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縣委書(shū)記在領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議上的講話與縣委書(shū)記在駐村動(dòng)員會(huì)講話匯編-展示頁(yè)

2024-11-22 05:58本頁(yè)面
  

【正文】 身實(shí)際,把學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化??h委中心組在學(xué)習(xí)上堅(jiān)持得比較好,學(xué)習(xí)也很有針對(duì)性。不認(rèn)真研究本部門(mén)的各項(xiàng)工作,這樣的單位,問(wèn)題都很多。要凈化干部思想,關(guān)鍵是抓好學(xué)習(xí)教育。一是從學(xué)習(xí)教育抓起,凈化干部思想。管理出形象,出效率,出人才。我們每次會(huì)議都是要解決一些問(wèn)題,請(qǐng)同志們會(huì)后研究一次,在下步工作中,在加快發(fā)展上到底存在什么問(wèn)題。在去年9月份的作風(fēng)建設(shè)大會(huì)上,已經(jīng)列舉了我們干部隊(duì)伍中存在的十個(gè)方面的突出問(wèn)題,這些問(wèn)題如果解決不好,我們要加快發(fā)展就是空話,這次會(huì)議之后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)、各單位一定要認(rèn)真分析、認(rèn)真總結(jié)一下,要對(duì)號(hào)入座,要查找問(wèn)題,你那個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、你那個(gè)部門(mén)在發(fā)展上、在干事上,在項(xiàng)目建設(shè)和招商引資上,在工作上,到底存在什么問(wèn)題,哪些問(wèn)題最突出,究竟什么問(wèn)題在影響著單位的形象,在影響著工作的落實(shí),這是縣委對(duì)你們提出的一個(gè)課題。第二,要把作風(fēng)建設(shè)的著力點(diǎn)建立在教育管理上。我們要緊密結(jié)合我縣實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書(shū)記的重要講話精神,領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起,帶出全縣干部的好風(fēng)氣,帶出全縣上下風(fēng)正氣順、人和業(yè)興的良好局面。就是要使廣大機(jī)關(guān)工作人員樹(shù)立一種良好的心態(tài)和精神狀態(tài),有了良好的心態(tài)和精神狀態(tài),才能正確看待工作,在工作中才能敬業(yè),才能勤奮,才能務(wù)實(shí)抓實(shí),我們的工作才能不斷取得新起色,只有這樣,我們上下才能形成合力,喀左加快發(fā)展的局面才能形成,我們制定的目標(biāo)才能實(shí)現(xiàn)??梢哉f(shuō),目前我們喀左縣是風(fēng)清氣正,人和業(yè)興,加快發(fā)展的局面已經(jīng)形成。在我們身邊,有很多優(yōu)秀的典型,有很多優(yōu)秀的干部,我們要認(rèn)真地歸納總結(jié),把這些典型樹(shù)起來(lái),在全縣上下?tīng)I(yíng)造出向典型學(xué)習(xí)、向典型致敬、向典型看齊的濃厚氛圍。17礦難的教訓(xùn),認(rèn)真對(duì)待安全生產(chǎn),決不能出問(wèn)題。這一成績(jī)的取得說(shuō)明,只要我們上上下下統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,加快發(fā)展,別人能干到的事,我們喀左縣也一定能干到,一定能干好。目的是要大力培養(yǎng)我們干部的創(chuàng)業(yè)激情,要讓我們的干部知道,只要我們堅(jiān)定信心,把握發(fā)展大局,苦干實(shí)干,就一定能夠克服困難,就一定能取得實(shí)實(shí)在在的成績(jī)。最近有關(guān)部門(mén)要到鐵嶺去學(xué)習(xí),看他們的園區(qū),看他們的項(xiàng)目建設(shè),看他們的招商引資。我們?cè)诎l(fā)展,別人也在更快的發(fā)展,我一直講學(xué)習(xí)禹城、學(xué)習(xí)鐵嶺、學(xué)習(xí)建昌,就是我們自己與自己比成效不小,有了歷史性突破,但是我們與發(fā)展快的外市縣相比,我們的差距實(shí)在是很大很大,所以我們要學(xué)習(xí)他們敢于爭(zhēng)先,奮力拼搏,苦干實(shí)干的精神。近期,各個(gè)部門(mén)、各個(gè)單位都要開(kāi)展好形勢(shì)教育,讓我們的廣大干部深入地、實(shí)事求是地了解縣情、市情,了解省情,國(guó)情。面對(duì)當(dāng)前的發(fā)展形勢(shì),我們應(yīng)該著力抓好教育和引導(dǎo),使我們的干部心往一處想,使我們的群眾勁往一處使,在全縣上下形成熱愛(ài)喀左、建設(shè)喀左、發(fā)展喀左的濃厚氛圍,努力營(yíng)造和培育喀左“敢于創(chuàng)新、敢為人先”、“個(gè)人干一流工作,單位創(chuàng)一流業(yè)績(jī),社會(huì)營(yíng)造一流環(huán)境”的創(chuàng)業(yè)精神,并讓這種精神激發(fā)我們廣大干部為官一任、造福一方的使命感與責(zé)任感,激發(fā)廣大群眾潛藏在內(nèi)心深處的激情與動(dòng)力。