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第7章銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德操守[模版]-展示頁

2024-10-28 20:07本頁面
  

【正文】 業(yè)人員都要認真學習法律知識,加強法律意識,做到學法、知法、懂法、守法,保證金融業(yè)的安全高效運行。在市場經(jīng)濟中,任何單位的經(jīng)濟業(yè)務都要直接或間接地受到有關(guān)法律、法規(guī)的約束。概括起來說,要做到愛崗敬業(yè)必須樹立為人民服務的思想,要忠于職守,清正廉潔、勤奮工作、盡職盡責;要做到愛崗敬業(yè)還要鉆研業(yè)務、不斷提高,在科技高速發(fā)展、知識不斷創(chuàng)新的時代,在銀行業(yè)這個有悠久歷史而又快速發(fā)展的行業(yè)中,只有不斷學習、充實和提高,才能提高工作質(zhì)量和效率,在競爭中立于不敗之地。這在日常工作中的體現(xiàn)主要是愛銀行、愛同事、愛客戶。,忠于職守首先,愛崗敬業(yè)是銀行職業(yè)道德的基本要求。無論是作為銀行的行長,還是一個普通的從業(yè)人員,都必須明確自己的職業(yè)角色,在職業(yè)活動中既要為自己負責,又要為事業(yè)負責。在當前,我國一些地方的道德失范現(xiàn)象,歸根到底,都是同失去了“誠實守信”有重要關(guān)系,而要改變這種現(xiàn)象,就必須從加強“誠實守信”的建設人手。以什么樣的態(tài)度來對待道德的核心、原則和規(guī)范,是道德建設和道德教育能否收到實際效果的決定環(huán)節(jié)。3.“誠實信用”是銀行道德建設的重點道德建設和道德教育的最終目的,就是要使道德核心、道德原則和道德規(guī)范,轉(zhuǎn)化為人們的內(nèi)心信念,并能把它付諸實踐。由于欺騙欺詐現(xiàn)象屢禁不止和不斷蔓延,已經(jīng)出現(xiàn)了所謂“信用缺失”、“信用危機”的現(xiàn)象,成為銀行業(yè)職業(yè)道德健康發(fā)展的一大“公害”?!胺ㄖ巍焙汀靶塘P”著重于懲罰那些已經(jīng)違法犯罪的人;而道德教育和“德治”則著重于對違法犯罪前的教育和預防。如果沒有道德教育,沒有榮辱觀念,沒有羞恥之心,都信奉“自私自利”、“損人利己”的價值觀念,人們就會想方設法以各種手段獲取利益,人和人之間的交往就無法進行。一方面,我們強調(diào)市場經(jīng)濟是法治經(jīng)濟,用“法律”的手段,來維護市場的“秩序”;同時,我們還必須用道德的力量,以“誠信”的道德覺悟來維護正常的經(jīng)濟秩序。2.“誠實信用”是建立銀行經(jīng)濟秩序的基石 市場經(jīng)濟是交換經(jīng)濟、競爭經(jīng)濟,又是一種契約經(jīng)濟。1.“誠實信用”是銀行職業(yè)道德的“立足點”“職業(yè)道德”總的要求是“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”,而“誠實信用”是其中的“立足點”。銀行從業(yè)人員只有嚴格遵循銀行職業(yè)道德基本原則和基本規(guī)范,才能合情合理、規(guī)范有序、科學高效地服務于社會主義市場經(jīng)濟的良性發(fā)展?!罢\實守信”是人和人之間正常交往、社會生活能夠穩(wěn)定、經(jīng)濟秩序得以保持和發(fā)展的重要力量。所謂“誠實”,就是說老實話、辦老實事,不弄虛作假,不隱瞞欺騙,不自欺欺人,表里如一?!罢\實守信”,是社會主義市場經(jīng)濟對道德建設的一個重要要求,是提高人們的思想素質(zhì);改善社會風尚、保障經(jīng)濟秩序良性運行的支撐。對一個人來說,“誠實守信”既是一種道德品質(zhì)和道德信念,也是每個公民的道德責任,更是一種崇高的人格力量??