【正文】 黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制納入各級各部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部工作考核范圍，成立了考評領(lǐng)導(dǎo)小組。各鎮(zhèn)和縣直各單位按照縣委的要求，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行了層層分解，自上而下簽訂了責(zé)任狀，進(jìn)一步在全縣上下建立健全了責(zé)任明確、分工具體、嚴(yán)密有效的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是層層簽訂責(zé)任書?？h委常委會按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，在分工負(fù)責(zé)抓好自己主管工作的同時，制定下發(fā)了《關(guān)于縣委領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的分工意見》，以責(zé)任制的形式從職責(zé)上對常委會成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面進(jìn)行了分工，明確到人?？h委常委會按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定和縣委制定的“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工意見”、“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真履行職責(zé)，狠抓了工作部署和責(zé)任落實。～年以來，縣委常委會始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹xx屆三中、四中全會精神和上級紀(jì)委全會精神，按照上級紀(jì)委的統(tǒng)一安排部署，大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反～斗爭，主要抓了四個方面的工作：一、認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。在縣委九屆四次全體會議上述職在縣委九屆四次全體（擴大）會議上述職（～年1月6日送審稿）剛才，我就縣委九屆三次全會以來履行職責(zé)所做的主要工作，向全會作了報告。同志們，做好全縣工作，是縣委常委的神圣職責(zé)，也是全體縣委委員的共同責(zé)任。在經(jīng)濟建設(shè)方面重點實施“五百工程”，即項目啟動建設(shè)投產(chǎn)100個，工業(yè)總產(chǎn)值力爭100億元，全社會固定資產(chǎn)投資力爭100億元，新修改造公路超100公里，建設(shè)百里水產(chǎn)走廊。總體要求是：增創(chuàng)新優(yōu)勢，謀求新突破。明年是“十五”計劃的沖刺之年，也是我縣新一輪快速高效發(fā)展的重要時期，抓好明年工作至關(guān)重要。這些問題的產(chǎn)生，作為縣委常委班子和我個人來講，負(fù)有一定的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，存在監(jiān)管不到位的地方。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)要求還不夠嚴(yán)。二是工作落實的力度還不夠大。尤其在法律知識和市場經(jīng)濟知識方面顯得捉襟見肘。當(dāng)然，不管是我個人、常委班子還是在座的各位，在總結(jié)成績的同時，也要清醒地看到我們工作中還存在著問題和不足：一是理論功底還不夠深。在醫(yī)院動手術(shù)期間，有不少同志來看望我，有一些人還送了紅包禮金，受傷看望是人之常情，我很感激。在今年意外摔傷腳后，傷勢稍有好轉(zhuǎn)，就立即到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去調(diào)研，到重點工程去考察，及時掌握縣域經(jīng)濟發(fā)展的動態(tài)。二是勇于實干。通過學(xué)習(xí)，不僅有力地指導(dǎo)了實踐，而且形成了一批頗有價值的理論成果。概括來說，一是勤于學(xué)習(xí)。這些成績的取得，是上級正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是全體縣委委員和衷共濟的結(jié)果，是望城70萬人民共同奮斗的結(jié)果。六、廉潔自律，增強了拒腐防變能力總的來看，我們常委班子是一個勤政廉政、民主團(tuán)結(jié)、開拓進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)集體，是富有凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力的。充分發(fā)揮縣委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用，不斷規(guī)范黨委與人大、政府、政協(xié)以及人民團(tuán)體的關(guān)系，支持他們依照法律和章程獨立自主地開展工作。深入開展“平安望城”創(chuàng)建活動，派遣千名干部下基層，妥善處理突發(fā)事件，及時化解各種矛盾，確保了社會大局穩(wěn)定。加快推進(jìn)宣傳、文化、教育、計生、衛(wèi)生、環(huán)保等社會事業(yè)發(fā)展，加強和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)，被上級授予“全省普九鞏固提高工作先進(jìn)縣”、“全國生態(tài)示范區(qū)”、“省級衛(wèi)生縣城”等光榮稱號。