【正文】 后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的?！　」蛡蚝贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達(dá)成協(xié)議的?！　〖追剑篲________　　_________年____月____日　　乙方：_________　　_________年____月____日　　甲方：_________　　乙方：_________雇傭保姆合同4　　經(jīng)由家愛保姆公司介紹，雇方與被雇方面試、協(xié)商、認(rèn)可達(dá)成如下有約束力的協(xié)議，須共同遵守雇傭保姆協(xié)議書。　　要求：早上9:00上班，晚上晚飯后下班。保證保姆在雇家的人身安全。請保管好現(xiàn)金及貴重物品，以免發(fā)生丟失或糾紛。雇用期間要保存保姆的身份證或戶口本復(fù)印件。無論有何理由，不發(fā)生退費之類麻煩。保姆不合適要求補換保姆時，要提前通知保姆公司。在無證件無保人的情況下，雇方也認(rèn)可的前提下，要為保姆的代存工資以作擔(dān)保，解雇時一并結(jié)算。保證雇方家的財產(chǎn)安全。辭職時要提前向雇主聲明。在做工期間如患疾病不屬雇方承擔(dān)責(zé)任范圍。被雇方（保姆）休息時間出現(xiàn)或發(fā)生的事情（意外）與雇主無關(guān)。保姆公司不是任何一方的擔(dān)保人。因保姆公司在身份證件核實上的失職而造成的后果應(yīng)由保姆公司負(fù)責(zé)。保姆公司無法代替雇主保管現(xiàn)金及貴重物品，強調(diào)雇主管理好現(xiàn)金及貴重物品。　　保姆公司在規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)有義務(wù)和責(zé)任補換保姆，進(jìn)行崗前道德、責(zé)任及義務(wù)教育。補換保姆時或許當(dāng)日，或許需要若干日，請雇主理解?！　『灱s后50天之日，本公司責(zé)任終止，雇用關(guān)系自然延續(xù)。發(fā)生事情調(diào)和解決?！　∥?、其他增設(shè)條款：　　雇用者：被雇用者：　　xxx家愛月嫂保姆服務(wù)部　　20xx年6月22日　　電話：047162xx90雇傭保姆合同5　　甲方：____________身份證號：________________________　　現(xiàn)家庭住址：______________________________________________　　乙方：____________身份證號：________________________　　現(xiàn)家庭住址：______________________________________________　　甲方家中老人年事已高，需要家政服務(wù)人員提供相關(guān)家政服務(wù)。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議，具體內(nèi)容如下：　　一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內(nèi)容　　負(fù)責(zé)制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買工作。　　住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關(guān)的服務(wù)工作。　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)　　甲方應(yīng)及時按月支付給乙方足額勞務(wù)工資，試用期_____個月，勞務(wù)工資按每月_____元計發(fā)。每個月安排乙方_____個休息日，如果乙方?jīng)]有按日得以休息，甲方應(yīng)按日加倍計發(fā)勞務(wù)工資。工資。　　甲方向乙方提供免費食宿。有義務(wù)對乙方的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以適當(dāng)負(fù)擔(dān)部分醫(yī)藥費用。　　甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中?！　〖追嚼先思抑械馁F重物品應(yīng)自行妥善保管?！　〖追饺绨l(fā)現(xiàn)乙方患有不能勝任家政服務(wù)的疾病時，可以隨時解除本合同。　　三、乙方的權(quán)利和責(zé)任　　乙方向甲方保證身體健康，能夠勝任家政服務(wù)工作、無不良社會記錄?！　∫曳綉?yīng)當(dāng)尊重和維護(hù)甲方的合法權(quán)利，自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務(wù)項目，熱誠耐心服務(wù)?！　∮袡?quán)拒絕甲方提出的不合理要求?！　∫曳綉?yīng)當(dāng)安心做好家政服務(wù)工作，如遇特殊情況，需回家處理時，應(yīng)先事先征得甲方的同意?！　∫曳讲坏脜⑴c甲方家庭及鄰糾紛，不得對外泄露甲方家庭信息等隱私，尊重甲方老人的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對象?！　∷摹⑵渌　『贤瑘?zhí)行期間，雙方如發(fā)生糾紛，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。　　本合同一式_____份，甲乙雙方和擔(dān)保方各執(zhí)_____份，自簽訂之日起生效?！　〉谝粭l、服務(wù)職責(zé)　　甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。其中試用期限為_____個月，至_____年_____月_____日止?！　　！　?。　?。骸　?).全天24小時照顧病人，并負(fù)責(zé)包括乙方在內(nèi)的____個人的1日3餐。天氣好時，每日進(jìn)行一至二次的戶外活動。　　3).有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。　　第五條、工資待遇　　試用期內(nèi)，每月工資________元。　　第六條、付資方式和期限　　按月給付，每月____日付資，前后不超過____天，乙方收到工資后，簽字為據(jù)?！　〉诎藯l、協(xié)議的變更和解除　　協(xié)議生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除協(xié)議?！　〉诰艞l、本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，可由仲裁機關(guān)或法院判決。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效?！　《?、服務(wù)費用　　服務(wù)費用為1000元/月，甲方于每月按時支付給乙方。　　對老人要有愛心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓(xùn)斥老人，要按時給老人吃飯、服藥。老人有異常表現(xiàn)隨時與甲方溝通，但最好不要當(dāng)老人面說?！　。ǘ┟咳杖汀　⒖急浯嬗械牟似非闆r，可自行決定三餐品種，主、副食以及調(diào)料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求?！　。ㄈ┤粘＜揖忧鍧崱　≡诶先怂X或者有家人照顧時，進(jìn)行基本家務(wù)工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。　　四、甲方權(quán)利和義務(wù)　　甲方有權(quán)要求乙方按照上述內(nèi)容提供服務(wù)；　　甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用（工資）；　　甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動權(quán)利，不得歧視虐待乙方；　　第一個月為試用期，工資按人民幣1000元/月，試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要，甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品；　　甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)照看老人的情形，有權(quán)隨時解除合同；　　被聘期間乙方如有行為不端或虐待老人者，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方法律責(zé)任；　　甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作，甲方有權(quán)解除合同；　　甲方若發(fā)現(xiàn)乙方在工作時間干乙方私活，首次發(fā)現(xiàn)警告，再次　　發(fā)現(xiàn)扣除當(dāng)月工資