面試經(jīng)典問題-展示頁
2024-11-04 12:48本頁面
【正文】 在您的領(lǐng)導(dǎo)下，能讓***成為一個****問題十一 談?wù)勀愕墓ぷ鹘?jīng)歷。你可以回答：“作為剛步入社會的新人，我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境，而不應(yīng)該對環(huán)境提出什么要求，只要能發(fā)揮我的專長就可以了。在這種情況下，如果上司仍然堅持他的觀點(diǎn)，我會服從他的觀點(diǎn)。問題四與上司意見不一致時，你將怎么辦？你可以這樣回答：“我會反復(fù)比較、權(quán)衡我和上司兩個人的觀點(diǎn)。問題二談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)問題三談?wù)勀愕囊淮问〗?jīng)歷失敗的原因往往是多方面的。第一篇：面試經(jīng)典問題面試經(jīng)典問題(根據(jù)本人聽招聘會和在書上看到多次被提到的問題）留下往后可能會又有哦！問題一請你自我介紹一下這是面試的必考題。自我介紹力求經(jīng)短，以控制在2分鐘之內(nèi)。面試的時候應(yīng)該盡量將自己過去的失敗原因歸結(jié)為客觀方面的因素，但要力求不漏痕跡。如果我意識到自己錯了，自然會不遺馀力地執(zhí)行上司的策略；如果經(jīng)過反復(fù)考慮之后，我仍然堅持自己的觀點(diǎn)，我就會給上級以必要的提醒和解釋?！保ù嘶卮饍H供參考）問題五你希望與什么樣的上司和同事共處？因?yàn)闊o法做到準(zhǔn)確的投其所好，所以最好避而不談這個問題。問題六你有什么業(yè)余愛好？問題七在生活你有沒有鐘愛的牌子？（洗發(fā)水、牙膏。千萬別以為工作經(jīng)驗(yàn)越豐富就越受歡迎。問題十二 談?wù)勀愕墓べY要求在面試時最好不要直接地、具體地說出自己的工資要求，而要試圖讓公司主動說出自己應(yīng)聘的職位能夠提供的工資標(biāo)準(zhǔn)。最后招聘公司會讓你對他公司提出一個要求。根據(jù)個人情況而定。？ 。？，就是你特別討厭的那類人，你就是看不慣他，你會怎么辦？，通過不斷地熟悉，你發(fā)現(xiàn)組織部與你加入的初衷不相符，你怎么辦？，最需要具有的是什么品質(zhì)？ ，長久發(fā)展，共同進(jìn)步，最需要什么？ ，你認(rèn)為最好的放松方式是什么？ ？？或者你比較擅長什么？ ，你又很優(yōu)秀，要把你調(diào)到其他部門，你愿意去么？ ,這些工作對你有什么影響？ ？ ？，簡單重復(fù)卻又任務(wù)繁重，你覺得自己能適應(yīng)嗎？？為什么？第二輪面試問題：，你大致說一下你會怎么組織。對此，你如何解決他們之間的團(tuán)隊合作關(guān)系？ ，理由一找一大堆，比如上課或者工作遲到了，可以說是拉肚子、頭疼、忘記了，對此你怎么看？如何應(yīng)對？，你在一家公司離職了，你認(rèn)為會是自己被辭退呢？還是自己主動辭職？你認(rèn)為離職的最大原因會是什么？，當(dāng)你想退出來的時候他們看見你了，你會怎么處理這件事？，或者參加的人很少怎么辦？觀眾很少，你會怎么鼓勵大家來參加？，首先恭喜你，你的能力得到了我們的初步認(rèn)可，從報名表到第一輪面試，你也或多或少的接觸了我們這幾位學(xué)長學(xué)姐，請談?wù)撓聦ξ覀儙孜坏挠∠?，在你心中你覺得我們在面試你們的時候有什么不足之處？我們有什么缺點(diǎn)？ ：“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵！”那么你認(rèn)為怎么樣才算是一個好士兵呢？是一心只聽將軍命令，盡職盡責(zé)去做事？還是一心想要當(dāng)將軍，就奔著將軍的軍銜去呢？第三篇：面試問題面試問題大全下面這些問題是在面試中經(jīng)常會被問到的，如果您對它早有準(zhǔn)備，就不會臨陣慌忙，不妨試一試。2您對以后的職位有何期望？對您來說，今后您要避免什么？您要進(jìn)行何種選擇？您是如何看待這些選擇的？五年后，您想在何處處于何種地位？您的生活目標(biāo)是什么？2請您對自己作一個坦率的、真實(shí)的評價，什么是您的強(qiáng)項(xiàng)？您喜歡您的哪種特性？您認(rèn)為什么是好的?您的弱點(diǎn)是什么?哪些您是可以改正的?2您認(rèn)為您給別人的第一印象與一個真實(shí)的您有何差別?非常了解您的朋友是怎樣描述您的?領(lǐng)導(dǎo)和周圍的同事對您的評價如何?2您的知識能力和應(yīng)變能力如何?您的歸納、總結(jié)能力如何?2您怎樣接受上級的指示?您認(rèn)為自己最合適什么樣的工作?您認(rèn)為您最擅長什么?您認(rèn)為自己處理人際關(guān)系能力如何?2對涉及到您的能力、長處、短處等方面，我們可能現(xiàn)在還沒有充分了解，您希望怎樣使我們能確切地評價您的發(fā)展?jié)摿白钸m合做哪項(xiàng)工作。應(yīng)積極、正面地回答，除說明公司的待遇、福利等條件吸引人之外，可進(jìn)一步說明此工作適合自己?！鲗ぷ髌谕c目標(biāo)應(yīng)征者針對這類問題可以說：“為了達(dá)到這個目標(biāo)，必須努力充實(shí)自己，而我擁有這樣的自信。” △喜歡這份工作的哪一點(diǎn)無工作經(jīng)驗(yàn)的人可以表示為這份工作吸引，有經(jīng)驗(yàn)者倘若能提出這份工作與眾不同之處，主管多會感興趣的。挫折承受力是面談中經(jīng)?？简?yàn)的一項(xiàng)，這時回答應(yīng)該是積極的。可從對工作的研究與個人興趣的角度，加以發(fā)揮?！髂愕膬?yōu)點(diǎn)是什么為了解求職者如何客觀分析自己，并測試其表達(dá)與組織能力?！髡?wù)勅穗H關(guān)系生活經(jīng)驗(yàn)問題不外乎：“與主管意見相左的時候，而你認(rèn)為是對的，會用什么方式讓主管接受？”從中了解你的應(yīng)變能力?？筛鶕?jù)個人能力、產(chǎn)業(yè)類別、公司規(guī)模等資料，提出合理數(shù)字，而附帶說明理由是必要的。你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么？絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美”，
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