【正文】 下情況中哪一個沒有違反公務員法中的需要任職回避的規(guī)定情形: A夫妻雙方在同一個廳機關工作,:A 46根據(jù)公務員法中地域回避的規(guī)定,以下說法正確的是: ,:A 47公務員工資中, ,基本工資 B,津貼 C,補貼 D,獎金 答:A 48公務員離開那些苦,臟,累,險等特殊崗位后,繼續(xù)一直發(fā)放 B,繼續(xù)發(fā)放一年 C,繼續(xù)發(fā)放三年 D,停止發(fā)放 答:D 49國家實行 制度,工資比較制度 B,工資調(diào)查制度 C,調(diào)查比較制度 D,調(diào)查研究制度 答:B 50國家對公務員工作時間,換休制度 B,輪休制度 C,工時制度 D,工齡制度 答:C 60公務員辭去公職,任免機關應當自接到申請之日起 日內(nèi)予以審批,其中對領導成員辭去公職的申請,應當自接到申請之日起 ,十五,三十 B,六十,九十 C,七,十五 D,三十,九十 答:D 70辭職包括公務員辭去公職,公務員辭去領導職務,請問這兩種辭職 有什么樣的區(qū)別,:B 71任免機關對于公務員的辭職申請審批期限是: ,:D 72公務員法中規(guī)定的領導成員的辭職制度中,有一種辭職方式實際上是領導成員對本人失職失誤的一種主動追究,請問是那種辭職方式 A因公辭職 B自愿辭職 C引咎辭職 D責令辭職 答:C 73對公務員的辭退說法正確的是: ,而不是通過一定的法律程序, :B 74公務員進行申訴的時間限制是:自接到該人事處理之日起 內(nèi)向原處理機關申請復核,對復核結果不服的應當自接到復核決定之日起 ,:B 75徑直申訴程序是怎樣的 ,:B 76原處理機關在接到公務員要求復核的申請書后的 內(nèi)應當作出復核決定,受理公務員申訴的機關應當自受理之日起 ,:A 77復核, B不停止執(zhí)行C暫緩執(zhí)行 D根據(jù)原處理機關意見決定是否執(zhí)行 答:B 78與聘任制相對應的是 , B委任制 C任命制 D選任制 答:B 79關于機關對聘任制公務員的管理,以下說法正確的是: :C 80聘任制公務員與所在機關發(fā)生爭議的,可以自爭議發(fā)生之日起 內(nèi)申請人事仲裁,當事人對仲裁裁決不服的,可以自接到仲裁裁決書之日起 ,:D 81關于人事爭議仲裁以下說法正確的是: :B B刑事責任C行政處分 D行政處分或刑事責任 答:D B原處理機關的上級機關 C原處理機關的人事部門 D公務員主管部門 答:D 84對違反公務員法規(guī)定情形的領導成員和直接責任人員, B處罰 C追究刑事責任 D經(jīng)濟處罰 答:A 85公務員原系領導成員的在辭去公職后 B兩年 C三年 D四年 答:C 86公務員在退休后的從業(yè)有一定限制,在公務員法中是如何規(guī)定的 A不得從事營利性經(jīng)營活動 B不得從事與原工作業(yè)務相關的營利性活動C不得到與原工作業(yè)務直接相關的企業(yè)任職 D不得從事與原工作業(yè)務直接相關的活動 答:C 87所謂“具體的人事處理”指的是: A機關對公務員作出的政策規(guī)定 B機關對公務員作出的人事處理 C機關對特定的公務員作出的人事處理 D機關對特定的公務員作出的影響其權利,義務的人事處理 答:D 88機關因錯誤的具體人事處理應當承擔的責任是: A經(jīng)濟責任 B行政處罰 C行政處分 D行政責任 答:D 89公務員法中所稱的“領導成員”的正確含義是什么 ,:D 第二部分多項選擇:以下各題均有兩個以上的正確答案(包括兩個).,是指 答:ABC 答:AB B民主黨派機關工作人員 D進行公共事務管理的事業(yè)單位中的工作人員 答:CD 4 公務員法是關于公務員 答:ABD D.“三個代表”重要思想 答:ABCD 的基本路線,貫徹 答:A,C 原則,依照法定的權限,條件, 答:ABCD ,堅持 B D德才兼?zhèn)?答:CD :BD : ,:ACD : ,:ABCD : :ABCD 13 答:ACD 14 公務員服從和執(zhí)行上級的決定和命令是公務員必須遵守的一項重要義務,是保證國家機關正常運行的基本要求,其正確含義是: ,公務員應當執(zhí)行該決定。,法規(guī)的制定和實施工作三、簡答題：（3題，每題5分，共15分）根據(jù)公務員法總則第一條的內(nèi)容,制定公務員法的主要目的是什么？