【正文】 ：一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任副主任的素質(zhì)一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神。是一個既具山的穩(wěn)重，又有水的靈動，更有海一樣胸懷的我。讓宿舍育人管理順理成章的成為德育教育的組成部分。只有把宿舍生活與教育有機(jī)地結(jié)合起來，才能充分發(fā)揮宿舍教育的優(yōu)勢。在宿舍管理中，不僅有智慧的碰撞，更有心靈的呼喚。建立健康的情感教育要從宿舍管理做起。宿舍管理的最高境界是育人，學(xué)生離開家到宿舍生活，在情感上改變了許多，許多學(xué)生與家庭成員間的“親情淡化”。宿舍管理中對學(xué)生和家長還有一個熱情服務(wù)的重要任務(wù)，通過教育和培訓(xùn)宿舍管理人員，將學(xué)生和家長的合理訴求給與積極的配合和安排，將學(xué)生和家長比作親人和朋友，讓他們感受的宿舍生活的溫馨和舒適，將學(xué)校宿舍建成學(xué)生和家長喜愛的和諧家園。大家都知道我校已經(jīng)連續(xù)七年是“安全零事故”，這是校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)，各部門的積極配合的結(jié)果。我想通過這次中層干部競聘改革平臺來將學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的一些好的理念和想法積極實(shí)施和貫徹到宿舍管理中，將我校的宿舍管理打造成為學(xué)校德育育人的新平臺和教學(xué)成績提高的有力助推器。能熟練將工作檔案材料進(jìn)行分門別類整理，并通過材料檔案的運(yùn)用提高管理工作精細(xì)化。工作中能做到謙讓和包容，認(rèn)真對待工作，真誠對待同事，能形成有利于工作開展的和諧氛圍。愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，對待學(xué)生、班主任、家長有耐心和熱情。希望通過參加這次中層干部改革競聘活動，學(xué)到更多的管理經(jīng)驗(yàn)，提高自身的管理水平，積極擔(dān)當(dāng)學(xué)校管理重任，更好的為學(xué)校超越式發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。你想降物價嗎？想的人請舉右手，這個可以舉的，不是校長說了算的。以上只是一個草根的短淺之見，但是從草根變成小樹，從小樹長成參天大樹的決定權(quán)掌握在各位手里，只要你愿意，如果我本次當(dāng)選，我將感謝在座的每位老師，感激之詞如黃河之水滔滔不絕，此處省略一萬字，如果我沒能當(dāng)選，下次有機(jī)會我再把這一萬字讀出來。高一重視常規(guī)教育、感恩教育，高二側(cè)重理想教育、目標(biāo)管理輔助，高三要強(qiáng)化心理教育、情商培養(yǎng)，更要側(cè)重毅力培養(yǎng)和志向引導(dǎo)。做強(qiáng)班會，協(xié)調(diào)德育。不斷改善班主任的工作環(huán)境，提高他們的待遇（包括副班主任），為班主任提供交流的場所和平臺，建立班主任發(fā)泄室和放松室。管理的核心是管人，所以隊(duì)伍建設(shè)是抓好德育的關(guān)鍵。2）成立學(xué)生法庭，對于有爭議的處罰，讓學(xué)生群體去決定。他們都做的特別好，我也能從一個小班主任的角度去做個美夢，如果有一天，我做了政教處副主任，除了聽黨的話跟組織走外，自己能做些什么。到鳳鳴高中以后，在這里我又做了四年的孩子頭兒，遇到很多貴人，比如于濤大姐，新滿姐姐，還有寶刀不老的老劉，舞姿優(yōu)美的阿乾，心疼學(xué)生的老張同志，人稱掌門的謝老師??太多了，脫了鞋子也數(shù)不完。其實(shí)我還是很溫柔的嘛！他們倒是解釋成“你個人很有氣場，看到你就覺得有點(diǎn)霸氣”。今年32歲，看年齡，覺得還很年輕，剛剛30出頭，精力充沛，干勁十足；看教齡，已經(jīng)教書10年，工作以來，經(jīng)歷很多，職教的學(xué)生德育管理比鳳高管理難度更大，但他們都被我管的服服帖帖的，送我一個“霸姐”的稱號，可能因?yàn)槲殷w型大，可能因?yàn)槲夜芾砹Χ却?，也可能因?yàn)槲易齑?。可以是孫姐姐、孫媽媽、必要時也可以做孫奶奶。俗話說“男女搭配，干活不累”，高一年級部的兩位沈老師優(yōu)秀的業(yè)績就是經(jīng)典例證，是吧？（一個帥氣十足，一位身材窈窕，君子好逑）。第一，女人的優(yōu)勢。第一篇：競聘政教處副主任演講競聘演講各位老師、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家下午好！今天我來參加這次競選，心情就像龔琳娜唱的一首有名的歌曲《忐忑》，在坐的各位都很優(yōu)秀，各有特點(diǎn)，各有千秋，所以我很忐忑。