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正文內(nèi)容

幼兒園骨干教師個(gè)人研修計(jì)劃-展示頁(yè)

2024-10-29 04:42本頁(yè)面
  

【正文】 身綜合素質(zhì),特制定個(gè)人研修計(jì)劃,具體內(nèi)容如下:一、自我研修積極參加骨干教師培訓(xùn),不斷反思總結(jié),提高自身素質(zhì)和專業(yè)水平。結(jié)合我園具體情況,我將對(duì)我園新教師進(jìn)行理論培訓(xùn),讓她們了解新的教育教學(xué)理念,形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。要使園本培訓(xùn)受到教師的歡迎,關(guān)鍵的問(wèn)題是培訓(xùn)內(nèi)容來(lái)自教師的需求;制訂切實(shí)有效的計(jì)劃促成培訓(xùn)內(nèi)容的落實(shí);構(gòu)建多維組合的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。每學(xué)期至少聽(tīng)課20節(jié)以上,每次聽(tīng)課以后要有指導(dǎo),并與被指導(dǎo)教師交換意見(jiàn),并評(píng)議優(yōu)缺點(diǎn)。指導(dǎo)年輕教師制定工作計(jì)劃,認(rèn)真鉆研教材,備課、講課,幫助修改教案,指導(dǎo)教法,研究新課程標(biāo)準(zhǔn),加深對(duì)教材的理解。彼此真誠(chéng),指出不足,接納別人善意的批評(píng),在互動(dòng)中不斷豐富自己。帶動(dòng)我市幼兒教育工作更快更好地發(fā)展,真正起到名師的示范引領(lǐng)作用。名師,不僅僅是指導(dǎo)某一個(gè)人,還要帶動(dòng)全市幼兒教師共同進(jìn)步。二、示范引領(lǐng):積極參加幼兒園、進(jìn)修學(xué)校以及市教育學(xué)院舉辦的各種活動(dòng)。積極參與課題研究工作,與小組老師一起收集材料,積極撰寫課題報(bào)告。通過(guò)觀摩活動(dòng),在專家的引領(lǐng)下重點(diǎn)學(xué)會(huì)多視角的觀察幼兒學(xué)習(xí)及教師教學(xué)情況。一、自我研修:積極參加骨干教師的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)和專業(yè)水平。第一篇:幼兒園骨干教師個(gè)人研修計(jì)劃為了不斷提高自己的教育教學(xué)能力,跟上時(shí)代的步伐,全面提升自己的教育思想、教育理念和文化知識(shí)水平,促進(jìn)自身專業(yè)發(fā)展。特制定了2014年個(gè)人研修計(jì)劃。準(zhǔn)確把握學(xué)前教育規(guī)律和兒童身心發(fā)展規(guī)律,能夠設(shè)計(jì)并組織符合兒童發(fā)展水平的課程與活動(dòng),具有觀察評(píng)估兒童學(xué)習(xí)狀態(tài)與發(fā)展水平的能力,注重組織活動(dòng)的系統(tǒng)性,邏輯性,提高自己,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新能力。學(xué)會(huì)不斷的反思,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,敢于題出問(wèn)題,通過(guò)同伴間的研究學(xué)習(xí),找出解決問(wèn)題的方法,提高自己的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、形成先進(jìn)的教學(xué)思想和獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。自覺(jué)加強(qiáng)現(xiàn)代教育理論學(xué)習(xí),深刻理解《綱要》《指南》精神,及時(shí)與大家交流體會(huì),不斷提高自身素養(yǎng)。在幼兒園,我要帶領(lǐng)本年段的老師共同進(jìn)步,與大家一起研討,使我們年組成為優(yōu)秀年組。我將創(chuàng)辦名師空間站,將自己的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例、讀書心得與體會(huì)、制作的課件上傳到空間里,一方面,提升自身的教育理念,另一方面,又可使全市老師們共同分享與學(xué)習(xí),為教師的成長(zhǎng)提供一個(gè)總結(jié)與研究成長(zhǎng)的平臺(tái)。三、傳幫帶工作:在傳幫帶活動(dòng)中,作為一名指導(dǎo)教師,我要與其他教師之間雙向溝通,共同分享和交流各自的生活經(jīng)驗(yàn)和價(jià)值觀。老師之間互相學(xué)習(xí),共同研究教育教學(xué)理論與課堂教學(xué)藝術(shù)。開(kāi)放自己的課堂,指導(dǎo)教學(xué)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、傳授自己的工作心得及經(jīng)驗(yàn)。四、園本專題培訓(xùn):園本培訓(xùn)是在貫徹實(shí)施新《綱要》精神的過(guò)程中如何改變教師被動(dòng)等待、被動(dòng)接受的狀態(tài),使教師真正成為自
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