【摘要】第一篇:[中國平安保險(集團)股份有限公司]平安交通團體意外傷害保險 [中國平安保險(集團)股份有限公司]平安交通團體意外傷 害保險 [保險責任] 在本合同保險責任有效期內,保險公司承擔下列保...
2024-11-09 12:50
【摘要】中國平安保險股份有限公司案例分析主講人:任曉雲公司簡介:?中國平安保險(集團)股份有限公司(以下簡稱“中國平安”,“公司”,“集團”)于1988年誕生于深圳蛇口,是中國第一家股份制保險企業(yè),至今已發(fā)展成為金融保險、銀行、投資等金融業(yè)務為一體的整合、緊密、多元的綜合金融服務集團。公司為香港聯合交易所主板及上海
2025-06-20 18:02
【摘要】平安上海分公司(產險)招聘手冊此報告僅供公司內部使用。未經中國平安保險公司的書面許可,其它任何機構不得擅自傳閱、引用或復制。上海產險招聘手冊優(yōu)化上海平安人力資源管理—人力資源發(fā)
2025-02-16 03:52
【摘要】中國平安財產保險股份有限公司中國平安財產保險股份有限公司廣廣東東分分公公司司2023年校園招聘年校園招聘公司簡介公司簡介薪酬福利薪酬福利招聘崗位介紹招聘崗位介紹培培訓機制訓機制公司簡介公司簡介?關于平安集團?關于平安財產保險?關于平安財產保險廣東分公司關于平安集團中國
2025-02-28 00:30
【摘要】中國平安保險(集團)股份有限公司中國平安人壽保險股份有限公司中國平安財產股份有限公司中國平安保險海外(控股)公司平安信托投資有限責任公司平安證券有限責任公司平安銀行有限責任公司1988年誕生于改革開放前沿:年誕生于改革開放前沿:深圳。經過深圳。經過18年發(fā)展,分支機構遍年發(fā)展,分支機構遍及及35個省市,員工隊伍個
2025-02-27 23:49
【摘要】1平安保險KPI指標職位名稱日期職位的主要目的三至五項重要的工作職責工作表現衡量指標營運管理財務顧客內部流程學習與成長壽險總經理2020年11月1日規(guī)劃策略及確保其有效運行
2024-10-18 10:33
【摘要】中國平安保險有限公司(壽險)如何進行有效訓練●協助業(yè)務員學習及規(guī)劃訓練程序所需的基本知識●訓練的目的,成年人的學習原理,訓練方法、程序及技巧●把所學應用的業(yè)務單位日常運作上的方法訓練是營銷管理最重要的部分之一。業(yè)務員能否成功,取決于他們是否按受過系統(tǒng)、廣泛、品質優(yōu)良的訓練。負責訓練的人是很少會懷疑這一事實。訓練講
2024-10-18 20:20
【摘要】中國平安保險公司10電商(2)班吉艷萍106204050214人壽保險對個人的作用一、老年生活的可靠保障二、病殘時的有力保障三、儲蓄美德的養(yǎng)成四、更多的發(fā)展機會和自由五、盡保護家庭的責任人壽保險對家庭的作用第一方面:家庭保障方面第二方面:關于子女教育基金保
2025-06-22 18:54
【摘要】--1輔導是發(fā)展的保障——見習主管輔導實務2壽險行業(yè)的特征?充滿“NO”的行業(yè)–與非銷售行業(yè)比較;–與其他銷售行業(yè)比較;?個性化的行業(yè)–個性化的銷售對象;–個性化的銷售人員;3壽險行業(yè)對從業(yè)人員的要求?有專業(yè)形象的從業(yè)人員–特殊的產品要求我們專業(yè);–
2024-10-18 10:28
【摘要】企業(yè)發(fā)展與保險一攬子薪酬計劃當期分配:-工資-獎金、津貼-年終紅利-年薪延期分配:-社會保險-員工福利-股權期權一攬子薪酬計劃:當期分配+延期分配薪酬公式=當期收入最大化+未來風險最小化延期分配與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略(1)風險保障,以解除員工后顧之憂,提
【摘要】健康保險產品及費用型實務介紹健康保險部個人健康保險處許志偉健康保險主要險種一覽表(1)按個人承保的主險定期保障重大疾病0-65周歲10、20年康寧定期終身保障重大疾病疾病2倍保額高殘、死亡3倍保額10大疾病和手術0-70周歲終身康寧終身重
2024-10-18 10:30
【摘要】客戶專用索賠指引請仔細閱讀二00三年十月客戶服務部ByWilliam.li@exel.com車輛出險報公安交警報保險公司協助調查定損交警依法處理事故提交索賠單證保險公司審核賠案賠款結案保險車輛出險索賠指引道路交通事故報警電話:1221、按規(guī)定填
2024-10-18 10:24
【摘要】--1主管電話回訪抽查內容--21.落實拜訪量2.提升服務品質3.制造下次上門的理由和回訪的機會4.成長鍛煉的機會抽查目的:--31.1.服務禮儀是否到位2.形象是否專業(yè)3.
【摘要】上海產險招聘手冊優(yōu)化上海平安人力資源管理—人力資源發(fā)展框架中國平安保險股份有限公司上海分公司(產險)人力資源改革小組一九九八年六月十五日機密1人員招聘人員配置人員發(fā)展績效評估與報酬組織與崗位
2025-02-16 04:01
【摘要】--1緣故市場的經營--2前言1.擁有20個以下的客戶時,隨時可能脫落;2.擁有30~50個客戶時,勉強維持;3.擁有60~80個客戶時,心中不慌;4.擁有100個以上客戶時,輕松簽單;5.擁有200個以上客戶時,簽單手軟。--3課程大綱一、前言
2024-10-18 10:29