【正文】 東街村?黨員干部百戶大走訪?的做法，推動廣大黨員干部走近百姓聽民聲，滿含真情解民憂，真心實意促增收。創(chuàng)新開展好?共產(chǎn)黨員戶掛牌亮身份?活動和黨員?履職承諾踐諾?、?佩戴黨徽樹形象?活動，讓全鎮(zhèn)群眾對黨員進行監(jiān)督評議，促進創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化。不斷健全完善農(nóng)廉工作制度，嚴(yán)格規(guī)范干部行為，堅決維護黨員干部合法權(quán)益，加強對干部的監(jiān)督、保護和激勵，確保干部想干事、能干事、干成事、不出事。按照基層組織建設(shè)年工作?突出一個主題，明確三個重點，貫徹四項要求，實現(xiàn)五個目標(biāo)?的總體要求，努力?選優(yōu)訓(xùn)強一個好書記，研究謀劃一個好思路，建立完善一套好制度，建設(shè)管理一個好陣地，健全落實一個好機制?。三、今后的工作打算后半年，鎮(zhèn)黨委將按照縣委以及組織部的要求，對照全年組織工作目標(biāo)任務(wù)，以迎接黨的十八大勝利召開為主線，重點抓好六項工作，把基層組織建設(shè)年的任務(wù)落到實處，推動全鎮(zhèn)黨建工作再上一個新臺階。對黨建工作經(jīng)驗總結(jié)和宣傳不夠。一些黨員的先鋒模范作用發(fā)揮還不夠好。存在問題主要有：少數(shù)黨員干部思想作風(fēng)、精神狀態(tài)、素質(zhì)能力還不適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，干事創(chuàng)業(yè)的勁頭還不夠足。在提升對外形象方面，通過開展整治吃拿卡要、環(huán)境綜合整治、籌備三場?激情七月、魅力平城?消夏文藝晚會、申報?中國歷史文化名街?等工作，提升了整體形象，增強了對外影響力。在改善民生方面，作為全縣重點工程和全鎮(zhèn)八件實事之首的政通街道路改造工程，概算投資1260萬元，預(yù)計6月底將完成路面鋪裝。在經(jīng)濟建設(shè)方面，以項目建設(shè)為載體，以招商引資為途徑，出臺了《招商引資管理辦法》、《招商引資獎勵辦法》和《環(huán)境綜合整治考核辦法》，鼓勵鎮(zhèn)村主要干部積極外出招商引資，蹲點現(xiàn)場解決問題，加快了重點項目建設(shè)步伐。（四）推進轉(zhuǎn)型跨越，提升鎮(zhèn)域?qū)嵙Α？孔黠L(fēng)整頓優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，按照?先機關(guān)、后農(nóng)村?的步驟，在今年春節(jié)過后，組織開展了為期兩周的紀(jì)律作風(fēng)大整頓，采取人人撰寫材料、輪流自我剖析、民主測評打分、匯總分析點評等方式，著力解決了少數(shù)鎮(zhèn)村干部?不用心、不務(wù)實、不親民?的問題。鎮(zhèn)黨委響亮提出?要以黨建工作為龍頭，引領(lǐng)各項工作‘爭一保二不當(dāng)三’?。為改進黨員干部的工作作風(fēng)，制定完善了考核制度，先后出臺了《村級干部管理暫行辦法》、《2012年度村級班子和村級干部考核辦法》、《包片、包村及分管工作責(zé)任制》等規(guī)章制度，明確了考核獎懲辦法，促進了各項工作落實，有效解決了干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣的問題。為增強黨員干部學(xué)習(xí)的自覺性，修訂完善了機關(guān)學(xué)習(xí)制度，采取一學(xué)一主題、黨政領(lǐng)導(dǎo)輪流組織學(xué)習(xí)等形式，推動黨政領(lǐng)導(dǎo)做到了有?三本?（黨委中心組理論學(xué)習(xí)筆記本、個人學(xué)習(xí)筆記本、工作日志本），機關(guān)干部有?兩本?（工作日志本、學(xué)習(xí)筆記本），農(nóng)村干部有?兩本?（會議筆記本、學(xué)習(xí)筆記本）。（二）健全規(guī)章制度，提升黨建效力。全鎮(zhèn)共有非公企業(yè)38個、有黨員的個體工商戶29戶，單獨組建了永明金屬和古陵山食品2個黨支部、掛靠了18個黨支部。在支部會議記錄集中調(diào)閱活動中，親自調(diào)閱，當(dāng)面查看，當(dāng)面評議，嚴(yán)格落實了?兌現(xiàn)找書記、問責(zé)問書記?的要求，構(gòu)建了1?書記抓、抓書記?的農(nóng)村基層黨建責(zé)任體系。一、主要做法及成效（一）落實第一責(zé)任，提升執(zhí)政能力。第一篇：全縣黨建工作座談會發(fā)言材料強組織增活力沖刺經(jīng)濟強鎮(zhèn)，轄26個行政村、7491戶、25686口人，有3個黨總支、47個黨支部、1049名黨員。今年以來，在縣委正確領(lǐng)導(dǎo)和組織部具體指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委緊扣?強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大?