【正文】 件事讓我想起了前段時(shí)間發(fā)生的“懸浮領(lǐng)導(dǎo)照”事件，該地方政府及時(shí)公布事件原因和處理過程，化被動(dòng)為主動(dòng)，不但成功解決了問題，消除了不良影響，贏得了民眾的贊譽(yù)。最后，民心工程要堅(jiān)持群眾路線，和民心、順民意，惠民生，將群眾滿意不滿意、高興不高興作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，讓群眾參與到民心工程的整體規(guī)劃和建設(shè)中來，積極吸納民眾的意見，使民心工程落到實(shí)處。中央政府在公布今年的1000萬套保障房建設(shè)的目標(biāo)時(shí)就明確指出實(shí)行地方政府領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，完不成任務(wù)，地方政府一把手要負(fù)責(zé)任。民心工程必須狠抓執(zhí)行和落實(shí)，堅(jiān)持當(dāng)年立項(xiàng)、當(dāng)年完成、當(dāng)年見效的剛性原則不動(dòng)搖。民心工程的計(jì)劃選取必須體現(xiàn)出群眾需求的迫切性，將群眾的需求作為第一標(biāo)準(zhǔn)，如就業(yè)、住房、收入、看病、社保等涉及群眾切身利益，特別是重點(diǎn)把幫扶困難群體就業(yè)、提高優(yōu)撫對(duì)象補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、關(guān)愛殘疾人生活，以及抓“菜籃子”工程、實(shí)施農(nóng)超對(duì)接降低蔬菜價(jià)格等中低收入群體最渴望、最需要解決的問題列入民心工程。這不僅需要理念的創(chuàng)新，也需要管理方式和制度建設(shè)的與時(shí)俱進(jìn)。一味簡(jiǎn)單重復(fù)這些外表的刷新，一定程度上會(huì)造成資金的浪費(fèi)使用，沒有解決實(shí)際問題，同時(shí)，也會(huì)造成群眾對(duì)政府工作的不理解，甚至是抱怨。二是我們應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)先進(jìn)城市的真正含義。你有什么感想？你覺得政府的民心工程應(yīng)該怎么搞才能真正的得到人民的支持？【參考答案】第一問：看到這則消息我感受有兩點(diǎn)：一是市長(zhǎng)平等民主的工作作風(fēng)和退休副市長(zhǎng)實(shí)事求是的工作原則。某市一退休副市長(zhǎng)對(duì)于現(xiàn)在政府為了創(chuàng)先進(jìn)城市把很多的墻不論好壞，全部重新刷，街道護(hù)欄全部重新安裝，浪費(fèi)資金進(jìn)行了曝光。評(píng)議實(shí)效在很大程度上體現(xiàn)在整改過程中。評(píng)議是手段，整改是目的。注重了評(píng)議的公正性，被評(píng)議部門對(duì)代表和群眾提出的建議意見能虛心接受。評(píng)議過程中要引導(dǎo)群眾代表進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究，用事實(shí)說話，以理服人，做到評(píng)有基礎(chǔ)，議有依據(jù)。其次，規(guī)范實(shí)施，堅(jiān)持形式服從效果，著力提高評(píng)議工作質(zhì)量。明確這次評(píng)議工作的時(shí)間、地點(diǎn)和方式。我來組織這次評(píng)議，將堅(jiān)持只評(píng)政府部門的工作，不評(píng)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人，程序公正和效果明顯相結(jié)合的原則，促進(jìn)評(píng)議工作科學(xué)有序進(jìn)行。最后，要在確保過程公開透明，接受監(jiān)督的基礎(chǔ)上，利用先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行結(jié)果統(tǒng)計(jì)，及時(shí)將評(píng)選結(jié)果公布出來，積極接受單位同事的監(jiān)督和質(zhì)詢。