20xx移動主管會計競聘演講稿范文-在線瀏覽
2025-01-12 06:19本頁面
【正文】 ，我也希望能借此人事改革的東風，通過這次公開競聘，在求真務(wù)實中認識自已，在積極進取中完善自己，在市場競爭中實現(xiàn)自己的價值。我1998年畢業(yè)于湘潭大學(xué)，同年加盟岳陽市電信局從事財務(wù)工作。5年多來，我先后在報賬臺、資金臺、綜合統(tǒng)計臺，工程臺、報表臺、審計臺席工作，無論在哪一個崗位，我都努力使自已做得最好。我覺得，財務(wù)工作雖然細致瑣碎，但卻責任重大。今天，我競聘這個崗位，就是因為我認為能勝任并將竭盡所能地做好這份工作。
一、堅持一個原則，即堅持上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為員工服務(wù)的的原則。
二、處理好兩方面關(guān)系。早在1924年，哈佛大學(xué)教授團在考察芝加哥某廠時就提出“人際關(guān)系是提高勞動生產(chǎn)率的關(guān)鍵所在”的觀點。
協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理處理好企業(yè)財務(wù)部門與社會職能管理部門之間的關(guān)系，加強與企業(yè)職能管理部門溝通，積極爭取他們的理解與支
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