酒店員工勞動通用版合同-在線瀏覽
2024-12-16 22:47本頁面
【正文】 二、工資待遇及福利： 工資標(biāo)準(zhǔn)為既定標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)崗位的不同及個人表現(xiàn)享有崗位補貼，工齡補貼及獎金?！ T工簽訂合同以后賓館將為其繳納養(yǎng)老保險金，不愿繳納養(yǎng)老保險的員工賓館將資補貼的形式發(fā)放給個人。合同期滿后要求解除合同者應(yīng)提前一個月通知賓館，否則視為違約。離店時，可結(jié)清工資。工資獎金一并扣除。如有泄漏當(dāng)追究當(dāng)事人的法律責(zé)任酒店員工聘用勞動合同范本文章酒店員工聘用勞動合同范本出自 本合同一式兩份，一經(jīng)簽訂即生法律效力?！ 〉谝粭l 本合同________年____月____日生效，________年____月____日終止?！ 趧雍贤谙拊?個月以內(nèi)的`，試用期不得超過____日。勞動合同期限在________年以上________年以內(nèi)的，試用期不得超過____日?！ 〉诙l 乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作?！ 〖滓译p方對乙方崗
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