【正文】 、分管安全工作副職、分管業(yè)務(wù)副職。1上井架必須使用什么勞動保護設(shè)施？ ①安全帶；②速差自控器。1常用滅火器有哪些？泡沫滅火器、干粉滅火器、1211滅火器、四氯化碳滅火器。什么是“五新”安全教育？“五新”安全教育，是指采用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新產(chǎn)品前所進行的新操作方法和新工作崗位的安全教育。什么叫特種作業(yè)? 特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。安全生產(chǎn)“三同時”內(nèi)容是什么？安全設(shè)施“三同時”指的是生產(chǎn)經(jīng)營單位新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施，必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。事故責任追究中“四不放過”是什么？事故原因分析不清楚不放過，員工沒有受到教育不放過，沒有防范措施不放過，事故責任者沒有處理不放過。“兩書一表”指的是什么？ HSE項目計劃書；HSE崗位作業(yè)指導(dǎo)書； HSE現(xiàn)場檢查表。反三違：是狠反違章指揮、違章操作和違反勞動紀律行為，尤其是狠反習(xí)慣性違章。無論是上級檢查組檢查的問題還是班組自查的問題，都要做好記錄進行整理分析，采取措施。④查措施。檢查有易燃易爆物品的貯存、運輸、使用情況。具體內(nèi)容如下：檢查各種設(shè)備的安全運行和維修狀況。技術(shù)紀律方—查生產(chǎn)操作和現(xiàn)場管理是否嚴格遵守工藝紀律，執(zhí)行工藝規(guī)程和安全操作規(guī)程等情況。查班組安全制度和安全操作規(guī)程是否已健全；及時處理班組發(fā)生的各類事故及未遂事故，是否已堅持“四不放過”原則？查班組事故管理記錄；5班組安全思想教育是否堅持進行？查班前或班后會議記錄等。1班組日常安全檢查的“四查”？①查思想。噴霧水槍噴出的霧狀水流，適用于撲救油類火災(zāi)及油浸式變壓器、多油式斷路器等電氣設(shè)備火災(zāi)。Ⅱ、開花水槍是用來噴射密集充實水流的水槍，它還可以根據(jù)滅火的需要噴射開花水，用來冷卻容器外壁、阻隔輻射熱，掩護滅火人員靠近著火點。根據(jù)水槍噴射出的不同水流，分為直流水槍、開花水槍、噴霧水槍和開花直流水槍等，它們的作用如下： 水龍帶是連接消防泵(或消火栓)和水槍等噴射裝置的輸水管線。②水龍帶常用的水龍帶有內(nèi)扣式和壓簧式兩種。（5）、其他消防用具①消火栓消火栓是連接消防供水系統(tǒng)的閥門裝置，分室內(nèi)消火栓和室外消火栓兩種。同時要定期檢查重量，低于標明重量十分之九時，應(yīng)重新灌藥。1211滅火器應(yīng)放置在不受日照、火烤的地方，但又要注意防潮，防止劇烈震動和碰撞。使用時，先拔掉保險銷，然后握緊壓把開關(guān)，壓桿就使密封閥開啟，1211滅火劑在氮氣壓力作用下，通過虹吸管由噴嘴噴出。1211是鹵化物二氟一氯一溴甲烷的代號，是鹵代烷滅火劑中使用較廣的一種。（4）、1211滅火器1211滅火器主要由筒身(鋼瓶)和簡蓋兩部分組成。干粉滅火器的有效期一般為4～5年。同時要防止日光曝曬，以防二氧化碳受熱膨脹而發(fā)生漏氣現(xiàn)象。使用干粉滅火器時，應(yīng)先打開保險銷，把噴管噴口對準火源，另一手緊握導(dǎo)桿提環(huán)，將頂針壓下／干粉即噴出。干粉滅火器是以高壓二氧化碳氣體作為動力，噴出粉末撲滅火災(zāi)的。