【正文】 度一、衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作必須堅持實事求是，重證據、重調查研究，客觀公正的原則，其主要職責包括對本所內部監(jiān)督工作和外部被管理對象的違法行為進行稽查。八、稽查意見的落實:被稽查的衛(wèi)生監(jiān)督機構(科室,人員)在接到書面改進建議、糾正錯誤建議書或受到通報批評后,應當及時將整改情況書面報告上級衛(wèi)生監(jiān)督機構和同級衛(wèi)生行政部門。上述情況中情節(jié)嚴重的,可予以通報批評。六、稽查人員的義務:堅持原則,忠于職守,清正廉潔,不循私情,嚴守紀律,保守秘密；不得接受被檢查單位宴請,不得接受財務和其他形式的禮品或饋贈；如因稽查需要進行現場檢查時,必須按法定程序進行。四、稽查程序:稽查人員在執(zhí)行稽查任務時應著裝整齊,出示相關證件；稽查人員在檢查、調查時,應制作相應的筆錄,調取有效的證據,并聽取被檢查、調查的執(zhí)法機構和衛(wèi)生監(jiān)督員的意見；稽查工作結束后,稽查人員應及時整理調查材料,提出稽查結論,并書面向上級報告五、稽查人員的權利:稽查人員在開展稽查工作時,有權要求被稽查單位和個人說明情況,提供詳實資料,被稽查的單位和個人要予以配合。（三）衛(wèi)生監(jiān)督稽查人員在履行職權時，各科室(分所)和個人應當予以配合，不得干涉和阻撓。（二）衛(wèi)生監(jiān)督稽查人員履行稽查職責時應當忠于職守，恪守職業(yè)道德，遵守法律法規(guī)。衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作堅持實事求是、公平公正的原則，重證據、重調查研究。九、本制度自發(fā)文之日起實施第二篇：衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度為加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，強化內部制約機制，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，根據衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，結合本區(qū)實際，制定本制度。八、稽查意見的落實:被稽查的衛(wèi)生監(jiān)督機構(科室,人員)在接到書面改進建議、糾正錯誤建議書或受到通報批評后,應當及時將整改情況書面報告上級衛(wèi)生監(jiān)督機構和同級衛(wèi)生行政部門。上述情況中情節(jié)嚴重的,可予以通報批評。六、稽查人員的義務:堅持原則,忠于職守,清正廉潔,不循私情,嚴守紀律,保守秘密；不得接受被檢查單位宴請,不得接受財務和其他形式的禮品或饋贈；如因稽查需要進行現場檢查時,必須按法定程序進行。四、稽查程序:稽查人員在執(zhí)行稽查任務時應著裝整齊,出示相關證件；稽查人員在檢查、調查時,應制作相應的筆錄,調取有效的證據,并聽取被檢查、調查的執(zhí)法機構和衛(wèi)生監(jiān)督員的意見；稽查工作結束后,稽查人員應及時整理調查材料,提出稽查結論,并書面向上級報告五、稽查人員的權利:稽查人員在開展稽查工作時,有權要求被稽查單位和個人說明情況,提供詳實資料,被稽查的單位和個人要予以配合。（三）衛(wèi)生監(jiān)督稽查人員在履行職權時，各科室(分所)和個人應當予以配合，不得干涉和阻撓。（二）衛(wèi)生監(jiān)督稽查人員履行稽查職責時應當忠于職守，恪守職業(yè)道德，遵守法律法規(guī)。衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作堅持實事求是、公平公正的原則，重證據、重調查研究。第一篇：衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作制度為加強衛(wèi)生監(jiān)督隊伍建設，強化內部制約機制，規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法行為，根據衛(wèi)生部《衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作規(guī)范》，結合本區(qū)實際，制定本制度。一、基本原則本制度所稱衛(wèi)生監(jiān)督稽查是指對單位內部衛(wèi)生監(jiān)督員（含衛(wèi)生監(jiān)督協管員，下同）在衛(wèi)生行政執(zhí)法活動中依法履行職責、行使職權和遵守紀律情況進行的監(jiān)督和檢查活動。二、稽查職責（一）衛(wèi)生監(jiān)督稽查職責：；；、文書制作、著裝、證件證章使用等是否規(guī)范；；；。遇有與被稽查對象有利害關系或其他有礙公正執(zhí)法情況時應當主動回避。