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雇傭保姆合同12篇(家庭雇傭保姆合同)(更新版)

2025-04-24 21:01上一頁面

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【正文】 一份?! ?).由于乙方責任造成甲方人身、財產(chǎn)安全損失,一切責任由乙方負責。  ?! 『贤谙蓿篲____年_____月_____日至_____年_____月_____日止?! ∠碛邪丛?、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利。甲方有權(quán)拒絕乙方使用家中電話撥打長途。工資支付時間為每個月底的_____日。  負責居室環(huán)境衛(wèi)生工作。雇用關(guān)系一經(jīng)成立,只提供服務(wù),概不退費。為雇方與被雇方撮合成交,告知注意事項。要有做保姆的責任心和職業(yè)道德。一經(jīng)商定領(lǐng)走保姆后只做補換?! 」ぷ鲀?nèi)容:家政服務(wù)(做飯、收拾家、洗衣服)。  故意不完成工作任務(wù),給甲方造成嚴重損失的?! ∷?、經(jīng)雙方約定,甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣,每月10號前發(fā)放?! ?,雙方各執(zhí)一份、中間人一份。  本協(xié)議一式三份每方各執(zhí)一份簽字生效雇傭保姆合同2  甲方(雇主):  乙方(雇員): 身份證號:  根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:  一、服務(wù)內(nèi)容  與老人共同生活,相互照顧。合同終止,憑押金收據(jù)條結(jié)算押金。不得擅自離崗?! “l(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,應(yīng)及時將其送回丙方,并解除合同?! 〔坏脧娖燃彝シ?wù)員從事合同以外的工作,不得將家庭服務(wù)員帶往其它省市,不得私自將家庭服務(wù)員轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù)。不得拖欠或扣發(fā)家庭服務(wù)員的工資。在家庭服務(wù)員服務(wù)期屆滿,甲方將家庭服務(wù)員安全送回丙方,并確認家庭服務(wù)員服務(wù)期間內(nèi)的工資已結(jié)清及無其它勞務(wù)糾紛后,丙方如數(shù)把押金退還給甲方?! 】醋o病人。雇傭保姆合同12篇(家庭雇傭保姆合同)  下面是我整理的雇傭保姆合同12篇,供大家閱讀?! 】醋o病人?! ”较仁杖〖追窖航?00元整。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天,遇國家規(guī)定的節(jié)、假日,不能休息的,雙方協(xié)商,適當加薪。因從事合同規(guī)定的工作致傷,應(yīng)適當負擔家庭服務(wù)員醫(yī)療、醫(yī)藥費用。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。如遇特殊情況,需回家處理時,應(yīng)先征得甲方的同意并報丙方備案,履行請假或終止合同手續(xù)。家庭服務(wù)員使用費和手續(xù)費一律不退。合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向提起民事訴訟?! ×⒑贤纳А ?。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。  嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的。  甲方:_________  _________年____月____日  乙方:_________  _________年____月____日  甲方:_________  乙方:_________雇傭保姆合同4  經(jīng)由家愛保姆公司介紹,雇方與被雇方面試、協(xié)商、認可達成如下有約束力的協(xié)議,須共同遵守雇傭保姆協(xié)議書。雇用期間要保存保姆的身份證或戶口本復(fù)印件。保證雇方家的財產(chǎn)安全。保姆公司不是任何一方的擔保人。補換保姆時或許當日,或許需要若干日,請雇主理解。甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:  一、甲方老人需要乙方提供的家政服務(wù)主要工作內(nèi)容  負責制作好老人每天三頓飯和與之相關(guān)的采買工作。工資。  甲方有權(quán)拒絕乙方將同鄉(xiāng)或親友帶入家中。  乙方應(yīng)當尊重和維護甲方的合法權(quán)利,自覺履行本協(xié)議規(guī)定的家政服務(wù)項目,熱誠耐心服務(wù)?! ∷?、其他  合同執(zhí)行期間,雙方如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成可向合同履行地基層法院提起民事訴訟。  。  3).有權(quán)按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。  第九條、本協(xié)議在執(zhí)行中發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可由仲裁機關(guān)或法院判決。老人有異常表現(xiàn)隨時與甲方溝通,但最好不要當老人面說。  四、甲方權(quán)利和義務(wù)  甲方有權(quán)要求乙方按照上述內(nèi)容提供服務(wù);  甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用(工資);  甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動權(quán)利,不得歧視虐待乙方;  第一個月為試用期,工資按人民幣1000元/月,試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品;  甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)照看老人的情形,有權(quán)隨時解除合同;  被聘期間乙方如有行為不端或虐待老人者,甲方有權(quán)解除合同并追究乙方法律責任;  甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權(quán)益的行為或不勝任家政服務(wù)工作,甲方有權(quán)解除合同;  甲方若發(fā)現(xiàn)乙方在工作時間干乙方私活,首次發(fā)現(xiàn)警告,再次  發(fā)現(xiàn)扣除當月工資并有權(quán)解除合同。提供身份證復(fù)印件供留存,終止協(xié)議時取回。如需增加應(yīng)與乙方協(xié)商,并適當增加報酬?! 《?、甲方應(yīng)遵守事項:  甲方支付乙方辦理健康證的費用。  二、服務(wù)時間   時 分至 時 分?! 〖追剑海ê炞郑 ∫曳剑海ê炞郑 ∧?月 日  年 月 日雇傭保姆合同10  甲方:  乙方:  丙方:  甲乙丙三方根據(jù)平等自愿的原則,現(xiàn)就涉及家庭服務(wù)過程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成協(xié)議,具體內(nèi)容如下:  一、合同內(nèi)容:  乙方的服務(wù)內(nèi)容:主要包括以下內(nèi)容  家務(wù);看護嬰兒;照看孩子;照顧老人(男、女);照顧老人(不能自理:男、女);看護病人(男、女);看護病人(半自理:男、女);看護病人(不能自理:男、女);醫(yī)院陪??;接送學(xué)生。丙方每月收取甲方家政服務(wù)務(wù)管理費XXXXX元?! ∠蚣彝シ?wù)員提供免費正常食宿?! 〖追剑ê炞郑弘娫挘荷矸葑C號:  乙方(簽字):電話:身份證號:  簽約日期:年月日雇傭保姆合同11  甲方:家庭住址:身份證號碼:聯(lián)系電話:  乙方:家庭住址:身份證號碼:聯(lián)系電話:  甲方聘用乙方為家庭保姆,經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:  一、協(xié)議期限  協(xié)議期限為年,自年月日起至年月日止,其中試用期自年月日起至年月日止,共天。每周擦洗家具灰塵一次。  甲方有義務(wù)為乙方工作的開展提供必備的支持。  乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件。  就本協(xié)議發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向所在地人民法院提起訴訟?! ∫曳矫吭鹿潭?天假,具體休息時間雙方臨
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