一般規(guī)定每季檢查一次。使用時還應(yīng)注意風(fēng)向，逆風(fēng)噴射會影響滅火效果。二氧化碳滅火器怕高溫，存放地點的溫度不得超過42℃。使用手輪式二氧化碳滅火器時，一手拿噴筒對準燃燒物，一手擰開梅花輪，氣體即可噴出。二氧化碳滅火器主要為手提式，分為手輪式和鴨嘴式兩種，大容量的也有推車式的。二氧化碳滅火器主要適用于撲救貴重設(shè)備、檔案資料、儀器儀表、600V以下的電器及油脂等的火災(zāi)。固體的二氧化碳在燃燒物體上迅速揮發(fā)而變成氣體。C時鋼瓶內(nèi)的壓力為6MPa。（2）、二氧化碳滅火器二氧化碳滅火器由筒身(鋼瓶)、啟閉閥、噴筒及虹吸管組成。泡沫滅火器一般有手提式、推車式二種。泡沫滅火器只能立著放置。使用時將筒身顛倒過來，碳酸氫鈉與硫酸鋁兩溶液混合后發(fā)生化學(xué)作用，產(chǎn)生二氧化碳氣體泡沫，由噴嘴噴出。筒身內(nèi)懸掛裝有硫酸鋁水溶液的玻璃瓶或聚乙烯塑料制的瓶膽。1消防器材的使用原理及方法（1）、泡沫滅火器泡沫滅火器由筒身、瓶膽、筒蓋、提環(huán)等組成。滅火的基本方法（1）、冷卻法(降低可燃物溫度)（2）、隔離法(將燃燒物和未燃燒物隔離，限定火災(zāi)范圍)（3）、窒息法(稀釋燃燒區(qū)的氧量，隔絕新鮮空氣進入燃燒區(qū))（4）、抑制法(破壞燃燒的連鎖反應(yīng))“四懂”，“四會”各是什么?（1）、四懂是懂本單位火災(zāi)危險性、懂防火措施、懂滅火方法、懂得逃生的方法。如設(shè)置防火間距、防火堤、防火墻等。（2）、控制和消除一切點火源：主要措施有：消除明火；消除電氣火氣；防止靜電火花；防止雷擊；防止摩擦撞擊打火；避免爆曬。具備的條件：（1）、要有可燃物；（2）、要有助燃物；（3）、要有著火源。過多使用計算機終端等會造成眼睛疲勞、肩酸、手臂酸、精神疲勞等問題，因此采光、照明、工作時間要符合要求，應(yīng)在工作場所做眼操。（3）、碰撞后最基本的處理是冷卻，靜養(yǎng)，盡可能使受傷部位在一段時間內(nèi)保持在高于心臟的位置。如果血還止不住時，就要壓迫止血點，即壓住比傷口距離心臟更近部位的動脈，不許把衛(wèi)生紙和脫脂棉直接包在傷口上。危險源存在于確定的系統(tǒng)中，不同的系統(tǒng)范圍，危險源的區(qū)域也不同。危險源是指一個系統(tǒng)中具有潛在能量和物質(zhì)釋放危險的、可造成人員傷害、財產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的、在一定的觸發(fā)因素作用下可轉(zhuǎn)化為事故的部位、區(qū)域、場所、空間、崗位、設(shè)備及其位置。事故隱患是指作業(yè)場所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷。什么是事故隱患，什么是重大危險源，二者的區(qū)別在哪里？事故隱患是指作業(yè)場所、設(shè)備及設(shè)施的不安全狀態(tài)，人的不安全行為和管理上的缺陷，是引發(fā)安全事故的直接原因。另外，從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位主要負責人報告；接到報告的人員應(yīng)當及時予以處理。從業(yè)人員作業(yè)中當履行哪能些義務(wù)？從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。