同時堅持以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)，更加注重優(yōu)勢鄉(xiāng)鎮(zhèn)對周邊偏遠(yuǎn)貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)的輻射帶動作用，加大了對困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)的扶持力度，增設(shè)了困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)田水利及基礎(chǔ)設(shè)施項目，適當(dāng)調(diào)高縣級以獎代補的比例，積極引導(dǎo)相關(guān)產(chǎn)業(yè)向困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，充分調(diào)動了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)的積極性和主動性。一是更加注重區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。常委會專題研究法制建設(shè)的有關(guān)工作，加強了基層法制宣傳站建設(shè)，采取多種形式在全社會開展法制宣傳教育，積極營造遵紀(jì)守法、依法辦事的良好環(huán)境，逐步形成了與建設(shè)法治政府相適應(yīng)的社會氛圍。特別是在拆遷安置、處置突發(fā)事件、企業(yè)改制、信訪維穩(wěn)等工作中，堅持嚴(yán)格依法依規(guī)辦事，既充分保證廣大群眾的合法權(quán)益，又嚴(yán)厲打擊乘機亂事的不法行為，有效地維護(hù)了法律的尊嚴(yán)和縣委的權(quán)威?？h委出臺每一項決策、政策之前均由相關(guān)部門進(jìn)行了嚴(yán)格的法制把關(guān)，確保了決策、政策的合法性。常委班子成員參加市縣的中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日課學(xué)堂，帶頭學(xué)習(xí)《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》，參加《憲法修正案》等法律知識講座和《行政許可法》等法律法規(guī)培訓(xùn)班，參加了“四五”普法考試，自覺遵守法律法規(guī)，法律意識和素質(zhì)得到提高。四、學(xué)法用法，提高了依法執(zhí)政的水平縣委按照執(zhí)政為民的要求和建設(shè)法治政府的要求，帶頭學(xué)法、守法、用法，依法執(zhí)政的能力有較大的提高。一方面結(jié)合縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行年度目標(biāo)管理，對縣級領(lǐng)導(dǎo)所聯(lián)系的工作實行考核，年初定目標(biāo)、定任務(wù)、定分值、定獎懲，年終統(tǒng)一考核，逐一排隊，獎優(yōu)罰劣。在招商引資過程中，縣委領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊南下廣州、深圳、香港，遠(yuǎn)赴上海、寧波，引進(jìn)了一些好的項目；在重點工程建設(shè)中，縣委常委堅持工作重心下移，掌握一線情況，解決了一些實際困難和問題；在督促檢查落實中，縣委班子成員親自主持或牽頭組織，開展專項督查，保證了縣委布置的各項工作和出臺的各項舉措落實到位。對各項重點工作推行項目責(zé)任制，一律實行分級分部門負(fù)責(zé)，一項工作一個班子，一竿子插到底。二是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任明確到事。一是常委日程安排到天。三、率先垂范，保證了工作措施落實到位為政之要，貴在落實。三是努力探索干部培訓(xùn)與使用有機結(jié)合的選人用人方式。二是不斷創(chuàng)新公平、公正、公開的選人用人環(huán)境。今年以來，縣委研究領(lǐng)導(dǎo)干部7批次，討論干部190人次，提拔69人，平職調(diào)整53人，降免職10人。一是始終把握重素質(zhì)、重業(yè)績、重公論的選人用人導(dǎo)向。一、精心謀事，保持了縣域經(jīng)濟社會的良好發(fā)展態(tài)勢二、公正用人，激發(fā)了干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。在縣委七屆四次全會上的述職述廉報告與在縣委九屆四次全體會議上述職述廉報告(多篇范文)匯編第 55 頁 共 55 頁在縣委七屆四次全會上的述職各位委員：七屆三次全會以來，縣委在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中全會精神，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全縣人民，落實科學(xué)發(fā)展觀，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，取得了經(jīng)濟建設(shè)和反腐倡廉兩促進(jìn)、雙豐收的效果?？h委常委會主要從以下幾方面做好了工作。在選人用人上，縣委倡導(dǎo)用好的作風(fēng)、好的制度，嚴(yán)格按程序選人用人。堅持以發(fā)展論英雄，憑實績用干部，各級班子明確選配“開拓型”、“公認(rèn)型”和“潛力型”干部?；具_(dá)到了能力調(diào)強、結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)、班子調(diào)順、氣氛調(diào)活的效果。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，制定了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范干部任免調(diào)配工作程序和要求的通知》，加強了對干部任免工作各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督；制定了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部引咎辭職的暫行規(guī)定》，進(jìn)一步增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的緊迫感和危機感；制定了《縣委常委干部任免票決制實施辦法（試行）》，率先在全省實行干部任免信息化處理，首次對18名科局級干部實行干部任免常委會“電子票決制”，收到了良好的效果?？h委有針對性地向省市送訓(xùn)了一批學(xué)員，分批選派了部分優(yōu)秀年輕干部到長三角、珠三角等經(jīng)濟發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、掛職鍛煉，對學(xué)有所成的干部提拔重用，形成了培訓(xùn)導(dǎo)向與培訓(xùn)需求、提拔使用相結(jié)合的新格局?？