【正文】 項(xiàng)目部。這些巨大的變化，提高了項(xiàng)目部整體的生活物質(zhì)條件。二、不斷完善工作和生活環(huán)境通過(guò)三年的努力，項(xiàng)目部從開(kāi)始的沒(méi)有地方住，直到****年10月，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和電廠方面的大力支持下，住宿遷到電廠廠內(nèi)。從8月份至11月份，汽機(jī)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行技術(shù)講課*次；電氣專(zhuān)業(yè)加強(qiáng)了安全培訓(xùn)；鍋爐專(zhuān)業(yè)加強(qiáng)外委單位的安全技術(shù)管理。因此，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)以抓職工的思想教育入手，通過(guò)多種模式，穩(wěn)定人員情緒，提高人員工作積極性。自從今年8月份，項(xiàng)目部采取獨(dú)立承包模式，運(yùn)用多樣人員雇用形式，大批新人員補(bǔ)充到項(xiàng)目部。通過(guò)不斷的探索，我們的體會(huì)有以下幾個(gè)方面：一、加強(qiáng)職工的思想教育，建立一支穩(wěn)定的職工隊(duì)伍。幾年來(lái)，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司工會(huì)十分關(guān)心項(xiàng)目部的建設(shè)，多次實(shí)地進(jìn)行考查和慰問(wèn)，極大的鼓舞了全體職工的熱情，促進(jìn)了工作的開(kāi)展。**發(fā)電廠**項(xiàng)目部是**工程有限公司“占領(lǐng)市場(chǎng)，立足上海，面向華東”的戰(zhàn)略舉措。建家活動(dòng)的開(kāi)展對(duì)我大隊(duì)各項(xiàng)工作都起到了很大的促進(jìn)作用，在全體會(huì)員的努力下，我大隊(duì)監(jiān)管改造秩序持續(xù)穩(wěn)定，較好的完成了全年的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無(wú)事故，為我監(jiān)的安全穩(wěn)定與經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。四、建家活動(dòng)顯成效。在安全生產(chǎn)方面，通過(guò)安全技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵、百安競(jìng)賽、技術(shù)比武以及安全思想教育等形式，提高了職工的安全技術(shù)素質(zhì)。兩個(gè)安全是各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。定期組織職工進(jìn)行政治、技術(shù)、法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，從思想上樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的精神，教育職工干一行愛(ài)一行，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣，加強(qiáng)自身精神文明建設(shè)，同時(shí)，及時(shí)組織開(kāi)展健康有益的文體活動(dòng)，如打乒乓球、籃球、歌詠比賽等。為了更好的與群眾取得聯(lián)系，掌握職工的工作生活情況，進(jìn)一步完善了困難職工檔案，摸清了底數(shù)，及時(shí)開(kāi)展了送溫暖活動(dòng)，期間，為了更好地執(zhí)行《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及“四期”保護(hù)內(nèi)容，及時(shí)為分會(huì)的全體女職工辦理了健康保險(xiǎn)。全年的工作中，我分會(huì)以職代會(huì)的形式為依托，大力開(kāi)展民主管理活動(dòng)，期間，對(duì)工資二次分配方案、大隊(duì)出臺(tái)的各種管理制度、評(píng)先評(píng)優(yōu)等事項(xiàng)進(jìn)行審議，推開(kāi)企務(wù)公開(kāi)工作，及時(shí)了解職工群眾的工作生活情況，傾聽(tīng)他們的心聲，關(guān)心他們的疾苦，重點(diǎn)解決存在的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)向支部匯報(bào)工作，取得支部的支持和溝通，從而激發(fā)了職工的工作熱情，形成了強(qiáng)大的合力。二、開(kāi)展工作求實(shí)效。年初，通過(guò)法定選舉程序，進(jìn)一步優(yōu)化了分會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子，使一批素質(zhì)過(guò)硬、知識(shí)豐富、業(yè)務(wù)精通、年青有為的民警職工進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子，分會(huì)委員分工明確，工會(huì)小組五大員充分發(fā)揮作用，分會(huì)委員會(huì)會(huì)議按期召開(kāi)并及時(shí)向黨支部匯報(bào)工作，形成系統(tǒng)有效的工會(huì)工作體系。