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20xx職業(yè)學(xué)校德育工作計劃【三篇】-展示頁

2024-11-20 03:50本頁面
  

【正文】 導(dǎo)員,定期開設(shè)團(tuán)課講座,提升團(tuán)學(xué)工作水平。建立一支過硬的學(xué)生干部隊伍,加強(qiáng)對學(xué)生中的遲到、早退、亂扔垃圾、抽煙、爬墻、校內(nèi)騎車帶人等不良現(xiàn)象進(jìn)行檢查、記錄。學(xué)校將充分利用學(xué)校廣播臺、宣傳欄、網(wǎng)站、??刃麄髑?,廣泛宣傳行為規(guī)范和文明禮儀知識。以學(xué)文明禮儀為中心深化“做一個有道德的人”的主題教育活動,并將三月份確定為文明禮儀活動月。圍繞行為規(guī)范養(yǎng)成教育,分學(xué)期、分年齡段,將素質(zhì)提升活動系列化。使我校的德育工作體現(xiàn)出鮮明特色,全力打造學(xué)校德育工作的品牌效應(yīng),打造地方德育工作亮點。制定多部門合作,整理規(guī)劃各類主題教育活動,將德育主題教育系統(tǒng)化、制度化。制定常規(guī)教育活動實施方案,實行常規(guī)管理任務(wù)系部包干,處理堅持“即查即糾即整改即到位”原則,對違規(guī)學(xué)生批評教育到位,對違紀(jì)學(xué)生教育處理及時,處理結(jié)果及時公布,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生胸卡制度,完善學(xué)生值周制度,狠抓升國旗儀式質(zhì)量。以發(fā)現(xiàn)教育為導(dǎo)向,以賽促進(jìn),開展每生一獎工程,讓每個學(xué)生都有獲獎的機(jī)會,擴(kuò)大表彰范圍,除校級層面表彰的校園十佳、三創(chuàng)優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部外,系部層面將增設(shè)單項獎勵,如“品學(xué)兼優(yōu)生”、有顯著進(jìn)步、道德之星、技能標(biāo)兵、值周之星、禮儀之星、文體之星、助人為樂之星、拾金不昧之星、創(chuàng)業(yè)之星、創(chuàng)新之星,使每個學(xué)生都能有機(jī)會獲得獎勵和表彰,激發(fā)學(xué)生的進(jìn)取之心。建立畢業(yè)達(dá)標(biāo)反饋制度,利用信息化手段讓教師、家長和學(xué)生及時了解各項標(biāo)準(zhǔn)達(dá)標(biāo)情況。督導(dǎo)部門要針對貫徹實施過程中的重點難點問題進(jìn)行專項督導(dǎo),及時提出督導(dǎo)意見。二是要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。一是把責(zé)任納入各項考核指標(biāo)體系。通過規(guī)范管理,全面促進(jìn)學(xué)生個性化發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生自覺性、獨立性、自制力等方面良好品質(zhì)的形成。
  (三)加大德育工作考核力度,確保德育管理落到實處系部要切實以學(xué)生德育積分考核為抓手,不斷強(qiáng)化德育的過程管理,形成常規(guī)檢查、整改、評比機(jī)制。規(guī)范學(xué)生會和學(xué)生社團(tuán)自主開展活動,加強(qiáng)學(xué)生干部和團(tuán)干部的培養(yǎng)工作,改進(jìn)學(xué)生干部的工作方法,加大培訓(xùn)力度,提高管理能力。試行班主任、輔導(dǎo)員雙崗制。開展課題研究、班會課設(shè)計、德育案例或德育論文評選等活動,促進(jìn)班主任業(yè)務(wù)成長。
  。聯(lián)合司法局等相關(guān)部門,建立學(xué)生法律援助中心,開展學(xué)生普法教育和法律援助,減少直至杜絕校園欺凌現(xiàn)象。
 ?。ǘ?qiáng)化德育隊伍建設(shè),提升德育管理能力水平