h委常委班子著眼于全縣大局，身體力行，狠抓落實?？h委統(tǒng)籌全縣大事、要事，常委班子成員的工作日程進(jìn)行了細(xì)化、具體化，做到了全年有計劃，逐月有部署，每周每日有安排，具體工作明確到每一個人，安排到每一天。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、聯(lián)企業(yè)、聯(lián)項目制度，每一位縣級領(lǐng)導(dǎo)都聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點工程和重點企業(yè)，做到了人人肩上有責(zé)任，個個身上有擔(dān)子?？h委班子成員經(jīng)常深入工作一線，掌握一手資料，解決具體問題。三是工作考核具體到分。另一方面，結(jié)合市對縣級領(lǐng)導(dǎo)班子考核，建立健全了以績效考核、組織考察、民主評議三個方面組成的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價體系，讓廣大基層干部來評價縣級領(lǐng)導(dǎo)。一是帶頭學(xué)法守法。二是嚴(yán)格依法決策辦事。同時十分注重將依法行政貫穿到各項工作中，落實到工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)。三是營造良好的法制環(huán)境。五、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，促進(jìn)了社會全面進(jìn)步縣委常委會以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“五個統(tǒng)籌”，堅持以民為本，實現(xiàn)了經(jīng)濟社會事業(yè)的全面進(jìn)步。在發(fā)展的指導(dǎo)思想上，制定了較為科學(xué)合理的考評體系，分類指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展，支持優(yōu)勢地區(qū)率先發(fā)展。二是更加注重精神文明建設(shè)。就業(yè)再就業(yè)工作穩(wěn)步推進(jìn)，農(nóng)村特困救助全面啟動，開展“一幫一”扶貧活動，弱勢群體基本生活得到有效保障。三是更加注重政治文明建設(shè)。在研究一些重大問題時，廣泛采納各級各部門意見，使決策能反映和兼顧各方意見，形成了團(tuán)結(jié)協(xié)作、民主議事的政治氛圍。目前，望城政通人和，干群心齊氣順，縣域經(jīng)濟增長較快，各項事業(yè)長足進(jìn)步，社會大局持續(xù)穩(wěn)定。就我個人而言，我只是盡了一個縣委書記應(yīng)有的責(zé)任，做了一些應(yīng)該做的工作，并且在縣委會這一大家庭中，我的個人素質(zhì)、工作能力也有了較大的進(jìn)步和提高。注重從書本中學(xué)、從同事中學(xué)、從實踐學(xué)，并且做到學(xué)以致用。其中《以雷鋒精神育人，用科學(xué)發(fā)展觀興縣》一文還在《求是》雜志刊發(fā)，引起了較大反響。堅持和發(fā)揚務(wù)實的工作作風(fēng)，深入基層為群眾、為企業(yè)、為項目排憂解難。三是嚴(yán)于律己。但是我認(rèn)真對待、從嚴(yán)要求，能當(dāng)場拒收的禮金就當(dāng)場拒收，當(dāng)場實在拒收不了的，事后托人逐個退還，對于確實退不了的，出院以后全部上繳了縣紀(jì)委。各類學(xué)習(xí)活動開展得較多，但有的還停留在表面，擠時間學(xué)習(xí)的自覺性不強，系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠；滿足于原有的知識積累，滿足于對黨的路線方針政策的初步了解，慣于照章執(zhí)行，靈活運用不夠。我縣經(jīng)濟運行市場化程度不高，乃至龍湖高爾夫這類事件的發(fā)生，都是這方面的表現(xiàn)。有的同志作風(fēng)還不實，缺乏敢闖敢干的精神，有的在工作中怕這怕那，不能正確對待發(fā)展中遇到的困難和阻力，特別是在征拆、維穩(wěn)等工作過程中，有的干部不愿直面矛盾，不敢承擔(dān)風(fēng)險，一味回避退讓，導(dǎo)致問題積累，工作停滯不前，甚至引發(fā)群眾集體上訪現(xiàn)象。隨著我縣經(jīng)濟形勢和財政狀況的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，有的同志在生活上要求就沒那么嚴(yán)格了，廉潔自律意識就沒那么強了，在待遇追求上有上升、攀比的趨勢；有的同志艱苦奮斗精神減弱了，不愿到艱苦的崗位工作，稍微吃點苦就講條件要待遇。對于這些問題，我們要高度重視，在以后的工作中采取有力的措施逐一解決。常委會經(jīng)過研究確定明年全縣各項主要預(yù)期指標(biāo)是：生產(chǎn)總值增長14%以上；規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值增長30%以上；，其中地方財政收入達(dá)6億元；農(nóng)民人均可支配收入增長10％以上；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)；人口自然增長率控制在4‰以內(nèi)。增創(chuàng)新優(yōu)勢就是要以提高縣域經(jīng)濟競爭力為核心，增創(chuàng)產(chǎn)業(yè)、環(huán)境、開放、體制、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和隊伍建設(shè)六個方面的新優(yōu)勢；謀求新突破就是要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，謀求經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、競爭平臺、招商效果、改革創(chuàng)新、構(gòu)建和諧社會和提高執(zhí)政能力六個方面新突破?？h委確定明年為“項目建設(shè)年”，以項目建設(shè)帶動“五百工程”，力爭提前兩年實現(xiàn)七次黨代會提出的主要預(yù)期目標(biāo)，使望城成為經(jīng)濟發(fā)展更快、文明程度更高、綜合實力更強的地區(qū)。