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直營店管理手冊-展示頁

2025-05-26 04:06本頁面
  

【正文】 二、店鋪崗位招聘要求: 店長: 基本應聘條件,女, 2530歲,身高 ,高中以上學歷,有品牌零售管理工作經驗 兩 年以上,五官端正,外形條件好,氣質佳,有組織管理能力。 試用期:三個月( 優(yōu)先 從 店內提拔,試用期為二個月) 助理店長 基本應聘條件:女, 20— 25歲,身高 ,高中以上學歷 , 有品牌零售工作經驗 一 年以上,五官端正,外形條件好,氣質佳,有組織管理能力。 店鋪員工轉正 申請 表 店鋪 姓名 職位 入職時間 見習時間 建議轉正時間 個人工作自評: 一、考評項目: 考勤狀 況 □合格 □不合格 服務態(tài)度 □合格 □不合格 學習態(tài)度 □合格 □不合格 服從紀律 □合格 □不合格 品德操守 □合格 □不合格 陳列技巧 □合格 □不合格 團隊精神 □合格 □不合格 銷售能力 □合格 □不合格 備注:需要 8項全部合格者可評選提前轉正或正常轉正,只要有一項不合格者則適用其他三項 二、綜合評論: □ 提前轉正 □ 正常轉正 □ 延長試用期 天 □ 解雇 店 助 意 見 店 長 意 見 區(qū)域督導 意 見 備注: 營業(yè)員試用 3天,試用期為 1個月; 店助 試用期為 2個月 店長試用期為 3個月; 簽名: _____________________ 日期: _____________________ 三、 各級員工崗位職責 店鋪各級員工職責 職級 事項 店長 店助 店員 職責 有效地運用資源,如人力、貨品、店鋪陳列、宣傳用品。協助店長安排各項工作 促進店員 之間團結 、 合作精神; 考核 店員表現,加以鼓勵,輔導及 各項 培訓 ; 日會、周會、月會的安排 ; 協助店長培訓在職店員及新店員; 配合店長工作 銷售監(jiān)察 監(jiān)督店員銷售服務質量、銷售程序、修改服務與換貨等各方面運作; 監(jiān)督店員服務質量及留意店 員表現及貨物 庫 存量; 關注顧客在服務過程的感受,收集顧客的反饋。提供優(yōu)質、快捷、專業(yè)的服務; 賣場管理 適當分配人手以配合顧客流量 及預防店鋪盜竊 ; 每天關注店鋪陳列的維護情況; 保持貨品擺放整齊貨源充足,品 同左 類完整、搭配齊全、色系和諧,以增加銷售機會; 確保貨品的防損防盜,及貨品盤點工作的安排; 組織安排銷售人員進行產品學習和銷售模擬練習; 庫存,及產品知識; 每波貨品的產品學習(主題、色系、款號、價格、面料、搭配、賣點) 關注顧客對產品的試穿情況、反饋,及其他的需求信息,并將信息及時轉達給店長; 做好貨品準確及時的收、補、退等工作; 現金管理 確保店鋪的帳帳相符(銷售小票、現金日記賬) 。確保店鋪的銷售交易過程,避免錯、漏、假錢等情況的發(fā)生; 同左 顧 客管理 客戶的預約安排 ; 認真對待每個顧客的預約電話和記錄; 協助及解決員工在工作上問題。向公司匯報及反映店務工作、銷售情況及人事問題。向店長匯報及反映工作及人事問題。每周總結上周組員工作表現。每周總結暢銷和滯銷貨物。服從指揮 認真銷售 培訓內容包括: 1) 產品知識: a、 款號、價格、面料、 洗滌保養(yǎng) 等知識 ; b、 組合 搭配、賣點、 適穿的年齡層、 適穿場合; 2) 陳列理論部分和實操; 3) 服裝最新流行趨勢; 4) 銷售技巧的提高 ; 5) 提升店鋪業(yè)績的有效方法; 六、 店鋪作業(yè)流程 店鋪作業(yè) 流程 及標準 到達崗位 營業(yè)準備 營業(yè)中 營業(yè)結束 離開崗位 營業(yè) 時間 項目 內容 工作步驟內容 標 準 注意避免事項 時 段 時 限 售 前 5 分 鐘 儀 容 儀 表 檢 查 更換制服 ; 更換工鞋 ; 整理頭發(fā) ; 佩帶工牌 ; 整理妝容; 檢查手 /指甲 ; 檢查首飾佩帶 。 手有污跡,涂艷色指甲油,留長指甲 ; 首飾過于繁雜,過多以及夸張; 5 分 鐘 首 要 事 務 簽到 ; 看交接記錄 。 如有差異, 即 時聯絡上一班同事溝通 、查找原因 ; 專柜的首要事務是清點當場貨品 。 分區(qū)清點,確保無差異 依從左至右先矮架后高架 順序進行補充確保貨場貨量充足。 20分 鐘 門 店 清 潔 擦拭櫥窗玻璃(先濕抹布,后用報紙),地 板展臺 ; 使用地拖清理賣場地面,清潔賣場玻璃; 使用抹布清潔各種宣傳海報, POP 與茶幾、沙發(fā)、貨架、層板、展臺; 收銀臺面、抽屜、電腦,打印機,電話,傳真機; 從外到內從左到右,地板,明亮,有光澤,無雜物塵埃,污跡; 玻璃一塵不染,無污跡,明亮整潔,無磨損; 貨架、層板、展臺及各陳列道具明亮、無灰塵,擺放整齊; 收銀臺無雜物、灰塵、指紋,辦公用品整潔、無灰塵,擺放整齊; 試衣間,無異味、無灰塵;化妝鏡明亮無 灰塵,桌子沙發(fā)無灰塵,鞋子干凈、擺放整齊; 注意不同道具,濕抹 布 與干 抹布 使用; 倉 庫 避免 堆放 雜物,和擺放易燃物品 收銀臺 不允許有任何私人用品及辦公文具外的雜物 ; 售 前 試衣室、擦拭鏡子、扶手、擦試柜子、沙發(fā),清潔地面; 倉庫使用地拖清潔地面; 沙發(fā)、茶幾無雜物、無灰塵,明亮整潔,擺放整齊; 倉庫無雜物、灰塵、污漬,按規(guī)定擺放貨品; 金鹵燈關閉開啟必須間隔 15分鐘。 5 分 鐘 設 施 設 備 開啟店鋪內所有電源及照明開關 ; 開啟電腦 及 音響設備 ; 檢查消防設備 ; 檢查門,鎖,櫥窗等保安設施能正常運作 各類辦公用具、電器設備、安全設備 無損壞,能安全 、正常 使用 。 5 分 鐘 陳 列 檢 查 整理櫥窗內模特與賣場模特著裝; 整理賣場內貨架的貨品陳列; 整理賣場內發(fā)光臺、層板、展臺等道具上的貨品陳列。 可參考陳列指引手冊和搭配說明; 如有陳列方面的問題,與片區(qū)督導聯系; 每月的 5日、 20 日必須回傳店鋪陳列照片,內容: 門頭 、櫥窗 、 各陳列貨區(qū)完整區(qū)域圖 、 形象墻、收銀臺 、 試衣間 、 倉庫 ; 5 分 鐘 數 據 處 理 同步數據(昨天銷售數據 及報表 ) 準確 、完整的及時 傳送 至公司 如有問題及時與公司AD或督導 聯系 售 中 淡 場 時 留意貨場衛(wèi)生 ; 留意貨
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