關于聘任制公務員的產(chǎn)生方式有哪兩種？公務員錄用采用哪些辦法？四、案例分析:根據(jù)公務員法的有關規(guī)定對下面的案例進行簡要分析（15分）某機關一名工作人員在年度考核中被定為不稱職,該工作人員認為機關對其作出的考核結果明顯不符合實際情況,向其所在機關申請復核,一個月后該機關作出了維持原考核結果的復核決定,該名工作人員在接到復核結果一個月后提出申訴。下列哪個人員不屬于公務員（）。公務員的管理堅持原則,依照法定的權限,條件,標準和程序進行（）。 法律規(guī)定的其他條件公務員制度堅持以為指導（）。公務員法是關于公務員的法律（）。本法所稱公務員,是指的工作人員（）。公務員的錄用范圍是:擔任以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員（）。1國家根據(jù)人民警察的工作特點設置與其職務相對應的（）。1非領導職務應當在哪個級別以下設置（）。 1關于我國公務員職位類別的規(guī)定,以下說法哪項不正確（）。A.《法官法》“政治中立”1公務員要按照規(guī)定的和程序認真履行職責,努力提高工作效率（）。,規(guī)章1下列那一項不屬于公務員法規(guī)定的公務員必須具備的條件（）。下列哪個部門不屬于公務員主管部門（）。下列哪項屬于公務員范圍（）。公務員法對公務員的范圍重新做了界定,根據(jù)規(guī)定公務員必須具備三個條件,其中哪個是公務員最本質(zhì)的特征（）。,德才兼?zhèn)涓鶕?jù)公務員法的規(guī)定, 是作為評價公務員的主要依據(jù)（）。第一篇：公務員法知識試題及答案公務員法知識測試題姓名：職務：成績：一、單選：以下各題只有一項答案是正確的（20題，每題2分，共40分）。公務員的任用,堅持的原則（）。我國對公務員的管理實行的制度（）。根據(jù)公務員法的規(guī)定,以下那些人員不屬于公務員（）。 下列哪個人員不是公務員（）。哪項職能超出了公務員主管部門的職能范圍（）。1根據(jù)公務員法規(guī)定的幾項義務,下面哪項不屬于公務員的義務（）。1公務員職位類別里哪一類的職位數(shù)量最大（）。,專業(yè)技術類,行政執(zhí)法類三項職位,法官等職位,可以增設其他職位1職務序列的設置是根據(jù)（）。1“公務員的職務應當對應相應的級別”,對這一法條的正確理解是（）。1哪些職位屬于國家規(guī)定的公務員錄用范圍（）。二、多項選擇:以下各題均有兩個或兩個以上的正確答案(10題，每題3分，共30分)。、以下人員屬于公務員的是（）。公務員應當具備的條件有:（）。.“三個代表”重要思想公務員制度貫徹的基本路線,貫徹和方針（）。公務員的管理,堅持并重的原則（）。、公務員主管部門在綜合管理公務員事務方面的職能有（）。問:公務員對定期考核結果有異議的能否申請復核?本案中受理復核以及申訴的程序有哪些不符合規(guī)定的?該人員應該向哪個機關或部門提出申訴?公務員法知識測試題答案一、單選：15 DCCAC610 DDCBD1115 CDAAB1620 ACBBA二、多選： 三、簡答：:（1）規(guī)范公務員的管理（2）保障公務員的合法權益（3）加強對公務員的監(jiān)督,促進勤政廉政.（4）建設高素質(zhì)的公務員隊伍（5）提高工作效能 答: :公開考試,嚴格考察,平等競爭,、案例分析本案中其所在機關在收到復核申請一個月后才作出復核決定,超過了公務員法規(guī)定的“三十日內(nèi)作出復核決定”的期限。,:ACD 15 下列哪項是公務員應當履行的基本義務, 答AD 16 公務員享受福利,保險待遇,其內(nèi)容是: ,患病,工傷,生育,因公死亡的其親屬享受國家規(guī)定的撫恤和優(yōu)待 答:ABCD 17 行政執(zhí)法類職位在下列哪些部門中存在 A 公安 B 海關 C 稅務 D 環(huán)保 答:ABCD 18 行政執(zhí)法類職位是指在行政機關中直接履行 等現(xiàn)場執(zhí)法職責的 綜合管理 B監(jiān)管 C 處罰 D 稽查 答:BCD 19下列職位哪些人員的職位屬于專業(yè)技術類職位 A外事辦翻譯 B 人事廳專技處領導成員C 刑偵部門法醫(yī)D 政府辦公廳信息中