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正文內(nèi)容

家政協(xié)議書范本通用[推薦五篇]-展示頁

2024-10-29 03:09本頁面
  

【正文】 _____________元(大寫)。服務(wù)項目:______________。甲方(簽字):電話:身份證號:乙方(簽字):電話:身份證號:簽約日期:年月日家政協(xié)議書4甲方:地址:電話:乙方:地址:電話:為了避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立此協(xié)議。五、服務(wù)期限自_____年___月___日至_____年___月___日,月休___天。特殊情況甲方應(yīng)在最短的時間內(nèi)予以批準(zhǔn)。對于要求甲方合理改進和必須完善的事項,享有充分的建議權(quán),甲方應(yīng)及時給予答復(fù)。乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口。四、乙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用。甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費用。甲方在家時可主動減輕乙方的勞務(wù),如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。乙方因人為原因給甲方造成重大損失,甲方享有訴訟權(quán)利。合理安排老人的飲食,飲食要以清淡、軟爛為好。一、服務(wù)時間乙方從簽訂合同之日起,吃住都在甲方家里,全天24小時的照顧家庭的老人,為老人提供完善的家政服務(wù),每月月休四天上六休一。如發(fā)生本協(xié)議書“解除協(xié)議”條款中的5這四條的情況,則對應(yīng)扣除當(dāng)事人的“誠信保證金”,以示懲戒。雇主與家政雇工“私下結(jié)盟”,惡意傷害家政公司利益。家庭雇工明顯疏忽職守,消極怠工,不忠實的行為。五、解除協(xié)議:雇主或家政雇工任何一方可給予對方15天的書面通知或支付相等于15天的薪金的代通知金,以解除本協(xié)議。雇工在獲得正規(guī)醫(yī)生或醫(yī)療機構(gòu)出示的因傷病無法工作證明的情況下,雇主無權(quán)要求家政雇工繼續(xù)工作。雇工若因私人原因向雇主請假,可經(jīng)雙方協(xié)商確定假期長短及雇主補償方案。每月____日固定為支付日,支付工資后雇傭雙方應(yīng)互簽憑據(jù)留底。其中試用期______天,試用期間薪酬為______。c、如應(yīng)該更換家政雇工造成空缺的,協(xié)議期應(yīng)順延。若家政公司愿意提供中介之外的長期服務(wù),雇主愿意為此支付服務(wù)費用,則家政公司還應(yīng):a、在協(xié)議期限內(nèi)不限次數(shù)為雇主推薦同等級、未預(yù)訂的待崗家政雇工供選擇。明確提示雇主為家政雇工購買家政綜合保險。因病或因事請假須及時通知雇主,若請假需離開2天以上應(yīng)該盡量提前告知。履行附錄“住宿、家務(wù)安排及其他要求”中確認(rèn)的內(nèi)容。上崗前提示雇主購買家政綜合保險。不得命令家政雇工受雇于他人從事任何其他職務(wù)。在雇工上崗前明確家中哪些設(shè)施、設(shè)備或物品家庭雇工不可使用或接觸,妥善保管貴重財物。不安排家政雇工從事可能存在安全隱患的工作,如夜間單獨外出、電路修理、攀高、高層外墻工作等。按每月固定日期準(zhǔn)時支付家庭雇工工資。如因雇主原因不能安排雇工休息的,雙方應(yīng)按協(xié)議中“工作時間”條款執(zhí)行。并明確有下列各項條件:簽署該協(xié)議前須首先簽署《附錄:住宿、家務(wù)安排及其他要求》。四、本協(xié)議一式二份,并具法律效力;五、本協(xié)議自簽約之日起生效;甲方:(簽名)乙方:(簽名)家庭地址:家庭地址:聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:簽約日期:簽約日期:家政協(xié)議書2本協(xié)議書由______(雇主姓名,身份證號),______(家政雇工姓名,身份證號)和______(家政公司)訂立。不得帶外人進入甲方家庭。勤儉持家,節(jié)約用水用電,注意用氣用電安全。因乙方工作失誤給甲方造成損失,乙方應(yīng)作出相應(yīng)賠償。三、乙方責(zé)任:乙方提供本人正確有效身份證復(fù)印件、戶口本復(fù)印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方。