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正文內(nèi)容

關(guān)于企業(yè)員工健康狀況調(diào)查報(bào)告-展示頁

2024-11-09 00:44本頁面
  

【正文】 自己的愿望。④、沖動(dòng)行為的不當(dāng)強(qiáng)化。有一些具有沖動(dòng)傾向的孩子,其父親或母親的言行也有較強(qiáng)的沖動(dòng)性。還有一些孩子自我心像(對(duì)自己的看法)、個(gè)人偏好及目的性不清楚或紊亂,不知如何與人相處,長期感到空虛,并伴有不踏實(shí)的焦慮感,因此,也容易有沖動(dòng)性的行為。比如,在坐立不安無法靜止下來時(shí),沖動(dòng)傾向就會(huì)增強(qiáng)。對(duì)于沖動(dòng)傾向特別強(qiáng)烈的人,就必須考慮到其是否屬于先天的沖動(dòng)性和情緒易變性。一些人的沖動(dòng)傾向,往往起因于生來具有的情緒易變性和激情性。表現(xiàn)在有時(shí)無緣無故地想大聲哭大聲叫,或者一看到想要的東西,就一定要拿到手,毫無理由地想到遠(yuǎn)處去,或想死等這種想干危險(xiǎn)的事或愚蠢的事的觀念。當(dāng)一個(gè)學(xué)生犯了錯(cuò)誤后,被父母、老師和朋友責(zé)罵、懲罰,此后,他可能會(huì)感到無法生活或者是無法適應(yīng)現(xiàn)實(shí)情況,并因此而對(duì)這些人(老師和朋友)產(chǎn)生憤恨與不滿,如果這些憤恨與不滿得不到順利的解決,就會(huì)產(chǎn)生自責(zé)傾向。比如:孩子依賴父母父母嚴(yán)厲懲罰孩子孩子對(duì)父母抱有反感和敵意這種反感和敵意表現(xiàn)出來時(shí)父母越發(fā)嚴(yán)厲地懲罰孩子此后孩子不能或不敢憎恨父母孩子失去了憎恨的外在目標(biāo)于是憎恨的能量由外轉(zhuǎn)向內(nèi)部形成自責(zé)傾向。如果對(duì)這方面的癥狀不盡快地加以科學(xué)有效的指導(dǎo)很容易造成學(xué)生的反社會(huì)性格的形成。這種傾向走向極端就會(huì)過低評(píng)價(jià)自己,自責(zé)、自我鄙視、自我輕蔑?!币虼?,社會(huì)的發(fā)展,民族的昌盛,都離不開國民良好的心理素質(zhì)。如果在幼兒階段沒有解決好一些心理上的沖突,他們將來就難以適應(yīng)社會(huì)對(duì)其的要求,更難面對(duì)挑戰(zhàn)。當(dāng)前我國改革和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期,社會(huì)的發(fā)展、科技的進(jìn)步,對(duì)人們提出了更高的要求。另一方面,心理素質(zhì)也可以直接成為社會(huì)發(fā)展的推動(dòng)力。 一、幼兒心理健康教育是社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展、家庭幸福的 要求目前,我們正面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的浪潮,面對(duì)復(fù)雜的國際環(huán)境,面對(duì)新世紀(jì)的挑戰(zhàn),隨著經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展和文明、民主程度的提高,我們要接受風(fēng)險(xiǎn)、競(jìng)爭(zhēng)、高節(jié)奏的考驗(yàn),要建立新型的人際關(guān)系,這些無疑對(duì)新一代的心理素質(zhì)提出了新的要求。但是在幼兒園開展心理健康教育的實(shí)踐,目前國內(nèi)還沒有像中小學(xué)心理健康教育那樣如火如荼,可以借鑒的成果也非常少。第二篇:健康狀況調(diào)查報(bào)告健康狀況調(diào)查報(bào)告健康狀況調(diào)查報(bào)告1一、幼兒心理健康現(xiàn)狀在十幾年前,“心理健康教育”一詞,對(duì)絕大多數(shù)人來說還是非常陌生的字眼,直到近年來,隨著教育體制的不斷轉(zhuǎn)軌,素質(zhì)教育要求實(shí)現(xiàn)人的全面而健康的發(fā)展,心理素質(zhì)教育引起了社會(huì)各界的關(guān)注,學(xué)生的心理健康問題開始成為教育界及至社會(huì)各界關(guān)心的熱點(diǎn)問題之一,心理健康教育越來越受到各級(jí)各類學(xué)校的重視。