實(shí)用版有限公司勞動(dòng)合同樣書(shū)-在線(xiàn)瀏覽
2024-12-16 22:47本頁(yè)面
【正文】 點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。計(jì)件定額為；計(jì)件單價(jià)為人民幣元或按甲方確定并事先向乙方公布的計(jì)件定額和計(jì)件單價(jià)執(zhí)行?！ ‰p方另行約定工資按形式支付?！ ∩鲜鰟趧?dòng)報(bào)酬確定后，甲方可根據(jù)乙方的技術(shù)水平、熟練程度的提高、貢獻(xiàn)大小以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的變化適時(shí)調(diào)整乙方的工資水平?！ 。ㄈ┘追接诿吭耞___日支付乙方（上個(gè)月當(dāng)月）____日至（上個(gè)月當(dāng)月）日的工資。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資給乙方?！ ×?、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞動(dòng)條件，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，按規(guī)定做好女職工、未成年工、危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)。 對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。 八、甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同?！ ∈⒃诤贤趦?nèi)甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同： ?。ㄒ唬┪窗凑談趧?dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的； ?。ǘ┪醇皶r(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的； （三）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的； ?。ㄋ模┘追降囊?guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的； ?。ㄎ澹┮蚣追揭云墼p、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同經(jīng)確認(rèn)勞動(dòng)合同無(wú)效的； ?。┓?、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形?！ ∈?、乙方在試用期內(nèi)提前____日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。 十二、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同： ?。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的； ?。ǘ﹪?yán)重違反甲方規(guī)章制度的；
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