【正文】 工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，對(duì)于做的好的給予表揚(yáng)，做的不盡人意的提出整改意見，讓各個(gè)支部之間互相學(xué)習(xí)借鑒，交流進(jìn)步。一是加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。主要學(xué)習(xí)內(nèi)容為人民日報(bào)社論、國家領(lǐng)導(dǎo)人重要講話精神、黨和國家政策路線重要文件以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神。各支部關(guān)注黨員動(dòng)態(tài)，健全組織生活，定期組織黨員開展各類學(xué)習(xí)活動(dòng)，平均每月一次。規(guī)范黨統(tǒng)管理，推行“5+1”工作法，為各支部發(fā)放《發(fā)展黨員工作手冊》，截止10月份發(fā)展黨員1名，上繳黨費(fèi)20552元。花費(fèi)39018元為各支部和科室征訂黨報(bào)黨刊和業(yè)務(wù)書籍，讓員工在工休之余，有東西看，有東西學(xué)。如：三車間開展了“每月一星”評(píng)比活動(dòng)，四車間開展了導(dǎo)爆管班組”節(jié)材創(chuàng)效”活動(dòng)，機(jī)電車間開展了“降耗考核”活動(dòng)，為企業(yè)發(fā)展提供助力。結(jié)合重大節(jié)日“三八”、“五一”、“七一”開展評(píng)先活動(dòng)，提升企業(yè)凝聚力和職工積極性。
　　(三)服務(wù)群眾，建設(shè)“和諧工程”。一是于6月份修訂了《佚名公司通訊員管理辦法》，聘任通訊員11名，不定期召開宣傳工作會(huì)議，對(duì)信息工作進(jìn)行考核。三是協(xié)助安保部和質(zhì)量部做好安全月、質(zhì)量月宣傳工作，懸掛條幅、宣傳標(biāo)識(shí)等，以及做好各類重大會(huì)議的宣傳工作。
　　(2)認(rèn)真開展建家活動(dòng)。聽取《20xx年度工作報(bào)告》《20xx、年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查情況報(bào)告》、《20xx年度黨委干部選拔任用工作情況報(bào)告》，并對(duì)分公司黨委干部選拔任用工作和新選拔任用干部進(jìn)行測評(píng)。三是做好綜治維穩(wěn)排查工作。四是做好“職工之家”建設(shè)工作，修訂了《職工之家管理辦法》，對(duì)乒乓球室、圖書室、桌球室等部分活動(dòng)設(shè)施進(jìn)行了修繕。一是重大節(jié)日開展傳統(tǒng)文體活動(dòng)，舉辦了第十三屆“安康杯”乒乓球比賽和第十四屆氣排球比賽，“團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇攀高峰”安全月登山活動(dòng)，“重陽節(jié)健步走”等大型活動(dòng)。三是組織舞蹈隊(duì)排練，參加文藝匯演，在分公司開展的活動(dòng)上獻(xiàn)舞。
　　(4)認(rèn)真開展團(tuán)委各項(xiàng)工作。二是于8月組織30多名團(tuán)員開展“青心同行送清涼”活動(dòng)，增加青年之間互動(dòng)。四是完善了團(tuán)委自身內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，各團(tuán)支部協(xié)作配合更加合理高效。20xx年有2名青年被某某市委授予“優(yōu)秀青年崗位能手”，裝配線被團(tuán)某某安全監(jiān)督管理局聯(lián)合授予“某某青年安全生產(chǎn)示范崗”，分公司團(tuán)委被團(tuán)省委授予“青年突擊隊(duì)”。一是開展好慰問活動(dòng)。重陽節(jié)為全體離退休老同志發(fā)放過節(jié)費(fèi)，412人次20600元。為七十周歲以上老同志發(fā)放祝壽金，35人次5650元。組織部分在職與離退休女工參加?jì)D科普檢，243人次46475 元。為全體工會(huì)會(huì)員發(fā)放防暑降溫物資32800 元。發(fā)放遺屬撫恤金13人次62262元。
　　(6)積極參與各類社會(huì)公益活動(dòng)。二是與某某縣關(guān)心下一代工作委員會(huì)聯(lián)合開展以“一切為了孩子，每人捐助10元錢”為主題的幫困助學(xué)活動(dòng)，累計(jì)收到387人捐款3960元。
　　三、反思查找不足，部署下步工作
