從事文秘工作心得體會【三篇】-展示頁
2024-12-06 04:03本頁面
【正文】 、素質(zhì)比較高、知識面寬的人交流，進行思想的碰撞和交鋒，能讓我們獲得更多的啟示、更多的受益，這也是我們掌握知識、積累能量的一個重要的方法?！ ∥以诒本┕ぷ鞯臅r候，有一個愛好，就是經(jīng)常找機會跟中央部委那些搞宏觀經(jīng)濟、搞政策研究的專家、學者交朋友，“侃大山”，他們都是“能者”、“強者”、“智者”，不失時機和他們溝通交流，哪怕是漫無邊際、海闊天空，但每每都有“聽君一席話，勝讀十年書”的感覺。比如兩個人各有一個蘋果，互相交換以后，每個人得到的還是一個蘋果?！ ⊥瑫r，我認為，多種知識的積累和融合，會產(chǎn)生一種新的知識。書本是學習的一個重要途徑，多讀書，好讀書，讀好書，什么領域的知識都去涉獵，不要害怕腦子裝不下或亂成一團麻?！白x書破萬卷，下筆如有神”。因此，文秘工作者要兼收并蓄，廣泛的、大量地積累各方面的知識能量?！ 〉诙拔颉保簭V覽博取 作為文秘工作者，所需要的知識容量，要求更寬、更廣。毛主席有一句話：“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權”，對我們的文秘工作者而言，是“沒有調(diào)查就沒有文字權”。同時，要熟悉情況，作為文秘工作者要多到基層去，到一線去，全面、具體、深刻地掌握第一手資料，了解具體工作的操作和難題的破解，加強工作實踐經(jīng)驗的積累，而不是閉門造車。在材料中，對亮點工作和典型事例適當點一點，對做得好的單位和下屬是一種肯定和鼓舞，對做得不夠的是一種鞭策和促進。如果講一些空洞的、原則的、不著邊際的官話、套話，這個材料的份量和產(chǎn)生的效果就差多了。這樣材料有很強的針對性，讓人感覺到這個領導講話對情況非常熟悉。尤其是撰寫主要領導的文稿，由于領導考慮的問題的層次往往是比較高，我們的材料就要體現(xiàn)全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性，否則出爐的文稿就顯得高度不夠、深度不夠、品位不夠。寫作時，從世界、全國、全省、全市的角度來分析和論證，這樣領導講起來，就會很生動，顯得視野比較開闊，立意也比較高。熟悉情況是起草材料的前提和基礎，因為材料本身就是現(xiàn)實情況的文字反映，“閉門造車”寫不出高質(zhì)量的材料。 對于如何搞好文秘工作，特別是文字材料工作，我有幾點感悟： 第一“悟”：熟悉情況 話說起來很簡單，但要真正做到這一點相當難。有詩為證：“搞材料，被人笑；手起泡，頭發(fā)掉；耗煙草，費燈泡”，還有“一支鋼筆，兩袖清風，三更不寐，四季受累”。從事文秘工作心得體會【三篇】 對于文秘工作，我深切地體會到：材料對領導而言是多么的重要，領導對材料又是多么的重視，文秘人員起草材料的任務又是多么繁重，從事文字工作的同志又是多么的艱辛，要完成一個讓領導滿意的材料又是多么的艱難。 如果說，世界上什么人最苦、最累、最難，莫過于赤膊上陣、挑燈夜戰(zhàn)“爬格子”的文秘工作者。可以說，搞文秘工作的同志飽含酸甜苦辣。文秘工作者在起草文稿的時候，往往覺得言之無物或是寫不到位，就是對情況不夠了解，不夠熟悉，一知半解?！ ∫煜で闆r，我認為可以從四個方面入手： 第一，把握市情、省情、國情、世情和上情、中情、下情，也就是“七情”?！ 〉诙?，把握全局性、前瞻性、戰(zhàn)略性的問題?！ 〉谌盐諢狳c、難點、疑點問題。大家心里所想的、所關注的，希望領導明確的事情、強調(diào)的問題，在材料中都得到了體現(xiàn)，讓人感覺這個材料，這個講話就講到了位，聽者會覺得很過癮，對領導的信服力也會進一步增強?！ 〉谒?，把握創(chuàng)新性、經(jīng)驗性、思路性、指導性的工作。作為上級領導講話，適當?shù)谋頁P或批評本身就是推動工作的一種有效手段，是非常必要的，而且要有具體所指，不能過于模糊和寬泛，否則起不到激勵和鞭策的作用?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。只有深入調(diào)查研究，才會熟悉和掌握全面情況，做到了然于胸，才會有感性認識到理
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