【正文】 的“半拉子工程”。一是改革創(chuàng)新動力不足，工作難以突破升級。內(nèi)生動力不足。從各單位權(quán)力實際運行情況看，權(quán)力過于集中在“一把手”手里，有時集體研究只是走過場，甚至成為“一把手”實現(xiàn)個人意圖的“擋箭牌”。在全面落實“紀委向黨和國家機關(guān)派駐紀檢機構(gòu)，實行統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一管理”方面，省市對縣級紀檢機構(gòu)改革的方案還未出臺，思想尚不明朗，處于“老辦法不便用、新辦法不敢用”的特殊時期，縣級都在等待觀望，部分單位紀檢領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)空缺較長時間，影響到職能作用的發(fā)揮。在“各級紀委書記、副書記提名和考察以上級紀委會同組織部門為主”方面，有利于紀檢干部減少顧忌、大膽查辦腐敗案件，但由于上級紀委對下級干部領(lǐng)導(dǎo)不直接、了解不全面、知曉面不廣，難以跳出在紀檢干部內(nèi)“籮里選瓜”的局限性，難以將其他范圍內(nèi)的優(yōu)秀人才選拔選用到紀檢領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中來，無形中構(gòu)筑了一道廣納賢才的障礙，同時也容易導(dǎo)致黨委在選人用人時產(chǎn)生“紀檢干部在行業(yè)內(nèi)成長”的潛意識，在一定程度上縮小了紀檢領(lǐng)導(dǎo)干部的成長空間。在“查辦腐敗案件以上級紀委領(lǐng)導(dǎo)為主”方面，縣級紀檢機關(guān)主要面向基層，每年直接辦案和指導(dǎo)辦案上百件，這些案件中一般性案件占85%以上，重大案件的比重相對較小，占比不到10%?！半p管”傳導(dǎo)不暢。四是紀檢監(jiān)察機關(guān)視管得寬才有“位子”。三是視紀檢監(jiān)察機關(guān)拋頭露面才有“面子”。二是視縣級紀檢部門為唯一“利器”。一些部門的工作不管是否涉及紀檢部門，凡是得罪人的事都“貼上標簽”堂而皇之轉(zhuǎn)嫁給紀檢部門，而自己專門唱紅臉、當老好人。一、存在的主要問題認識上有偏差。（周文藝）第四篇：紀檢監(jiān)察機關(guān)調(diào)研報告紀檢監(jiān)察機關(guān)調(diào)研報告目的是解決當前一些紀檢監(jiān)察機關(guān)職能模糊、履職錯位、效率不高等問題，全面提升紀檢監(jiān)察工作科學(xué)化水平。對于敢于曝光、敢于正視問題的紀檢監(jiān)察機關(guān)，社會各界為之叫好。江西省南昌市安義縣委常委、縣紀委書記吳強酒后駕車肇事致人死亡、河北省邯鄲市臨漳縣紀委副科級紀律檢查員、監(jiān)察員申萬灝違規(guī)接受宴請酒后毆打鎮(zhèn)紀委書記??，這些案件的發(fā)生折射出在我們紀檢干部隊伍中還有一部分人法律觀念淡薄、做人修養(yǎng)低下、道德素質(zhì)泯滅，應(yīng)該加以嚴懲。要提高身邊親屬的思想認識，不收賄禮、不受邀赴宴、不借助關(guān)系吃拿卡要。要時刻加強業(yè)務(wù)和順應(yīng)工作要求的思想道德培訓(xùn)，增強他們駕馭全局、處理復(fù)雜問題的能力。作為紀檢監(jiān)察人員也不例外，在查處案件、處理違紀人員等方面就要求紀檢監(jiān)察人員時刻嚴格要求自己，加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強辨明是非的洞察力，樹立正確的人生觀、價值觀、金錢觀，不為利益所趨，不為金錢所動，時刻保持冷靜、純凈、干凈的頭腦。作為專門查處黨員干部違紀違法的首要介入部門——紀檢監(jiān)察機關(guān)首感責(zé)任重大，他們查案件、督作風(fēng)，尋證據(jù)、提效能，處處需體現(xiàn)出公正、高效的工作風(fēng)格，在社會上樹立起不徇私情、公正廉潔的良好形象。小到鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部違反工作紀律，上班時間遲到、早退、玩游戲、工作日飲酒被曝光，按照干部管理問責(zé)規(guī)定得到處理；大到中央委員被接受調(diào)查，接受應(yīng)有的法律懲處。”這是中共中央紀律檢查委員會網(wǎng)站2月10日公布的又一地方高官落馬的典型案例。集中精力編報一批精品信息，深入開展調(diào)研，撰寫一批針對性強的調(diào)研文章，為決策提供參考，進一步擴大我區(qū)紀檢監(jiān)察工作的影響力。