正規(guī)的固定期限承包合同模板-在線瀏覽
2024-12-15 22:25本頁面
【正文】 營指標(biāo)： 銷售收入：銷售收入完成3000萬元（不含稅）； 利 潤 ：250萬元（按實(shí)際數(shù)額考核）； 回 款 額：3395萬元；（貨款回收率為97%） 應(yīng)收帳款：600萬元； 以加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，工藝改進(jìn)為重點(diǎn)，深入貫徹總裁創(chuàng)新降耗的指示精神，按照總裁提出的“九高一低”的具體工作要求，年實(shí)現(xiàn)挖潛增效、消化不利因素246萬元的目標(biāo)。如期完成獎(jiǎng)勵(lì)1萬元（必須有證據(jù)），每增加或減少30萬元，扣罰或獎(jiǎng)勵(lì)20元。每少一項(xiàng)，扣罰500元?！ ∷?、其他承包內(nèi)容： 在職工教育方面，帶頭及時(shí)學(xué)習(xí)集團(tuán)文件和貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委和汪XX的各項(xiàng)指示精神，貫徹執(zhí)行好總公司的方針政策，開展多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽，勞動(dòng)競(jìng)賽每月不少于3項(xiàng)次；開展創(chuàng)新主題活動(dòng)，每月不少于2次，每缺少1項(xiàng)次，扣罰1000元。年內(nèi)全體職工必須輪訓(xùn)一遍，參加培訓(xùn)的人數(shù)要達(dá)到90%以上，否則，每降低1%，扣罰1000元。因質(zhì)量問題，出現(xiàn)重大投訴，被媒體予以暴光造成嚴(yán)重社會(huì)影響的，每次扣罰500010000元；因質(zhì)量問題造成50萬元以上損失者直接予以免職
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