關(guān)于作風巡查工作自查報告與關(guān)于保安個人年終總結(jié)匯編-展示頁
2024-11-22 02:44本頁面
【正文】 前從事紀檢工作專職干部為1名新進公務(wù)員，另配備了2名大學生村官協(xié)助，缺乏相應(yīng)專業(yè)知識和工作經(jīng)驗。二是活動方案簡單，措施不具體，貫徹落實停留在紙上。 存在問題：一是重視程度不夠。三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。結(jié)合農(nóng)村電影公益放映工程到村播放廉政文化題材電影，集中組織觀看《國資之蠹》、《越軌之害》等警示教育片。結(jié)合“三嚴三實”，開設(shè)廉政黨課3期，由鎮(zhèn)黨委副書記和組織員分別利用黨委會、干部職工大會進行廉政宣講，受教育干部達600余人次，努力實現(xiàn)全鎮(zhèn)干部職工經(jīng)常受教育，時時得提醒，廉政意識明顯增加。 （二）“創(chuàng)鑄樹”活動開展情況。三是公文質(zhì)量還有待提高。二是管理制度不夠健全，監(jiān)督不夠到位。 存在問題：一是個別干部思想認識不到位。四是嚴格實行定期通報。三是及時完善規(guī)章制度。關(guān)于作風巡查工作自查報告與關(guān)于保安個人年終總結(jié)匯編第 10 頁 共 10 頁關(guān)于作風巡查工作自查報告一、巡察內(nèi)容相關(guān)工作開展情況 （一）貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省市“十項規(guī)定”、省紀委“五個不準、十六個決不允許”、市委兩個“十不準”等有關(guān)作風建設(shè)要求的情況 一是認真開展落實中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”，深化正風肅紀活動，以“車、館、房、所、票”和糾正“四風”問題為重點，扎實開展作風監(jiān)督檢查和整治工作，并督促落實整改，取得明顯成效。二是扎實開展“三查三整治”專項行動，嚴查整治干部職工打牌賭博風、公款吃喝風和違規(guī)辦酒風。先后出臺了考勤管理制度、公車管理制度、公務(wù)接待管理制度、財經(jīng)管理制度等制度和規(guī)定，使全鎮(zhèn)作風建設(shè)有章可依。截至目前，以月為單位共出督查通報10期。對中央八項規(guī)定、省市十項規(guī)定等相關(guān)內(nèi)容不熟悉，在執(zhí)行規(guī)定時抱僥幸心理，使各項紀律規(guī)定執(zhí)行打了折扣。為加強干部管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導對執(zhí)行中央“八項規(guī)定”等作出具體要求，但是，沒有細化到具體題目，使得有些題目難治理、難定性。在八項規(guī)定出臺以來，我鎮(zhèn)公文起草與處理的得到有效的改善和提高，但仍存在內(nèi)容表述不準確、公文校對不仔細、語言不夠簡練的問題。 一是認真開設(shè)廉政黨課。二是認真開展廉政文化工程。通過警示教育案例提醒全體干部職工遵紀守法。認真貫徹民主集中制，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部雙重組織生活、民主生活會、中心組學習制度，以及基層黨支部“三會一課”、黨員黨性分析和民主評議等制度。個別干部在學習教育培訓期間遲到、早退或聊天，學習注意力不集中。三是紀檢隊伍配備不齊，紀檢干部能力有待提高。四是活動督查力度不夠。 （三）鎮(zhèn)紀委履行執(zhí)紀監(jiān)督問責等職責的情況 一是強化組織領(lǐng)導，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。組織召開黨風廉政建設(shè)專題會議2次，聽取紀委案件辦理等專項工作匯報5次；鎮(zhèn)黨委與班子成員約談3次，班子成員與部門負責人約談6次；簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》、《“一崗雙責”責任書》、《領(lǐng)導干部拒收不送紅包禮金承諾
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