有精神,我們就能凝聚力量,成就偉業(yè),就能致勝千里,就能奮發(fā)圖強(qiáng)。第一,要把作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)定位在振奮精神上。全縣上下要認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書(shū)記在中紀(jì)委七次會(huì)議上的重要講話精神,以基層群眾的評(píng)判為改進(jìn)作風(fēng)的重要導(dǎo)向和動(dòng)力,進(jìn)一步形成全縣機(jī)關(guān)全力為發(fā)展服務(wù),為基層服務(wù)、為群眾服務(wù),全縣上下為加快發(fā)展而奮斗的和諧局面。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)對(duì)作風(fēng)建設(shè)的問(wèn)題首先要做到認(rèn)識(shí)到位,高度重視。這是會(huì)議的主要目的。特別是對(duì)照胡錦濤總書(shū)記提出的在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個(gè)方面良好風(fēng)氣來(lái)看,我們的差距很大。那么,新的一年如何營(yíng)造一個(gè)良好開(kāi)局,把各項(xiàng)工作任務(wù)真正落到實(shí)處,就是擺在我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部面前的首要課題。縣委書(shū)記在領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議上的講話與縣委書(shū)記在駐村動(dòng)員會(huì)講話匯編第 27 頁(yè) 共 27 頁(yè)縣委書(shū)記在領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議上的講話從目前來(lái)看,在春節(jié)之前,幾個(gè)重要會(huì)議都已經(jīng)先后召開(kāi),20*年的工作任務(wù)是什么,重點(diǎn)干什么,突出抓什么,同志們都已經(jīng)十分清楚,我們重點(diǎn)要抓的就是縣委制定的總綱,就是工業(yè)強(qiáng)縣、項(xiàng)目支撐、城市牽動(dòng)、體制創(chuàng)新。最主要抓的是項(xiàng)目建設(shè)和招商引資,這是我們今年工作的重點(diǎn),工作的中心。從我們當(dāng)前面臨的形勢(shì)來(lái)看,從我們所肩負(fù)的責(zé)任,所承擔(dān)的發(fā)展壓力來(lái)看,目前我們干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)還存在很多不適應(yīng)。因此,縣委、縣政府決定召開(kāi)今天這次會(huì)議,其核心的目的是把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為推動(dòng)今年各項(xiàng)工作落實(shí)的切入點(diǎn),進(jìn)一步把我們干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)好,為扎實(shí)有效地開(kāi)展好各項(xiàng)工作、全面完成*年各項(xiàng)任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。作風(fēng)建設(shè)的好壞,決定著我們的工作成效。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要采取切實(shí)有效的措施,把本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門(mén)的隊(duì)伍建設(shè)好,把各個(gè)方面的積極性都調(diào)動(dòng)起來(lái),創(chuàng)造性都發(fā)揮出來(lái),這是我們做好工作的前提,面對(duì)今年的工作任務(wù),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)怎么完成,各個(gè)部門(mén)怎么去抓好落實(shí),抓好服務(wù),一定都要從抓隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)入手,真正使我們的作風(fēng)建設(shè)適應(yīng)當(dāng)前的形勢(shì)和工作任務(wù)。下面我就如何抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)講三個(gè)方面意見(jiàn)。精神是一種無(wú)形的力量,精神是一筆巨大的財(cái)富,精神是一份可貴的品質(zhì)。如何振奮精神,我認(rèn)為關(guān)鍵要解決好三個(gè)問(wèn)題:一是我們究竟需要一種什么精神?現(xiàn)在人人都說(shuō)要振奮精神,但是我們喀左最需要的是什么精神?我們干部最需要的是什么精神?我認(rèn)為最需要的是創(chuàng)業(yè)精神、敬業(yè)精神和干事的激情。二是我們?cè)撛鯓诱駣^精神?一方面,要抓好宣傳引導(dǎo)。