七一黨建演說詞-展示頁
2024-11-05 07:06本頁面
【正文】 公式，成功=目標(biāo)+行動+堅持+積極的態(tài)度。博拉當(dāng)時米盧提出的“快樂足球、態(tài)度決定一切”也成為中國足球文化里濃墨重彩的一筆，其它的領(lǐng)域也爭相借鑒。推開同一扇窗戶，一個人看見的是天上的繁星，另一個人看見的是地上的爛泥。一個指揮家正在演出，脖子上掛著一個觀眾獻(xiàn)上的花環(huán)。一個人說最后他將站在一堆花瓣里，另一個人說最后他脖子上只剩一條繩子。同樣一件事情，積極的人看到的是希望，消極的人看到的是迷茫。其實前一個人和后一個人就是一個人的兩種態(tài)度。我們以積極的態(tài)度去對待生活，生活就會回報我們積極的結(jié)果，反之也是這樣。1993年，15歲的李端和王治郅、李可、陳可、遇俊鍇等15名少年才俊入選“國家男籃少年隊”。全國青年籃球聯(lián)賽的扣籃比賽中，李端獲得了冠軍，可以預(yù)見，他的前途不可限量。對于一個渴望在賽場上飛奔的青年來說，這種打擊無異于毀滅。1998年他入選遼寧殘運隊，XX年，李端參加了在悉尼舉行的殘奧會，在帶傷的情況下奪得一枚銀牌和一枚銅牌。XX年北京殘奧會，他再續(xù)輝煌，又奪得兩枚金牌。面對噩運，李端選擇積極地挑戰(zhàn)，勇敢地超越，終于以強者的姿態(tài)登上了人生的高峰。我百分之百確信！因為我親眼目睹這種轉(zhuǎn)變不下數(shù)百次?！笨突f的“改變想法”，其實就是改變?nèi)松膽B(tài)度，積極投入而不是消極應(yīng)付。而不是一味地盲目樂觀，因為大意而導(dǎo)致的失誤從來都不少。主動的交流為我們營造良好的人際關(guān)系，從而更好地協(xié)作，共同完成工作目標(biāo)。積極的態(tài)度是人生的太陽，他照亮我們的生活，燦爛我們的生命。第二篇：演說詞怎樣寫好“競崗（聘）演說詞”競崗（聘）演說詞，是我國人事制度改革中產(chǎn)生的一個新文種。所以，參加應(yīng)聘的對象，除了經(jīng)過考試、考核外，在一定范圍內(nèi)發(fā)表競爭演說是不可缺少的。通過競崗（聘）演說詞，起碼要顯露出你的文才和口才，體現(xiàn)出你熱愛這項工作（職務(wù)）、熟悉情況、精通業(yè)務(wù)，以及干好工作的辦法和決心，使評委和聽眾感到你是個人才，可以勝任此項工作。要對參與競爭的崗位職務(wù)的基本情況有所了解，包括職能、職權(quán)、工作范圍、業(yè)務(wù)技能、周邊聯(lián)系、權(quán)利義務(wù)等，還應(yīng)知道它的特點。二、競崗（聘）演說詞的結(jié)構(gòu)與寫作方法競崗（聘）演說詞的結(jié)構(gòu)，一般分為四個部分：第一部分，寫為什么要參加競崗或競聘，以及競爭成功與否的態(tài)度。接著應(yīng)該表明參加競爭的態(tài)度，既要說明參加競爭的優(yōu)勢和信心，又要說明競爭不上的正確態(tài)度。第二部分，簡述自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作簡歷、特長、擔(dān)任主要職務(wù)時間等。這部分也不能長，簡要地介紹，不要過細(xì)，二三百字即可。第三部分，提出競爭成功后的打算。開頭可以抓住主要特點，簡單地分析這個單位或部門的情況，然后再提任務(wù)指標(biāo)的設(shè)想。這部分是重點部分，可適當(dāng)展開一些，但不能羅嗦。第四部分，寫工作方法和措施。特別是措施要有可行性，辦不到的事情不要寫。使人聽了，感到你所提出的任務(wù)指標(biāo)，是可以努力完成的，不會落空。但也可以分兩部分寫，即將一二部分、三四部分分別合并成一個部分。三、撰寫競崗（聘）演說詞應(yīng)注意的問題1.。2.。3.。此外，演說時要講得流暢，有聲有色，講出感情和意志；不宜照稿子念，也不能講得結(jié)結(jié)巴巴，沒有聲色，給人留下不好的印象。第三篇：演說詞競聘演說尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師，親愛的同學(xué)們：大家下午好！今天，我們在這里舉行民主選舉大會，選舉新一屆團(tuán)委班子，承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)、老師多年來對我的關(guān)懷、教導(dǎo)、培養(yǎng)和支持，我有幸成為分團(tuán)委副書記候選人。如果成功當(dāng)選，我將堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，做好學(xué)院黨委的助手和后備軍的職責(zé)，團(tuán)結(jié)全院廣大團(tuán)員教師和同學(xué)們，支持和輔助團(tuán)委書記的工作，支持學(xué)院/醫(yī)院
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