【正文】 職工明確認(rèn)識到了在改革不斷深化的形勢下，自己的利益和公司及塑件化工廠生產(chǎn)經(jīng)營息息相關(guān)。今年初，我們在全車間開展了形勢與任務(wù)教育，結(jié)合塑件化工廠各項改革工作，教育職工樹立危機(jī)意識、競爭意識、創(chuàng)新意識。一線職工都有提高。日常培訓(xùn)教育以班組技術(shù)員在車間講課為主。半年在巡視中發(fā)現(xiàn)解決了cd501壓縮機(jī)、tkl44振動篩、2號清水泵等軸承故障問題，為減少非計劃停工作出了貢獻(xiàn)。習(xí)中，組織了7xxxx次參加了演習(xí)，一線生產(chǎn)班組職工受訓(xùn)率達(dá)到10xxxx，這些活動提高了職工的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)水平。目前，塑件化工廠的電氣設(shè)備完好率達(dá)到9[xxxxx]x，2所6kv變電所均為完好變電所，10所低壓變電所中有9所是完好變電所，完好率達(dá)到9[xxxxx]x。我們共檢修電機(jī)19臺，檢修斷路器3臺，安裝照明燈具28套，測試設(shè)備及建筑物接地439處，解決了35kv變電站3＃母線電纜泄漏大的重大隱患。把提高服務(wù)意識，改善工作質(zhì)量作為車間對班組、對職工個人進(jìn)行考核的主要依據(jù)，職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn)。若想在競爭中獲勝，必須充實自己，全面提高素質(zhì)。深刻理解“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng)效益”的含義。三、努力為生產(chǎn)服務(wù)，解決安全隱患。講課內(nèi)容貼近生產(chǎn)實際，緊扣電工崗位應(yīng)知應(yīng)會和基礎(chǔ)理論。技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上，半年共組織了7[xxxxx]x次的電修工參加了輕工局舉辦的中級、高級技能鑒定和電工特種作業(yè)證認(rèn)證。設(shè)備管理上，我們繼續(xù)加強(qiáng)了三級巡視檢查制度。在安全管理上，我們堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加大監(jiān)督檢查力度。目前，職工思想穩(wěn)定。獎勵了在安全工作中成績突出的[xxxxx]x職工。至此，基礎(chǔ)資料(material)完善齊全給車間管理打下了堅實的基礎(chǔ)。我們把完善基礎(chǔ)資料(material)，嚴(yán)格細(xì)致管理作為重點工作?；A(chǔ)工作是電氣安全運(yùn)行的前提。我們對檢查組在檢查中提出的4例不足進(jìn)行了整改，并通報車間全班組。半年執(zhí)行第一種工作票81張，第二種工作票86張，倒閘操作票174張，停送電聯(lián)絡(luò)單621張，辦理臨時用電21[xxxxx]x。每周在車間調(diào)度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。把一號文的精神傳達(dá)到車間每一個人。第二篇：化工企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度工作總結(jié)篇一：化工廠調(diào)度年終總結(jié) 化工廠調(diào)度年終總結(jié)一、強(qiáng)化安全意識，落實安全措施。查閱各項資料，請教其他同事更新完善調(diào)度室的基礎(chǔ)資料，如園區(qū)水、電、汽、氣、風(fēng)的平衡、物料平衡，水、電、汽、氣、風(fēng)的管道儀表流程圖等等。發(fā)揚(yáng)不怕吃苦的精神，在日常的工作中做到五勤“眼勤、耳勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極完成日常工作任務(wù)，在復(fù)雜的工作中磨練意志增長才干。