【正文】 織落實公司的勞動、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動合同管理，做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。配合總經(jīng)理在原制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善，包括行政人事類、財務(wù)類、售后類、業(yè)務(wù)類等等，以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。公司的重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作。5)認(rèn)真做好公司的文字工作。行政作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門，在理順各部門關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用。以“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度開展每項工作，認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé)。對比辦公用品等的采購渠道，尋找高性價比供應(yīng)商。聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位。2)切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。通過近一年的工作、學(xué)習(xí)，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下：1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事物控制和內(nèi)部管理。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強(qiáng)化自我工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜處理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯。作為行政部的主管，我自己清醒地認(rèn)識到，行政部正是一個公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。第一篇：行政年終總結(jié)報告行政年終總結(jié)報告根據(jù)公司的戰(zhàn)略思想，把公司目標(biāo)及部門的各項工作分解到人，部門領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)明確，個人工作分工明細(xì)，作為定位于服務(wù)型的公司，加強(qiáng)服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量是每個員工的第一職責(zé)，作為職能部門，首先是以身作則，嚴(yán)于律己，作好表率，同時在管理中體現(xiàn)“細(xì)、實”一、2014年的工作回顧。：行政工作對我而言是一個相對熟悉的工作領(lǐng)域。細(xì)數(shù)行政的工作，可說是千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議及活動安排等等。行政工作緊密圍繞年初制定的工作重點，充分結(jié)合具體工作實際，不斷開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、前臺文員的管理、辦公室保潔、資料的分配整理等工作以及物流和售后、維修等的監(jiān)管。按照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈品。3)愛崗敬業(yè)，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置?！尽?)做好協(xié)調(diào)工作。過去的這一年，行政部以溝通協(xié)調(diào)作為開展工作的切入點，在做好辦文、辦會工作的同時，更注重與各部門的協(xié)作配合。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議概要及重點的提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實施。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示的精神。6)制度建設(shè)。7)落實公司人事、勞資管理工作。依法到勞動管理部門辦好錄用、繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。8)做好公司主管會議及其他各部門會議的組織和后勤服務(wù)工作。，傳授方法，協(xié)助銷售部逐步建立、健全客戶檔案，并強(qiáng)化管理?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)、各部門的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司要求，較好地發(fā)揮了行政部服務(wù)基層、以文輔政的工作職能，完成了自己的本職工作。第二篇：行政2013總結(jié)報告行政部2013年終總結(jié)報告2013年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確及大力支持下，面對激烈的市場競爭之嚴(yán)峻形勢，行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點，注重發(fā)揮行政部承上啟下，聯(lián)系左右，協(xié)調(diào)各方面的中心樞紐作用。一 加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一?；緦崿F(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì)、高效，為公司各項工作開展創(chuàng)造了良好條件。簽訂了用電全月危廢轉(zhuǎn)運(yùn)合同，環(huán)境在線監(jiān)測合同，廠區(qū)、宿舍的防震，殺臭蟲合同，完成了表3：鎳的預(yù)處理工程、劇毒品倉庫升級項目、及廢氣治理工程，日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報銷正常有序，成功的組織了干濕制程的消防安全及逃生演練。二 加強(qiáng)服務(wù)，樹立良好風(fēng)氣行政部的工作核心就是搞好“三個服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為員工服務(wù)，為政府各重要管理機(jī)構(gòu)服務(wù)。① 變波動為主動，對公司工作重點、難點和熱點問題，力求考慮在前、服務(wù)在前，特別是行政分管的食堂、宿舍、環(huán)保、飲水、招聘、車輛、劇毒倉庫、全廠的治安保衛(wèi)的管控、辦公設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)等日常工作。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事務(wù)基本做到及時處理、及時反饋，當(dāng)日事當(dāng)日清，在協(xié)助配合其他部門工作上積極熱情不越位。③ 在工作作風(fēng)上，在工作思路上，在工作方法等方面不斷改進(jìn)不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新，適應(yīng)公司發(fā)展的需要，做到特色行政。做到基知篤學(xué)，本職業(yè)務(wù)知識深學(xué)，修身知識勤學(xué)，急需知識先學(xué)，不斷補(bǔ)充各方面的知識和深入研究行政部業(yè)務(wù)知識，一年來切實加強(qiáng)了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性。加強(qiáng)了食堂衛(wèi)生管理，做到了全年飲食事故為零。人力資源管理工作，根據(jù)各部門人員的需求，在確保人員編制安全控制在標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)，本著馬路招聘、網(wǎng)絡(luò)信息、人才市場、內(nèi)部推薦等方法，協(xié)助各部