一年來(lái)，我分會(huì)認(rèn)真落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作的總體要求，緊緊圍繞黨委“”整體工作思路和“十八字”工作意向，進(jìn)一步健全組織機(jī)構(gòu)，充分發(fā)揮民主管理、參政議政作用，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)培養(yǎng)，通過(guò)各種形式對(duì)職工進(jìn)行教育培訓(xùn)，建家活動(dòng)開(kāi)展得扎實(shí)有效，主要表現(xiàn)有以下幾個(gè)方面。我們將在以后的工作中不斷努力，不斷改進(jìn)。使困難職工感受到工會(huì)的關(guān)愛(ài)和力量，受到廣大職工好評(píng)。工會(huì)平時(shí)非常注重關(guān)心職工生活，為職工排憂解難。目前，合作社職工思想狀態(tài)良好，未發(fā)生大面積思想波動(dòng)，也未發(fā)生過(guò)上訪及越級(jí)上訪事件。并由工會(huì)主席為全體員工進(jìn)行道德、法制方面的培訓(xùn)工作。并且開(kāi)展了“四自”教育，組織女職工開(kāi)展技術(shù)和技能培訓(xùn)，提高技術(shù)水平和就業(yè)本領(lǐng)，積極組織女職工中優(yōu)秀同志參加鄉(xiāng)婦聯(lián)代表大會(huì)。組織全體女工定期體檢，發(fā)放相關(guān)婦女用品，關(guān)心女工家庭生活，及時(shí)化解矛盾。五、組織建設(shè)方面于2012年9月向合作社提出了工會(huì)選舉的請(qǐng)示報(bào)告，按上級(jí)批復(fù)的要求在職工代表大會(huì)上進(jìn)行了差額選舉，并向上級(jí)工會(huì)組織進(jìn)行了匯報(bào)。截止目前已開(kāi)展了春節(jié)民歌比賽，撲克賽、三八女子拔河比賽、五四青年乒乓球比賽、排球比賽、象棋比賽，組織參加盤(pán)北淤泥鄉(xiāng)的籃球比賽，獲得二等獎(jiǎng)。四、文體工作方面 我公司積極參加上級(jí)公司組織的文體活動(dòng)，每次均派人員參加。合作社及時(shí)關(guān)心困難患病職工，由工會(huì)主席帶隊(duì)不定期、不定量地走訪、送溫暖。工會(huì)考慮到職工上下班的乘車(chē)安全，在合作社提出將職工上下班由騎摩托改為乘坐中巴車(chē)，工會(huì)報(bào)請(qǐng)合作社在冬季為職工購(gòu)買(mǎi)棉衣，為減輕勞動(dòng)強(qiáng)度配備先進(jìn)的生產(chǎn)工具。三、維權(quán)工作方面 由工會(huì)組織成立了勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁小組，工會(huì)主席任組長(zhǎng)。在縣工會(huì)的關(guān)心和支持下進(jìn)行了安康杯文藝進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，進(jìn)行了安全知識(shí)培訓(xùn)和考試，按部門(mén)進(jìn)行了知識(shí)競(jìng)賽和技術(shù)比賽等活動(dòng)，使安康杯活動(dòng)開(kāi)展得有聲有色。此項(xiàng)工作的開(kāi)展，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的主人翁精神。以綜合管理部為載體，號(hào)召全廠職工針對(duì)各自的崗位積極提出合理化建議，并對(duì)好的建議給予記錄在案，在年終評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)。二、加強(qiáng)職工培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)工作方面開(kāi)展群眾性技術(shù)技能培訓(xùn)，開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，制定了活動(dòng)計(jì)劃，共組織技術(shù)培訓(xùn)4次，培訓(xùn)人次600余人，開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)共設(shè)立6個(gè)改進(jìn)項(xiàng)目，實(shí)際完成8個(gè)，累計(jì)節(jié)約資金達(dá)30萬(wàn)余元，對(duì)職工培訓(xùn)的總結(jié)報(bào)縣級(jí)農(nóng)業(yè)部門(mén)。在職代會(huì)上進(jìn)行了民主評(píng)議干部工作，評(píng)選優(yōu)秀職工工作，并將有關(guān)材料均報(bào)到合作社理事會(huì)審批，報(bào)合作社秘書(shū)處備案。