職業(yè)健康管理體系運行情況-展示頁
2024-10-29 06:53本頁面
【正文】 1‰；1全年千人負(fù)傷率低于3‰。3）、結(jié)合職業(yè)健康安全管理體系的要求，對操作基準(zhǔn)及作業(yè)基準(zhǔn)書進行增訂，達到職業(yè)健康安全管理體系的目的和要求。2）、根據(jù)職業(yè)健康安全管理體系要求，結(jié)合公司安全工作實際，始終堅持開展消防安全隱患排查，認(rèn)真排查存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)。1）、按照職業(yè)健康安全管理體系的運行要求，確保重大交通安全事故為零的目標(biāo)順利實現(xiàn)。2014年下半年外審發(fā)現(xiàn)外審不符合項，已按要求按時整改完畢。糾正預(yù)防，持續(xù)改進。為保持法律法規(guī)及其他要求的適用性，按照體系標(biāo)準(zhǔn)要求，根據(jù)法律法規(guī)的修訂、頒布等情況，及時更新法律法規(guī)，對一些已廢止或與當(dāng)前工作不相適應(yīng)的法律法規(guī)及時刪除，保持法律法規(guī)及其他要求的適用性。目前，動力處共識別出危險源198個，其中重大危險源1個，有效的控制危險源，防止事故的發(fā)生。對動力處工作所有涉及到的活動場所和可能造成人身傷害等潛在的危險源進行辨識、評價，并進行風(fēng)險控制。充分識別危險源，有效控制風(fēng)險。為實現(xiàn)2014職業(yè)健康安全目標(biāo)，結(jié)合工作實際，將目標(biāo)進行分解。三、嚴(yán)格按照體系要求開展工作，確保體系正常運行。為使職業(yè)健康安全管理體系工作深入的開展，動力處緊緊圍繞職業(yè)健康安全管理體系的規(guī)范要求，針對動力處工作內(nèi)容為電氣作業(yè)工作特點，深入開展了宣傳教育培訓(xùn)工作，建立長期教育、培訓(xùn)的工作機制，不斷提升全員安全意識，樹立一切工作“安全在前”的思想，為不斷提升職業(yè)健康安全管理體系工作打下堅實基礎(chǔ)。動力處長帶頭參與體系運行工作，深入貫徹落實各項安全生產(chǎn)措施，將現(xiàn)場維修、日常點檢、組織建設(shè)、故障搶險等各項工作有機的與體系融合，有效的引導(dǎo)動力處員工嚴(yán)格按照職業(yè)健康安全管理體系要求開展工作，并監(jiān)督落實各項工作，明確具體的工作目標(biāo)任務(wù)、工作重點、工作步驟，落實工作責(zé)任，確保體系適應(yīng)性及有效性，有力的推動安全生產(chǎn)工作，確保了動力處工作穩(wěn)步提升?，F(xiàn)將大連小野田水泥有限公司體系運行情況匯報如下：一、加強領(lǐng)導(dǎo)，保障體系有效運行。五、目前我礦是基本建設(shè)期，進行職業(yè)健康管理體系的不斷的完善和改進。職工在調(diào)動崗位時，也應(yīng)進行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，培訓(xùn)后進行考核，合格者方能上崗。為提高職工的自我保護意識和能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十一條的規(guī)定，結(jié)合澇壩灣煤礦煤礦實際情況，組織對職工進行職業(yè)健康法規(guī)、職業(yè)健康知識、操作規(guī)程、職業(yè)健康防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)防護用品的正確使用、維護的培訓(xùn)。三、嚴(yán)格抓管施工現(xiàn)場職業(yè)健康不安全行為，定期與不定期進行隱患排查，并以五定表形式下發(fā)各個施工隊，限期整改。主要辨識的內(nèi)容:職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物等因素以及在作業(yè)場所過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。自查自糾的內(nèi)容依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定》規(guī)定和有關(guān)職業(yè)健康的標(biāo)準(zhǔn)，對自查自糾的資料，特別是各種職業(yè)危害因素的監(jiān)測、評價要歸檔管理。第一篇：職業(yè)健康管理體系運行情況澇壩灣煤礦職業(yè)健康危害防治管理體系運行情況自從職業(yè)健康管理體系運行以來，在公司環(huán)保部代表的正確領(lǐng)導(dǎo)下和業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，我礦始終堅持“以人為本、安全第一、遵紀(jì)守法、預(yù)防事故、科學(xué)管理、持續(xù)改進”的24字方針，按照《職業(yè)健康安全管理體系》的標(biāo)準(zhǔn)的具體要求，積極開展教育培訓(xùn)，不斷完善體系建設(shè)，全員對體系的認(rèn)識進一步提高，較好地完成了體系要求的各項工作，職業(yè)健康安全管理體系運行良好，為“煤礦”生產(chǎn)工作的開展提供了強有力的支撐和保障。下面就澇壩灣煤礦今年來職業(yè)健康方面體系運行的先進經(jīng)驗匯報如下：一、我礦建立了職業(yè)健康危害防治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及管理體系，并進行了各個專業(yè)部門的職責(zé)分配，嚴(yán)格落實礦生產(chǎn)作業(yè)面存在的重大隱患，制定了自查自糾考核處罰條例：在抓好作業(yè)場所職業(yè)安全健康責(zé)任制落實，加大作業(yè)場所職業(yè)危害治理的同時，按照有關(guān)規(guī)定抓好自查自糾工作。二、根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》及國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)中的職業(yè)接觸限值和檢測方法的危害因素，我礦積極開展了作業(yè)場所職業(yè)危害因素辨識工作。作業(yè)場所職業(yè)危害因素辨識的內(nèi)容:確定職業(yè)病危害因素的種類、來源、存在形式、存在濃度、危害程度等。四、為了加強承包隊伍的管理，我礦將建立了班組建設(shè)、安全文化建設(shè)以及安全信息化建設(shè)，并制定年度計劃，全力以赴做好安全教育培訓(xùn)工作。新職工在上崗前進行不少于4學(xué)時的職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)，培訓(xùn)后應(yīng)進行考核，合格后方能上崗。外來的臨時工人，也要進行針對性的職業(yè)健康培訓(xùn)，確保其從事勞動時不受到危害。第二篇：職業(yè)健康管理體系運行總結(jié)職業(yè)健康安全管理體系運行及總結(jié)2014上半年，在公司職業(yè)健康安全管理體系領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我處按照公司職業(yè)健康體系專題會議的要求，緊緊圍繞全力推動“職業(yè)健康0事故”的目標(biāo)，始終堅持“安全第一、以人為本、遵紀(jì)守法、持續(xù)改進”的職業(yè)健康安全方針，開展職業(yè)健康安全管理體系運行工作，持續(xù)改進體系運行過程中存在的不足
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