【正文】 村幫扶工作隊會同所駐村組干部，積極聯(lián)系有關人員，深入到鄉(xiāng)、村、農戶和田間地頭，搞好生產指導、技術咨詢、檢查督促和農機作業(yè)調度，同時，幫助各村成立臨時麥收幫扶小組和小分隊，切實幫助農民群眾解決生產中遇到的困難和問題，二是開展困難職工幫扶活動。一是開展駐村幫扶活動。通過扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步增強了基層黨組織的創(chuàng)造 5 力、凝聚力和戰(zhàn)斗力和黨員干部使命感、責任感，激發(fā)了保持先進性的內在動力，促進了廣大黨員干部在服務和推動上蔡經濟科學發(fā)展、和諧發(fā)展的生動實踐中再創(chuàng)佳績、再立新功。（三）開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強科學發(fā)展動力。四是加強職工安全教育。三是認真開展矛盾糾紛排查調處。二是加強安全防范硬件建設。落實領導帶班、干部職工輪流值班制度，不定期檢查值班情況，確保機關安全和上下信息暢通。（二）開展平安建設活動，營造平安和諧環(huán)境。廣泛開展以“禮儀文明、行為文明、秩序文明、環(huán)境文明、服務文明”為主要內容的五大文明活動，不斷增強干部職工的文明意識。為了規(guī)范財政資金管理，我們健全和完善了《上蔡縣縣本級財政資金管理規(guī)定》，對各業(yè)務股室工作職責進行了界定，明確資金撥付程序及賬務處理辦法，同時，由財稅監(jiān)督辦公室牽頭，對管理規(guī)定的落實情況進行監(jiān)督檢查，確保財政資金安全、高效運行。落實“首問負責制”、“限時辦結制”、“責任追究制”，對工作效率低下、失職瀆職等行為造成不良后果的，給予黨政紀處理。落實外出登記制度，凡因公外出，一律到辦公室登記備案，培養(yǎng)干部職工良好的工作習慣。一是嚴格工作紀律。今年，我們對原有規(guī)章制度進行了系統(tǒng)地完善和修訂，建立健全了包括文明行為規(guī)范和服務規(guī)范、安全防范制度、文明獎懲制度在內的26大項內部管理規(guī)章制度，使規(guī)章制度切合實際，可操作性強。抓好機關管理，夯實建設基礎是文明單位建設工作走向制度化、規(guī)范化的有效手段。開展崗位練兵、技術比武活動，使干部職工拓展了財政知識面，提高了干部職工的業(yè)務技能。三開展繼續(xù)教育培訓。二是開展依法行政教育。一是開展思想道德教育。民主生活會成了順心、順氣、順事會，有力地促進了班子的和諧、團結。三是抓民主生活會質量。實行班子成員分片包鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，班子成員帶頭深入所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導檢查工作，及時解決工作中遇到的困難和問題，對全縣財政工作開展起到良好的推動作用。以中心組學習為依托，班子成員帶頭學習科學發(fā)展觀、何平九論、中原經濟區(qū)建設綱要等，促使局領導班子不斷解放思想，開拓創(chuàng)新。（二）抓好領導班子建設，勤政務實做表率。研究制定了文明單位建設規(guī)劃和實施方案，把精神文明建設作為股室年度目標任務之一，同業(yè)務工作一 起部署，一起檢查，一起考核，一起獎懲。局黨組始終把文明單位創(chuàng)建工作列入重要議事日程，調整了文明單位建設領導小組，一把手負總責，分管局長親自抓，各班子成員具體抓，各股室負責同志為成員，領導小組下設辦公室，抽調精干人員組成工作機構，具體負責文明單位建設工作安排和部署、指導與監(jiān)督。第一篇：財政局省級文明單位復查匯報材料鞏固文明單位成果 促進財政科學發(fā)展一年來，我局文明單位建設工作在縣委、縣政府的正確領導下，在市、縣文明委的具體指導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以保持榮譽、鞏固成果、強化管理、規(guī)范工作、提高水準、再創(chuàng)佳績?yōu)槟繕?，多策并舉，強力推進，大力開展文明單位創(chuàng)建活動，努力鞏固文明單位創(chuàng)建成果，樹立了財政部門良好形象，促進了財政事業(yè)全面發(fā)展。一、強化措施，夯實文明單位創(chuàng)建基礎（一）加強組織領導，層層抓好落實。各班子成員把業(yè)務工作與文明單位建設工作同抓同管，各股室把業(yè)務工作與文明單位建設工作同安排同落實，形成責任到位、齊抓共管、層層抓落實的文明單位建設工作格局。建立文明單位建設投入機制，確保有足額的建設管理經費投入到硬件改造、更新辦公室設備、環(huán)境美化上，以保證內、外部環(huán)境達到省級文明單位建設的要求。按照局黨組對班子成員發(fā)揮“思想建設，工作落實，遵守紀律、廉潔自律”四個表率作用的要求，一是抓學習質量。二是抓作風建設質量。在執(zhí)行機關內部管理制度上，班子成員與干部職工同等對待，對違反制度的班子成員與其他同志一樣通報批評。會前廣泛征求意見、多溝通，會上坦誠相見，勇于批評與自我批評，會后針對問題逐條抓好落實。（三）強化素質教育，夯實建管基礎。