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研究生會(huì)主席競(jìng)選工作設(shè)想-展示頁(yè)

2024-11-04 12:22本頁(yè)面
  

【正文】 這里參加競(jìng)選,離不開(kāi)一些人的幫助。我競(jìng)選的職位是第十六屆經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院研究生會(huì)主席。第二篇:研究生會(huì)主席競(jìng)選演講稿競(jìng)選演講稿尊敬的老師、親愛(ài)的朋友們:大家下午好!我是來(lái)自2014級(jí)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)的XXX。總結(jié)并整合任職期間各項(xiàng)材料,爭(zhēng)取再次評(píng)為“優(yōu)秀研會(huì)”并拿下兩校區(qū)評(píng)比第一名。(2)傳承和創(chuàng)新各種院級(jí)文娛活動(dòng),如男生節(jié)、羽毛球賽、元旦嘉年華、女生節(jié)、內(nèi)環(huán)長(zhǎng)跑等,旨在提高不同年級(jí)和專(zhuān)業(yè)同學(xué)們之間的交流,豐富學(xué)院研究生校園生活。努力辦好“勷勤論壇”分論壇活動(dòng)。文化建設(shè)(1)繼續(xù)推行現(xiàn)有的學(xué)風(fēng)建設(shè)方案,營(yíng)造優(yōu)良的學(xué)習(xí)氛圍,邀請(qǐng)名師開(kāi)展學(xué)術(shù)講座,邀請(qǐng)企業(yè)家進(jìn)行就業(yè)創(chuàng)業(yè)講座。(2)增強(qiáng)學(xué)生干部素質(zhì),樹(shù)立良好學(xué)生干部的形象。迎新活動(dòng)(1)積極開(kāi)展迎新工作,舉辦迎新活動(dòng),如迎新晚會(huì)、籃球賽、茶話(huà)會(huì)等。(3)對(duì)老制度進(jìn)行相應(yīng)的變更修改。組織制度建設(shè)(1)明確各部門(mén)崗位職責(zé),規(guī)范并學(xué)習(xí)各部門(mén)管理制度。(3)與研會(huì)全體成員形成良好互動(dòng),保持良好的溝通,營(yíng)造積極團(tuán)結(jié)的工作氛圍。五、工作計(jì)劃(一)任職初期團(tuán)隊(duì)建設(shè)(1)確立明確的共同目標(biāo)和宗旨:經(jīng)管研會(huì),服務(wù)大家,幸福自己。網(wǎng)宣部積極開(kāi)展撰稿和計(jì)算機(jī)軟件培訓(xùn),同時(shí)每次活動(dòng)結(jié)束可向全院師生征稿。人資部加強(qiáng)與校外企業(yè)聯(lián)系,成為學(xué)院內(nèi)發(fā)布校外就業(yè)實(shí)習(xí)招聘信息的橋梁;與創(chuàng)業(yè)學(xué)院聯(lián)系,開(kāi)展就業(yè)與創(chuàng)業(yè)講座;邀請(qǐng)優(yōu)秀的研三或已畢業(yè)的師兄師姐回學(xué)校舉行講座獲開(kāi)展茶話(huà)會(huì),分享就業(yè)心得和技能。考核制度考核時(shí)間為每月末考核一次,每學(xué)期學(xué)期末總結(jié)并公布考核情況。(2)培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)研會(huì)的階段性工作特點(diǎn)以及發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行規(guī)劃,例如在開(kāi)學(xué)初的會(huì)議應(yīng)該進(jìn)行研會(huì)工作手冊(cè)以及工作規(guī)范的學(xué)習(xí)。③針對(duì)下學(xué)期對(duì)活動(dòng)專(zhuān)業(yè)性的要求,培訓(xùn)的主題可以確定為如何提高活動(dòng)的質(zhì)量,提高自身執(zhí)行力之上。包括對(duì)部長(zhǎng)、主席團(tuán)的溝通交流注意事項(xiàng),同級(jí)干事在工作中的溝通交流技巧,以及對(duì)外工作中的溝通交流技巧。