　　XXXX年，XXXX公司黨委在佚名公司黨委的帶領(lǐng)下，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，對(duì)企業(yè)和諧健康穩(wěn)定發(fā)展形成強(qiáng)大助力。今年的各類專題學(xué)習(xí)研討會(huì)、黨課、教育培訓(xùn)以及測試等活動(dòng)，主要對(duì)象都是針對(duì)黨員，普通群眾只有在車間大會(huì)上參與過為數(shù)不多的幾次學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的覆蓋面，不夠全面。完善班組微信群和，開展“讀書年”活動(dòng)，為員工爭取進(jìn)修機(jī)會(huì)，提高員工知識(shí)文化水平和專業(yè)理論素養(yǎng)。在文體活動(dòng)的項(xiàng)目和開展模式上，形式單一，按部就班，沒有推陳出新。而且因?yàn)闂l件有限，活動(dòng)場所、設(shè)施等也不夠豐富。期間或許開展“青年廣場舞比賽”和“乒乓球聯(lián)賽”等活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余生活。
　　20xx年，佚名公司黨委將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)黨的、xx屆四中、五中全會(huì)精神，以提高企業(yè)黨建科學(xué)化水平為重點(diǎn)，持續(xù)推進(jìn)政治思想建設(shè)、干部人才隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、和諧企業(yè)建設(shè)，為確保企業(yè)持續(xù)健康平穩(wěn)發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治、思想和組織保證。以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神為重點(diǎn)，分層次、有計(jì)劃地對(duì)黨員干部進(jìn)行政治理論教育培訓(xùn)。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，加強(qiáng)對(duì)重大理論問題的認(rèn)識(shí)和理解，使學(xué)習(xí)的成效切實(shí)轉(zhuǎn)化為破解企業(yè)發(fā)展難題的能力。結(jié)合烽林分公司的實(shí)際情況，深入開展以講形勢、講前景、講對(duì)策、講實(shí)效為主要內(nèi)容的形勢任務(wù)教育活動(dòng)，運(yùn)用各種宣傳工具和輿論手段，把企業(yè)面臨的當(dāng)前形勢向職工講清說透，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工的責(zé)任感和使命感，充分激發(fā)廣大職工投身企業(yè)建設(shè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，把廣大職工的滿腔熱情轉(zhuǎn)化為推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)的具體行動(dòng)。一是加快某某生產(chǎn)銷售和某某的產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，積極推動(dòng)提高市場比例。三是夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，逐步應(yīng)用安全生產(chǎn)預(yù)警、監(jiān)控、檢測和防護(hù)等技術(shù)手段，實(shí)現(xiàn)對(duì)生產(chǎn)作業(yè)場所的自動(dòng)、實(shí)時(shí)監(jiān)控，不斷提升本質(zhì)安全水平。四是提高節(jié)能減排技術(shù)水平。五是加大人才培養(yǎng)力度。
公司黨委工作匯報(bào)二　　各位代表、同志們：
　　現(xiàn)在，我代表中共***公司第六屆委員會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告，請予審議。這些年來，我們在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨組織在企業(yè)的政治核心地位，突出可持續(xù)發(fā)展這個(gè)主題，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大員工，經(jīng)受住深化改革、持續(xù)重組的嚴(yán)峻考驗(yàn)，經(jīng)歷了**一分為四、**和**合二為一及成立***公司等一系列重大轉(zhuǎn)變，在企業(yè)發(fā)展面臨諸多困難時(shí)風(fēng)雨同舟，迎難而