甲方每月安排乙方二天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。甲方應(yīng)尊重乙方的人格和勞動權(quán)利,不得歧視*乙方。乙方在甲方處工作滿一年,甲方給付乙方獎金(人民幣元)甲方有權(quán)拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。同時乙方要交還甲方物品。家政協(xié)議書1甲方:(簽名)乙方:(簽名)根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則,就甲方聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議:一、甲方責(zé)任試用期第一個月工資按人民幣:元/月結(jié)算給乙方;試用期間雙方都有權(quán)提出不做或不要,甲方要結(jié)算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。第一篇:家政協(xié)議書范本(通用)家政協(xié)議書范本(通用5篇)在不斷進步的時代,協(xié)議使用的頻率越來越高,簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。擬起協(xié)議來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的家政協(xié)議書范本(通用5篇),希望對大家有所幫助。試用期過后,第二個月工資按人民幣:元/月結(jié)算給乙方;第二個月開始乙方要離職須提前30天辭職,甲方要在30天之內(nèi)同意乙方離職及結(jié)清工資。沒有辭職或辭職期內(nèi)乙方不能自動離職,否則甲方有權(quán)扣除乙方工資。甲方有權(quán)以合法方式追究乙方因其責(zé)任造成損失的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。甲方應(yīng)對初次上崗的乙方具體說明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作,妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品,以免發(fā)生糾紛。甲方每月按時結(jié)算工資給乙方(7—10天內(nèi))不得克扣乙方的工資。乙方在服務(wù)工作期間應(yīng)尊重甲方的生活習(xí)慣,服從甲方的指導(dǎo)工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)做好甲方所安排上崗的工作事務(wù)。乙方在工作期間須外出,應(yīng)通知甲方;要休假,應(yīng)提前通知甲方;雙方協(xié)商友好確定。盡快努力適應(yīng)甲方生活飲食習(xí)慣和作息時間;不能用甲方家電話打長途電話及每月電話時間合計(市內(nèi))不能超過80分鐘。不得隨意翻動甲方私人物品。家政公司受雇主委托物色家政雇工一名,現(xiàn)經(jīng)三方協(xié)商,在平等一致基礎(chǔ)上,就三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任簽訂本協(xié)議書。一、雇主責(zé)任:保證家政雇工每周一天及國家法定節(jié)日休息的權(quán)利。無論任何原因,都要保證家政雇工每月實際休息日不少于2天。履行附錄“住宿、家務(wù)安排及其他要求”中確認(rèn)的內(nèi)容。在家庭雇工使用家庭任何設(shè)備、設(shè)施前,必須予以必要的指導(dǎo),尤其是高壓鍋、煤氣設(shè)施等有危險性的設(shè)備及精密、貴重用具等。須清楚,任何需要專業(yè)知識才能判斷、操作的工作如救治嬰幼兒、成人急癥,家政人員不承擔(dān)責(zé)任。二、家政雇工責(zé)任:上崗前須接受過不少于5天的家政服務(wù)培訓(xùn)。在服務(wù)期間,對雇主家庭人員、財產(chǎn)的安全負(fù)有合理的謹(jǐn)慎義務(wù)。不得受雇于他人從事其他職務(wù)。三、家政公司責(zé)任:必須對家政雇工提供的身份證明、體檢報告、培訓(xùn)經(jīng)驗的真實性負(fù)責(zé)。在家政雇工上崗前為其提供至少時長5天的家政服務(wù)培訓(xùn)。b、每月對在崗家政雇工進行不少于1次的培訓(xùn),培訓(xùn)時間為家政雇工的休息日。四、工作時間、薪酬、假期及其它費用:家政雇工為雇主提供家政服務(wù)自______至______止。雇主每月需向家政雇工支付人民幣____元工資。雇主須保證家政雇工每周一天及國家法定節(jié)日休息的權(quán)利,如因雇主原因不能安排休息,經(jīng)雙方協(xié)商應(yīng)予以補假或補薪。