隨著社會(huì)的發(fā)展,企業(yè)對(duì)職工實(shí)實(shí)在在的“以人為本”的人文關(guān)懷,不僅可以激發(fā)職工愛崗敬業(yè)的責(zé)任意識(shí),更為企業(yè)創(chuàng)效打下良好的群眾基礎(chǔ)。因此,在企業(yè)里一年一度的職工健康體檢顯得十分重要,建立健全企業(yè)職工健康檔案也是十分必要的。隨著生活節(jié)奏的加快,各種壓力的增大,“亞健康”人群日益擴(kuò)大,高血脂癥、糖尿病和心臟病已成為危害人類健康的全球性殺手。具體實(shí)施過程中要成立專門的監(jiān)管小組,讓這項(xiàng)工作真正落到實(shí)處,各個(gè)社區(qū)成立專門的監(jiān)管小組,對(duì)體檢制度予以監(jiān)督,只有這樣才能建立真正意義上的健康黃岡,也才能給黃岡的廣大人民帶來真正的幸福!而普及心理健康知識(shí)最關(guān)鍵問題就是如何建立一個(gè)長期聯(lián)動(dòng)的普及途徑,因此在黃岡社區(qū)建立心理咨詢驛站,由政府、健康機(jī)構(gòu)、社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)顯得尤為重要,具體做法可以先在每個(gè)社區(qū)選派具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的離退休人員進(jìn)行集中培訓(xùn),讓他們成為每個(gè)咨詢驛站的心理咨詢師,然后在社區(qū)開展心理咨詢服務(wù)。第三完善體檢制度,普及健康知識(shí)。體育鍛煉能改善神經(jīng)系統(tǒng)的調(diào)節(jié)功能,提高神經(jīng)系統(tǒng)對(duì)人體活動(dòng)時(shí)錯(cuò)綜復(fù)雜變化的判斷能力,并及時(shí)做出協(xié)調(diào)、準(zhǔn)確、迅速的反應(yīng);使人體適應(yīng)內(nèi)外環(huán)境的變化、保持肌體生命活動(dòng)的正常進(jìn)行。減低患上心臟病,高血壓,、有效的手段之一。隨著營養(yǎng)科學(xué)的發(fā)展,合理膳食的內(nèi)涵在不斷地充實(shí)和發(fā)展。食物要保持清潔,防止食物中毒,并且要注意避免農(nóng)藥殘留、食物添加劑過量和食品污染等問題,保證食用的安全性。合理膳食又稱平衡膳食、均衡膳食或健康膳食。三、解決問題的幾點(diǎn)建議:第一、由于單位員工年紀(jì)趨于老齡化,所以為企業(yè)注入新血液是推動(dòng)海達(dá)公司經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)張的不竭動(dòng)力。由于從事行業(yè)的特殊關(guān)系,廠區(qū)內(nèi)空氣質(zhì)量較低,絕大多數(shù)職工患有鼻炎和咽炎。起初酸痛只是間歇性發(fā)作,但若不正視它,很可能會(huì)惡化成長期酸痛,容易引起辦公室頸椎病。坐姿不正確才會(huì)引起腰酸背痛,因?yàn)樯眢w的歪斜如果超過了正常的脊椎弧度,就會(huì)過度拉扯到肌肉。第三、從每天在辦公室連續(xù)坐著的時(shí)間看,容易引起生理性和心理性兩種疾病,也就是我們常說的“身心疲倦”。正常人最好的睡眠時(shí)間68小時(shí)。第一、從睡眠時(shí)間看,絕大多數(shù)員工都擁有充足的睡眠。吸煙對(duì)心和呼吸道、血管內(nèi)膜危害較大,易致癌。酒后打架、吵架,精神恍惚,很多的犯罪行為都有酒精的輔助。從飲酒量來看:有42%的員工不飲酒,喝酒的員工中有46%只是少量的喝,只有12%的員工酒癮比較重從吸煙量來看:36%的員工不吸煙,吸煙的員工只有13%的人能較好的控制自己的煙癮,有51%的員工對(duì)吸煙有較大的需求。隨著健康知識(shí)的普遍推廣,提高公眾對(duì)疾病防控知識(shí)、意識(shí)和技能,改變不健康的行為習(xí)慣和生活方式,具有積極的意義。第二、從婚姻角度看,%,公司員工年齡結(jié)構(gòu)趨于老齡化,及時(shí)的注入新鮮的血液,將對(duì)公司未來未來的發(fā)展起著決定性的作用。根據(jù)上表中反映的情況看,海達(dá)公司員工有以下幾個(gè)特點(diǎn):第一、從崗位分布來看,從事一線生產(chǎn)的員工最多,%,其次是機(jī)關(guān)人員,占%,領(lǐng)導(dǎo)只占了總數(shù)的1%。二、調(diào)查結(jié)果與分析。