【摘要】、考勤管理規(guī)定第一條第二條本規(guī)定適用于公司總部，各下屬全資或控股企業(yè)或參照?qǐng)?zhí)行或另行規(guī)定，第三條員工正常工作時(shí)間為上午8時(shí)30分至10時(shí)，下午1時(shí)30分至5時(shí)，每周第四條第五條所有員工上下班均需親自打卡，任何人不得代理他人或由他人代理打卡，第六條
2025-06-26 02:42
【摘要】第一篇：?jiǎn)T工考勤管理制度范本 為了規(guī)范公司考勤管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，有效提升員工的敬業(yè)精神，并使員工的工資核算做到有法可依，結(jié)合我公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。 本制度適用于本公司所有員工。 3...
2024-10-20 23:07
【摘要】1/13員工考勤管理制度第一章總則第一條：目的考勤管理是企業(yè)內(nèi)部管理的基本組成部分，是計(jì)發(fā)工資、獎(jiǎng)金、勞動(dòng)福利等待遇的重要依據(jù)；是加強(qiáng)員工管理和考評(píng)的重要手段。為加強(qiáng)公司考勤管理，整頓勞動(dòng)紀(jì)律，提高員
2025-05-25 23:53
【摘要】企業(yè)員工考勤管理制度 第一條為加強(qiáng)公司人力資源的開(kāi)發(fā)和管理，保證公司各項(xiàng)政策措施的執(zhí)行，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于公司全體員工（各企業(yè)自定的考勤管理規(guī)定須由總公司規(guī)范化管理委員會(huì)審核簽發(fā)）。第三條員工正常工作時(shí)間為上午8時(shí)30分至12時(shí)，下午1時(shí)30分至?xí)r，每周六下午不上班；因季節(jié)變化需調(diào)整工作時(shí)間時(shí)由總裁辦
2025-05-26 11:18
【摘要】11/11 目的 1．1為理順考勤程序，規(guī)范考勤行為，嚴(yán)格考勤制度，確保有序經(jīng)營(yíng)，特制定本考勤制度。 2．范圍 ?。偛?、總裁助理、總經(jīng)理除外）之考勤管理。 3．職責(zé) 、人事行政部全面負(fù)責(zé)公司考勤工作之管理、監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，同時(shí)收集、匯總考勤數(shù)據(jù)?！ ?、門崗負(fù)責(zé)收集《員工請(qǐng)假單》，并于每天下班前轉(zhuǎn)交人力資源安全處，并對(duì)員工進(jìn)
【摘要】八、公司商業(yè)企業(yè)員工考勤培訓(xùn)管理制度（一）總則第一條本規(guī)則依據(jù)本公司章程制定。凡本公司從業(yè)人員人事管理，悉依本規(guī)則規(guī)定辦理。第二條本公司從業(yè)人員職稱規(guī)定如下：高級(jí)主管——董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、執(zhí)行副總經(jīng)理、副總經(jīng)理；部門主管——經(jīng)（副）理、科（副）長(zhǎng)；部門職員——承辦員。第三條本公司從業(yè)人員，按其所任職位職務(wù)的繁簡(jiǎn)、責(zé)任的輕重，分為六職等。第四條每一職位均設(shè)置一
2025-06-06 02:10
【摘要】員工考勤管理制度范本最新 員工考勤管理制度范本最新 第一條：請(qǐng)銷假 1、請(qǐng)假一天的由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請(qǐng)假兩天及以上的由總經(jīng)理批準(zhǔn)，并在行政部備案。本規(guī)定適用于全體員工。 2、請(qǐng)假手續(xù)以書(shū)面為...
2024-12-15 02:17
【摘要】