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學生頂崗實習管理辦法-展示頁

2024-11-16 05:25本頁面
  

【正文】 己獨立承擔,學校概不負責;三是學校不再提供推薦機會。擅自離開實習崗位的,發(fā)生的一切不良后果由學生本人負責,且實習成績作不合格處理。在外實習期間要注意交通安全,遵守交通規(guī)則,保管好自己的貴重物品,不要輕信同學、朋友介紹好工作的謊言,以免誤入傳銷等非法組織;不要輕信陌生人,以免上當受騙,要保持高度警惕。不做有損企業(yè)形象和學校聲譽的事情。嚴格遵守實習單位勞動紀律,尊敬師傅、好學上進、誠實守信、服從管理,不遲到,不早退,不曠工,工作時間不串崗,不聊天,不擅自離崗休息。第九條 頂崗實習學生的紀律要求 1每個學生都必須按規(guī)定時間在固定的地點參加實習,且實習成績及格,否則不予畢業(yè)。第三章 實習紀律及要求第七條 學生除參加對口升學外,必須參加頂崗實習,如確因其他特殊情況不能參加實習者,須報學校頂崗實習工作領導小組批準。,由本人提出書面申請家長簽字,并出示實習單位的接收函,班主任和相關職能部門審核同意后方可辦理離校手續(xù)。,須先簽訂《頂崗實習安全協(xié)議書》方可辦理離校手續(xù)。自謀實習崗位的學生,必須經(jīng)學校批準,并參照以上條件執(zhí)行。實習結束后,認真做好實習總結,并向領導小組、招生就業(yè)進行匯報。指導學生完成實習筆記和實習報告。進行學生實習過程的監(jiān)督與控制。抓好實習紀律,會同實習接收單位及時處理實習中出現(xiàn)的各種問題。各專業(yè)可聘請企業(yè)人員作為實習指導教師對學生進行現(xiàn)場技術指導。實習指導教師按照實習大綱的要求,指導學生完成實習計劃規(guī)定的實習任務。客觀、公正地對每位學生完成實習任務情況進行全面考核,做出書面鑒定意見,評定學生成績,建立學生實習檔案。作好每學期學生的報到注冊工作,并及時收齊有關費用上繳財務室,作好畢業(yè)驗印資料的準備工作。督促實習生嚴格遵守實習紀律和實習單位的規(guī)章制度,并經(jīng)常對實習生進行職業(yè)道德教育。及時向招生就業(yè)通報學生實習情況。協(xié)助招生就業(yè)辦作好實習學生的實習責任書、自謀崗位實習協(xié)議的簽訂;并按時上交就業(yè)所要求相關材料。班主任做好頂崗實習前的準備工作,嚴格按照學校的要求加強學生的實習前教育。負責學生頂崗實習期間若發(fā)生意外傷害事件時及時通知保險公司,并協(xié)助招生就業(yè)辦重大突發(fā)事件的處理。負責返校實習學生的組織教育教學工作。協(xié)助招生就業(yè)辦組織的學生頂崗實習面試、雙選活動。就業(yè)辦負責制定各專業(yè)頂崗實習計劃。負責學生頂崗實習的考核評價工作。負責協(xié)同班主任組織學生面試與用人單位雙向選擇,確定頂崗實習單位及崗位。第四條 各職能部門主要責任: 招生就業(yè)負責審查各專業(yè)《頂崗實習計劃》。4.檢查實習的進展情況,處理各種突發(fā)事件。強化頂崗實習的過程管理,避免頂崗實習環(huán)節(jié)的隨意性。幫助學生明確實習目的、任務、方法和考核辦法;對學生進行就業(yè)形勢、創(chuàng)新精神教育;加強法制觀念、安全知識、防范技能、校紀校規(guī)、實習單位規(guī)章制度等為主要內(nèi)容的教育,以杜絕各種意外事故發(fā)生。成員由招生就業(yè)、學生科負責人、班主任及實習指導教師組成,實習指導教師負責實習學生的常規(guī)管理,招生就業(yè)負責實習整個過程的協(xié)調(diào)管理。第二章 實習組織管理第三條 學生頂崗實習的組織管理機構設立學生頂崗實習工作領導小組。第二條 學生頂崗實習的時間一般情況下,頂崗實習安排三年級學生在第五、六學期進行。