對(duì)于干事不定期進(jìn)行培訓(xùn)應(yīng)該有清晰的安排以及計(jì)劃(具體可根據(jù)每個(gè)部門(mén)的不一致而各自確定)。未及時(shí)上交總結(jié)的部門(mén),主席團(tuán)有責(zé)任加以催促。(3)活動(dòng)總結(jié)的規(guī)范性要求:活動(dòng)總結(jié)應(yīng)該包括有活動(dòng)的簡(jiǎn)單介紹,活動(dòng)從準(zhǔn)備到執(zhí)行期間的簡(jiǎn)單規(guī)劃以及分組;活動(dòng)中遇到的問(wèn)題以及解決方案;活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)分析;對(duì)活動(dòng)的改進(jìn)方案這幾個(gè)部分組成。(2)活動(dòng)計(jì)劃必須在活動(dòng)舉辦一周前上交秘書(shū)部。通過(guò)研會(huì)文件的學(xué)習(xí)使干事能夠了解研會(huì)的運(yùn)轉(zhuǎn),加深對(duì)研會(huì)的了解同時(shí)能夠?qū)W習(xí)到各個(gè)活動(dòng)中的經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)組織的認(rèn)同感。完善研會(huì)文件制度(1)每月出版一份研會(huì)文件(具體可視情況而更改),研會(huì)文件內(nèi)容需要包括上個(gè)月活動(dòng)的總結(jié),下個(gè)月活動(dòng)的安排,上個(gè)月每個(gè)部門(mén)的簡(jiǎn)單工作總結(jié),及時(shí)更新的研會(huì)物資清單以及優(yōu)秀干事的評(píng)選結(jié)果。會(huì)議的內(nèi)容為總結(jié)工作以及工作安排,需要設(shè)置時(shí)間讓干事提出在工作中遇到的問(wèn)題并討論解決。在會(huì)議前先收集會(huì)議中需要集中討論的問(wèn)題;會(huì)議的主要內(nèi)容為總結(jié)上階段工作以及下階段工作安排,問(wèn)題的討論解決以及優(yōu)秀干事的評(píng)選。完善會(huì)議制度(1)研會(huì)全體大會(huì):每學(xué)期至少召開(kāi)兩次研會(huì)全體大會(huì);會(huì)議內(nèi)容為上階段工作總結(jié)以及下階段簡(jiǎn)單的工作安排和研會(huì)文件學(xué)習(xí)。四、制度建設(shè)(一)制度完善意見(jiàn)建立籌委會(huì)制度:由于舉行大型活動(dòng)需要大量的人力和時(shí)間,往往由一個(gè)部門(mén)來(lái)完成太困難且太辛苦。溝通:主席團(tuán)應(yīng)該以溝通至上,做好部門(mén)之間、部長(zhǎng)之間的溝通工作,使團(tuán)隊(duì)能夠和諧統(tǒng)一而存在差異,以保證研會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。(六)危機(jī)處理研會(huì)發(fā)展道路上難免會(huì)出現(xiàn)有危機(jī),作為主席團(tuán)在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該用于擔(dān)當(dāng)、負(fù)起責(zé)任,善于處理解決問(wèn)題,并且在緊急情況下做好應(yīng)急工作,在工作前要預(yù)期可能的突發(fā)狀況并做好相應(yīng)的備案。(五)改革主席團(tuán)應(yīng)該有銳意創(chuàng)新的精神,針對(duì)研會(huì)的發(fā)展要適時(shí)作出適當(dāng)?shù)母母?,敢為人先,銳意進(jìn)取?;顒?dòng)策劃與開(kāi)展階段,主席團(tuán)應(yīng)分析活動(dòng)各項(xiàng)工作的可行性,做好指導(dǎo)工作。同時(shí)要有一定的信息敏感度,能夠清楚把握研會(huì)內(nèi)部事物的發(fā)展動(dòng)態(tài),以便及時(shí)作出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)工作。(三)溝通協(xié)調(diào)主席團(tuán)的溝通需要針對(duì)學(xué)院、對(duì)外院的研會(huì)以及校區(qū)其他社團(tuán)、研會(huì)內(nèi)部。