【正文】 。若乙方遲到一次扣5元，病假一天扣10元，事假一天扣20元，礦工一天扣40元。學(xué)期末，甲方組織人員對乙方的保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評出一、二、三等，按等級計獎。00元。 　?。?）認(rèn)真組織好學(xué)生的午餐，期末視其情況給予一定的午餐組織費(fèi)。 　　對聘用的乙方在工作中不服從安排、調(diào)配，甲方將終止其合同，立即辭退。 　　由于乙方不負(fù)責(zé)任，所帶（教）班級幼兒在園期間出現(xiàn)安全責(zé)任事故的，甲方將終止合同，并追究法律、經(jīng)濟(jì)責(zé)任。 　　在幼兒教師體檢中，如果乙方有傳染病，甲方立即終止合同。有病、有事請假，按幼兒園管理制度執(zhí)行。 　　二、乙方的義務(wù)和權(quán)利： 　　認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。 　　認(rèn)真履行幼兒教師職責(zé)，時時處處為家長著想，為幼兒著想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的一切。 　　乙方的勞動時間為一周五天工作制。每日下午放學(xué)，待幼兒家長接完孩子后，方可離園。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。 　　三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從 年 月 日 年 月 日 　　四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲、乙雙方簽字后生效。聘用條件為： 　　（1）熱愛幼教事業(yè)，對幼教事業(yè)具有崇高的敬業(yè)精神； 　?。?）有一定的教學(xué)工作經(jīng)驗； 　?。?）服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能完成幼兒園長布置的各項保育教育任務(wù)。 　　關(guān)于乙方的待遇問題： 　　（1）甲方每月向乙方發(fā)放 元的工資，每學(xué)期按5個月計發(fā)。如果出現(xiàn)重大安全責(zé)任事故，扣掉全期所有獎，并且追究相關(guān)責(zé)任。目標(biāo)為：全學(xué)期，幼兒在園人數(shù)若達(dá)到50人以上，幼兒教師人均獎100元；幼兒在園基數(shù)為50人，若每增加1人，人均又獎勵10元。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方無安全責(zé)任事故，否則一票否決。目標(biāo)為：全學(xué)期，乙方職業(yè)道德表現(xiàn)好，工作態(tài)度端正，服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分工，不講價錢，不攀比待遇。 　?、艹銮讵?00元。若乙方遲到一次扣5元，病假一天扣10元，事假一天扣20元，礦工一天扣40元。學(xué)期末，甲方組織人員對乙方的`保育教育質(zhì)量進(jìn)行考核，評出一、二、三等，按等級計獎。 　　以上待遇包含了養(yǎng)老、醫(yī)療、社會綜合保險等待遇。 　　對幼兒家長不禮貌，與家長發(fā)生不該發(fā)生的爭吵，影響學(xué)校和幼兒園聲譽(yù)的，甲方將終止合同。 　　如乙方生病時間較長，不能擔(dān)任保育教育工作的，甲方將終止合同。 　　生病產(chǎn)生的醫(yī)藥費(fèi)用，有乙方自理。乙方上班期間的本人安全責(zé)任自負(fù)。 　　二、乙方的義務(wù)和權(quán)利： 　　認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育的教育理論、保育教育業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)水平。 　　認(rèn)真履行幼兒教師職責(zé)，時時處處為家長著想，為幼兒著想，做到一切為了幼兒，為了一切幼兒，為了幼兒的一切。若乙方擔(dān)任值日工作，則每天上午8：30前到達(dá)幼兒園，開展幼兒的晨檢接待、到掃環(huán)境衛(wèi)生等。每日下午放學(xué)，待幼兒家長接完孩子后，方可離園。如有特殊原因需要離開崗位，可提前一周向甲方提出終止合同的申請，待甲方批準(zhǔn)以后，方可離崗。 　　三、聘期：一學(xué)期一聘，本學(xué)期從 年 月 日至 年 月 日止（按五個月計算待遇）。 　　甲方法人代表簽字： 乙方簽字： 　　下谷坪民族學(xué)校幼兒園幼兒園教師勞動合同5 　　一、合同雙方 　　聘方（甲方） 　　法人代表（負(fù)責(zé)人） 　　應(yīng)聘方（乙方） 　　住址： 　　聯(lián)系電話： 　　身份證號碼： 　　為確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同。簽二年合同者，合同期滿獎金600元。試用期工資（）元/月。假期不付，臨近放假不足一個月的按日工資計算。 　　四、勞動合同的解除 　　乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同： 　　 　　、營私舞弊對甲方利益造成重大損害的 　　有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同但是應(yīng)該提前通知乙方 　　、懷孕或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的 　　，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的 　　，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的 　　 　　，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。現(xiàn)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，達(dá)成如下協(xié)議。 　　二、乙方在聘期內(nèi)主要工作任務(wù)為：擔(dān)任幼兒的教師。 　　工作報酬的計算方式：按每天 學(xué)時計，理論課 元/天，實(shí)操 元/天。 　　四、乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家法律、法令及甲方的各項相關(guān)規(guī)章制度和紀(jì)律，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。 　　六、在聘期內(nèi)，乙方的人事關(guān)系，養(yǎng)老、醫(yī)療等社保關(guān)系均不變，由乙方自行負(fù)責(zé)。甲方要按照相關(guān)規(guī)定安排乙方參加培訓(xùn)，乙方如需提前解除協(xié)議，需退還相應(yīng)的培養(yǎng)費(fèi)用。 　　九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，二份協(xié)議具有同等效力。 　　第一條：甲方愿意聘用乙方二人承擔(dān)幼兒園的教學(xué)任務(wù)，乙方應(yīng)遵守學(xué)校作息時間和課程安排。 　　第三條：乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)和工作時間，甲方付給乙方每人每天300元工資 　　第四條：乙方遵從甲方課程安排。時間段可由乙方自行安排，但必須保證教學(xué)時間段。 　　第六條：乙方在甲方工作期間的交通安全、醫(yī)療等責(zé)任由乙方自己負(fù)責(zé)。 　　第八條：