我單位嚴(yán)格執(zhí)行廠務(wù)公開(kāi)制度，由工會(huì)主席監(jiān)督綜合管理部定期整理合作社內(nèi)重大事項(xiàng)，在月例會(huì)、周例會(huì)或其他會(huì)議上向下傳達(dá)，或以通知形式張貼到廠務(wù)公開(kāi)欄中。經(jīng)過(guò)分組討論，集中分析，所討論事項(xiàng)一致通過(guò)。于2013年2月召開(kāi)了一屆二次職工代表大會(huì)，實(shí)行了向合作社理事會(huì)會(huì)前請(qǐng)示、會(huì)后匯報(bào)制度。發(fā)揮工會(huì)組織在生產(chǎn)建設(shè)中積極帶頭作用。工會(huì)委員會(huì)在上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心，做了大量的基礎(chǔ)工作，收到了良好的效果。第一篇：工會(huì)職工之家先進(jìn)事跡***合作社于2012年5月6日成立，合作社工會(huì)成立于2012年9月，目前共有工會(huì)會(huì)員138人，有2個(gè)工會(huì)小組，6名工會(huì)專(zhuān)職干部，工會(huì)積極分子80名。工會(huì)工作圍繞從成立之初提出的“以科學(xué)創(chuàng)造價(jià)值為服務(wù)核心，以服務(wù)企業(yè)、帶動(dòng)一片、致富一方”為服務(wù)目標(biāo)。根據(jù)市縣工會(huì)“建設(shè)職工之家、爭(zhēng)當(dāng)職工之友”活動(dòng)方案的通知精神，進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級(jí)工會(huì)關(guān)于創(chuàng)建職工之家工作的有關(guān)要求，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)和改革，促進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)的活力，提高工會(huì)工作水平，積極開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。一、民主管理工作方面于2012年9月13日召開(kāi)了一屆一次職工代表大會(huì)，由綜合管理部負(fù)責(zé)整理保存了職代會(huì)材料。審議了工會(huì)主席工作報(bào)告，聽(tīng)取了各位委員所做的工作報(bào)告，聽(tīng)取工會(huì)會(huì)費(fèi)使用情況等重大事項(xiàng)的報(bào)告，職工代表分成兩組進(jìn)行了充分審議。保證了職代會(huì)的公正客觀性，職工權(quán)益得到了維護(hù)。于2012年年底對(duì)《“廠務(wù)公開(kāi)、民主監(jiān)督”實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行了制定，并有效執(zhí)行了該細(xì)則。2012年年底進(jìn)行優(yōu)秀職工投票評(píng)選活動(dòng)，干部評(píng)語(yǔ)率100%，參評(píng)率100%，職工代表具體意見(jiàn)率達(dá)到90%以上。通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的開(kāi)展，廣大職工更加愛(ài)崗敬業(yè)、積極投身了到工作創(chuàng)新當(dāng)中。共提出合理化建議14條，對(duì)切合本合作社發(fā)展的5條建議給予了積極的采納。除了在合作社范圍內(nèi)的統(tǒng)一活動(dòng)外，工會(huì)還設(shè)立了合理化建議箱，定期開(kāi)啟，搜集廣大職工日常工作中的建議和意見(jiàn)。通過(guò)檢查評(píng)比有效地堵塞了安全隱患，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供了有力的保證。對(duì)企業(yè)制定的重大事項(xiàng)和涉及職工切身利益的問(wèn)題，工會(huì)主席積極參與討論，以保障職工合法權(quán)益不受侵害。建立困難職工檔案，讓職工感受到集體的溫暖。2012年共走訪困難、患病職工10余人次，向困難職工捐款2次，資助貧困學(xué)生5次，為困難大學(xué)畢業(yè)生捐款2次，累計(jì)捐助資金15000余元。并在本公司內(nèi)部針對(duì)各類(lèi)節(jié)日開(kāi)展文體活動(dòng)，組織全體職工參加。對(duì)文體活動(dòng)用品實(shí)行了建賬管理，做到了賬物相符。六、女工工作方面 工會(huì)設(shè)立了女工委員，由女工委員負(fù)責(zé)開(kāi)展對(duì)女職工的權(quán)利保障工作。并號(hào)召全體女工在各自的崗位上開(kāi)展了“巾幗雙文明建功立業(yè)”競(jìng)賽活動(dòng)，爭(zhēng)當(dāng)“巾幗英雄”。七、宣教工作方面 合作社經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)班子為中層人員開(kāi)展企業(yè)發(fā)展形勢(shì)、任務(wù)的教育工作。