希望大家按照黨的十六屆四中全會精神，不斷加強學(xué)習(xí)，從自身做起，切實提高在社會主義市場經(jīng)濟條件下善謀發(fā)展的能力、在復(fù)雜多變的國際國內(nèi)環(huán)境中確保穩(wěn)定的能力、在日益濃厚的民主法制氛圍里依法行政的能力、在各種誘惑面前自我約束的能力、在知識經(jīng)濟時代創(chuàng)新提高的能力，更好地帶領(lǐng)全縣人民推進(jìn)改革，確保穩(wěn)定，加快發(fā)展。下面，根據(jù)上級紀(jì)委、組織部門的要求，我向全會報告縣委常委會和我本人～年度黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況。黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)系到事業(yè)的興衰、黨委政府的形象和黨的執(zhí)政地位。一是明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分工。同時，按照市紀(jì)委的要求，及時報送了縣委、縣政府及領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況報告，并對20個鎮(zhèn)、84個縣直單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員～年執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的報告情況進(jìn)行了監(jiān)督和檢查，從而使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作形成了黨政齊抓共管、領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)的局面。縣紀(jì)委三次全會后，我和蔣濤同志代表縣委、縣政府分別與各鎮(zhèn)和縣直各部門的黨政一把手簽訂了《ⅹⅹ縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。三是嚴(yán)格落實責(zé)任追究制。在具體考核中，堅持平時抽查、定期檢查、年終考核相結(jié)合，采取領(lǐng)導(dǎo)班子自查、單位群眾測評、檢查組綜合考核相結(jié)合，將考核結(jié)果作為對領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔重用的重要依據(jù)，進(jìn)而為黨員干部拒腐防變提供了有力的約束機制。二、切實加強教育管理，堅持關(guān)口前移預(yù)防和治理～。突出抓了三手：（一）深入開展黨風(fēng)廉政宣傳教育。九屆三次全會以來，縣委常委會在抓好縣委中心組理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，先后6次專題集體學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容，3次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)問題，并組織集中觀看了《鄭培民》、《王懷忠的兩面人生》、《扭曲的人生—李真貪污、受賄剖析案》等正反典型教育片，積極引導(dǎo)常委會班子成員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力從思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防變的堤防。去年2月27日，縣委召開了縣紀(jì)委第三次全會暨反～工作會議，傳達(dá)貫徹了上級紀(jì)委的全會精神，全面安排部署了全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反～工作。6月下旬，縣委舉辦了一次較大規(guī)模的兩個《條例》知識搶答賽，全縣40個代表隊參加了比賽，1200多名副科以上黨政干部觀看了決賽，受到了深刻的教育。11月下旬，縣委組織召開了全縣副局以上單位黨政一把手參加的全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作電話會議，全面?zhèn)鬟_(dá)貫徹了中央、盛市黨風(fēng)廉政建設(shè)電視電話會議精神，就如何加強全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了更高的要求，切實增強了各級領(lǐng)導(dǎo)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反～工作，領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵。（一）堅持依章辦事，狠抓了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用。如～年以來，縣委研究調(diào)整干部，包括提拔、交流、改非和公開選拔干部共680余名，都是嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的程序和選任的標(biāo)準(zhǔn)，由縣委常委會集體討論決定，真正把“靠得注有本事”的人選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，干部群眾的反響都比較好?？h委常委會堅持從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起、從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，凡要求黨員干部做到的，常委會成員首先做到；要求黨員干部不做的，常委會成員堅決不做，并誠邀廣大黨員干部、人民群眾對縣委常委會予以監(jiān)督。具體到工作中，主要抓了三件事：一是深入開展治理紅包禮金。春節(jié)后，又對領(lǐng)導(dǎo)干部收受紅包禮金進(jìn)行了專項督查和治理。二是加強對通訊工具使用的管理和監(jiān)督。三是嚴(yán)格控制公務(wù)招待費開支。通過嚴(yán)格控制，%。在抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的同時，我始終嚴(yán)格要求自己，自覺按照“自重、自盛自警、自勵”的道德自律要求約束自己，始終注意“慎權(quán)、慎欲