以落實機關(guān)各項工作制度為重點，以更加主動的態(tài)度，抓好各項工作任務(wù)的督促落實，及時反饋工作進展情況，保證各項工作順利開展。緊緊圍繞機關(guān)各項工作有序運轉(zhuǎn)這一目標，不斷強化大局意識、責(zé)任意識、效率意識、服務(wù)意識，認真抓好材料起草、會議籌辦、日常接待、組織協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)等工作。2011年，辦公室要緊緊圍繞反腐倡廉和委局工作大局，堅持抓學(xué)習(xí)，抓落實，抓服務(wù)，抓制度，抓協(xié)調(diào)，大力加強隊伍建設(shè)，著力推動各項工作再上新臺階。4月、8月份，協(xié)調(diào)創(chuàng)業(yè)辦、區(qū)委督查室配合，先后兩次采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、延伸督查等方式，對9個工作組、18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5個街道和工業(yè)園區(qū)全民創(chuàng)業(yè)工作進展情況進行了督查，分別下發(fā)督查通報，督促存在進展不平衡、技能培訓(xùn)針對性不強等四類問題的單位限期進行整改，并從深化創(chuàng)業(yè)認識，增強創(chuàng)業(yè)積極性；強化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高創(chuàng)業(yè)的成功率；立足產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，精心篩選創(chuàng)業(yè)項目等方面提出指導(dǎo)性意見和具體要求，有力地促進了全民創(chuàng)業(yè)年活動深入開展。區(qū)委、區(qū)政府將2011年定為全民創(chuàng)業(yè)年，督查工作由委局牽頭負責(zé)，辦公室具體負責(zé)這項工作。同時，積極配合黨支部開展工作，按要求完成了精神文明建設(shè)、綜治、信訪、保密等各項工作任務(wù)。駕駛?cè)藛T嚴格遵守規(guī)章制度，堅守工作崗位，主動做好車輛保養(yǎng)工作，確保安全運行。五是財務(wù)方面，嚴格按制度程序辦事，不論涉及多少錢物，都嚴格堅持先搞清事由、用途、經(jīng)辦人，經(jīng)請示分管領(lǐng)導(dǎo)同意后再進行開支，事后由經(jīng)辦人在發(fā)票上簽字、財務(wù)人員初核、分管領(lǐng)導(dǎo)審簽后報帳，做到了少花錢，多辦事，低成本，高效率。三是辦會方面，堅持先行一步，多想一點，精心謀劃，細心籌備，確保主辦、承辦、協(xié)辦會議圓滿成功。同時，對其他科室的材料給予力所能及的幫助。我們牢固樹立“一盤棋”的大局觀念，思想上高度重視，工作上從嚴律己，行動上快速反應(yīng)，成效上精益求精，著力在學(xué)習(xí)上級精神、領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖、結(jié)合委局實際上下功夫，主動、務(wù)實、團結(jié)、高效地開展材料起草、組織協(xié)調(diào)、會議籌辦、公務(wù)接待、服務(wù)保障等各項工作。（三）抓協(xié)調(diào)服務(wù)，全力提高工作效能。我們在用得上、行得通、管得住上下功夫，進一步完善各項規(guī)章制度，創(chuàng)造性地建規(guī)章，抓落實，促規(guī)范，提效能。（二）抓制度建設(shè)，著力推動工作落實。組織開展扶貧幫困活動，協(xié)調(diào)民政、審計等相關(guān)部門捐助資金16000多元，解決花寨鄉(xiāng)滾家莊村道路硬化等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面的問題，并對部分貧困戶、純女戶、養(yǎng)殖大戶進行慰問幫扶；委局干部先后為玉樹、舟曲災(zāi)區(qū)和區(qū)見義勇為協(xié)會捐款7170元，送去了紀檢監(jiān)察干部的愛心。三是強化主題實踐。堅持開展“干部講學(xué)”活動，安排副科級以上干部結(jié)合各自工作實際，精選專題，精心準備講稿，進行專題輔導(dǎo)講座，提升干部多方面的能力。