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校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)方案5篇材料-展示頁(yè)

2024-11-13 18:01本頁(yè)面
  

【正文】 水平的校外實(shí)習(xí)基地是職業(yè)院校加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),提高教學(xué)質(zhì)量的重要途徑,應(yīng)充分發(fā)揮其引領(lǐng)示范作用。4.動(dòng)態(tài)發(fā)展性原則由于行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)在不斷調(diào)整,特別是隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,企業(yè)始終處于動(dòng)態(tài)發(fā)展之中,因此,校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)將實(shí)行動(dòng)態(tài)的合作與發(fā)展。避免出現(xiàn)專(zhuān)業(yè)不對(duì)口,學(xué)生在企業(yè)充當(dāng)?shù)图夹g(shù)含量的“廉價(jià)”勞動(dòng)力的現(xiàn)象。校外實(shí)習(xí)基地的建設(shè)要充分考慮與學(xué)校專(zhuān)業(yè)教學(xué)和人才培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng),能滿(mǎn)足相關(guān)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的要求,實(shí)現(xiàn)較高的專(zhuān)業(yè)對(duì)口率,提高專(zhuān)業(yè)與行業(yè)的契合程度。例如利用院校師資力量,為企業(yè)員工提供職業(yè)崗位培訓(xùn)。但直接利用實(shí)習(xí)基地的場(chǎng)地、設(shè)備以及接受企業(yè)技術(shù)人員的指導(dǎo),這必然給企業(yè)帶來(lái)許多負(fù)擔(dān)。二、建設(shè)原則 學(xué)校和企業(yè)作為不同的利益主體,其社會(huì)責(zé)任、功能定位互不相同。,完善師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。一、總體目標(biāo),滿(mǎn)足專(zhuān)業(yè)學(xué)生的課程實(shí)訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)需求。學(xué)生在校外實(shí)習(xí)基地進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí), 在實(shí)際工作中教育自己, 掌握未來(lái)就業(yè)所需知識(shí)和職業(yè)技能,培養(yǎng)自身的職業(yè)素養(yǎng)。第一篇:校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)方案打造校外實(shí)習(xí)基地是學(xué)校深入開(kāi)展校企合作辦學(xué)、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)、提高辦學(xué)軟實(shí)力的重要途徑。校外實(shí)習(xí)基地是充分利用企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)的軟硬件資源,著力培養(yǎng)學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能與職業(yè)素質(zhì)的實(shí)踐教學(xué)場(chǎng)所。校外實(shí)習(xí)基地的良好運(yùn)行是開(kāi)展實(shí)習(xí)教學(xué)工作的基礎(chǔ)和質(zhì)量的保障,保持校外實(shí)習(xí)基地長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展, 對(duì)發(fā)揮校外實(shí)習(xí)基地應(yīng)有的作用, 實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標(biāo), 具有重要意義。既要數(shù)量,更要質(zhì)量,著實(shí)提高校企合作辦學(xué)的水平。、課程開(kāi)發(fā)、教學(xué)資源建設(shè)、項(xiàng)目研發(fā)、技能競(jìng)賽等多領(lǐng)域開(kāi)展合作。,彌補(bǔ)校內(nèi)教學(xué)資源的不足,為企業(yè)建立人力資源儲(chǔ)備,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)增值,提高社會(huì)資源的利用率,實(shí)現(xiàn)多贏效果。學(xué)生在實(shí)習(xí)基地實(shí)習(xí),雖然給企業(yè)解決了一些人力資源的問(wèn)題。為了建立穩(wěn)定的合作辦學(xué)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效發(fā)展,在充分利用企業(yè)資源的同時(shí),學(xué)校也要為企業(yè)創(chuàng)造利益。利用學(xué)校智力資源優(yōu)勢(shì),為企業(yè)提供人才、技術(shù)、信息咨詢(xún)等服務(wù),甚至與企業(yè)聯(lián)合做課題,與企業(yè)技術(shù)人員一起共同研究和攻克難題,為企業(yè)排憂解難,創(chuàng)造效益。