評(píng)選對(duì)象要放松標(biāo)準(zhǔn)，降低門檻，既可以是單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的推薦，群眾的推薦，也可以自薦，同時(shí)，可依據(jù)日常工作成績(jī)進(jìn)行選取。在評(píng)選方式上，要采用多元化的方式，通過網(wǎng)絡(luò)投票、問卷投票等無記名方式進(jìn)行評(píng)選，整個(gè)過程公開透明，將候選對(duì)象的得票數(shù)進(jìn)行公開，接受監(jiān)督。重點(diǎn)是評(píng)選方式、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)選對(duì)象的選取以及充分動(dòng)員單位同事的參與，加強(qiáng)對(duì)評(píng)選過程和結(jié)果的監(jiān)督，做到公開透明。由你組織一次評(píng)選優(yōu)秀，怎么樣才能讓評(píng)選優(yōu)秀成為選優(yōu)秀而不是選領(lǐng)導(dǎo)？【參考答案】評(píng)選優(yōu)秀實(shí)際上是對(duì)單位勤奮工作的同事的肯定和鼓勵(lì)，有利于單位優(yōu)秀人才的脫穎而出。最后，要做好普法宣傳。其次，法律的價(jià)值體現(xiàn)在落實(shí)和執(zhí)行，確保法律的執(zhí)行力和公正性。首先，全面加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，法律是其中重要的手段之一。你怎么看？【參考答案】法律的修改不僅與普通民眾的生活息息相關(guān)，也體現(xiàn)了社會(huì)法治文明的進(jìn)步。一滴水只有融入大海才不會(huì)干涸，一個(gè)人只有融入集體，服從服務(wù)于集體才會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。這句話給我兩點(diǎn)啟示：一是對(duì)人的判斷和衡量標(biāo)準(zhǔn)不是唯一的，要根據(jù)每個(gè)人的自身素質(zhì)和能力來要求，有些人適合成為將軍，而有些人適合成為將軍的利劍，沒有職位高低之分，只有崗位具體工作的不同。這句話告訴我們職位的高低不是衡量我們成功的唯一標(biāo)準(zhǔn)，在適合自己的崗位上發(fā)揮作用，重要的是自己的工作能給集體帶來利益，能夠服務(wù)服從于集體利益。我們?cè)谌粘５墓ぷ髋c生活中也應(yīng)該給自己樹立遠(yuǎn)大的目標(biāo)，向夠高的平臺(tái)發(fā)展，追求自身的成長(zhǎng)和提高，時(shí)刻保持一顆上進(jìn)之心，不安于現(xiàn)狀。總之，作為城建局，既要做好對(duì)于通知的解釋和完善工作，也要在實(shí)際工作中落實(shí)執(zhí)行通知的決定和要求，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和人民的利益拿破倫說：不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵但有人說我寧愿成為將軍手中的一柄利劍。最后，要加強(qiáng)在大運(yùn)會(huì)期間的關(guān)于農(nóng)民工欠薪問題的監(jiān)管工作。禁止的是各類非正常和集體討薪，因?yàn)檫@種討薪方式并不利于農(nóng)民工欠薪問題的解決，在跟進(jìn)說明中可提供具體的解決方式，如政府的引導(dǎo)，采用合法合理的方式解決農(nóng)民工欠薪問題。首先，對(duì)于群眾普遍關(guān)注的問題，可根據(jù)實(shí)際情況作出補(bǔ)充說明。為了大運(yùn)會(huì)的順利召開，廣州十城建局發(fā)出了通知，大致內(nèi)容是禁止這段時(shí)間出現(xiàn)農(nóng)民工聚眾集會(huì)追討工資群眾反應(yīng)強(qiáng)烈。最后，是做好考核結(jié)果的統(tǒng)計(jì)工作。統(tǒng)一考核時(shí)間和地點(diǎn)，既要照顧到個(gè)別身體狀況特別的學(xué)生，也要考慮到大部分同學(xué)，做到個(gè)別考核與大眾考核相結(jié)合，在具體方式上可以根據(jù)學(xué)生數(shù)量采取抽樣調(diào)查方式，確保調(diào)查結(jié)果的真實(shí)性、代表性和廣泛性。