調(diào)查內(nèi)容涉及員工的飲食健康狀況、睡眠質(zhì)量、體檢次數(shù)等內(nèi)容。一、調(diào)查的方法與對(duì)象本次調(diào)查采用了問卷方式,調(diào)查范圍是鎮(zhèn)石化海達(dá)發(fā)展責(zé)任有限公司,調(diào)查對(duì)象為海達(dá)公司所有正式在職員工。過度的工作壓力不僅使員工長期處于疲勞、煩躁情緒下,損耗個(gè)體身心健康,而且也極大的降低了組織的工作效率,“高效、健康、幸?!眴T工隊(duì)伍的建設(shè)問題已經(jīng)引起了社會(huì)極大的關(guān)注和重視。第一篇:關(guān)于企業(yè)員工健康狀況調(diào)查報(bào)告關(guān)于企業(yè)員工健康狀況調(diào)查報(bào)告改革開放以來,特別是加入WTO后,我國企業(yè)和企業(yè)員工所要面臨的挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈,這無疑對(duì)企業(yè)的經(jīng)營者員工的綜合素質(zhì)提出更高的要求。企業(yè)的經(jīng)營者和企業(yè)員工的身體素質(zhì)是其綜合素質(zhì)的重要組成部分,企業(yè)的成功與否與企業(yè)經(jīng)營者和企業(yè)員工的身體狀況有著直接聯(lián)系。日前,我通過對(duì)鎮(zhèn)海石化海達(dá)發(fā)展有限公司下436名員工進(jìn)行了身體健康狀況調(diào)研,通過了解這個(gè)群體的身體狀況,以期能對(duì)該公司檔案室及工會(huì)工作的一個(gè)方面提供參考。共發(fā)放調(diào)查問卷436份,回收436份,回收率100%。調(diào)查結(jié)果顯示,全體公司員工的身體狀況是健康的,生活習(xí)慣是良好的,思想狀況是穩(wěn)定積極向上的,但也存在著一些不容忽視的觀念問題早困擾他們。鎮(zhèn)石化海達(dá)發(fā)展責(zé)任有限公司共有員工436人,其中男職工307人,女職工129人。由于公司的生產(chǎn)和經(jīng)營特殊性決定了人員分配,所以我單位大多數(shù)員工還是奮戰(zhàn)在生產(chǎn)第一線。第三、大多數(shù)的員工對(duì)目前身體健康不滿意。從三餐食鹽量來看:大多數(shù)員工認(rèn)為自己的口味比較正常,部分員工口味偏淡,小部分員工口味比較重。鹽吃多,容易增加高血壓、動(dòng)脈硬化、及胃癌等一系列病發(fā)幾率;而過度飲酒會(huì)傷肝臟,控制力、判斷能力下降。另外,酒后不能開車也是因?yàn)檫@個(gè)原因。%的員工睡眠時(shí)間不足,%的員工睡眠時(shí)間過長,這些都是不易于身體健康的表現(xiàn)。第二、從每周的鍛煉頻率看,在業(yè)余時(shí)間,積極參加體育鍛煉的員工較少,堅(jiān)持每天鍛煉的員工只有24%。這些病癥常常被“疲勞”的假象所遮蓋,許多人覺得坐一會(huì)就沒事,其實(shí)可能因?yàn)檫@樣的忽視而導(dǎo)致更嚴(yán)重的后果。事實(shí)上不論坐得歪斜或筆直,長久下來都會(huì)腰酸背痛。從上圖反映,隨著科學(xué)的不斷發(fā)展,健康知識(shí)的不斷普,絕大多數(shù)職工已經(jīng)認(rèn)識(shí)到有病就去醫(yī)院徹底檢查,但還有小部門的職工,僅憑自己的嘗試來判斷是否有病,這不僅僅是自身健康意識(shí)淡薄,更有可能耽誤治病的最佳時(shí)間,是對(duì)自己及家人的不負(fù)責(zé)任。由于長時(shí)間的坐在辦公室,且姿勢(shì)不正確,導(dǎo)致導(dǎo)致近三百人患有頸椎病及腰肌勞損。第二、合理膳食,大力宣傳遠(yuǎn)動(dòng),全民健身。合理膳食不僅要滿足機(jī)體所需要的熱能和營養(yǎng)素,攝取的食物也應(yīng)該保證營養(yǎng)素之間的平衡,不能出現(xiàn)不足或過量,以防止引起人體營養(yǎng)缺乏癥或過多癥??傊?,理論上要求人的膳食既能滿足生理和心理上的進(jìn)食欲望,又能滿足生理和心理上的物質(zhì)需要,這樣的滿足在生命過程中是至關(guān)重要的。體育鍛煉有利于人體骨骼、肌肉的生長,增強(qiáng)心肺功能,改善血液循環(huán)系統(tǒng)、呼吸系統(tǒng)、消化系統(tǒng)的機(jī)能狀況,有利于人體的生長發(fā)育,提高抗病能力,增強(qiáng)有機(jī)體的適應(yīng)能力。可以減少你過早進(jìn)入衰老期的危險(xiǎn)。