三、稽查內容:管轄單位建檔率；許可證持證率、監(jiān)督指導覆蓋率；從業(yè)人員健康體檢率、培訓率；職業(yè)禁忌人員調離情況；健康相關產品檢驗及不合格產品追蹤情況；衛(wèi)生許可證的辦理（審核）情況；食物中毒、職業(yè)中毒等突發(fā)事件的報告、調查、處理情況；監(jiān)督執(zhí)法文書的書寫質量；衛(wèi)生監(jiān)督信息的完成情況；監(jiān)督員行為規(guī)范的執(zhí)行情況；1衛(wèi)生監(jiān)督員培訓及考核情況；1職業(yè)衛(wèi)生管理建檔率；1職業(yè)健康查體率；1執(zhí)業(yè)資格證持證率；1消毒質量監(jiān)測覆蓋率?；闀r發(fā)現有明顯錯誤,且事實清楚、證據確鑿的,有權要求有關部門和人員立即改正錯誤。七、稽查處理下列情況的,并發(fā)出整改建議或糾正錯誤建議書,同時報所長：工作計劃未落實的；衛(wèi)生許可,行政處罰中違反程序，實體內容發(fā)生差錯的；監(jiān)督抽查及檢驗不規(guī)范或不符合規(guī)范要求的；違反辦事程序、工作制度的；衛(wèi)生監(jiān)督員未遵守行為規(guī)范的；信訪、舉報投訴未予處理,或處理不當的；突發(fā)事件報告不及時,處置不當的。對稽查中發(fā)現有犯罪嫌疑的,經報所長及局領導批準后,應移送司法機關處理。整改不力的,上級衛(wèi)生監(jiān)督機構有權直接糾正其不當的行政行為。一、基本原則本制度所稱衛(wèi)生監(jiān)督稽查是指對單位內部衛(wèi)生監(jiān)督員（含衛(wèi)生監(jiān)督協管員，下同）在衛(wèi)生行政執(zhí)法活動中依法履行職責、行使職權和遵守紀律情況進行的監(jiān)督和檢查活動。二、稽查職責（一）衛(wèi)生監(jiān)督稽查職責： ；； 、文書制作、著裝、證件證章使用等是否規(guī)范；；； 。遇有與被稽查對象有利害關系或其他有礙公正執(zhí)法情況時應當主動回避。三、稽查內容:管轄單位建檔率；許可證持證率、監(jiān)督指導覆蓋率；從業(yè)人員健康體檢率、培訓率；職業(yè)禁忌人員調離情況；健康相關產品檢驗及不合格產品追蹤情況；衛(wèi)生許可證的辦理（審核）情況；食物中毒、職業(yè)中毒等突發(fā)事件的報告、調查、處理情況；監(jiān)督執(zhí)法文書的書寫質量；衛(wèi)生監(jiān)督信息的完成情況；監(jiān)督員行為規(guī)范的執(zhí)行情況；1衛(wèi)生監(jiān)督員培訓及考核情況；1職業(yè)衛(wèi)生管理建檔率；1職業(yè)健康查體率；1執(zhí)業(yè)資格證持證率；1消毒質量監(jiān)測覆蓋率?；闀r發(fā)現有明顯錯誤,且事實清楚、證據確鑿的,有權要求有關部門和人員立即改正錯誤。七、稽查處理下列情況的,并發(fā)出整改建議或糾正錯誤建議書,同時報所長：工作計劃未落實的；衛(wèi)生許可,行政處罰中違反程序，實體內容發(fā)生差錯的；監(jiān)督抽查及檢驗不規(guī)范或不符合規(guī)范要求的；違反辦事程序、工作制度的；衛(wèi)生監(jiān)督員未遵守行為規(guī)范的；信訪、舉報投訴未予處理,或處理不當的；突發(fā)事件報告不及時,處置不當的。對稽查中發(fā)現有犯罪嫌疑的,經報所長及局領導批準后,應移送司法機關處理。整改不力的,上級衛(wèi)生監(jiān)督機構有權直接糾正其不當的行政行為。二、稽查內容主要包括以下方面：(一)衛(wèi)生監(jiān)督工作計劃確定的任務和事項的執(zhí)行完成情況；(二)上級布臵、交辦的事項處臵及完成情況；(三)衛(wèi)生監(jiān)督中有法不依、執(zhí)法不嚴或越權查處、濫用職權的情況；(四)突發(fā)事件報告、調查、處臵情況；(五)具體行政行為中程序、實體內容的合法性情況；(六)執(zhí)法過錯的有關情況；(七)與公共衛(wèi)生監(jiān)督相關的現場監(jiān)督檢測情況；(八)監(jiān)督文書規(guī)范執(zhí)行的符合率及文書書寫和使用情況；(九)辦事程序、工作制度以及政務公開執(zhí)行情況；(十)監(jiān)督員行為規(guī)范的執(zhí)行情況；(十一)信訪、舉報投訴處理的及時性和完成情況；(十二)與監(jiān)督工作有關的其他情況。(二)衛(wèi)生監(jiān)督稽查人員必須取得大專以上相關專業(yè)學歷，掌握各類衛(wèi)生監(jiān)督工作業(yè)務知識和相關衛(wèi)生法律、法規(guī)、規(guī)章、制度的規(guī)定，保證稽查工作的正常開展和工作質量。因違法、違紀、失職等行為受到行政處分或刑事處分的人員不得擔任衛(wèi)生監(jiān)督稽查職務，不得從事衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作。必要時可抽調辦公室符合條件的衛(wèi)生監(jiān)督稽查人員協助做好稽查工作。六、衛(wèi)生監(jiān)督稽查工作實行定期報告制