  。成立學(xué)校、系部家長委員會,建立系部家長學(xué)校,各系部定期召開家長委員會會議,每年至少召開一次家長會,充分發(fā)揮家長委員會在加強(qiáng)學(xué)生德育工作、規(guī)范辦學(xué)行為等方面的積極作用,開放教育教學(xué)活動,保障家長委員會參與教育工作。系部德育考核按學(xué)期德育工作目標(biāo)內(nèi)容和要求實行動態(tài)考核,考核主要由組織領(lǐng)導(dǎo)、隊伍建設(shè)、常規(guī)管理和管理成效等部分構(gòu)成,考核結(jié)果與系評優(yōu)評先指標(biāo),系管理干部績效掛鉤。明確“三全”育人工作基本要求,辦好幾件實事,健全考核獎勵和保障機(jī)制,把教書育人、服務(wù)育人納入到崗位考核的指標(biāo)體系中,把德育工作作為各部門評優(yōu)、評先以及全體教職員工評優(yōu)、評先和職務(wù)聘任的重要指標(biāo),研究制定督查、考核、評估的具體辦法,定期組織專項督查、考核評比和表彰,加強(qiáng)有關(guān)學(xué)生成長成才設(shè)施建設(shè)。利用學(xué)校教師發(fā)展中心、學(xué)校政治學(xué)習(xí)、系部教師大會、教研組活動等平臺開展“發(fā)現(xiàn)教育”大家談交流研討活動,充分利用學(xué)校各宣傳表揚載體放大并實踐“發(fā)現(xiàn)教育”,精心設(shè)計不同層次類型活動,逐步滲透“發(fā)現(xiàn)教育”,不斷營造“發(fā)現(xiàn)教育”濃厚氛圍。
  %,學(xué)生犯罪率為零,無學(xué)生安全責(zé)任事故。
  4.“5+2”雙創(chuàng)素質(zhì)教育工程順利推進(jìn),特色更加彰顯。
  ,管理能力水平明顯提高。職業(yè)學(xué)校2020德育工作計劃【三篇】  【篇一】
  一、指導(dǎo)思想
  大力貫徹中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》、教育部頒布的《中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校德育大綱》和省教育廳《中等職業(yè)學(xué)校德育工作督導(dǎo)評價標(biāo)準(zhǔn)》,以創(chuàng)建xx省現(xiàn)代化示范性職業(yè)學(xué)校為統(tǒng)領(lǐng),堅持“立德樹人”的根本宗旨,樹立發(fā)現(xiàn)教育理念,大力踐行社會主義核心價值觀,積極服務(wù)師生成長發(fā)展,逐步深入推進(jìn)系部德育二級管理,強(qiáng)化過程精細(xì)化管理,努力構(gòu)建全員、全方位、全過程育人的大德育體系,全面提升德育管理水平,不斷增強(qiáng)德育工作的主動性、針對性、實效性,力爭開創(chuàng)學(xué)校德育工作新局面。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。
  二、目標(biāo)任務(wù)
  1.“三全”育人體制機(jī)制更加健全,育人氛圍更加濃厚。
  ,畢業(yè)標(biāo)準(zhǔn)貫徹落實不斷深入。
  ,教育內(nèi)涵更加凸顯。
  三、主要措施
  (一)完善“三全”育人機(jī)制,構(gòu)建大德育體系
  “發(fā)現(xiàn)教育”。
  《“三全”育人工作實施方案》。
  。
  、家長、社會育人機(jī)制。建立學(xué)校與家長委員會、德育工作委員會聯(lián)席會議制度,了解關(guān)工委、司法部門、社區(qū)、行業(yè)、企業(yè)、家長等部門反饋信息,讓社會力量充分參與學(xué)校德育工作,幫助學(xué)校營造良好的育人環(huán)境。建成1個市級以上德育名師工作室、2個校級以上班主任名師工作室、市級以上心理健康教育名師工作室。放大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)名師工作室育人效應(yīng),促進(jìn)學(xué)生優(yōu)質(zhì)就業(yè)和創(chuàng)業(yè)。精心謀劃設(shè)計校首屆班主任節(jié)活動方案,活動內(nèi)容包括專家報告會、讀書交流、模范班主任評選、主題班會觀摩、校內(nèi)德育現(xiàn)場推進(jìn)會、
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