但今天站在這里的目的是想抓住青春的尾巴，展現(xiàn)一下我的特點(diǎn)和千秋，我的優(yōu)勢所在，與他人不同之處。為什么要強(qiáng)調(diào)我的性別呢？主要考慮到行政隊(duì)伍中需要女性的參與，政教工作也更需要耐心細(xì)致的女性的參與。女人有女人的優(yōu)勢，我會用女人的外柔內(nèi)剛與外剛內(nèi)柔來管理思想上和行為上有偏差的學(xué)生。第二，年齡上和經(jīng)歷上的優(yōu)勢?？傊詈蟮男Ч撬麄兌寂宸?，事后都成為了朋友，畢業(yè)后經(jīng)常來看我。也有學(xué)生因?yàn)槲覍Ω端麄兊闹饕獗容^多，送我一個雅稱——猴哥，其實(shí)我很開心，畢竟弼馬溫它姓孫嘛！所以做學(xué)生的德育工作還是很有經(jīng)驗(yàn)的。四年中，除了教學(xué)上每次都名列前茅的成績外，還獲得了優(yōu)秀班主任、星級班主任、市級優(yōu)秀，之后，我越發(fā)覺得政教對孩子們的意義如此之大，就像一個人餓了是先吃飯還是先喝水呢？所以我認(rèn)為政教工作的確非同小可，必須要有能文能武的人坐陣，比如陸校長和霞紅姐姐。第三，我想說說我對政教的幾點(diǎn)看法：1）為了鳳鳴之星評比更公正，可以對不同類型班級進(jìn)行評比，如評選高一年級部擇優(yōu)班學(xué)習(xí)之星，評到的學(xué)生親手升國旗，班主任登臺宣讀事跡材料，這樣既有了師生共同的榮譽(yù)感，也可以保證材料的真實(shí)性。這樣從學(xué)生的角度去思考、以學(xué)生的語言去批評，或許更能得到全體學(xué)生的認(rèn)可，也能達(dá)到以儆效尤的目的。抓好班主任隊(duì)伍、班干部隊(duì)伍、寢室長隊(duì)伍建設(shè)發(fā)動群眾集思廣益，提高管理效能，在開學(xué)初做好班干部和寢室長的培訓(xùn)，做到以點(diǎn)帶面，以學(xué)生治理學(xué)生，切實(shí)減輕班主任的工作壓力。管理的最高境界，也是最難做到就是人心的管理，即思想意識的培養(yǎng)。做到三年一盤棋，把三年年級統(tǒng)整起來。這樣形成系統(tǒng)的、有機(jī)的德育，就不會出現(xiàn)因?yàn)榉职喽鴮?dǎo)致的德育脫節(jié)的現(xiàn)象。想提高夜自修工資嗎？想的人請舉左手，大家不太敢啊。當(dāng)然我說了也不算，你想要健康嗎？請你舉起你的雙手，用力拍十下，拍得越響健康就越長久！祝大家永遠(yuǎn)開心健康！第二篇：政教處副主任競聘演講競聘演講我是來自，年出生，年調(diào)入學(xué)校，大學(xué)本科畢業(yè)，專業(yè)，在學(xué)校經(jīng)歷的政工科、政教處 多個部門的歷練，積累了較豐富的學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)。我競聘的優(yōu)勢從事政教舍務(wù)管理工作十年以上，有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和突出的管理能力。能熟練運(yùn)用微機(jī)網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化工具提高管理工作效能。善于學(xué)習(xí)能積極接受新的管理理念，并將其運(yùn)用到平常的管理工作中。我這次應(yīng)聘的是主管宿舍的政教處副主任，宿舍管理在學(xué)校中是個特殊的部門，為什么特殊呢？作為宿舍管理，許多學(xué)校將其劃分為后勤部門，而我校則將其歸于德育系列進(jìn)行管理，這是創(chuàng)新和重視，因?yàn)樗奚岬墓芾聿还馐轻槍ξ锲?、床鋪、房屋的管理，更重要的是住宿的學(xué)生都是活蹦亂跳的青少年，對于學(xué)生的管理需要更加人性化、多元化，管理人員也要從勞動服務(wù)型向管理育人型轉(zhuǎn)變。我下面談?wù)剬λ奚岬墓芾砝砟?，我的宿舍管理理念是“確保安全、熱情服務(wù)、嚴(yán)格管理、文化育人”。為了保持這個良好的發(fā)展勢頭，我將繼續(xù)在宿舍管理中貫徹安全第一的管理理念，嚴(yán)守安全高壓線，堅(jiān)持定期組織安全大檢查，配合學(xué)校搞好逃生疏散演練，做好宿舍員工和學(xué)生安全教育培訓(xùn)，確保宿舍的安全零事故任務(wù)的順利完成。宿舍管理中對學(xué)生的管理也是不可缺少的關(guān)鍵任務(wù)，學(xué)生在校期間有將近一半的時間是在宿舍度過的，在宿舍期間需要對他們的生活和休息進(jìn)行規(guī)范和管理，許多學(xué)生對于宿舍生活還不適應(yīng)，有些學(xué)生不會整理床鋪，有些學(xué)生不愿清理個人衛(wèi)生，有些學(xué)生不能很好的與宿舍的同伴相處，有些學(xué)生沒有良好的飲食習(xí)慣和作息時間，通過宿舍員工的管理將學(xué)生的不良習(xí)慣予以及