梢?,誠信的本義就是誠實不欺,恪守信用。誠與信,是一對同等意義的范疇。市場經(jīng)濟既是嚴格的法治經(jīng)濟,又是嚴格的信用經(jīng)濟,它的確立和發(fā)展內(nèi)在地需要講究誠信的道德力量。7. 銀行職業(yè)道德的基本原則社會主義道德基本原則即“集體主義原則”在銀行職業(yè)道德中表現(xiàn)為“誠實信用”的基本原則,它貫穿于整個銀行職業(yè)道德體系,始終制約和影響著其一系列職業(yè)道德規(guī)范。銀行職業(yè)道德,既是銀行從業(yè)人員在本行業(yè)職業(yè)活動中行為的規(guī)范,也是銀行業(yè)對社會所應負的責任和義務。7. 銀行職業(yè)道德的概念銀行職業(yè)道德是指在銀行職業(yè)活動中應遵循的、體現(xiàn)銀行職業(yè)特征的、調(diào)整銀行職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準則和規(guī)范,是銀行從業(yè)人員在進行銀行活動、處理銀行業(yè)務關(guān)系時所形成的職業(yè)規(guī)律、職業(yè)觀念和職業(yè)原則的行為規(guī)范的總和。只有有道德目標、道德教化的制度性約束,才是法律基礎上提升和形成道德的基礎。所以,我國的銀行業(yè)必須明確道德建設的目標和內(nèi)涵,在管理的制度化約束加強和細化的過程中,把道德目標和元素作為重要內(nèi)容和取向,形成具有我國特色的、具有民族文化內(nèi)涵的獨具特色的管理體系,要強化銀行從業(yè)人員基本的職業(yè)道德,明確職業(yè)操守,并在制度管理中子以規(guī)定、制約和強化。如何建立道德約束?道德不是自然生成的,法律的完善也不必然產(chǎn)生道德,必須通過強化商業(yè)銀行的內(nèi)部管理即制度性約束,從而搭起法律與道德的橋梁。7.1 銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德直接關(guān)系到銀行業(yè)的健康發(fā)展。銀行職業(yè)道德的基本規(guī)范,在“誠實信用”的基本原則下,表現(xiàn)為“愛崗敬業(yè),忠于職守;遵守法規(guī),依法辦事;廉潔奉公,不謀私利;恪盡職守,專業(yè)勝任;客觀公正,無私奉獻”等具體的行為準則。銀行職業(yè)道德的基本原則,表現(xiàn)為“誠實信用”的基本原則,是社會主義道德基本原則即“集體主義原則”在銀行職業(yè)道德中的具體體現(xiàn)。加強銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德建設對于促進現(xiàn)階段我國商業(yè)銀行改革以及社會主義市場經(jīng)濟的健康發(fā)展都具有十分重要的意義。第一篇:第7章 銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德操守[模版]第.7.章 銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德操守本章概要本章對銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德進行了論述,銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德直接關(guān)系到銀行業(yè)的健康發(fā)展。對銀行從業(yè)人員而言,了解銀行從業(yè)人員應該遵守的職業(yè)道德的基本原則和行為規(guī)范,理解銀行職業(yè)道德建設的重要意義是從事銀行業(yè)務的一個基本條件。本章對銀行從業(yè)人員職業(yè)道德的基本內(nèi)容進行了論述,闡明了銀行職業(yè)道德與法律、法規(guī)的關(guān)系。