四、明年的工作計劃：加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身知識結(jié)構(gòu)，先從各運(yùn)行部工藝規(guī)程入手，然后通過學(xué)習(xí)各運(yùn)行部pid圖爭取完成各運(yùn)行部帶關(guān)鍵控制點的工藝流程圖，最后對各運(yùn)行部的開停車步驟進(jìn)行精心的總結(jié)，找到園區(qū)生產(chǎn)過程中的重點環(huán)節(jié)，提前想好解決辦法為平時的調(diào)度工作做好基礎(chǔ)。三、工作中存在的不足之處：在這一年的緊張的工作中，自身的很多問題逐漸的暴露的出來，主要是一是工作當(dāng)中溝通的方式方法略欠靈活，和有經(jīng)驗的同事還有一些距離，需要進(jìn)一步加強(qiáng)鍛煉。在日常的調(diào)度工作中對于溝通方式有問題的地方通過多向有工作經(jīng)驗同事請教得以矯正，不懂的生產(chǎn)技術(shù)問題查閱各類文獻(xiàn)資料得以解決，平時積極參加部門組織的生產(chǎn)管理、工藝流程、安全等培訓(xùn)工作，全面掌握各個裝置的操作方法及遇到問題的處理辦法，為以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作任務(wù)，使自己在理論方面，實際生產(chǎn)指揮方面都有一個質(zhì)的飛躍。首先我們每天需要協(xié)調(diào)園區(qū)整體公用工程水、蒸汽、氮氣、儀表空氣的平衡，其次每天需要協(xié)調(diào)園區(qū)整體物料平衡，最后還需要深入了解并參與到園區(qū)各個運(yùn)行部關(guān)鍵的生產(chǎn)環(huán)節(jié)實際生產(chǎn)工作，2015年這一年走來，我們一步一個腳印，穩(wěn)扎穩(wěn)打，爭取消滅每一個不利園區(qū)生產(chǎn)的環(huán)節(jié)。但我自己作為一個年輕員工，還存在許多不足之處，更應(yīng)該謙虛好學(xué)，多向領(lǐng)導(dǎo)，前輩們請教，學(xué)習(xí)他豐富的工作經(jīng)驗和廣泛全面的知識，不斷進(jìn)步，努力向上，彌補(bǔ)自己的不足之處。作為生產(chǎn)調(diào)度部的一名調(diào)度員，通過園區(qū)2015年一年的生產(chǎn)實際，不管是個人的理論知識還是實際生產(chǎn)能力等各方面都有很大的提升，下面我就2015年的工作做一簡要的工作總結(jié)。篇三：生產(chǎn)調(diào)度工作年終總結(jié) 中國石化長城能源化工（寧夏）有限公司 2015年度個人工作總結(jié)部門：生產(chǎn)調(diào)度部 班組：四班姓名：王 永 亮2015年12月21日2015年度個人工作總結(jié)——王永亮 時光飛逝，又是一年即將結(jié)束，回首2015年的工作，既忙碌又充實，園區(qū)各個運(yùn)行部在經(jīng)歷了2014年的相繼投料試車，2015年是各個裝置正式投運(yùn)以及試生產(chǎn)的關(guān)鍵一年，很多裝置在實際生產(chǎn)中，缺陷被逐個發(fā)現(xiàn)并被及時的消除。部分配電柜和電機(jī)屬國家明令淘汰設(shè)備，應(yīng)安排計劃更換。車間管理還存在漏洞，廠區(qū)邊緣邊角的配電室和電氣設(shè)備管理不到位，環(huán)境衛(wèi)生差。1重新核對、計算我塑件化工廠電力系統(tǒng)的繼電保護(hù)定值，建立塑件化工廠阻抗系統(tǒng)圖。進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化和科學(xué)化，做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。完善車間的管理制度與考核方法，使其更具有針對性和可操作性。了解職工思想動態(tài)，制定深入細(xì)致的解決職工思想問題的方法。加強(qiáng)職工的技能培訓(xùn)。獎懲分明、加大力度，進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的積極性。抓好以勞動紀(jì)律為首的五項紀(jì)律。我們做了下面幾項工作。各班組共整改11項不合格項目，使供電系統(tǒng)、電氣設(shè)備安全性有了更進(jìn)一步的提高。1－6月，我們在巡視檢查中發(fā)現(xiàn)解決的電氣及設(shè)備安全隱患有：三注塑機(jī)主電機(jī)溫度高。