關(guān)于《安全生產(chǎn)法》的適用范圍，第二條規(guī)定：“在中華人民共和國境內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的單位的安全生產(chǎn)，適用本法；有關(guān)法律、行政法規(guī)對消防安全和道路交通安全、鐵路交通安全、水上交通安全、民用航空安全另有規(guī)定的，適用其規(guī)定?！薄栋踩a(chǎn)法》在安全生產(chǎn)法律體系中的地位是什么？《安全生產(chǎn)法》是我國第一部全面規(guī)范安全生產(chǎn)的專門法律，在安全生產(chǎn)法律體系中占有重要地位。第一篇：安全生產(chǎn)知識問答安全生產(chǎn)知識問答《安全生產(chǎn)法》的立法宗旨是什么？制定《安全生產(chǎn)法》，保障生產(chǎn)的安全，不僅是為了避免造成人身傷害和財產(chǎn)損害，也是為了生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行，促進經(jīng)濟的健康發(fā)展。法的第一條開宗明義地表述了《安全生產(chǎn)法》的立法宗旨：“為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全，促進經(jīng)濟發(fā)展。它是我國安全生產(chǎn)法律體系的基本法，是各類生產(chǎn)經(jīng)營單位及其從業(yè)人員實現(xiàn)安全生產(chǎn)所須遵循的行為準則，是各級人民政府及其有關(guān)部門進行監(jiān)督管理和行政執(zhí)法的法律依據(jù)，是制裁各種安全生產(chǎn)違法犯罪行為的有力武器。”這就確定了《安全生產(chǎn)法》在安全生產(chǎn)工作方面基本法的地位，也明確了與其他相關(guān)法律、法規(guī)的關(guān)系，即通用的基本制度普遍適用，專項的依照相關(guān)法規(guī)執(zhí)行，是一種互補的關(guān)系。同時，從業(yè)人員應(yīng)當接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員在安全生產(chǎn)工作方面，可行使哪些權(quán)力？ 生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及應(yīng)急措施，有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。重大事故隱患是指可能導(dǎo)致重大人身傷亡或者重大經(jīng)濟損失的事故隱患。它實質(zhì)是有危險的、不安全的、有缺陷的“狀態(tài)”，這種狀態(tài)可在人或物 上表現(xiàn)出來，如人走路不穩(wěn)、路面太滑都是導(dǎo)致摔倒致傷的隱患。它的實質(zhì)是具有潛在危險的源點或部位，是爆發(fā)事故的源頭，是能量、危險物質(zhì)集中的核心，是能量從那里傳出來或爆發(fā)的地方。工作場所應(yīng)急處理？（1）、出血時，流出的血液量看起來要比實際多，不要慌張，先確定出血部位，要說些鼓勵的話使其鎮(zhèn)靜，如果驚慌會心跳加快，出血就會更多，如果是小的割傷，用干凈的布或洗過的手直接壓迫受傷部位，一般就可以止往血。（2）、被熱水燙傷時，要用涼水徹底冷卻，輕度的燙傷，也需冷卻幾分鐘，嚴重燙傷需冷卻30分鐘，在充分冷卻后，用干凈的布包好傷處并接受治療，為使患部不留下痕跡，不要自己碰破水腫泡等。（4）、刺傷最基本的處理是消毒，傷口內(nèi)部的傷害比外表的更大，由于細菌感染會引起敗血病和破傷風(fēng)，要充分消毒，使用消毒的工具處置，刺進的東西拔出后，要壓迫傷口周圍，使血液流出。燃燒的本質(zhì)及其條件？