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體。一是突出學(xué)習(xí)重點。學(xué)習(xí)實踐是永葆工作活力和激情的法寶。第二篇：紀檢監(jiān)察機關(guān)辦公室工作總結(jié)2011年，我們緊緊圍繞工作大局，以建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、務(wù)實型機關(guān)、效能型機關(guān)和創(chuàng)新型機關(guān)為目標，大力加強能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和效能建設(shè)，較好地完成了各項目標任務(wù)，為委局各項工作有序、順暢、高效運轉(zhuǎn)提供了有力保障。四、強化試點工作，在基層紀檢力量整合上取得新進展進一步解放思想，堅定信心，圍繞中心，服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新，主動適應(yīng)反腐倡廉建設(shè)的新形勢、新要求，創(chuàng)新工作機制，積極開展基層紀檢力量整合試點工作，更加有效地推進基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。三是著力辦好各種會議。二是不斷強化內(nèi)部管理。一是努力提高材料質(zhì)量。組織全體干部認真學(xué)習(xí)中央和省市區(qū)關(guān)于反腐倡廉工作的安排部署，重點學(xué)習(xí)紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，加強對法律、金融、財務(wù)、計算機信息技術(shù)等方面知識的學(xué)習(xí)，進一步增強學(xué)習(xí)的實用性和針對性，著力提高全體干部的綜合素質(zhì)，切實夯實工作基礎(chǔ)。通過組織集體學(xué)習(xí)、座談討論、撰寫心得體會、觀看影視資料、赴外考察學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等多種方式，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍，重點開展好委局領(lǐng)導(dǎo)和科室負責(zé)人輔導(dǎo)講學(xué)活動，制定講學(xué)活動安排表，對講學(xué)活動作出詳細安排，精心選定專題，每月由一名領(lǐng)導(dǎo)或科室負責(zé)人集中輔導(dǎo)，講前認真進行準備，講后組織點評討論，確?；顒邮盏綄嵭А０凑铡皠?chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、重在實效”的思路，對全年政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作出詳細安排，并根據(jù)形勢變化和工作需要，適時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃，補充新的學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強學(xué)習(xí)的針對性。此項工作量大面廣，涉及編制、經(jīng)費等重大問題，要真正將“四個文件”精神落實到位，還有大量、艱苦、細致的工作要做，我們要竭其智，盡全力，早謀劃，快行動，多協(xié)調(diào)，抓好落實，爭取月月有新進展，年底有大成效。一是抓好四個文件落實。第一篇：紀檢監(jiān)察機關(guān)辦公室2013年度工作計劃XX年，辦公室要緊緊圍繞反腐倡廉和委局工作大局，以貫徹落實“四個文件”精神為契機，按照加強縣級紀檢監(jiān)察機關(guān)建設(shè)和建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的要求，以建設(shè)“學(xué)習(xí)率先型、文化豐富型、作風(fēng)務(wù)實型、工作效能型”機關(guān)為目標，認真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市紀委全會精神，全面完成各項目標任務(wù)，為推動全區(qū)反腐倡廉建設(shè)再創(chuàng)佳績。一、強化學(xué)習(xí)教育，在隊伍建設(shè)上邁出新步伐隊伍的素質(zhì)決定著工作的成效，要把落實“四個文件”精神和學(xué)習(xí)教育作為提升隊伍素質(zhì)的重要任務(wù)，切實抓緊抓實，抓出成效。