農(nóng)業(yè)局作風(fēng)建設(shè)年的分析材料與農(nóng)業(yè)局作風(fēng)建設(shè)材料匯編-展示頁(yè)
2024-11-22 04:20本頁(yè)面
【正文】 變觀念，牢固樹立創(chuàng)新意識(shí)，把創(chuàng)新作為工作的靈魂，突破傳統(tǒng)思維模式，創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法，本著“有所為，有所不為”的原則，在實(shí)際工作中邊實(shí)踐、邊探索、邊總結(jié)，不斷改進(jìn)工作方法，優(yōu)化服務(wù)方式，完善管理手段，推進(jìn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作不斷向前發(fā)展。強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，全面推進(jìn)工作。我局按照“終身學(xué)習(xí)”的要求，以政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效為目標(biāo)，大力提倡學(xué)習(xí)之風(fēng)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。三、整改措施強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提高干部素質(zhì)。作為行政管理部門，總認(rèn)為是執(zhí)法管理的主體，強(qiáng)化管理而淡化服務(wù)。但由于制度落實(shí)缺乏有效監(jiān)督，使一些法律、法規(guī)和規(guī)章制度沒(méi)有得到認(rèn)真落實(shí)。制度落實(shí)缺乏監(jiān)督。工作中缺乏競(jìng)爭(zhēng)氛圍。作為指導(dǎo)性的機(jī)關(guān)，應(yīng)多深入基層開展調(diào)查研究，充分了解基層情況，提出有針對(duì)性的指導(dǎo)意見。不溝通思想，凝心聚力，日常工作就會(huì)造成障礙。與時(shí)俱進(jìn)做得不夠。二、存在問(wèn)題的原因?qū)C(jī)關(guān)學(xué)習(xí)重視不夠。服務(wù)意識(shí)有待進(jìn)一步提高。制度落實(shí)不夠到位。少數(shù)同志缺乏立足本職鉆研業(yè)務(wù)的精神，業(yè)務(wù)水平不高，辦事效率低下。不能充分了解基層情況，以致在工作指導(dǎo)上有時(shí)缺乏針對(duì)性。應(yīng)形成談心交心制度，以此溝通思想，化解矛盾，構(gòu)筑凝心聚力工程。思想政治工作缺乏。學(xué)習(xí)形式單調(diào)。農(nóng)業(yè)局作風(fēng)建設(shè)年的分析材料與農(nóng)業(yè)局作風(fēng)建設(shè)材料匯編第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè)農(nóng)業(yè)局作風(fēng)建設(shè)年的分析材料一、存在的問(wèn)題抓干部培訓(xùn)缺乏力度。培訓(xùn)應(yīng)形成制度化，對(duì)全體干部有計(jì)劃地輪訓(xùn)，特別加大對(duì)一線同志的培訓(xùn)，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。不能就書本學(xué)書本，就文件學(xué)文件，應(yīng)采取多種形式，提高學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。工作中只要求
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