服務(wù)員勞動(dòng)合同模板-服務(wù)員合同協(xié)議書范本-在線瀏覽
2025-04-24 21:02本頁面
【正文】 __年____月____日起至____年____月____日止。 工作地點(diǎn)： 三、甲方對乙方的具體要求。 乙方工作時(shí)不能偷懶，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成，甲方有權(quán)批評乙方，若乙方工作效率實(shí)在太低，甲方有權(quán)扣乙方工資。 甲方每月押乙方100元的工資，到合同期限滿，甲方將全部支付給乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資。 五、乙方做到合同期限，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)來給。 一、合同期限： 第一條、本合同期限為____年。 乙方應(yīng)保證與甲方簽訂本合同時(shí)沒有與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系。 甲方可以根據(jù)工作需要與乙方協(xié)商變更工作崗位______工種______或工作地點(diǎn)。 三、工作時(shí)間和休息休假： 第三條、乙方必須遵守甲方按國家規(guī)定所執(zhí)行的工時(shí)制度。 第四條、乙方依法享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日。 第六條、甲方每月20日向乙方發(fā)放上月工資。甲方以貨幣形式按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。 五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件： 第七條、甲方執(zhí)行國家關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)中勞動(dòng)安全衛(wèi)生的規(guī)定，改善勞動(dòng)條件，保障乙方的健康、安全。 六、合同的終止和解除條件： 第八條、合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。 同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方或甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。 被依法追究刑事責(zé)任的。 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。 甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 第十二條、乙方依照有關(guān)法律、法規(guī)主動(dòng)要求解除合同的，應(yīng)提前30天書面告知甲方和甲方，如不提前告知或擅自離開，給甲方造成的損失和影響，由乙方承擔(dān)。 七、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律： 第十四條、甲方依法制定的規(guī)章制度為本合同不可分割的一部分，乙方已全部了解并同意遵守。 第十六條、甲方按國家和甲方規(guī)章制度的規(guī)定對乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。在《培訓(xùn)服務(wù)合同》約定的服務(wù)期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得解除本合同，否則乙方應(yīng)向甲方賠償按尚未履行的服務(wù)期應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)金額______培訓(xùn)費(fèi)包括培訓(xùn)課程費(fèi)、教材費(fèi)、往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)等甲方為乙方培訓(xùn)所支付的全部相關(guān)費(fèi)用______。 九、違約責(zé)任： 第十八條、乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，保守甲方的商業(yè)秘密，如有違反，乙方需按相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。 第二十條、本合同一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份。 甲方______公章______：_________乙方______公章______：_________ 法定代表人______簽字______：_________法定代表人______簽字______：_________ _________年____月____日_________年____月____日 服務(wù)員勞動(dòng)合同范本5 甲方 乙方 甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。 聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。 甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。 甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。 甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。 乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。 第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處 乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。 甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。 第六條聘用合同的變更、終止和解除 聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1