確保了安全生產(chǎn)和設(shè)備的完好備用。3月份，一注塑裝置大檢修。擺正自己在車間生產(chǎn)中的位置。召開職工座談會，組織職工討論三個議題：自己的思想水平如何適應(yīng)改革的要求？車間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處？如何理解“處理事故迅速可靠，維護(hù)設(shè)備優(yōu)質(zhì)完好”？通過大討論，職工明確認(rèn)識到了在改革不斷深化的形勢下，自己的利益和公司及塑件化工廠生產(chǎn)經(jīng)營息息相關(guān)。今年初，我們在全車間開展了形勢與任務(wù)教育，結(jié)合塑件化工廠各項改革工作，教育職工樹立危機(jī)意識、競爭意識、創(chuàng)新意識。一線職工都有提高。日常培訓(xùn)教育以班組技術(shù)員在車間講課為主。半年在巡視中發(fā)現(xiàn)解決了cd501壓縮機(jī)、tkl44振動篩、2號清水泵等軸承故障問題，為減少非計劃停工作出了貢獻(xiàn)。半年開展了一次xxxx題目的反事故演習(xí)，車間在5月份的抗震減災(zāi)和防汛演習(xí)中，組織了7xxxx次參加了演習(xí)，一線生產(chǎn)班組職工受訓(xùn)率達(dá)到10xxxx，這些活動提高了職工的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)水平。最近一個月來查崗均未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象。車間領(lǐng)導(dǎo)堅持了查崗制度，查處違紀(jì)xxxx，扣發(fā)獎金共計450xxxx，并把結(jié)果通報全車間，達(dá)到了教育的目的。電氣運(yùn)行需要嚴(yán)格的工作制度，我們在工作中執(zhí)行了嚴(yán)格的獎懲措施。1－5月份，我們完善了電氣設(shè)備技術(shù)基礎(chǔ)資料，特別是完成了全塑件化工廠的c類電氣表計共73xxxx只的資料整理工作，貼上了標(biāo)簽。年初，塑件化工廠把“精細(xì)管理”作為貫穿全年的強(qiáng)基礎(chǔ)工作。二、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，科學(xué)嚴(yán)細(xì)管理。在1月份的安全、大檢查中，沒有發(fā)現(xiàn)一例違章行為。職工安全意識顯著增強(qiáng)，在電氣運(yùn)行和設(shè)備維護(hù)的過程中，能夠嚴(yán)格遵守各項電氣規(guī)程和制度，特別是“三票兩制”和臨時用電、高空作業(yè)規(guī)程。車間堅持每周一檢查班組安全學(xué)習(xí)，督促班組隱患治理。1月份安全生產(chǎn)一號文下發(fā)以后我們就組織了考試、反事故演習(xí)、安全用具使用、查找安全生產(chǎn)隱患等活動。以上問題，我們會在下半年的工作中重點解決。個別職工和班長服務(wù)意識不強(qiáng)，沒有深刻領(lǐng)會“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng)效益”的含義，對待工作仍然推諉扯皮，嚴(yán)重影響車間整體形象。到6月份車間總成本指標(biāo)與年度進(jìn)度相適應(yīng)，節(jié)約費(fèi)用2[xxxxx]x元。每月檢查一次，綜合評定打分。五、繼續(xù)在車間開展成本推進(jìn)戰(zhàn)略工作，努力增收節(jié)支。1進(jìn)一步加大計算機(jī)管理力度和范圍，完善備件、材料、資料(material)、設(shè)備、計劃、消耗、記錄管理的計算機(jī)管理，為生產(chǎn)和效益服務(wù)。qhse體系審核工作，同時通過此項活動，提高了車間的綜合管理水平。搞好干群關(guān)系，在車間創(chuàng)造一個職工團(tuán)結(jié)一心，有集體榮譽(yù)感，有責(zé)任心和緊迫感，有良好工作作風(fēng)，又輕松活波的和諧氛圍。如建立車間職工綜合自動化系統(tǒng)的小型試驗臺，為職工學(xué)習(xí)先進(jìn)知識創(chuàng)造條件。開展切實可行的形勢任務(wù)教育。加強(qiáng)內(nèi)部各項工作的檢查、監(jiān)督和考核。