燃燒就是人們常說的著火，是物質(zhì)的一種放熱發(fā)光的化學(xué)反應(yīng)，也是一種游離基的連鎖反應(yīng)。防火防爆的具體措施？（1）、排除發(fā)生火災(zāi)爆事故的物質(zhì)條件，即控制可燃物，防止形成爆炸介質(zhì)，如在油品生產(chǎn)、儲存、運輸環(huán)節(jié)中摘好消防安全管理，防止泄漏，擴散或與空氣環(huán)節(jié)中摘好消防安全管理，防止泄漏，護散或與空氣混合形成爆炸性混合氣體。（3）、控制火勢蔓延途徑。（4）、限制爆炸波的沖擊、擴散。（2）、四會是會報警（火警電話號碼是119，在報警時要講明以下三點：著火物質(zhì)、著火地點、報警人姓名和聯(lián)系方式）、會使用消防器材、會撲救初起火災(zāi)，會逃生的方法。筒身由鋼板滾壓焊接而成。筒身內(nèi)裝有碳酸氫鈉與發(fā)沫劑的混合溶液。使用時，必須注意不要將筒蓋、筒底對著人體，以防萬一發(fā)生爆炸傷人。泡沫滅火器適用于撲救油脂類、石油類產(chǎn)品及一般固體物質(zhì)的初起火災(zāi)。筒內(nèi)溶液一般一年更換一次。二氧化碳成液態(tài)灌入鋼瓶內(nèi)，在2039。使用時液態(tài)二氧化碳從滅火器噴出后迅速蒸發(fā)，變成固體雪花狀的二氧化碳，又稱干冰，其溫度為一78℃。當二氧化碳氣體在空氣中含量達到30％～35％時，物質(zhì)燃燒就會停止。但不適用于撲滅某些化工產(chǎn)品(如金屬鉀、鈉等)的火災(zāi)。使用鴨嘴式二氧化碳滅火器時，一手拿噴筒對準火源，一手握緊鴨舌，氣體即可噴出。二氧化碳是電的不良導(dǎo)體，但超過600V時，必須先停電后滅火。使用二氧化碳滅火器時，不要用手摸金屬導(dǎo)管，也不要把噴筒對著人，以防凍傷。鋼瓶內(nèi)的二氧化碳重量要定期檢查，如二氧化碳重量比額定重量減少十分之一時，應(yīng)進行灌裝。（3）、干粉滅火器 干粉滅火器主要由盛裝粉末的粉桶，貯存二氧化碳的鋼瓶、裝有進氣管和出粉管的器頭以及輸送粉末的噴管組成。干粉滅火器主要適用于撲救石油及其產(chǎn)品、可燃氣體和電器設(shè)備的初起火災(zāi)。干粉滅火器應(yīng)保持干燥、密封，以防止干粉結(jié)塊。應(yīng)定期檢查干粉是否結(jié)塊，二氧化碳氣量是否充足。干粉滅火器分為手提式和推車式兩種。鋼瓶內(nèi)裝滿1211滅火劑，筒蓋上裝有壓把、壓桿、噴嘴、密封閥、虹吸管、保險銷等。1211滅火器主要適用于撲救油類、精密機械設(shè)備、儀表、電子儀器設(shè)備及文物、圖書、檔案等貴重物品的初起火災(zāi)。松開壓把開關(guān)，噴射即中止。要定期檢查壓力表，發(fā)現(xiàn)低于使用壓力的十分之九時，應(yīng)重新充氣。1211滅火器分為手提式和推車式兩種。消火栓的設(shè)置和安裝應(yīng)符合國家的有關(guān)規(guī)定。水龍帶平時應(yīng)卷好存放在通風(fēng)、干燥的地方，防止腐爛。③消防水槍水槍是一種增加水流速度、射程和改變水流形式的消防滅火工具。Ⅰ、直流水槍是用來噴射密集充實水流的水槍。Ⅲ、噴霧水槍是在直流水槍的槍口上安裝一只雙級離心噴霧頭，使水流在離心力作用下，將壓力水變成水霧。Ⅳ、開花直流水槍是一種可以噴射充實水流，也可以噴射傘形開花水流的水槍。具體內(nèi)容：安全管理是否擺上班組日程？查班組會議記錄；班組安全員是否已明確？查安全員工作記錄。②查紀律、應(yīng)三個方面著手：組織紀律方面—查是否做到服從分配，服從調(diào)度，服從管理，時間紀律方面—查是否遵守考勤制度和工作時間，做到工作時間不做與生產(chǎn)無關(guān)的事情，不串崗