組織學習討論科學發(fā)展觀、“何平九論”、胡錦濤書記“七一”講話等內容，開擴了干部職工的視野，提高了 理論水平，在工作中能夠做到解放思想、與時俱進。根據(jù)財政工作需要，組織干部職工學習《會計法》、《政府采購法》等相關法律，提高了干部職工的法制意識和依法行政水平。邀請有關專家講解會計理論、會計實務和會計軟件操作，培養(yǎng)造就高素質的會計隊伍，提高了會計人員專業(yè)勝任能力。（四）規(guī)范工作行為，提高工作質量。為此，我們從內部管理制度入手，不斷完善創(chuàng)建基礎性工作，使文明單位建設工作上水平、上臺階。在有章可循的基礎上，狠抓制度落實，使各項工作納入制度化、規(guī)范化軌道。實行不定期簽到制度，及時公布簽到結果和下發(fā)督查通報；實行工作時間不定期督查制度，重點查處中午違禁飲酒，利用電腦打游戲、炒股等與辦公無關行為。二是嚴格辦事效率。三是嚴格衛(wèi)生清掃制度，開展對室內衛(wèi)生和衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生進行檢查評比，每周一檢查，每月一評比，確保辦公區(qū)衛(wèi)生干凈、整潔。二、以人為本，扎實有效開展文明單位建設活動（一）開展文明行動，樹立文明新風。組織開展了文明職工、文明股室、文明家庭及文明家屬院的評選活動，在干部職工中堅持“三個倡導”：倡導語言美，不大聲說話、不惡語傷人；倡導行為美，不隨地吐痰、不亂扔煙頭、果皮、紙屑；倡導心靈美，做一個有同情心、有愛心、有熱心的人，把文明撒播到日常具體行動中去，努力創(chuàng)建文明財政，樹立文明新風。一是嚴格安全防范制度。同時，聘請專職門衛(wèi)加強局機關及家屬院安全管理，落實來客、來車登記制度，確保萬無一失。除在局機關大院四周安裝了遠紅外監(jiān)視系統(tǒng)外，在辦公樓內部加裝了視頻監(jiān)測系統(tǒng)，并對設備定期檢修，確保正常使用。對局機關、局屬單位和家屬院定期走訪，排查不穩(wěn)定因素，及時化解矛盾，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，解決在基層。經常組織干部職工收看各類的安全警示教育宣傳片，平時要求干部職工對重要資料、憑證、印鑒妥善保管，不能有麻痹思想，增強職工安全防范意識。圍繞促進財政事業(yè)科學發(fā)展的主題，大力加強黨建工作，著力構建學習型黨組織，特別是以學習實踐科學發(fā)展觀活動為載體，開展了多種形式的主題實踐活動，組織干部職工收看了《先鋒之歌》系列電視劇，召開學習先進座談會進行交流和探討，開展黨組織和黨員公開承諾，要求黨員干部踐行諾言，每一位黨員都是一面旗幟，每一個黨組織都是一個戰(zhàn)斗堡壘。（四）開展愛心幫扶活動，弘揚中華傳統(tǒng)美德。我局成立了駐齊海鄉(xiāng)魏橋村駐村幫扶工作隊，吃住在村，幫助該村解決實際困難，為該村小學新建標準化教室8間、圍墻160米，并在麥收和春節(jié)期間為22個艾滋病人送去了米、面、油等日常用品和慰問金。局號召黨員與原xx廠14名下崗職工“一對一”結對子，想方設法幫助他們重新走上了就業(yè)崗位，經常組織黨員干部深入其家庭了解情況，及時解決了他們在生活上的實際困難。（五）活躍文體生活，培養(yǎng)團隊精神。二是積極開展建黨90周年演講比賽和知識競賽，鍛煉了參賽人員的語言表達能力，豐富了干部職工的黨史知識，激發(fā)了廣大干部職工的愛黨愛國情懷和投身財政事業(yè)的激情，積極組隊參加全縣慶祝中國共產黨成立90周年大合唱，并取得了一等獎的好成績。三是開展全民健身運動，堅持每天上午10點組織干部職工做工間操，“三八”健身活動并取得優(yōu)異成績，在5〃1節(jié)前夕舉辦了慶五一迎建黨90周年登山比賽，在8〃1節(jié)前夕舉辦了軍民共建藍球、乒乓球、臺球等項目的友誼賽，增強了干部職工之間的團結，豐富了業(yè)余文化生活，陶冶了情操，在活動中展示了財政干部職工積極向上、文明禮貌的良好形象。一是進一步落實黨風廉政建設責任制，實行“一崗雙責”，與班子成員簽訂了黨風廉政建設承諾書，與各股室簽訂了目標責任保證書，并印發(fā)了《xx財政局2011年反腐倡廉建設工作安排意見》和反腐倡廉建設任務分解表，嚴格落實崗位職責和工作職責，構筑起廉潔自律的責任防線。舉辦“預防職務犯罪專題報告會”，要求干部職工在工作中嚴格依法依紀、按原則辦事，杜絕“吃、拿、卡、要”等違法違紀行為發(fā)生。利用黨報黨刊、電化教育教材等，組織干部職工閱讀和觀看，從正反兩個方面開展廉政教育，做到學習先進，爭當廉政干部；揭批腐敗，時刻警鐘長鳴，構筑起廉潔自律的思想防線。對干部職工制定了財政干部廉潔自律十四不準，構筑起廉潔自律的制度防線。在機關財務較為緊張的情況下，我們多方籌措資金，不斷加大文明單位硬件建設的投入力度，完善各項配套設施。二是實施辦公區(qū)美化、亮化工程，按照新辦公區(qū)整體規(guī)劃及省級文明單位創(chuàng)建要求，辦公樓主體及院內全部安裝了景觀燈，在辦公院內種植了花草、樹木、保持辦公區(qū)透綠、透亮，在各股室常年擺設花草不間斷，創(chuàng)建 舒適優(yōu)美、干凈整齊的工作環(huán)境。收入方面。深入國地稅等征收部門及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)