首先，結(jié)合該地區(qū)的學(xué)生的主要飲食情況、活動(dòng)活動(dòng)鍛煉情況，根據(jù)科學(xué)專業(yè)的健康衛(wèi)生知識(shí)，制定出符合當(dāng)?shù)貙?shí)際的考核參考標(biāo)準(zhǔn)。為了考核貧困地區(qū)學(xué)生的身體素質(zhì)和健康狀況，你如何組織保證結(jié)果的準(zhǔn)確真實(shí)？【參考答案】保障對(duì)貧困地區(qū)學(xué)生的身體素質(zhì)和健康狀況考核結(jié)果的真實(shí)性關(guān)鍵在于考核方式的科學(xué)性、操作人員的專業(yè)性和考核標(biāo)準(zhǔn)的合理性?？傊?，社會(huì)心態(tài)是社會(huì)現(xiàn)實(shí)的折射，是反映個(gè)人與群體，個(gè)人與社會(huì)，個(gè)人與國(guó)家的一扇窗口。其次，要加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)，重視民意的宣傳和引導(dǎo)，著力建設(shè)和培育奮發(fā)進(jìn)取、理性平和、開放包容的社會(huì)心態(tài)。依靠發(fā)展決問題，推動(dòng)收入分配體制改革，健全社會(huì)保障體制，縮小地區(qū)發(fā)展差距，行業(yè)收入差距。首先，要進(jìn)一步建立健全社會(huì)主義民主法治，完善公平正義。個(gè)別人在工作和生活方面受到挫折和困難得不到發(fā)泄和心態(tài)的調(diào)整，在這些負(fù)面情緒的下，就會(huì)導(dǎo)致一些人破罐子破摔，由暴跳轉(zhuǎn)為暴戾，在失望中陷入絕望，在平凡中變得平庸，從而侵犯我們社會(huì)的共識(shí)，消磨著對(duì)未來的希望，構(gòu)筑現(xiàn)實(shí)的壁壘，把社會(huì)引入人人皆輸?shù)那敉嚼Ь?。社?huì)層面的主要原因是在社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期，體制機(jī)制建設(shè)和相關(guān)法律的落后導(dǎo)致社會(huì)公平正義的缺失和民主法治的相對(duì)滯后，兩極分化、貧富差距進(jìn)一步擴(kuò)大，城鄉(xiāng)矛盾、地區(qū)矛盾和不同行業(yè)收入差距的矛盾等問題不斷加劇，群眾問題得不到及時(shí)解決，群眾利益得不到有效保障，群眾訴求得不到暢通表述，社會(huì)矛盾得不到順利調(diào)處。冷漠是當(dāng)前最可怕的社會(huì)心態(tài)，其結(jié)果就是麻木，麻木是冷漠的孿生兄弟，麻木就是對(duì)他人痛苦失去敏感性的反應(yīng)能力，就是無動(dòng)于衷，當(dāng)人們需要正義行動(dòng)卻無動(dòng)于衷的時(shí)候，冷漠就變成了麻木大致就是說現(xiàn)在社會(huì)上出現(xiàn)的八種不好的社會(huì)心態(tài)具體是什么？問題：你如何看待這個(gè)現(xiàn)象？你覺得政府應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)？【參考答案】從哲學(xué)的角度來說，八種社會(huì)心態(tài)是社會(huì)意識(shí)，社會(huì)實(shí)際情況是社會(huì)存在，社會(huì)意識(shí)來源于社會(huì)存在，是社會(huì)存在的反映。暴戾即粗暴乖張。裝窮的人分兩類，一類人不一定在物質(zhì)上真窮，只是在心態(tài)上有些窮而已：另一類人怕別人向他借錢，因此見到什么人都哭窮。裝窮。炫富。社會(huì)的注意。炒作。忽悠在古文獻(xiàn)中為形容詞，用“忽忽悠悠”或“忽悠然”、“忽悠悠”來表現(xiàn)一種事物狀態(tài)或人物心情。喧囂是浮躁的發(fā)酵物，是浮躁心態(tài)的行為表現(xiàn)。喧囂。第一篇：四川公務(wù)員面試真題一段材料:現(xiàn)在社會(huì)上有八種不好在社會(huì)心態(tài)：浮躁。浮躁即輕浮急躁、心浮氣躁、飄浮躁動(dòng)。聲音大而雜亂稱“喧”，說話大而無當(dāng)稱“囂”。忽悠?！冬F(xiàn)代漢語詞典》解釋“忽悠”為方言，意指“晃動(dòng)”。