它貫穿于整個銀行職業(yè)道德體系,并制約和影響著其一系列職業(yè)道德規(guī)范。銀行從業(yè)道德操守與銀行從業(yè)法律是相互聯(lián)系的,兩者是相輔相成、相互促進、相互推動的,它們是兩種重要的商業(yè)銀行調(diào)控手段。社會主義市場經(jīng)濟表現(xiàn)為倫理經(jīng)濟,這是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的內(nèi)在要求,作為社會主義市場條件下的銀行從業(yè)人員也必須恪守其相對獨特和具體的職業(yè)道德原則和規(guī)范,重塑銀行的道德約束,不僅是銀行業(yè)防范道德風險的要求,也是商業(yè)銀行提升經(jīng)營管理水平、提高員工職業(yè)素質(zhì)、防范經(jīng)營管理風險的要求。但管理的制度性約束并不必然升華為道德約束,只有有道德目標的管理、有道德教化的管理、有道德取向的管理才形成和固化為道德。通過有道德要求的制度性約束,不斷提升和固化道德約束,最終形成道德約束。從而在概念上完成了法律、管理、道德的理論和實踐框架。銀行職業(yè)道德建設是銀行經(jīng)濟管理和銀行工作的基本環(huán)節(jié),是銀行信息質(zhì)量的根本保障,它直接關(guān)系到國家政策的貫徹執(zhí)行,也關(guān)系到各種銀行行為的規(guī)范,更關(guān)系到人民群眾的切身利益。銀行職業(yè)道德可以配合國家法律制度,調(diào)整職業(yè)關(guān)系中的經(jīng)濟利益關(guān)系,維護正常的經(jīng)濟秩序。當前,我國正致力于建立社會主義市場經(jīng)濟。誠信是市場經(jīng)濟的基石,是銀行從業(yè)人員和銀行的安身立命之本。《說文解字》中的解釋是:“誠,信也”,“信,誠也”。在我國傳統(tǒng)儒家倫理中,誠信是被視為治國平天下的條件和必須遵守的重要道德規(guī)范。對一個企業(yè)和團體來說,它是一種形象,一種品牌,一種信譽,一個使企業(yè)興旺發(fā)達的基礎?!罢\實守信”是社會健康發(fā)展的重要保障。所謂“守信”,就是要“講信用”、“守諾言”,也就是要“言而有信”、“誠實不欺”等。從經(jīng)濟生活來看,“誠實守信”是經(jīng)濟秩序的基石,是企業(yè)的“立身之本”和一種“無形的資產(chǎn)”;從政治道德來看,“誠實守信”是一種極其重要的“品性”,是“政治意識”和“責任意識”的體現(xiàn),是一個從政者必須具有的“道德品性”和“政治素質(zhì)”;從人際關(guān)系來看,“誠實守信”是人和人在社會交往中最根本的道德規(guī)范,也是一個人最主要的道德品質(zhì),人們在交往中,相互信任是相處的基礎,其關(guān)鍵就在于“誠實守信”?!罢\實信用”對銀行職業(yè)道德的建設具有重要意義:“誠實信用”融人到職業(yè)道德的各個領(lǐng)域和各個方面,使銀行的從業(yè)人員都能在各自的崗位中培養(yǎng)誠實守信的觀念,忠誠于自己從事的職業(yè),信守自己的承諾。在銀行職業(yè)道德建設中,把“誠實信用”融人到職業(yè)道德的各個領(lǐng)域和各個方面,使銀行的從業(yè)人員都能在各自的崗位中培養(yǎng)誠實守信的觀念,忠誠于自己從事的職業(yè),信守自己的承諾。因此,如何保證契約雙方履行自己的義務,是維護市場經(jīng)濟秩序的關(guān)鍵。市場經(jīng)濟的健康運行,不僅靠對違法者的懲處;更重要的,要使大多數(shù)參與競爭的人,能夠成為競爭中的守法者,成為一個有道德的人。社會失去了“誠實守信”的道德基石,失去了“誠實守信”為榮、“背信棄義”為恥的輿論氛圍,市場經(jīng)濟的正常秩序是根本無法建立起來的。