1完善車間的各項規(guī)章制度，用制度規(guī)范職工的行為。四、以人為本，搞好職工隊伍建設(shè)。一注塑機(jī)電抗器絕緣低、2＃線拉伸電機(jī)電流、轉(zhuǎn)速波動。目前，塑件化工廠的電氣設(shè)備完好率達(dá)到9[xxxxx]x，2所6kv變電所均為完好變電所，10所低壓變電所中有9所是完好變電所，完好率達(dá)到9[xxxxx]x。我們共檢修電機(jī)19臺，檢修斷路器3臺，安裝照明燈具28套，測試設(shè)備及建筑物接地439處，解決了35kv變電站3＃母線電纜泄漏大的重大隱患。把提高服務(wù)意識，改善工作質(zhì)量作為車間對班組、對職工個人進(jìn)行考核的主要依據(jù)，職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn)。若想在競爭中獲勝，必須充實自己，全面提高素質(zhì)。深刻理解“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電修職工在創(chuàng)效益”的含義。三、努力為生產(chǎn)服務(wù)，解決安全隱患。講課內(nèi)容貼近生產(chǎn)實際，緊扣電工崗位應(yīng)知應(yīng)會和基礎(chǔ)理論。技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上，半年共組織了7[xxxxx]x次的電修工參加了輕工局舉辦的中級、高級技能鑒定和電工特種作業(yè)證認(rèn)證。設(shè)備管理上，我們繼續(xù)加強(qiáng)了三級巡視檢查制度。在安全管理上，我們堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加大監(jiān)督檢查力度。目前，職工思想穩(wěn)定。獎勵了在安全工作中成績突出的[xxxxx]x職工。至此，基礎(chǔ)資料(material)完善齊全給車間管理打下了堅實的基礎(chǔ)。我們把完善基礎(chǔ)資料(material)，嚴(yán)格細(xì)致管理作為重點工作?；A(chǔ)工作是電氣安全運(yùn)行的前提。我們對檢查組在檢查中提出的4例不足進(jìn)行了整改，并通報車間全班組。半年執(zhí)行第一種工作票81張，第二種工作票86張，倒閘操作票174張，停送電聯(lián)絡(luò)單621張，辦理臨時用電21[xxxxx]x。每周在車間調(diào)度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。把一號文的精神傳達(dá)到車間每一個人。第一篇：化工企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度工作總結(jié)（最終版）篇一：化工廠調(diào)度年終總結(jié) 化工廠調(diào)度年終總結(jié)一、強(qiáng)化安全意識，落實安全措施。1月份安全生產(chǎn)一號文下發(fā)以后我們就組織了考試、反事故演習(xí)、安全用具使用、查找安全生產(chǎn)隱患等活動。車間堅持每周一檢查班組安全學(xué)習(xí)，督促班組隱患治理。職工安全意識顯著增強(qiáng)，在電氣運(yùn)行和設(shè)備維護(hù)的過程中，能夠嚴(yán)格遵守各項電氣規(guī)程和制度，特別是“三票兩制”和臨時用電、高空作業(yè)規(guī)程。在1月份的安全、大檢查中，沒有發(fā)現(xiàn)一例違章行為。二、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，科學(xué)嚴(yán)細(xì)管理。年初，塑件化工廠把“精細(xì)管理”作為貫穿全年的強(qiáng)基礎(chǔ)工作。1－5月份，我們完善了電氣設(shè)備技術(shù)基礎(chǔ)資料(material)，特別是完成了全塑件化工廠的c類電氣表計共73[xxxxx]x只的資料(material)整理工作，貼上了標(biāo)簽。電氣運(yùn)行需要嚴(yán)格的工作制度，我們在工作中執(zhí)行了嚴(yán)格的獎懲措施。車間領(lǐng)導(dǎo)堅持了查崗制度，查處違紀(jì)[xxxxx]x，扣發(fā)獎金共計450[xxxxx]x，并把結(jié)果通報全車間，達(dá)到了教育的目的。