炒作原本是中醫(yī)的一種制藥方法，在今日的娛樂舞臺(tái)上，它變成了“宣傳”、“包裝”和“推銷”行為的總和。有人以自毀形象的方式炒作，就是為了抗議社會(huì)的忽略，即使引起社會(huì)否定性的注意也在所不辭。炫富即炫耀、夸耀財(cái)富或富有，比如用百十輛豪華車隊(duì)迎接一只百萬元級(jí)別的動(dòng)物，這種花不當(dāng)值的行為以及與此相類似的活動(dòng)都是炫富表現(xiàn)。裝窮是炫富的反面，是否定形式的炫富。暴戾。暴戾心理形成于浮躁、喧囂、忽悠、炒作、炫富的社會(huì)環(huán)境；冷漠?？梢哉f，這八種社會(huì)心態(tài)的存在既有社會(huì)背景的原因，也有個(gè)別人的心態(tài)原因。由此導(dǎo)致民眾在社會(huì)心態(tài)方面存在問題。對(duì)于政府而言，既要倡導(dǎo)公民樹立良好的精神風(fēng)貌，重視“無形”的心理疏導(dǎo)，也要積極解決那些“有形”的問題，讓社會(huì)公平正義的現(xiàn)實(shí)，提供實(shí)實(shí)在在的“心靈雞湯”。用制度和規(guī)則創(chuàng)造公平發(fā)展的空間，共建共享的平臺(tái)。建立完善矛盾調(diào)處機(jī)制、權(quán)益保障機(jī)制、利益協(xié)調(diào)機(jī)制和民意訴求機(jī)制，避免苗頭性問題發(fā)展為趨勢(shì)性問題，局部性問題演化為全局性問題。良好的社會(huì)心態(tài)在任何時(shí)候?qū)σ粋€(gè)國(guó)家和民族都很重要，中國(guó)正處于全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期，改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的攻堅(jiān)時(shí)期，社會(huì)心態(tài)既指向未來發(fā)展的“軟實(shí)力”，也承載“以人為本”的具體訴求。我們必須高度重視社會(huì)心態(tài)產(chǎn)生的現(xiàn)實(shí)因素，并積極尋找科學(xué)有效的解決途徑，實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好、維護(hù)好人民的利益。組織這次活動(dòng)，我會(huì)本著對(duì)學(xué)生身體素質(zhì)和健康負(fù)責(zé)的原則出發(fā)，結(jié)合貧困地區(qū)的實(shí)際情況，得出科學(xué)的、符合實(shí)際的考核結(jié)果，為制定提高學(xué)生身體素質(zhì)的措施提供依據(jù)。其次，對(duì)當(dāng)?shù)貙W(xué)生的總體數(shù)量和性別比例有一個(gè)詳細(xì)的了解，以便統(tǒng)一組織學(xué)生進(jìn)行考核。再次，在考核中可以邀請(qǐng)專業(yè)的醫(yī)務(wù)工作人員參與考核，確?？己私Y(jié)果的專業(yè)性和科學(xué)性。對(duì)于考核結(jié)果利用計(jì)算機(jī)軟件進(jìn)行科學(xué)的分析，得出考核結(jié)果。請(qǐng)問作為城建局該如何應(yīng)對(duì)？【參考答案】作為城建局應(yīng)該及時(shí)網(wǎng)絡(luò)、電視和報(bào)紙等媒體作出解釋工作，讓社會(huì)各界、新聞媒體和群眾了解這項(xiàng)措施的具體含義，澄清謠言，安撫群眾情緒，爭(zhēng)取社會(huì)和民眾的理解和支持。如強(qiáng)調(diào)這項(xiàng)通知的目的是維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定和農(nóng)民工的合法利益。其次，要加強(qiáng)關(guān)于討薪方面的普法宣傳，讓農(nóng)民工認(rèn)識(shí)到只有依靠法律途徑才能有效解決他們的問題，各類非法和非正常的方式不僅不利于解決問題，還可能導(dǎo)致情況進(jìn)一步惡化。一方面要督促有關(guān)企業(yè)及時(shí)發(fā)放農(nóng)民工薪水，依法處罰各類違規(guī)違法企業(yè)；另一方面，要時(shí)刻關(guān)注農(nóng)民工的利益，及時(shí)處理有可能發(fā)生的各類非正常和集體討薪活動(dòng)，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。