在開(kāi)發(fā)校外實(shí)習(xí)基地時(shí),除考慮企業(yè)的規(guī)模和實(shí)力外,重點(diǎn)識(shí)別企業(yè)是否能為學(xué)生實(shí)習(xí)提供相應(yīng)設(shè)備、實(shí)習(xí)環(huán)境以及相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)內(nèi)容。3.互補(bǔ)共享性原則校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)要本著“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享”的原則,充分利用專(zhuān)業(yè)科系的技術(shù)、人才、文化、信息等資源優(yōu)勢(shì),在開(kāi)展實(shí)踐教學(xué)的同時(shí),加強(qiáng)與基地單位在人才培養(yǎng)、信息技術(shù)開(kāi)發(fā)、課題開(kāi)發(fā)、技術(shù)革新及成果轉(zhuǎn)化、文化建設(shè)、管理改革等方面的合作,通過(guò)優(yōu)勢(shì)資源的共享,促進(jìn)學(xué)校和實(shí)習(xí)基地單位共同發(fā)展。對(duì)于一些條件好、發(fā)展穩(wěn)定并具有積極合作意向的企業(yè)可以建立相對(duì)固定的基地,有的實(shí)習(xí)基地則需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,以保證實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量和實(shí)習(xí)基地使用效果。特別是在我國(guó)職業(yè)教育教學(xué)繼續(xù)深化改革,職教體系日漸完善的背景下,職業(yè)院校更應(yīng)選擇具有一些規(guī)模企業(yè),保證學(xué)校和企業(yè)能在一定時(shí)期和一定的范圍內(nèi)進(jìn)行高質(zhì)量合作。隨著現(xiàn)代企業(yè)的結(jié)構(gòu)和類(lèi)型的變化, 以前那種集中在一個(gè)企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí)的可能性越來(lái)越小, 且效果也不理想。2.組織學(xué)生參觀和進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),根據(jù)不同專(zhuān)業(yè)帶領(lǐng)學(xué)生深入到作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),了解熟悉崗位工作流程和具體工作任務(wù)。、職業(yè)責(zé)任心、紀(jì)律性、溝通表達(dá)、企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)合作和學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生積極參加社會(huì)活動(dòng),全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)和社會(huì)適應(yīng)能力。四、重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)建設(shè)任務(wù)分解 重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)采礦技術(shù) 電子商務(wù) 數(shù)控技術(shù)應(yīng)用電子技術(shù)應(yīng)用 8家394人5項(xiàng) 7家700人4項(xiàng) 校外實(shí)習(xí)基地?cái)?shù)量 8家 3家承擔(dān)學(xué)生實(shí)習(xí)人數(shù) 600人 100人技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目 3項(xiàng) 4項(xiàng)其中,采礦技術(shù)專(zhuān)業(yè)在保持原有的較為穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地之外,繼續(xù)拓展新的合作企業(yè)和合作領(lǐng)域,同時(shí)為企業(yè)提供諸如采煤作業(yè)規(guī)范和水災(zāi)、瓦斯災(zāi)難預(yù)防與治理等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。同時(shí),建立和完善校外實(shí)習(xí)基地管理辦法,為合作企業(yè)、社區(qū)組織等提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),為其他兄弟學(xué)校提供專(zhuān)業(yè)師資培訓(xùn)。五、校企職責(zé) 1.校方職責(zé)學(xué)校在實(shí)習(xí)前把實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)大綱和實(shí)習(xí)指導(dǎo)書(shū)送達(dá)實(shí)習(xí)基地,并與基地有關(guān)人員共商實(shí)習(xí)措施。實(shí)習(xí)結(jié)束后學(xué)校可優(yōu)先向?qū)嵙?xí)基地推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。委派實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)學(xué)生的實(shí)習(xí)管理檢查工作,并認(rèn)
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