并且能夠團(tuán)結(jié)凝聚整個(gè)研會(huì),讓研會(huì)的部長(zhǎng)、干事能有一個(gè)清晰的目標(biāo),共同完成這個(gè)目標(biāo)。(二)組織與計(jì)劃主席團(tuán)應(yīng)該具備有大局觀,應(yīng)該對(duì)研會(huì)未來(lái)的發(fā)展具有一個(gè)相對(duì)清晰的計(jì)劃,安排好每個(gè)學(xué)期每個(gè)月的大致工作日程表、工作重點(diǎn)。鍛煉與培養(yǎng)干事能力,結(jié)交朋友知己,增廣見(jiàn)聞,分享經(jīng)驗(yàn)、交流心得(三)對(duì)外定位:擴(kuò)大經(jīng)管學(xué)院在華師的知名度以及影響力提供一個(gè)平臺(tái)給與校研會(huì)和其他兄弟院研會(huì)交流、合作,共同成長(zhǎng)二、對(duì)主席團(tuán)的定位(一)奠基 牢牢地把握住研會(huì)的發(fā)展方向以及發(fā)展理念,有強(qiáng)烈的服務(wù)同學(xué)意識(shí),積極熱情的工作態(tài)度,才能指導(dǎo)研會(huì)向更高的層次發(fā)展。(二)對(duì)內(nèi)定位服務(wù)經(jīng)管學(xué)院全體同學(xué),為同學(xué)們提供服務(wù),解決學(xué)習(xí)和生活上的苦難,積極開(kāi)展文娛體育活動(dòng),舉辦各類(lèi)學(xué)術(shù)講座,增添同學(xué)們?nèi)粘I畹臉?lè)趣。第一篇:研究生會(huì)主席競(jìng)選工作設(shè)想第十六屆經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院研究生會(huì)主席團(tuán)候選人工作設(shè)想導(dǎo)入語(yǔ):作為一名院研究生會(huì)主席團(tuán)成員,首先要有大局觀念,能起到統(tǒng)籌整體的作用;并且要有強(qiáng)烈的服務(wù)同學(xué)意識(shí),積極熱情的工作;配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo),緊抓各項(xiàng)風(fēng)氣建設(shè);做好學(xué)生工作,豐富同學(xué)們課余生活,提高同學(xué)們綜合素質(zhì)。一、研會(huì)的定位(一)總體定位繼續(xù)秉持經(jīng)管學(xué)院研究生會(huì)的宗旨:經(jīng)管研會(huì),服務(wù)大家,幸福自己。作為平時(shí)學(xué)院老師與同學(xué)們溝通的橋梁,傳達(dá)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)指示,同時(shí)也是反映同學(xué)們心聲的重要紐帶。主席團(tuán)是部長(zhǎng)和干事們最堅(jiān)實(shí)的后盾,讓部長(zhǎng)和干事們工作起來(lái)有安全感。做好外部規(guī)劃的同時(shí)注重內(nèi)部建設(shè),對(duì)于研會(huì)的工作以及建設(shè)起到主導(dǎo)作用。起到帶頭作用,引領(lǐng)研究生會(huì)向制度化規(guī)范化方向發(fā)展。主席團(tuán)同時(shí)還是研會(huì)工作的信息中心,因此主席團(tuán)應(yīng)該及時(shí)整理活動(dòng)信息并對(duì)有用信息進(jìn)行及時(shí)的反饋。(四)監(jiān)督控制活動(dòng)開(kāi)展的前期,主席團(tuán)應(yīng)該對(duì)活動(dòng)做好定位,對(duì)活動(dòng)有一定的把握。監(jiān)督好活動(dòng)的開(kāi)展,防止出現(xiàn)活動(dòng)偏向、時(shí)間延后、預(yù)算超支、活動(dòng)冗余等不利因素的出現(xiàn)。改革主要體現(xiàn)在研會(huì)的制度完善以及活動(dòng)舉辦方面。三、內(nèi)部建設(shè)(一)建設(shè)理念:承擔(dān)、溝通、關(guān)懷承擔(dān):作為主席團(tuán)首先就要用于承擔(dān),只有當(dāng)主席團(tuán)首先承擔(dān)起建設(shè)研會(huì)的重任并加以落實(shí),才能發(fā)動(dòng)起部長(zhǎng)和干事們共同完成建設(shè)研會(huì)的重任。