第一篇:學生頂崗實習管理辦法重慶經(jīng)貿(mào)中等專業(yè)學校學生實習管理辦法(試行)第一章 總則第一條頂崗實習是我校中職教學最后階段對學生進行綜合應用能力訓練的重要環(huán)節(jié),學生要到生產(chǎn)服務一線參加頂崗實習,實現(xiàn)在校學習期間與職業(yè)崗位零距離接觸,切實提高學生職業(yè)能力,是培養(yǎng)技能型人才必要的基礎訓練和從業(yè)、創(chuàng)業(yè)的適應性訓練。為全面貫徹落實教育部教職成[2007]4號文《中等職業(yè)學校學生實習管理辦法》的文件精神,加強對我校頂崗實習的管理,全面提高頂崗實習質量,特制定本辦法。因特殊需要,可以安排在其他時間進行,原則上要保證學生在校期間有半年以上在企業(yè)頂崗實習的時間。由校長任組長,教育、教學副校長任副組長。領導小組的主要職責是:1.在學生頂崗實習前,對學生進行培訓和教育。2.組織指導教師制定實習計劃及頂崗實習手冊,并于實習前一周發(fā)給學生。3.組織實施實習計劃,包括確定指導教師及實習過程的管理等。5.組織對學生進行實習成績的評定,實習材料的整理、歸檔 6負責與企業(yè)、行業(yè)的聯(lián)系,拓寬學生頂崗實習和就業(yè)崗位的渠道。負責聯(lián)系、考察實習單位,向學生提供學生頂崗實習單位及崗位相關信息。負責與實習單位進行溝通和實習生回訪;協(xié)調(diào)處理學生在實習中出現(xiàn)的各種問題,幫助學生與實習單位搞好關系。負責校外實習基地的開發(fā)和建設。負責做好實習生的實習動員、職業(yè)道德、安全教育等,并協(xié)助招生就業(yè)辦開好實習生家長會等。、調(diào)配及實習學生的常規(guī)管理和實習過程的管理工作。學生科負責學生實習前將違紀學生名單報招生就業(yè)辦。負責對實習合格學生畢業(yè)證的及時發(fā)放。教育內(nèi)容應以職業(yè)道德、職業(yè)禮儀、職業(yè)紀律、職業(yè)安全、職業(yè)技能為重點。指導、督促、檢查實習生的實習工作,特別是檢查和維護實習生的安全狀況;對于集中實習的班級,班主任每月應到實習單位1次以上;對分散實習或自謀崗位實習的學生,班主任應經(jīng)常關心學生的工作、生活與身體健康,做好學生思想工作,與實習單位、學生及家長多聯(lián)系,并將聯(lián)系情況記錄備案。選好學生實習負責人,加強溝通,有效處理實習中出現(xiàn)的具體問題,應把學生安全放在首位;學生聯(lián)系方式變更后應及時告知招生就業(yè)辦。認真指導學生填寫頂崗實習月反饋表;督促指導學生做好頂崗實習總結和頂崗實習報告。在實習單位配合下評定實習成績。頂崗實習結束后要認真進行總結,對本次實習質量進行分析與評價,對今后的實工作和教學改革提出意見和建議,并將學生實習檔案交招生就業(yè)辦。在實習中,指導教師在作業(yè)現(xiàn)場進行必要的講解示范,進行個別的技術指導,使學生掌握正確的操作要領和具體步驟。實習期間做好學生的思想工作,對學生進行安全、保密和職業(yè)道德方面的教育。如出現(xiàn)重大問題及時向學校匯報。實習期間與學生保持聯(lián)系,及時了解學生的實習情況,學生實習單位發(fā)生變動的,應及時向就業(yè)匯報,并在就業(yè)指導下解決遇到的各種問題,保證學生實習效果,并做好有關記錄。負責審閱學生實習筆記和實習報告,做好學生實習成績的考核、評定工作。第五條 頂崗實習條件同時滿足以下條件者,方能參與頂崗實習推薦:較好完成教學計劃規(guī)定的校內(nèi)教學任務,各項成績合格者;具有本專業(yè)技術等級職業(yè)資格證書者;交清學費及規(guī)定費用者;已辦理學生意外傷害保險者;無紀律處分或紀律處分已撤銷者;無生理、心理缺陷和崗位限制缺陷者;年齡滿16周歲者。第六條 學生頂崗實習工作流程,班主任在組織學生報名的基礎上根據(jù)學生平時表現(xiàn)、崗位要求和個性心理特征決定推薦人選。由班主任或招生就業(yè)人員組織帶領在校內(nèi)或前往實習單位參加招聘面試?!峨x校清單》并按所列項目分別到各部門簽辦離校手續(xù),辦完手續(xù)后交招生就業(yè)辦匯總,由招生就業(yè)辦存查并于
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