最新被迫辭職通知書交給誰被迫辭職通知書精選(4篇)-在線瀏覽
2025-08-04 21:15本頁面
【正文】 提前三十日以書面形式通知用人單位。事實上公司在本人申請到發(fā)電部工作后，并未及時變更本人的勞動合同，僅簽訂至x年x月的發(fā)電部生產(chǎn)崗位的師徒合同?；蛘咧凉臼盏奖救宿o職通知書一個月后，本人與公司勞動關(guān)系自行解除。如公司領(lǐng)導(dǎo)不在公司，則承諾電話匯報至公司總經(jīng)理。鑒于本人為公司忠誠服務(wù)五年時間，并能恪守企業(yè)規(guī)章制度，并率先垂范，盼公司能及時按勞動合同法辦理相關(guān)手續(xù)，以體現(xiàn)勞動者自主擇業(yè)的權(quán)利，以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。請公司提供《解除勞動合同證明》，并及時協(xié)助辦理檔案轉(zhuǎn)移、保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)離職手續(xù)。并祝公司再上層樓，事業(yè)蓬勃發(fā)展。自您曠工之日起至今已有天未到公司上班并辦理各項交接手續(xù)。二、根據(jù)公司《員工手冊》第x條第x點規(guī)定：“員工不論因何種原因離職，都須辦理工作移交手續(xù)，將原職位所擔(dān)任的工作內(nèi)容及有關(guān)資料(或物品)交待清楚，并以書面形式呈上級主管審核批準(zhǔn)，若有
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