最近一個月來查崗均未發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象。半年開展了一次[xxxxx]x題目的反事故演習(xí)，車間在5月份的抗震減災(zāi)和防汛演習(xí)中，組織了7[xxxxx]x次參加了演習(xí)，一線生產(chǎn)班組職工受訓(xùn)率達(dá)到10[xxxxx]x，這些活動提高了職工的安全生產(chǎn)意識和安全技術(shù)水平。半年在巡視中發(fā)現(xiàn)解決了cd501壓縮機(jī)、tkl44振動篩、2號清水泵等軸承故障問題，為減少非計劃停工作出了貢獻(xiàn)。日常培訓(xùn)教育以班組技術(shù)員在車間講課為主。一線職工都有提高。今年初，我們在全車間開展了形勢與任務(wù)教育，結(jié)合塑件化工廠各項改革工作，教育職工樹立危機(jī)意識、競爭意識、創(chuàng)新意識。召開職工座談會，組織職工討論三個議題：自己的思想水平如何適應(yīng)改革的要求？車間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處？如何理解“處理事故迅速可靠，維護(hù)設(shè)備優(yōu)質(zhì)完好”？通過大討論，職工明確認(rèn)識到了在改革不斷深化的形勢下，自己的利益和公司及塑件化工廠生產(chǎn)經(jīng)營息息相關(guān)。擺正自己在車間生產(chǎn)中的位置。3月份，一注塑裝置大檢修。確保了安全生產(chǎn)和設(shè)備的完好備用。1－6月，我們在巡視檢查中發(fā)現(xiàn)解決的電氣及設(shè)備安全隱患有：三注塑機(jī)主電機(jī)溫度高。各班組共整改11項不合格項目，使供電系統(tǒng)、電氣設(shè)備安全性有了更進(jìn)一步的提高。我們做了下面幾項工作。抓好以勞動紀(jì)律為首的五項紀(jì)律。獎懲分明、加大力度，進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的積極性。加強(qiáng)職工的技能培訓(xùn)。了解職工思想動態(tài)，制定深入細(xì)致的解決職工思想問題的方法。完善車間的管理制度與考核方法，使其更具有針對性和可操作性。進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化和科學(xué)化，做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。1重新核對、計算我塑件化工廠電力系統(tǒng)的繼電保護(hù)定值，建立塑件化工廠阻抗系統(tǒng)圖。年初，我們按照塑件化工廠下達(dá)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)分析了車間[xxxxx]x班組的生產(chǎn)情況，制定嚴(yán)格的成本和節(jié)支考核細(xì)則，車間領(lǐng)導(dǎo)班組長管理人員分工負(fù)責(zé)。各班組努力做到修舊利廢，車間減少了外協(xié)工作。存在的問題：車間管理還存在漏洞，廠區(qū)邊緣邊角的配電室和電氣設(shè)備管理不到位，環(huán)境衛(wèi)生差。部分配電柜和電機(jī)屬國家明令淘汰設(shè)備，應(yīng)安排計劃更換。篇二：化工廠調(diào)度年終總結(jié) 化工廠調(diào)度年終總結(jié)一、強(qiáng)化安全意識，落實安全措施。把一號文的精神傳達(dá)到車間每一個人。每周在車間調(diào)度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。半年執(zhí)行第一種工作票81張，第二種工作票86張，倒閘操作票174張，停送電聯(lián)絡(luò)單621張，辦理臨時用電21xxxx。我們對檢查組在檢查中提出的4例不足進(jìn)行了整改，并通報車間全班組?；A(chǔ)工作是電氣安全運(yùn)行的前提。我們把完善基礎(chǔ)資料，嚴(yán)格細(xì)致管理作為重點工作。至此，基礎(chǔ)資料完善齊全給車間管理打下了堅實的基礎(chǔ)。獎勵了在安全工作中成績突出的xxxx職工。目前，職