關(guān)懷:主席團(tuán)需要注意研會(huì)的內(nèi)部建設(shè),適時(shí)組織一些減壓活動(dòng)以及交流活動(dòng),多關(guān)懷干事,增加非工作非正式溝通,以保持干事、部長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)的激情,培養(yǎng)他們對(duì)研會(huì)的歸屬感。實(shí)行籌委會(huì)制度,由一個(gè)部門(mén)牽頭,出活動(dòng)所需人數(shù)一半,另外幾個(gè)部門(mén)分別派人參加,既緩解了人手不夠的窘境,也加深了部門(mén)干事之間的交流,不會(huì)造成各部門(mén)不知道其他部門(mén)進(jìn)行了什么工作。(2)部長(zhǎng)主席團(tuán)會(huì)議:根據(jù)工作的強(qiáng)度和密度不定期召開(kāi)部長(zhǎng)主席團(tuán)會(huì)議。(3)部門(mén)會(huì)議:建議每月召開(kāi)一次部門(mén)會(huì)議,但具體可按照部門(mén)工作量以及需要作出調(diào)整。同時(shí)在會(huì)議中要安排簡(jiǎn)單的培訓(xùn)內(nèi)容或者是內(nèi)部建設(shè)內(nèi)容,凝聚部門(mén)團(tuán)隊(duì)、加強(qiáng)干事的歸屬感。(2)定時(shí)組織研會(huì)文件學(xué)習(xí)?;顒?dòng)計(jì)劃與活動(dòng)總結(jié)制度(1)每月月初公布本月活動(dòng)計(jì)劃表,通知研會(huì)全體人員本月將要開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)?;顒?dòng)計(jì)劃應(yīng)包括活動(dòng)具體時(shí)間、地點(diǎn)、目的、預(yù)計(jì)效果、活動(dòng)中遇到的問(wèn)題以及解決方案;活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)分析、人員分工,經(jīng)費(fèi)預(yù)算及所需物品(如布置活動(dòng)場(chǎng)地、宣傳等)。(4)每次大型活動(dòng)之后由干事,部長(zhǎng)和分管主席提交活動(dòng)總結(jié),總結(jié)必須在活動(dòng)結(jié)束后一周之內(nèi)上交秘書(shū)部,根據(jù)計(jì)劃與實(shí)際執(zhí)行情況,分析活動(dòng)中成功的經(jīng)驗(yàn)及失誤的教訓(xùn)。培訓(xùn)制度(1)研會(huì)的培訓(xùn)應(yīng)該主要貫穿于全體大會(huì)以及部門(mén)會(huì)議之中。①剛進(jìn)入研會(huì)后的第一個(gè)培訓(xùn)主題可以定為,工作中的溝通交流。②針對(duì)活動(dòng)舉辦需要,第二個(gè)培訓(xùn)的主題可以針對(duì)活動(dòng)策劃,即如何策劃出一個(gè)具有較高可行性的活動(dòng)的培訓(xùn)。④針對(duì)活動(dòng)強(qiáng)度密度大的問(wèn)題,同時(shí)可以組織例如時(shí)間管理、壓力管理等的培訓(xùn)。(3)培訓(xùn)的目的除了是提高干事的能力以外,更重要的是體現(xiàn)我們研會(huì)“服務(wù)同學(xué),幸福自己”的理念以及傳承精神。(二)部門(mén)改進(jìn)意見(jiàn)學(xué)術(shù)部由于學(xué)院開(kāi)展的講座有關(guān)經(jīng)濟(jì)類(lèi)較多,管理類(lèi)較少,可以向?qū)W院老師反映增開(kāi)管理類(lèi)講座。文體部在原有文體活動(dòng)基礎(chǔ)上,開(kāi)展同學(xué)們喜聞樂(lè)見(jiàn)的各種活動(dòng),加強(qiáng)不同年級(jí)與專(zhuān)業(yè)之間的交流,如珠江夜游、內(nèi)環(huán)長(zhǎng)跑等,讓同學(xué)們能在院研會(huì)找到一份歸屬感。秘書(shū)部每月月初上傳院研會(huì)工作計(jì)劃;每周上傳本周各部門(mén)工作計(jì)劃,每次大型活動(dòng)后審核相關(guān)部門(mén)活動(dòng)總結(jié);每學(xué)期考核研會(huì)干事;開(kāi)展權(quán)益服務(wù)活動(dòng);如提供調(diào)查問(wèn)卷給全院學(xué)生是否存在學(xué)習(xí)與生活上的問(wèn)題和對(duì)研會(huì)的建議與滿(mǎn)意度。