在心理上: 體育鍛煉具有調(diào)節(jié)人體緊張情緒的作用,能改善生理和心理狀態(tài),恢復(fù)體力和精力; 體育鍛煉能增進(jìn)身體健康,使疲勞的身體得到積極的休息,使人精力充沛地投入學(xué)習(xí)、工作; 舒展身心,有助安眠及消除讀書帶來的壓力 體育鍛煉可以陶冶情操,保持健康的心態(tài),充分發(fā)揮個(gè)體的積極性、創(chuàng)造性和主動(dòng)性,從而提高自信心和價(jià)值觀,使個(gè)性在融洽的氛圍中獲得健康、和諧的發(fā)展; 體育鍛煉中的集體項(xiàng)目與競(jìng)賽活動(dòng)可以培養(yǎng)人的團(tuán)結(jié)、協(xié)作及集體主義精神。由政府建立專項(xiàng)健康體檢基金,對(duì)于確實(shí)沒有足夠能力的企業(yè)進(jìn)行補(bǔ)貼,建立黃岡范圍內(nèi)的在職職工每年一次的強(qiáng)制體檢制度,這樣讓每一位在職職工都能夠第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)自己的健康方面哪里出現(xiàn)問題,及時(shí)就醫(yī),尤其針對(duì)具有高風(fēng)險(xiǎn)工作環(huán)境的工人朋友,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)是否患有職業(yè)病,保證他們的合法權(quán)益。第四、建立員工健康檔案。這一問題也越來越引起人們的關(guān)注和重視。企業(yè)健康檔案能夠真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)的反映職工的身體健康狀態(tài);職工本人來講,能夠減輕企業(yè)職工家庭個(gè)人的經(jīng)濟(jì)和精神負(fù)擔(dān);職工健康體檢檔案室企業(yè)職工在一定時(shí)期內(nèi)身體狀況的真實(shí)記錄。希望在公司的幫助下,職工更加珍惜自己的身體,構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系。在中小學(xué),我國一些學(xué)者開展了一些心理健康教育的嘗試,取得了一定的成績。然而,幼兒心理健康教育卻比任何階段的心理健康教育更為必要及迫切。個(gè)體素質(zhì)的優(yōu)化,一方面將有力地推動(dòng)整體素質(zhì)的發(fā)展?,F(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)是科技競(jìng)爭(zhēng),而科技的發(fā)明需要的是高素質(zhì)人才,現(xiàn)代社會(huì)對(duì)兒童發(fā)展的影響呼喚心理健康教育。市場(chǎng)的活躍,將來就業(yè)求職的雙向選擇,對(duì)將來青少年學(xué)生的心理素質(zhì)也提出了高的要求。正如江1990年10月13日在中國少年先鋒隊(duì)全國代表大會(huì)上致詞時(shí)所指出的:“一個(gè)民族的新一代沒有健康的體魄和良好的心理素質(zhì),這個(gè)民族就沒有力量,就不可能屹立于世界民族之林。二、調(diào)查手段調(diào)查工具包括A家長/教師幼兒健康情況調(diào)查問卷B 幼兒心理健康狀況問卷C家長/教師訪談提綱三、結(jié)論對(duì)困難挫折態(tài)度所謂對(duì)困難挫折態(tài)度也叫自責(zé),就是責(zé)備自己。這種狀態(tài)是受悲哀和憂郁情緒支配的。①、從本質(zhì)上講,自責(zé)傾向隱蓋了人對(duì)外在的敵意和攻擊,是人在無法實(shí)現(xiàn)對(duì)外在的敵意和攻擊后轉(zhuǎn)而向內(nèi)攻擊的結(jié)果。②、另外,老師和朋友的懲罰、批評(píng)與指責(zé)也能引起自責(zé)傾向。2. 沖動(dòng)傾向是指易在某種強(qiáng)烈情緒的驅(qū)使下出現(xiàn)帶有暴發(fā)性或攻擊性的話語或行為。產(chǎn)生沖動(dòng)傾向主要原因有:①、遺傳因素的影響。這種沖動(dòng)傾向與其生物學(xué)的神經(jīng)類型有關(guān)。②、被強(qiáng)烈的焦慮所驅(qū)使。有一些孩子由于反復(fù)的人際關(guān)系沖突,出現(xiàn)了反復(fù)的情感危機(jī),為了避免被遺棄,他們極力與人建立情感關(guān)系,而采取了過度的交往方式,使言行帶有較強(qiáng)的沖動(dòng)性。③、后天的學(xué)習(xí)與模仿。