食堂用工勞動合同-在線瀏覽
2025-04-05 21:54本頁面
【正文】 第八條乙方應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程和工作規(guī)范?！ 〉谑畻l經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更?！ 〉谑龡l甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以依法申請調(diào)解、仲裁、訴訟。但是，后訂立的勞動合同不得影響本勞動合同的履行。如本合同條款與國家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的，按新規(guī)定執(zhí)行?！ 〖追剑阂曳剑耗暝氯眨菏程糜霉趧雍贤? 學(xué)校食堂根據(jù)工作需要聘用______，性別___，民族_____族，家庭住址_____________________，身份證號，為學(xué)校食堂工作人員，從事學(xué)校食堂______工作。合同期滿，合同即行終止?！ ∪⒐ぷ髀氊?zé)和紀律： 被聘用人在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，由于違規(guī)操作而導(dǎo)致食品安全后果的，視實際情況追究相關(guān)責(zé)任。按時上班，不做其他與工作無關(guān)的事、不得擅離職守?！ ”黄赣萌藛T必須按時參加體檢，持健康證上崗。上班時間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服，戴工作帽和口罩，服裝整潔。 被聘用人員要愛護公物，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程?！ ”黄赣萌藛T配合學(xué)校做好飲食安全，衛(wèi)生等方面的宣傳教育，并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序?！ ”黄赣萌藛T必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，接受學(xué)校的考核。 嚴重失職，營私舞弊，對學(xué)校利益造成損害的?！ ”灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的?！ ”黄赣萌瞬荒軇偃喂ぷ鞯??！ ×?、學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動報酬，被聘用人可以通知學(xué)校解除合同?！ “?、本合同自簽訂之日起生效?！ ∑赣脤W(xué)校（蓋章）被聘用人（簽名）：法人簽字： ____年____月____日____年____月____日食堂用工勞動合同3 聘用單位：（以下簡稱甲方） 受聘人：（以下簡稱乙方） 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲方因工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任食堂工作人員，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議： 一、聘用期限： 甲方聘用乙方在甲方學(xué)生食堂（部門）擔(dān)任食堂xx工作。 二、乙方享受待遇 依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致，甲方于每月30日前支付乙方當(dāng)月（人數(shù)）位炊事員工資、共計（小寫） 元。寒暑假不發(fā)工資。自覺遵守校紀校規(guī)和食堂規(guī)章制度，團結(jié)協(xié)
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