為進一步加強縣級紀檢監(jiān)察機關(guān)建設(shè)，中央和省市相繼出臺了xxx9號、10號、xxx23號和xxx2號文件，層層細化任務(wù)，明確目標要求并實行月報告制度，要求每月25日前將14項具體任務(wù)的進展情況逐項如實書面進行報告。二是明確學(xué)習(xí)目標。三是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。四是突出學(xué)習(xí)重點。二、強化協(xié)調(diào)服務(wù)，在提高工作效能上實現(xiàn)新突破按照“超前、高效、細致、周到、滿意”的工作目標，牢固樹立大局觀念，著力提升工作效能，認真做好組織、服務(wù)、協(xié)調(diào)、督查等各項工作。把材料質(zhì)量作為文秘工作的第一追求，第一任務(wù)，認真對待，深入思考，多方借鑒，著力創(chuàng)新，用心提煉，反復(fù)修改，精益求精，努力提高材料質(zhì)量，發(fā)揮好以文輔政的作用。嚴格落實考勤、督查、財務(wù)、文檔、車輛管理等各項制度，進一步健全獎懲激勵機制，完善目標責(zé)任書，堅持隨時抽查通報、半年集中檢查、年底綜合考核、集中兌現(xiàn)獎懲的辦法，按照“服務(wù)工作誰承擔(dān)、工作責(zé)任誰落實、工作質(zhì)量誰負責(zé)”的原則，把各項工作納入制度化、規(guī)范化、程序化軌道，明確任務(wù)要求、質(zhì)量標準、完成時限和工作責(zé)任，真正做到按制度管人、管事、管物，激發(fā)調(diào)動干部職工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。堅持先行一步，多想一點，精心謀劃，細心籌備，確保主辦、承辦、協(xié)辦會議圓滿成功。按照實施方案安排，全面提高思想認識，明確工作重點，創(chuàng)新工作方法，完善工作機制，積極探索好的工作方式方法，實事求是，扎實做好調(diào)查研究、材料撰寫、組織協(xié)調(diào)、任務(wù)落實、宣傳報道、總結(jié)提高、考核獎懲等各項具體工作，有效整合基層紀檢監(jiān)察力量，切實加強對權(quán)力的監(jiān)督制約，進一步推進具有甘州特色的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)?，F(xiàn)總結(jié)匯報如下： 一、2011年主要工作及成效（一）抓學(xué)習(xí)實踐，大力提升隊伍素質(zhì)。我們按照中央和省市關(guān)于進一步加強縣級紀檢監(jiān)察機關(guān)建設(shè)和建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾貼心人”主題實踐活動為載體，大力加強學(xué)習(xí)教育。堅持精讀原文與專題輔導(dǎo)結(jié)合、領(lǐng)導(dǎo)講學(xué)與好書推薦結(jié)合、深入調(diào)研與討論交流結(jié)合等多種形式，認真組織學(xué)習(xí)xx屆四中、五中全會精神，《廉政準則》、《行政監(jiān)察法》等法律法規(guī)，中央和省市關(guān)于反腐倡廉工作的重大決策部署，各級領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，努力提高隊伍素質(zhì)。組織開展“書香機關(guān)” 建設(shè)活動，安排干部向大家推薦好書，重點介紹書籍主要內(nèi)容、推薦理由、心得體會等方面的內(nèi)容，營造愛讀書、好學(xué)習(xí)的良好氛圍。強化培訓(xùn)教育，先后兩次組織干部赴外考察學(xué)習(xí)，增長見識；全年共有12名干部先后參加了保密工作、網(wǎng)站管理、干部輪訓(xùn)等各主題班次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，拓展了視野；組織全體黨員干部觀看愛國影片《復(fù)興之路》和大型廉政宣傳教育影片《情暖萬家》，深化教育效果。結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“黨心連民心”活動，突出紀檢監(jiān)察特色，強化作風(fēng)建設(shè)，爭當群眾的貼心人?！