怎么看？【參考答案】不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵的意思是指人要有上進(jìn)心，成為將軍是衡量士兵成功與否的標(biāo)準(zhǔn)之一。成為將軍手中的利劍的意思是指作為一名士兵，真正的意義在于自己對(duì)于軍隊(duì)的作用，成為將軍是一種方式，成為將軍手中的利劍也是一種方式。不論是成為將軍還是成為經(jīng)軍手中的利劍，都是衡量一名士兵的價(jià)值判斷標(biāo)準(zhǔn)。二是不管做什么工作，有什么樣的目標(biāo)，一定要堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值和實(shí)現(xiàn)集體利益相統(tǒng)一的原則，集體利益高于自身利益。全國(guó)人大通過了醉駕、食品安全增加了死刑和取消幾種死刑等3個(gè)法律。當(dāng)前我國(guó)醉駕和食品安全問題已經(jīng)成為侵犯人民利益的重要方面，增加死刑將行政處罰上升為刑事處罰，通過嚴(yán)肅的法律處罰來加大打擊力度，實(shí)際上有利于發(fā)揮法律在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和人民利益的重要作用，符合當(dāng)前社會(huì)公共管理需要。要進(jìn)一步建立健全社會(huì)主義法律體系建設(shè)，完善法治文明，利用法律手段著力解決當(dāng)前反映比較普遍，嚴(yán)重侵犯人民公共利益的問題。法律的貫徹落實(shí)是一個(gè)完整的系統(tǒng)，必須堅(jiān)持有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究、依法行政和加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，堅(jiān)持法律面前人人平等的原則，確保法律的執(zhí)行力不因任何原因、任何人而打折扣。利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)紙等新興和傳統(tǒng)媒體相結(jié)合的方式在全社會(huì)范圍內(nèi)廣泛加強(qiáng)普法宣傳，使法治觀念深入人心，形成人人知法、人人懂法、人人遵法的良好社會(huì)風(fēng)氣。要確保評(píng)選結(jié)果的公正性、公平性和公開性，讓真正優(yōu)秀人才得到相應(yīng)的榮譽(yù)，就要確保評(píng)選過程的公平、公正和公開。既然是全單位的評(píng)選優(yōu)秀，就要充分調(diào)動(dòng)單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的積極性，擴(kuò)大評(píng)選范圍和參與范圍，吸收每個(gè)同事的意見。評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)要符合單位實(shí)際情況，重點(diǎn)是平時(shí)工作業(yè)績(jī)、領(lǐng)導(dǎo)同事評(píng)價(jià)、群眾評(píng)價(jià)、績(jī)效考核、工作態(tài)度和人際關(guān)系等多方面綜合考核，既有對(duì)平時(shí)工作的考核，也要專門的考試考核。爭(zhēng)取每一個(gè)同事都可以參與到評(píng)選中來，調(diào)動(dòng)起積極性和主動(dòng)性?？傊?，讓評(píng)選優(yōu)秀成為評(píng)選優(yōu)秀而不是選領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)鍵是評(píng)選過程和結(jié)果的公平公正公開，接受外部監(jiān)督，在具體操作層面則要從單位實(shí)際出發(fā)，制定科學(xué)合理的評(píng)選方式，確保這次評(píng)選優(yōu)秀成為單位全部同政府要組織1000名群眾代表對(duì)55個(gè)政府部門和50個(gè)職能部門進(jìn)行工作評(píng)議，你怎么來組織？