的主題，突出黨建工作在鎮(zhèn)域發(fā)展中的龍頭作用，扎實開展基層組織建設(shè)年活動，在夯實基礎(chǔ)強堡壘、比學(xué)趕超創(chuàng)一流等方面做了大量工作，取得了一定成效，為全鎮(zhèn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供了堅強保障。作為黨建工作第一責(zé)任人，我不斷強化?抓黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職?的責(zé)任意識，對黨建工作親自研究部署，深入督查落實，堅持把開展基層組織建設(shè)年活動與下鄉(xiāng)住村、包片包村、聯(lián)點幫建等工作緊密結(jié)合起來，采取?機關(guān)帶農(nóng)村、總支帶支部?、?抓兩頭、帶中間?的辦法，整體提升了農(nóng)村基層黨組織建設(shè)水平。在非公經(jīng)濟組織黨組織全覆蓋工作中，采取專題研究、座談討論、會議推進等方法，圓滿實現(xiàn)了?組織全覆蓋、黨員有歸宿?的目標(biāo)。在整改提高晉位升級工作中，抓住我包的下鄉(xiāng)住村聯(lián)系點秦家河、后進支部整頓幫建村林巒嶺兩個典型村，通過明確轉(zhuǎn)化方向、找準(zhǔn)幫扶辦法、裝修配套陣地、規(guī)范組織生活，不僅增強了班子合力，加強了以村黨支部為核心的村級組織建設(shè)，更有力地推動了全村經(jīng)濟發(fā)展，截止目前，林巒嶺村建成了10棟食用菌大棚，秦家河村栽植了200畝核桃經(jīng)濟林。自覺把制度建設(shè)貫穿于思想、組織、作風(fēng)建設(shè)之中，逐步構(gòu)建起了靠制度管人、管事的農(nóng)村基層黨建長效機制。為實現(xiàn)聯(lián)村聯(lián)點全覆蓋，健全落實了黨建聯(lián)系點制度，采取黨政領(lǐng)導(dǎo)?1+N?、機關(guān)干部?1對1?等形式，為每個支部都配備了黨建工作指導(dǎo)員，確保了黨建工作指導(dǎo)到位、督導(dǎo)有力。（三）創(chuàng)新工作方法，提升黨建活力。在具體實施中，就是靠特色活動凝聚發(fā)展合力，引深開展了?了解民情講真話，撲下身子干實事?、?共產(chǎn)黨員戶掛牌亮身份?、?鎮(zhèn)村老干部發(fā)揮余熱當(dāng)好社會義務(wù)監(jiān)督員?、?百名黨員赴井岡錘煉黨性?等活動，進一步增強了黨員的政治榮譽感和社會責(zé)任感，激發(fā)了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情?？楷F(xiàn)場推進提高工作水平，以組織集中觀摩和召開現(xiàn)場會的形式來推進各項工作，由鎮(zhèn)村干部現(xiàn)場評出工作最好的、進步最大的、排名最后的，并嚴(yán)格獎優(yōu)罰劣，真正營造了比學(xué)趕超的濃厚氛圍，達到了相互學(xué)習(xí)借鑒、共同進步提高的目的。農(nóng)村基層黨建工作的扎實開展，有力有效地保障了全鎮(zhèn)的轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。目前，全鎮(zhèn)的縣級重點項目除南營河煤業(yè)因技改停工外，金隅水泥余熱發(fā)電項目已投產(chǎn)運營，古陵山烘焙食品二期工程正在掃尾，永明金屬二期工程熱鍛車間、新引進的鑫平物流煤炭儲運站等項目也進展順利。同時，街巷硬化工作正在有序進行中。二、存在的主要問題今年以來，鎮(zhèn)黨委在?抓黨建促發(fā)展?方面，雖然做了大量工作，也取得了一些成績，但離組織的要求、離黨員和群眾的期盼還有很大的差距。個別農(nóng)村基層黨組織班子軟弱渙散，凝聚力和戰(zhàn)斗力還不夠強。部分農(nóng)村后備干部培養(yǎng)還很滯后，新鮮血液輸入嚴(yán)重不足。新組建的非公企業(yè)黨組織運作還不夠規(guī)范。（一）強基礎(chǔ)，推進基層組織建設(shè)。（二）抓管理，規(guī)范干部工作行為。（三）樹形象，引深創(chuàng)先爭優(yōu)活動。（四）促和諧，密切黨群干群關(guān)系。（五）爭一流，實現(xiàn)富民強鎮(zhèn)目標(biāo)。第二篇：人才工作座談會發(fā)言在績效考核過程中，如何設(shè)定績效目標(biāo)在績效考核過程中，存在兩個難題：一個是考核指標(biāo)的確定，另一個是考核目標(biāo)的確定。在現(xiàn)實實踐過程中，很多企業(yè)實行的是目標(biāo)談判制，每年都要與各部門或各子公司進行艱難的任務(wù)目標(biāo)談判，大家的談判技藝對最終任務(wù)量的確定有一定的影響。目標(biāo)任務(wù)完成了員工會感覺自己的目標(biāo)定得不算高，完不成他會歸結(jié)為目標(biāo)定得太高，可見這種目標(biāo)確定方式本身沒有起到它應(yīng)有的作用。在現(xiàn)實的企業(yè)實踐中，有兩種經(jīng)常被大家所使用的績效目標(biāo)