銀行業(yè)市場發(fā)展中的消極因素,如拜金主義、享樂主義和極端個人主義的滋生,已經(jīng)對我國銀行業(yè)的市場經(jīng)濟秩序,產(chǎn)生了不可忽視的影響。這種情況;是不可能僅僅靠“法治”來解決的,它還必須通過“誠實守信”教育和正確價值導向來引導和克服。道德教育不但要使人們懂得什么是道德的,什么是不道德的,更重要的是,要以誠摯,真實的態(tài)度,把道德要求化為自己的行動。能夠做到“誠實守信”,身體力行道德規(guī)范,銀行業(yè)職業(yè)道德建設就必然取得愈來愈大的進展;不能做到“誠實守信”,銀行業(yè)職業(yè)道德建設就會淪為空談,人們的素質(zhì)也就不可能得到提高。7.1.3 銀行職業(yè)道德的基本規(guī)范對于銀行業(yè)從業(yè)人員個人來說,遵守職業(yè)道德規(guī)范是人人必備的必修課。防范道德風險重在加強道德規(guī)范,重在培養(yǎng)愛崗敬業(yè),誠實守信,遵紀守法,無私奉獻的職業(yè)道德修養(yǎng)。它要求每個銀行從業(yè)人員都要熱愛自己所從事的職業(yè),以恭敬、虔誠的態(tài)度對待自己的工作崗位,自覺地承擔起對社會、對他人的責任和義務,以高度的責任感和使命感為社會提供服務。一個人只有對服務對象有愛心、能善待,才能激發(fā)敬業(yè)和精業(yè)意識;只有對自己職業(yè)的精益求精,才能體現(xiàn)出人生價值。2.遵守法規(guī),依法辦事銀行從業(yè)人員應以國家相關(guān)法律法規(guī)為行為準繩,遵守社會道德規(guī)范,遵守所屬機構(gòu)的管理規(guī)定和道德操守準則。銀行業(yè)是一個高風險的行業(yè),從業(yè)人員面對來自各方面的誘惑,稍有不慎,很容易跌進犯罪的深淵,給社會,單位和個人帶來很大的損失。3.廉潔奉公,不謀私利廉潔奉公,不謀私利是銀行職業(yè)道德的重要特征,也是銀行從業(yè)人員職業(yè)道德的基本尺度。銀行工作天天要與錢打交道,如果沒有廉潔奉公的品質(zhì)和良好的職業(yè)道德,就可能經(jīng)不住“金錢”的誘惑,還可能走上犯罪的道路。4.恪盡職守,專業(yè)勝任銀行工作是一項專業(yè)性、技術(shù)性很強的工作,要求銀行人員必須具備必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能,而且隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,改革開放的不斷深入,經(jīng)濟生活中提出了許多過去不曾遇到的新問題,銀行也面臨著許多全新的課題,理論和知識都以前所未有的速度更新。5.客觀公正,無私奉獻要講究誠實守信,客觀公正,為所有客戶提供同等水平和質(zhì)量的服務,不能因國籍、信仰、性別、經(jīng)濟水平和社會地位等差異歧視客戶。無私奉獻是一個人的道德觀,價值觀在行為中的體現(xiàn)。一是建立宣傳、組織、監(jiān)察、工會等相互部門的工作協(xié)調(diào)制度,切實解決職工道德建設不主動、不經(jīng)常和不打總體戰(zhàn)的“三不”問題,加強制度建設。三是堅持“貫穿”工作原則,在入黨、提干、評先和晉級等重要環(huán)節(jié),與搞好職工道德建設相結(jié)合,要通過“全天候”、“全方位”、“全過程”的職工道德建設,確保常態(tài)機制的形成。一是要進一步明確職業(yè)道德規(guī)范的具體規(guī)定和特殊要求,建立和完善有關(guān)的規(guī)章制度,使每一個部門.每一個職位、每一項工作都有章可循。三是抓制度的落實工作。對于違反規(guī)章制度的,要堅決處理。工作中處理要嚴、監(jiān)督要嚴,從而維護各項制度的嚴肅性。落實責任追究,對不履行抓職工道德建設責任,完
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