【正文】 區(qū)服務(wù)體系。街道黨工委下設(shè)黨總支1個，黨支部11個，共有黨員360名。第二篇：街道辦事處在社區(qū)黨建現(xiàn)場會發(fā)言文章來源蓮山課 件 w w K m 5 圍繞服務(wù) 創(chuàng)新機(jī)制不斷開創(chuàng)城市社區(qū)黨建工作新局面中共工作委員會地處城區(qū)商業(yè)繁華區(qū)。我們在抓社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)上，雖然取得了一定成績，但與上級黨委、紀(jì)委的要求，與其它兄弟單位比還有差距。四是社區(qū)居民群眾廉政意識、監(jiān)督意識明顯增強(qiáng)。二是社區(qū)“黨務(wù)、居務(wù)公開”工作成效明顯提高。社區(qū)干部對全年工作目標(biāo)作出承諾，接受社區(qū)居民監(jiān)督，年終向黨員大會報告工作情況，接受全體黨員的監(jiān)督；街道紀(jì)工委建立實績檔案，對社區(qū)紀(jì)委工作進(jìn)行檢查考核。每個社區(qū)聘請12名黨員干部和居民代表擔(dān)任社區(qū)黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，公開亮明身份和舉報電話，設(shè)立意見箱，收集廉情民情信息。每月召開一次工作例會，每季召開一次社區(qū)黨組織下屬支部紀(jì)檢委員工作會議，研究處理基層反映的問題、意見和建議，督促社區(qū)黨組織、居委會和有關(guān)部門處理。年初以來，共監(jiān)督審核申報低保戶256戶、低保邊緣戶32戶，幫困助學(xué)18人、臨時救濟(jì)45人、救濟(jì)金65000元；其中3戶家庭經(jīng)社區(qū)紀(jì)委審核，不符合低保標(biāo)準(zhǔn)，被取消申報資格。二是社區(qū)紀(jì)委監(jiān)督審核制度。一是走訪黨員群眾制度。按照社區(qū)黨員干部及社區(qū)工作者的工作內(nèi)容細(xì)化考核項目，由社區(qū)每半年進(jìn)行一次積分考核，并對考核結(jié)果排名靠后的社區(qū)黨員干部和社區(qū)工作者進(jìn)行誡勉談話，同時將考核結(jié)果上報街工委，作為調(diào)整基層干部的重要依據(jù)。健康街道黨工委經(jīng)過多年工作探索，總結(jié)創(chuàng)新出一套基層社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)“1+5”工作模式。社區(qū)廣大黨員干部先后撰寫廉政調(diào)研報告、論文20余篇，社區(qū)舉辦廉政講座、反腐倡廉典型報告會10余場，為宣傳廉政文化，營造良好社會環(huán)境進(jìn)行了有益的嘗試。三是創(chuàng)新活動組織，抓好“一室”、“三團(tuán)”建設(shè)。為拓寬途徑，增強(qiáng)廉政文化的影響力、滲透力和感染力，將社區(qū)廉政文化延伸到進(jìn)樓道、進(jìn)小組、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭的“四進(jìn)”中。依托社區(qū)黨校建立廉政教育培訓(xùn)基地，開展“講、樹、優(yōu)、促”等主題教育；依托社區(qū)文化娛樂中心建立廉政文化活動基地，編排廉政文藝節(jié)目、組織廉政文藝演出；依托社區(qū)書畫室建立廉政文化藝術(shù)基地，舉辦廉政文化書畫展；依托社區(qū)閱覽室建立廉政理論學(xué)習(xí)基地，組織社區(qū)黨員、干部開展讀廉書、看廉片、聽廉課、寫廉文、做廉人等學(xué)習(xí)教育活動。一是創(chuàng)新活動陣地，辦好“兩個專欄、四個基地”。同時，還吸納一些素質(zhì)高的離退休干部、人大代表、政協(xié)委員和駐街單位代表為紀(jì)檢委員，通過抓好政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，不斷提升社區(qū)黨組織書記、紀(jì)檢工作人員素質(zhì)，使之成為一支黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的社區(qū)黨組織書記和紀(jì)檢工作隊伍，保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。為使社區(qū)干部年輕化、知識化，我們在選配黨組織書記和專(兼)職紀(jì)檢人員上注重年齡結(jié)構(gòu)合理、知識結(jié)構(gòu)合理、干部搭配合理的“三合理”架構(gòu)。通過崗位作用的發(fā)揮、人員特長的施展，拓展了廉政活動空間，形成社區(qū)廉政工作特色，營造了“評廉”、“保廉”、“促廉”、“考廉”的社區(qū)廉政建設(shè)新格局。