宣教工作中還包括大量的座談會(huì)，如針對(duì)女職工開(kāi)展的談心會(huì)，針對(duì)中層干部開(kāi)展的形勢(shì)座談會(huì)等，不拘泥于形式，只注重實(shí)際效果。另外，在工會(huì)建家工作中，各位工會(huì)委員均能按工會(huì)班子的要求，本著創(chuàng)新務(wù)實(shí)的精神開(kāi)展工會(huì)工作，廣泛吸收先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，為職工辦實(shí)事、辦好事。在工會(huì)的組織下，2012年為困難畢業(yè)生捐助近15000元錢(qián)，以解決其生活困難。一年來(lái)，工會(huì)委員會(huì)做了大量工作，取得了一定的成績(jī)，但也存在一些不足。第二篇：主要先進(jìn)事跡(職工之家)主要先進(jìn)事跡現(xiàn)有民警職工257人，工會(huì)會(huì)員245人，擔(dān)負(fù)著我監(jiān)監(jiān)管改造、安全生產(chǎn)的雙重任務(wù)。一、組織健全是保證。同時(shí)，充分發(fā)揮宣傳導(dǎo)向作用，吸收青工入會(huì)，入會(huì)率達(dá)98%，合理使用會(huì)費(fèi)，職工的業(yè)余文化生活充實(shí)而富有意義，分會(huì)內(nèi)部形成了較好的工作學(xué)習(xí)氛圍，為全年各項(xiàng)工會(huì)工作的開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。強(qiáng)化民主管理，推進(jìn)企務(wù)公開(kāi)。關(guān)心職工生活，解決實(shí)際困難，為職工辦實(shí)事、辦好事。加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，培養(yǎng)“四有”職工。三、教育培訓(xùn)提素質(zhì)。在監(jiān)管改造方面，針對(duì)相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使民警能夠依法執(zhí)政，依法管理。同時(shí)，認(rèn)真實(shí)施群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程，積極開(kāi)展各種技術(shù)革新、技術(shù)改進(jìn)、發(fā)明創(chuàng)造和提合理化建議等活動(dòng)；在放炮員和電工中開(kāi)展“傳、幫、帶”活動(dòng)，提高青工的技術(shù)素質(zhì)；認(rèn)真開(kāi)展雙增雙節(jié)活動(dòng)的“十個(gè)一”活動(dòng)，完成了節(jié)能降耗的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)；建立了“勞模示范崗”，形成了尊重、學(xué)習(xí)、關(guān)心、趕超勞模的環(huán)境氛圍；大力開(kāi)展班組安全建設(shè)活動(dòng)，開(kāi)展了“安康杯”和“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，取得了較好的效果。通過(guò)幾年來(lái)的建家活動(dòng)，我大隊(duì)分會(huì)工作開(kāi)展得得心應(yīng)手，有聲有色，職工對(duì)工會(huì)工作信任度高，能夠把自己的心聲及時(shí)反饋到分會(huì)中來(lái)，分會(huì)也及時(shí)為職工群眾排憂解難，切實(shí)解決了職工的困難；通過(guò)各種形式維護(hù)職工的合法權(quán)益，尤其是注重了職工的知情權(quán)、民主權(quán)以及勞動(dòng)保護(hù)和特殊保護(hù)；在監(jiān)獄工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)中，全體民警職工全員參加、表現(xiàn)積極，在全民運(yùn)動(dòng)會(huì)、消夏活動(dòng)以及其他活動(dòng)中均取得了較好的成績(jī)。第三篇：職工之家先進(jìn)事跡發(fā)揮工會(huì)職能作用 為企業(yè)發(fā)展立新功——**發(fā)電廠項(xiàng)目部工會(huì)員工之家先進(jìn)事跡****電廠是上海電網(wǎng)供電的重要部分。項(xiàng)目部現(xiàn)有員工*人，黨員*人，技師以上職稱*人，助工以上技術(shù)職稱*人，大專(zhuān)以上學(xué)歷*人。項(xiàng)目部自2008年連續(xù)三年先后被授予“先進(jìn)職工之家”光榮稱號(hào)，其中一次是被股份公司工會(huì)授予“先進(jìn)職工之家”光榮稱號(hào)，2008“安全先進(jìn)集體”光榮稱號(hào)，2010**電廠“世博保電工作先進(jìn)集體”。項(xiàng)目部的建立順應(yīng)了工程公司“立足上海，面向華東”的戰(zhàn)略目標(biāo)，經(jīng)過(guò)大量調(diào)研、充分的準(zhǔn)備和動(dòng)員工作。人員思想復(fù)雜，心理浮動(dòng)大，情緒不穩(wěn)定。讓本公司職工們從大局著眼，充分認(rèn)識(shí)現(xiàn)階段公司的戰(zhàn)略