雇主須保證家政雇工在因病或身體條件無法繼續(xù)工作的情況下請假的權(quán)利。雇主決定雇傭家政公司推薦的家政雇工后,應(yīng)于簽署《家政中介登記表》之日支付家政公司中介費人民幣___元。雇傭雙方任何一方嚴(yán)重違反附錄“住宿、家務(wù)安排及其他要求”中確認(rèn)的內(nèi)容,一方可對另一方寫建議修改信,須對方確認(rèn)簽字,累計3次以上便可立即解除本協(xié)議。雇主未能按協(xié)議保障家政雇工的休息、休假;拖欠工資超過2個月,或者2次以上未按固定日期發(fā)放工資的;長期給予家政雇工超負(fù)荷的工作量;明顯傷害家政雇工人身安全、健康、個人隱私及人格。六、誠信保證金:如果家政公司愿意負(fù)責(zé)中介服務(wù)之外的“誠信保證金”監(jiān)管、仲裁,則:雇主繳納500元/年,家庭雇工繳納200元/年,由具備公信力的機構(gòu)登記在冊,家政公司代為保存。家政協(xié)議書3甲方:________乙方:________甲方為使老人能夠得到最完善的照顧,特此聘請乙方為甲方提供家政服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議。二、服務(wù)內(nèi)容照顧老人的起居生活(整理內(nèi)務(wù)、洗衣服、洗澡、打掃家庭衛(wèi)生、保證老人的安全)如果老人出現(xiàn)問題要及時通知甲方。甲方以每月支付乙方人民幣________元(大寫:零零零零元)作為支付乙方的勞務(wù)報酬,(工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報酬)甲方不履行本協(xié)議,乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議,甲方可以辭退乙方。三、甲方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)甲方有權(quán)利,讓乙方按照上述的服務(wù)內(nèi)容提供保姆服務(wù)。甲方(包括老人)認(rèn)為乙方?jīng)]有按約定的事項例行職責(zé)、或者沒有按照上述內(nèi)容進行服務(wù),要求乙方改正無效時,有權(quán)辭退乙方。甲方有義務(wù)按時支付乙方服務(wù)合同。乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作,為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),對甲方提出正常的批評意見和改進意見,應(yīng)自覺接受和改進。乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、人權(quán)平等的基本權(quán)利。乙方家中有事需要回家,應(yīng)及時向甲方請假。乙方有權(quán)利提出辭職,但在提出辭職時應(yīng)至少提前一周通知甲方,并簡要說明辭職理由;乙方辭職、協(xié)議終止。六、本協(xié)議一式叁份,自簽字之日起生效。第一條乙方提供的地址為:________路________號________室。第二條服務(wù)期自________年____月____日至________年____月____日止。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務(wù)員帶回服務(wù)社同時甲方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票,在收到票據(jù)之前,乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務(wù)員,否則甲方將不予承認(rèn)此收款行為。否則,另一方有權(quán)終止協(xié)議,違約方支付違約金,金額為當(dāng)月服務(wù)費的20%。如果出于乙方原因造成人身傷害,由乙方負(fù)責(zé),并做出相應(yīng)賠償。第七條在甲方提供家政服務(wù)期限內(nèi),乙方發(fā)生財物失竊,如確系家政服務(wù)員所為,甲方愿意承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八條如乙方在簽約后終止與甲方的協(xié)議并繼續(xù)留用甲方的家政服務(wù)員,視為乙方違約,之后乙方與甲方家政服務(wù)員之間發(fā)生任何糾紛(包括經(jīng)濟、民事、刑事糾紛)均與甲方無關(guān)。第九條用戶(乙方)需家政服務(wù)員工作,并以月工資結(jié)算,應(yīng)同意每周不少于休息一天,如遇法定假日休息,工資照付。