二是優(yōu)化崗位設(shè)置，設(shè)立了“五崗”、“五員”。為了抓好抓實社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，街道成立了以黨工委書記任組長，紀(jì)工委書記任副組長，社區(qū)黨組織書記為成員的社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。街工委從夯實基礎(chǔ)工作入手，在社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織建設(shè)、崗位建設(shè)和隊伍建設(shè)上逐步實現(xiàn)了三個優(yōu)化。第一篇：健康街道辦事處社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)經(jīng)驗材料(發(fā)言用)（本站推薦）全力實施“三項工程” 切實加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)健康路街道黨工委（2011年7月 日）近年來，我們健康街道黨工委按照區(qū)紀(jì)委的部署和要求，圍繞“改革創(chuàng)新、懲防并舉、統(tǒng)籌推進(jìn)、重在建設(shè)”的工作思路，緊密結(jié)合社區(qū)實際，以建設(shè)和諧社區(qū)為目標(biāo)，促進(jìn)廉政勤政為重點(diǎn)，以實施“基層基礎(chǔ)工程”、“制度創(chuàng)新工程”、“廉政文化工程”等三項工程為切入點(diǎn)，積極探索加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新途徑、新辦法，取得了較好的效果。一、實施基層基礎(chǔ)工程，著力抓好“三個優(yōu)化” 我們把社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度目標(biāo)管理，納入街道黨工委整體規(guī)劃，做到同規(guī)劃、同部署、同檢查、同考核、同落實。一是優(yōu)化組織架構(gòu)，建立領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。按照領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”和“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)的原則，街道建立了領(lǐng)導(dǎo)干部包社區(qū)工作網(wǎng)絡(luò)，并與社區(qū)黨政“一把手”簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任狀，初步形成了組織健全、領(lǐng)導(dǎo)有力、配合協(xié)調(diào)、運(yùn)作有效的廉政工作網(wǎng)絡(luò)。為把廉政建設(shè)融入到服務(wù)居民工作中，設(shè)立了廉政監(jiān)督崗、廉政宣傳崗、黨員先鋒崗、勤政愛民崗、解難助困崗等“五崗”，在崗位上設(shè)立了廉政監(jiān)督員、政策宣傳員、民情接待員、矛盾調(diào)解員、信息報道員等“五員”。三是優(yōu)化人員選配，努力實現(xiàn)“三合理”。經(jīng)過調(diào)整充實，社區(qū)黨組織書記和紀(jì)檢干部平均年齡為43歲，100%為大專以上學(xué)歷。二、實施廉政文化工程，著力實現(xiàn)“三個創(chuàng)新” 我們把廉政文化建設(shè)做為加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要載體和抓手，在探索社區(qū)廉政文化建設(shè)的過程中，實現(xiàn)了“三個創(chuàng)新”。充分利用社區(qū)畫廊、宣傳欄開辟了“廉政文化專欄”和“反腐倡廉宣傳欄”，使廉政文化散發(fā)出無窮的魅力，社區(qū)干部群眾在潛移默化中增強(qiáng)廉潔意識，不斷提高拒腐防變能力。二是創(chuàng)新活動載體，開展“四進(jìn)”活動。通過開展創(chuàng)建清風(fēng)樓道、廉政小組、黨員先鋒崗、廉政家庭等活動，在社區(qū)形成了濃厚的講廉、唱廉、說廉、書廉、畫廉、議廉的廉政文化氛圍。辦好社區(qū)“廉政工作調(diào)研室”，組織好“文化藝術(shù)團(tuán)”、“理論宣講團(tuán)”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)報告團(tuán)”，開展廉政調(diào)研、案例演示、理論宣講、事跡報告等活動。三、實施制度創(chuàng)新工程，著力開展“1+5”工作模式 依靠