在長期的生活交往中,孩子不自覺地學(xué)習(xí)和模仿了父母的言行。有一些孩子在起初出現(xiàn)沖動(dòng)性言行后,沒有受到及時(shí)的制止與懲戒,反而得到了某種獎(jiǎng)勵(lì),因而沖動(dòng)性行為得到強(qiáng)化,并發(fā)展起來。大多數(shù)學(xué)生的沖動(dòng)傾向與焦慮有關(guān),部分起因于生來具有的情緒易變性和激情性,或與學(xué)生外向性格等遺傳因素有關(guān)。健康狀況調(diào)查報(bào)告2調(diào)查背景:居民健康狀況是反映一個(gè)國家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展衛(wèi)生保健水平和人口素質(zhì)的重要指標(biāo)。當(dāng)前農(nóng)民身體健康情況是全國人民最關(guān)注的問題,他們所承擔(dān)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)任務(wù)是關(guān)系到國家的興衰。農(nóng)業(yè)要發(fā)展,農(nóng)民身體健康是重中之重。同時(shí)鍛煉學(xué)生個(gè)人的溝通交流能力,了解更多的健康知識(shí),提高對(duì)健康的認(rèn)識(shí),在實(shí)踐中獲得經(jīng)驗(yàn),為以后的工作奠定基礎(chǔ)。其中發(fā)放50份問卷,回收50份,回收率100%。性別__ A 男 B 女年齡__ A 30歲以下 B 30—39歲 C 40—49歲 D 50—59歲 E 60歲及以上文化程度__A小學(xué)以下 B小學(xué) C初中 D高中或中專 E大專及以上您抽煙嗎?__ A抽 B不抽 C已戒煙您是否喝酒過量?__ A經(jīng)常 B偶爾 C沒有您會(huì)鍛煉身體嗎?__ A經(jīng)常鍛煉 B偶爾鍛煉 C沒有鍛煉您覺得您身體健康狀況怎么樣?__A好 B一般 C差 D很差您有沒有參加農(nóng)村合作醫(yī)療?A 參加 B沒參加您覺得身體不舒服時(shí)有沒有去醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查治療? __A有 B 沒有您不去檢查治療的原因是什么?__A覺得無大礙 B不愿花錢 C醫(yī)院沒有必要的檢查太多 D沒有時(shí)間E醫(yī)院服務(wù)差 F其它1您患小病時(shí)一般會(huì)選擇哪里就醫(yī)?__ A自己吃點(diǎn)藥或不管它 B村衛(wèi)生室或私人診所C鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu) D縣醫(yī)院 E市醫(yī)院及其它1您選擇上述方式治療的原因是什么?__A便宜 B離家近C水平高 D定點(diǎn)單位 E有熟人或信任的醫(yī)生 F服務(wù)態(tài)度好 G其他1您會(huì)定期的做體檢嗎?__ A會(huì) B不會(huì)1您體檢時(shí)發(fā)現(xiàn)有小病時(shí)會(huì)及時(shí)做治療嗎?__A會(huì) B不會(huì)1您或您親戚的孩子有沒有計(jì)劃免疫接種卡或手冊(cè)?__ A有 B沒有 C不知道1若是疫苗接種花錢,您還會(huì)主動(dòng)讓孩子接種嗎?__A會(huì) B不一定 C不會(huì)1目前你是否患有以下慢性病(多選)A風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎 B高血壓 C慢性支氣管炎 D冠心病 E糖尿病 F高血脂 G其他1患病后你選擇就醫(yī)的原因有哪些(單選)A衛(wèi)生所離家近B價(jià)格便宜 C 醫(yī)生技術(shù)好 D就醫(yī)讓我感到安全E醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)態(tài)度好 F設(shè)備條件好 G醫(yī)院有熟人 H其他1患病后不選擇到醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)的原因有哪些(單選)A自覺病情輕 B經(jīng)濟(jì)困難,負(fù)擔(dān)不起 C沒有時(shí)間 D交通不便 E其他你獲取健康保健知識(shí)的途徑有哪些(多選)A電視 B報(bào)刊書籍 C醫(yī)護(hù)人員D同事朋友
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