勞動仲裁的答辯狀通用版-在線瀏覽
2024-12-14 23:38本頁面
【正文】 XXXXXXXXXXXXXXXXXX稱家中有事要求辭工并提交了辭工單，答辯人表示同意，但XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX隨后提出要答辯人給予一定的經(jīng)濟補償，答辯人依據(jù)《勞動合同法》第四十六條的規(guī)定，拒絕了XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX的補償要求，于是XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX以再考慮為由將辭工單拿回。《XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX集團職工手冊》第XXXXXXXXXXXX章第XXXXXXXXXXXXXXX條第一款明確規(guī)定：職工沒有請假，無故連續(xù)曠工XXXXXXXXXXXXXXX天、XXXXXXXXXXXX月中累計曠工XXXXXXXXXXXXXXXXXX天或XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX年中累計曠工XXXXXXXXXXXXXXXXXX天，予以除名的規(guī)定，對XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX作出了除名處理?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第三十九條和第四十六條的規(guī)定，勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的，用人單位有權(quán)單方面解除勞動合同而無須支付經(jīng)濟補償。我司于XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX年XXXXXXXXXXXX月XXXXXXXXXXXX日作出的除名通知中，曾明確要求XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX盡快回公司結(jié)清工資，故我司并沒有拖欠其工
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