(2)明確規(guī)范并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。(4)對(duì)干事進(jìn)行培訓(xùn)。(2)建立考核制度,培養(yǎng)高效做事作風(fēng)。(4)深入了解本院學(xué)生的情況,進(jìn)行相關(guān)職責(zé)變更。(二)任職中期職能建設(shè)(1)深化部門(mén)意識(shí),加強(qiáng)各部門(mén)的溝通聯(lián)系,培養(yǎng)部門(mén)成員的責(zé)任感和集體榮譽(yù)感,深化服務(wù)同學(xué)的意識(shí)。定期舉辦培訓(xùn)課程,提高干部綜合能力和職業(yè)素養(yǎng)。(2)堅(jiān)持以學(xué)術(shù)活動(dòng)為主體,輔以文娛活動(dòng),全面推進(jìn)“德智體”的全面發(fā)展。文娛建設(shè)(1)堅(jiān)持各項(xiàng)校級(jí)活動(dòng)的開(kāi)展:全校運(yùn)動(dòng)會(huì)、假面舞會(huì)等。(三)任職后期積極培養(yǎng)各部門(mén)干事,傳承優(yōu)良作風(fēng),為下一屆研會(huì)做準(zhǔn)備。轉(zhuǎn)交各項(xiàng)工作至下一屆主席團(tuán)。首先,非常感謝大家給我這個(gè)機(jī)會(huì)讓我在這里演講參加競(jìng)選。我今天懷著無(wú)比激動(dòng)的心情,因?yàn)槲覀兘?jīng)管研會(huì)又將注入新鮮的激情與活力,我們經(jīng)管研會(huì)又將翻開(kāi)歷史新的一頁(yè)。在這里,我想對(duì)他們表示感謝:感謝學(xué)院老師對(duì)我孜孜不倦的教誨(鞠躬);感謝師兄師姐對(duì)我耐心的指導(dǎo)(鞠躬);感謝朋友們這一年來(lái)對(duì)我的支持與幫助(鞠躬)。開(kāi)始了我們的研究生新生生活,一到校便是研會(huì)師兄師姐熱情的接待和親切的問(wèn)候,讓我們很快的適應(yīng)了新生生活,這讓我十分感動(dòng)。這一年里,我和研會(huì)小伙伴們一起,開(kāi)始了為大家服務(wù)的工作,我參與和組織策劃了多場(chǎng)大型活動(dòng):比如院迎新晚會(huì)、校迎新晚會(huì)、研究生籃球賽、經(jīng)羽杯羽毛球賽、元旦嘉年華、女生節(jié)、師生趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等等活動(dòng),相信大家在這些活動(dòng)中都收獲了不少的樂(lè)趣。這些榮譽(yù)就是對(duì)我過(guò)去工作和自身能力的最大肯定。并且我成熟穩(wěn)重、樂(lè)觀開(kāi)朗的性格也會(huì)在我成為一名出色的研究生會(huì)主席的路上助我一臂之力。突然想找個(gè)人上來(lái)打打我的臉,打腫臉充一下胖子,學(xué)有經(jīng)驗(yàn)的人做做計(jì)劃。我將繼續(xù)完善研會(huì)各項(xiàng)制度,第一,在原有的籃球賽、羽毛球賽等活動(dòng)基礎(chǔ)上開(kāi)展各類(lèi)同學(xué)們喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng),如游泳比賽、珠江夜游、生物島自行車(chē)騎行、內(nèi)環(huán)長(zhǎng)跑等,豐富我們的校園生活,讓我們找到自己所熱愛(ài)的活動(dòng);第二、如果我競(jìng)選成功,我們將增開(kāi)權(quán)益服務(wù)職能,以往我們對(duì)大家學(xué)習(xí)和生活上遇到的困難并不是十分了解,現(xiàn)在我們將定期開(kāi)展調(diào)查走訪,聆聽(tīng)同學(xué)們的心聲,在我們力所能及的范圍內(nèi)解決大家學(xué)習(xí)和生活上困難;第三,若競(jìng)選成功,我們將增開(kāi)就業(yè)服務(wù)職能。如果競(jìng)選成功,我們將定期邀請(qǐng)更多的企業(yè)名家開(kāi)展
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