20xx勞動(dòng)合同書封面-展示頁
2025-05-25 14:58本頁面
【正文】 方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。 三、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 _______________________ 工作制。 2 二、 工 作 內(nèi) 容 第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 _______________崗位 (工種 )工作。 本合同生效日期 _______年_______月 _______日，其中試用期 ______________個(gè)月。2021勞動(dòng)合同書封面 編號(hào)： __________ 勞 動(dòng) 合 同 書 甲 方： _________________________ 乙 方： _________________________ 簽訂日期： __________ 年 _____月 _____日 X X 市 勞 動(dòng) 局 制 1 甲 方： 乙 方： 文化程度： 性 別： 法定代表人 出生日期 _____年 ____月 ___日 或委托代理人 居民身份證號(hào)碼 郵政編碼 甲方地址 家庭住址 所屬街道辦事處 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng) 平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、 勞動(dòng)合同期限 第一條 本合同期限類型為 ___________________期限合同。 本合同 _____________________終止。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完 成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 執(zhí)行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)。 執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工 作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。 3 第五條 甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資；加點(diǎn)的，甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資。 甲方應(yīng)按照國(guó)家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。 四、 勞 動(dòng) 報(bào) 酬 第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則。 執(zhí) 行 不 定 時(shí) 工 作 制 的 工 資 支 付 按 _________
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