通過(guò)了解省內(nèi)外各地區(qū)的發(fā)展態(tài)勢(shì)、發(fā)展形勢(shì),來(lái)增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感。下步要分頭走出去,對(duì)鐵嶺縣、山東的一些地方進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。4月份我們要組織大規(guī)模隊(duì)伍去山東進(jìn)行學(xué)習(xí)。這次從市委、市政府的綜合位次考評(píng)來(lái)看,我們經(jīng)過(guò)上上下下的共同努力,連續(xù)二年?duì)幍昧巳械谝幻?。同時(shí),要認(rèn)真吸取5另一方面,要抓好典型引路。三是我們?nèi)绾问冀K保持奮發(fā)昂揚(yáng)的精神狀態(tài)?面對(duì)發(fā)展中的困難,如果我們各級(jí)干部沒(méi)有一個(gè)良好的心態(tài),甚至一些消極的話說(shuō)得太多,一些“背時(shí)話”講得太多,既影響士氣,也影響發(fā)展的大局。這就要求我們的干部要振奮干部精神,要管好我們干部的“嘴、腦、心、手”,讓他們把嘴統(tǒng)一到不講不利于大局的話上,讓他們把腦統(tǒng)一到謀劃發(fā)展上,讓他們把心統(tǒng)一到工作上,讓他們把手統(tǒng)一到自己該做的事情上。胡錦濤總書(shū)記在中紀(jì)委七次全會(huì)上的重要講話,全面論述了新形勢(shì)下加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重要性、緊迫性,明確提出了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的總要求和八個(gè)方面的具體要求。正月初九,縣委理論學(xué)習(xí)中心組進(jìn)行了一次學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了胡錦濤總書(shū)記講的八個(gè)方面要求,要求各級(jí)黨委、黨組也要進(jìn)行一次學(xué)習(xí),對(duì)照要求,找出我們的差距,各級(jí)班子成員要坐下來(lái)學(xué)習(xí)一次,有關(guān)部門(mén)要進(jìn)行督促檢查。應(yīng)該說(shuō),我縣干部隊(duì)伍的精神狀態(tài)和思想作風(fēng)主流是好的,大部分干部顧全大局、服務(wù)大局的意識(shí)越來(lái)越強(qiáng),解放思想、謀求發(fā)展的意識(shí)越來(lái)越強(qiáng),但認(rèn)真分析,對(duì)照先進(jìn)找差距,還存在許多問(wèn)題。對(duì)存在的問(wèn)題,“一把手”同志一定要心中有數(shù),并研究得力措施來(lái)解決。應(yīng)該說(shuō),我們的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)之所以存在這樣那樣的問(wèn)題,而且很多問(wèn)題因長(zhǎng)期積累而成為頑癥,原因是什么?主要是疏于管理、疏于教育、疏于監(jiān)督造成的。要改進(jìn)干部作風(fēng),必須把嚴(yán)格教育管理作為一項(xiàng)重要舉措來(lái)抓。世界觀、人生觀、價(jià)值觀,是人生的總開(kāi)關(guān),說(shuō)到底,干部的作風(fēng)問(wèn)題,是思想純不純的問(wèn)題,是能不能始終正確樹(shù)立“三觀”的問(wèn)題。但現(xiàn)在看,有一些單位常年不抓學(xué)習(xí),會(huì)也很少開(kāi),長(zhǎng)期不統(tǒng)一思想,不認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)縣里的會(huì)議精神。要從多個(gè)方面研究,我們的領(lǐng)導(dǎo)班子抓了多少次學(xué)習(xí)?到底問(wèn)題差在哪里?我們干部精神面貌狀態(tài)是什么樣?所以我們要抓學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中統(tǒng)一思想。實(shí)踐證明,學(xué)習(xí)抓得比較好的單位,干部的作風(fēng)就好,工作的效果就好,干部的精神狀態(tài)就好,工作就比較扎實(shí)。要通過(guò)深入、廣泛的學(xué)習(xí),來(lái)凈化干部思想、提高干部素質(zhì)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。二是從日常管理抓起,強(qiáng)化工作紀(jì)律。各個(gè)單位“一把手”要把班子成員帶好,班子成員把自己分管的人管好,都保證不出問(wèn)題,這樣就能把整個(gè)單位的人管好。進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督和懲處措施,規(guī)范干部行為。對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)者,工作出現(xiàn)問(wèn)題的,堅(jiān)決查辦,決不手軟。作風(fēng)建設(shè)要切實(shí)抓出成效,必須要有相應(yīng)的制度來(lái)作保證,沒(méi)有切實(shí)可行的制度
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