種鴨場(chǎng)勞動(dòng)用工合同書(shū)-在線瀏覽
2024-11-02 13:45本頁(yè)面
【正文】 年以上者離開(kāi) 時(shí)，其費(fèi)用由公司承擔(dān)，不滿一年者自行承擔(dān) 。 工作時(shí)間滿三個(gè)月的員工，按照公司的勞保規(guī)定進(jìn)行定期發(fā)放勞保物品。②離場(chǎng) 1530天后確認(rèn)無(wú)因個(gè)人問(wèn)題造成公司財(cái)產(chǎn)損失的予以結(jié)算工資，（工資由財(cái)務(wù)人員發(fā)到工資卡上或到公司 領(lǐng)取 ）③如在場(chǎng)期間或之后發(fā)生因個(gè)人問(wèn)題造成的財(cái)產(chǎn)損失或 鴨 群健康問(wèn)題或安全責(zé)任事故，根據(jù)事故的情節(jié)給與扣發(fā)工資或追究其法律責(zé)任。 1新員工必須身體健康絕不能隱瞞疾病，因疾病原因造成傷亡，公司一概不負(fù)任何責(zé)任，給公司造成損失要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。②在上崗期間必須管理好公司的公共財(cái)產(chǎn)，人為和使用不當(dāng)造成損壞、被盜要原價(jià)賠償。④ 違反 公司 規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密、技術(shù)機(jī)密資料，給 公司造成了利
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