第十一條本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________代表人(簽字):______________代表人(簽字):______________________年____月____日________年____月____日家政協(xié)議書5雇 主(簡稱甲方):服務(wù)員(簡稱乙方):家政公司(簡稱丙方):為滿足參與者需求,甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。二、由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協(xié)議》內(nèi)容:乙方在合同期內(nèi)自愿到甲方家從事家政服務(wù)工作,工作地址__________________________,工作時間________________,工作內(nèi)容_______________________________,工資_________按月發(fā)放。(2)提供有效身份證明、符合合同的體檢證明;(3)完全依照三方訂立的本合同內(nèi)容的要求進行家政工作。(5)乙方在工作期間,對甲方家庭內(nèi)的貴重物品,不得擅自觸摸,更不得竊為己有。產(chǎn)生的后果有乙方負(fù)責(zé);(6)乙方在工作期間內(nèi)應(yīng)當(dāng)注意防火、防盜、防煤氣中毒等惡性的事件的發(fā)生,以保護自己和客戶的人身安全、財產(chǎn)安全和他人的人身、財產(chǎn)安全??记冢?)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀(jì)律和丙方制定的規(guī)章制度,若在工作中,無法適應(yīng)《上崗協(xié)議》簽訂各內(nèi)容,應(yīng)以書面形式,提前二周通知甲方和丙方,甲方可要求丙方予以換人,如果乙方不提前通知甲方而私自曠工,作礦工處理。未滿一個月的屬下列情況之一,甲方不予起薪:①無故擅自終止合同②無故曠工③損壞業(yè)主物品或給甲方造成損失超過其工資數(shù)目。紀(jì)律(1)乙方未經(jīng)甲方的同意,不得使用甲方的電話、化妝品、衣物、家電用品、食物等屬甲方的東西;(2)乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自進入或挪動甲方明確規(guī)定的地方、物品。(4)乙方未經(jīng)甲方同意,任何時間不得帶任何人進入甲方的住址和工作、學(xué)習(xí)的地點。(二)權(quán)利乙方在本合同生效二周后,有權(quán)要求享受甲方為其所承保的意外醫(yī)療保險和意外傷害保險條款和保險額度。國定假期(春節(jié)3天、國慶節(jié)3天、五一節(jié)1天、中秋1天、清明1天、端午1天、元旦1天)乙方有權(quán)向甲方要求休息,如甲方要求乙方國定假日加班的則應(yīng)按日工資的2倍支付加班工資,春節(jié)按3倍計算,如有其他約定除外。四、甲方的權(quán)利和義務(wù):(一)義務(wù)甲方愿意接受乙方為其做家政服務(wù);接受丙方對乙方的管理。甲方應(yīng)在乙方工作后二周,為乙方買好意外醫(yī)療保險和意外傷害保險。甲方有責(zé)任對貴重的易碎物品或其他,在采取安全措施的情況下,指令乙方進行工作,如屬甲方明知有安全隱患,而不提醒或誤導(dǎo)乙方,至發(fā)生物品或人員傷亡,甲方要承擔(dān)一半的責(zé)任。甲方必須在每月乙方工作滿月 2天內(nèi),給乙方發(fā)放約定的薪水。合同簽定后,甲方要改變原定的《上崗協(xié)議內(nèi)容》必須征得乙方的同意(除了要終止合同)。如觸犯刑律的,甲方可通知丙方和有權(quán)移送公安局部門,要求國家執(zhí)法部門立案,并追加實際經(jīng)濟損失的2倍要求乙方予以賠償。(二)、權(quán)利有權(quán)留下甲方的身份證地址、身份證號碼、聯(lián)系方式,有權(quán)知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點、工作時間;不對乙方的違約行為和后果負(fù)責(zé);六、違約責(zé)任甲方、乙方、丙方三方,應(yīng)遵守本合同訂立的內(nèi)容和要求,如有違反,也應(yīng)以本合同訂立的制約方法進行;三方如遇到矛盾,應(yīng)盡力協(xié)商和謙讓;如遇在本合同未盡事宜,三方可予以協(xié)商;三方有糾紛,協(xié)商不成,可到甲方的所在地人民法院予以起訴。一式三份,甲、乙、丙各執(zhí)一份。八、其他約定:甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_____________
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