捌咭弧鼻跋ΓM織對11名老黨員進行了慰問、座談，送去了黨組織的關(guān)懷，進一步密切了黨群關(guān)系。制度的生命在于管用和落實。創(chuàng)新目標管理和考核獎懲制度，進一步完善考核辦法，精心設(shè)計目標責(zé)任書，將委局全年工作細化為167項，分解到7個科室和監(jiān)察中心，增強工作的針對性和實效性，使目標管理、績效考核、獎懲評價更加科學(xué)規(guī)范，更加符合實際；嚴格落實《聯(lián)席會議制度》，制作兩周工作推進表，上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，分發(fā)委局各室，跟蹤問效，加強協(xié)調(diào)溝通，形成了工作合力，提升了工作效能。執(zhí)行力、協(xié)調(diào)力和吃苦精神、奉獻精神是辦公室工作的生命力。一是材料方面，認真對待、著力創(chuàng)新、深入思考、用心提煉、反復(fù)修改、加班加點、無怨無悔，力求符合委局要求和領(lǐng)導(dǎo)意圖。二是辦文方面，堅持急事急辦、特事特辦，重要文件及時提請領(lǐng)導(dǎo)批示，及時提醒相關(guān)人員辦理，保證不誤事。四是接待方面，來我區(qū)學(xué)習(xí)、考察、調(diào)研、檢查的領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位多，我們承擔(dān)了頻繁繁重的接待任務(wù)，不論哪次接待，一律本著“節(jié)約、高效、周密、圓滿”的原則，超前謀劃，精心設(shè)計方案，合理安排日程，多方協(xié)調(diào)聯(lián)系，全力做好工作，爭取讓客人滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，向上級領(lǐng)導(dǎo)和外地客人充分展示了我區(qū)紀檢監(jiān)察干部的良好形象、過硬素質(zhì)和奉獻精神。六是車輛管理方面，堅持辦案優(yōu)先、急事優(yōu)先、要事優(yōu)先、預(yù)約優(yōu)先“四個優(yōu)先”的原則，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，盡量滿足公務(wù)用車需求，不因車輛耽誤工作。七是其它方面，組織大家按要求完成了衛(wèi)生整治、假期值班、報刊征訂、參加各種集會等任務(wù)。[]（四）抓跟蹤督查，努力推進全民創(chuàng)業(yè)年活動。為全面了解和掌握全民創(chuàng)業(yè)工作進展情況，進一步找準全民創(chuàng)業(yè)活動中存在的問題和不足，推動全民創(chuàng)業(yè)工作扎實開展，起草下發(fā)《全民創(chuàng)業(yè)年活動督查工作實施意見》，協(xié)調(diào)成立督查領(lǐng)導(dǎo)小組，采取經(jīng)常性督查、專項督查、綜合督查、定期督查等方式，加強對全民創(chuàng)業(yè)年活動的督促、檢查和指導(dǎo)。二、存在的問題及2011年工作思路盤點2011年，雖然取得了一定成績，但與委局的要求還有差距：一是是服務(wù)工作不夠周到，特別是為干部職工的服務(wù)不夠；二是工作預(yù)見性不強，提出有價值的意見建議不多，參謀助手的作用發(fā)揮得不夠好；三是幾乎沒有涉及辦案工作，對辦案程序、方法、技巧仍然一竅不通，沒有實現(xiàn)全員辦案的目標。二是抓好協(xié)調(diào)服務(wù)。三是抓好制度落實。四是抓好信息調(diào)研。第三篇：紀檢監(jiān)察機關(guān)嚴于律己 恪盡職守 打造清正廉潔的黨員干部隊伍 “湖北省鄂州市政協(xié)黨組書記、主席劉沐珍因涉嫌嚴重違紀，正接受組織調(diào)查。自新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體走馬上任以來，制定了既打“老虎”又打“蒼蠅”反腐倡廉的決策部署，一批高官、要官浮出水面，接受黨紀政紀和司法處理。全國牽起了前所未有的反腐倡廉、抓典型的高潮，由此可見中央把反腐倡廉作為當前及今后一項重要的政治任務(wù)，緊抓不舍。特殊的工作崗位需要具有相應(yīng)的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)。俗話說，做人難，做好人更難，然而做一個面對身邊說情送禮、不為利益所動的紀檢干部是難上加難，所以在選拔任用紀檢干部時，不但要注重文化學(xué)歷考察，更要注重思想素質(zhì)的考察，讓一些