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2024-12-17 00:06本頁面
【正文】 從乙方工資中直接扣繳，乙方不持異議。 第九條、乙方必須保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權、公司機密等任何應當保密的事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。否則，給其他單位造成損失的，由乙方單獨承擔責任，與甲方無關?！ ≡诮獬蚪K止勞動合同時，由乙方賠償?！ 〉谑l、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理?！ 〉谑龡l、本合同未約定的事項，按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行?！ 〖追?蓋章)： 乙方(簽字)： 簽約代表(簽字)：____日期：________年____月____日雇傭合同 篇10 甲方（用人單位）： 乙方： 名稱： 姓名： 法定代表人（主要負責人）：身份證號碼： 通訊地址： 通訊地址：聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： 鑒于乙方不具備勞動法律關系的主體資格?！ 《?、工作要求： 甲方聘用乙方從事工作內(nèi)容為 在該工作范圍內(nèi)乙方應服從工作需要，并服從甲方的正常工作調(diào)動及工作時間變動。 乙方應遵守甲方現(xiàn)有的全部紀律制度。 乙方必須嚴格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關安全生產(chǎn)制度。因乙方屬于退 休人員，甲方將不承擔其
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