【正文】 各責(zé)任區(qū)黨員在進(jìn)行活動(dòng)并及時(shí)向黨小組匯報(bào)后，由黨小組組長做好各次活動(dòng)記錄，作為年終考核的依據(jù)。六、各黨小組責(zé)任區(qū)設(shè)置、責(zé)任黨員及政治思想工作對象名單表上報(bào)到黨支部后，由黨支部對責(zé)任區(qū)及責(zé)任黨員設(shè)置匯總后在公司櫥窗內(nèi)黨務(wù)公開欄張貼，同時(shí)下發(fā)到各黨小組，由各黨小組在車間白板或部門事務(wù)欄內(nèi)張貼，同時(shí)張貼責(zé)任區(qū)黨員職責(zé)，以接受廣大員工監(jiān)督；思想政治工作對象具體名單每個(gè)月一報(bào)，于每月8日前完成，應(yīng)根據(jù)人員變動(dòng)及其他具體情況作出具體安排，該名單由組織內(nèi)部掌握。處處發(fā)揮表率作用，注重團(tuán)結(jié)，互幫互助，努力以自身的良好形象影響和帶動(dòng)其他員工。具體任務(wù)包括：（1）當(dāng)責(zé)任區(qū)內(nèi)員工出現(xiàn)思想波動(dòng)時(shí)，第一時(shí)間了解真實(shí)想法和情況，開展談心談話，幫助解決思想問題，并及時(shí)向黨小組匯報(bào)；（2）當(dāng)責(zé)任區(qū)內(nèi)員工發(fā)生突發(fā)事件時(shí)，負(fù)責(zé)第一時(shí)間了解和知曉情況，調(diào)處各類矛盾，并及時(shí)向黨小組匯報(bào)；（3）當(dāng)責(zé)任區(qū)內(nèi)員工受到各類獎(jiǎng)懲時(shí)，負(fù)責(zé)第一時(shí)間掌握情況，并做好相應(yīng)鼓勵(lì)或教育工作；（4）當(dāng)責(zé)任區(qū)內(nèi)員工對單位規(guī)章制度、分配體系或組織內(nèi)的人或事有意見時(shí)，負(fù)責(zé)第一時(shí)間了解和知曉情況，并及時(shí)向黨小組匯報(bào)；（5）當(dāng)責(zé)任區(qū)內(nèi)員工家庭出現(xiàn)異常情況時(shí)，負(fù)責(zé)第一時(shí)間了解情況，并及時(shí)向黨小組匯報(bào)?！八谋卣劇敝福郝毠で榫w低落時(shí)必談、同事間出現(xiàn)矛盾糾紛時(shí)必談、崗位變動(dòng)必談、違章違紀(jì)受批評(píng)時(shí)必談；“五必訪”指：家庭鬧矛盾時(shí)必訪、“七一”等重大節(jié)日時(shí)必訪、出現(xiàn)意外時(shí)必訪、生病住院時(shí)必訪、婚喪嫁娶時(shí)必訪。五、責(zé)任區(qū)黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)要起到“知情人、溝通人、上情下達(dá)、下情上通”的橋梁作用，并立足身邊小事，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，主要職責(zé)包括：帶頭宣傳、貫徹黨的基本路線、方針和政策，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)、國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。規(guī)模較大的責(zé)任區(qū)，一個(gè)責(zé)任區(qū)可以由若干名黨員負(fù)責(zé)，規(guī)模較小的責(zé)任區(qū)，一個(gè)黨員可以負(fù)責(zé)一個(gè)責(zé)任區(qū)。三、公司黨員思想政治工作責(zé)任區(qū)制度在公司黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以各黨小組為單位組織實(shí)施。第一篇：黨員思想政治工作責(zé)任區(qū)黨員思想政治工作責(zé)任區(qū)制度一、指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮公司黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，進(jìn)一步密切黨群關(guān)系，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工提高素質(zhì)，發(fā)展生產(chǎn)，營造良好的共事氛圍，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。二、主要任務(wù)：圍繞公司中心工作，通過設(shè)立黨員思想政治工作責(zé)任區(qū)，確保黨員聯(lián)系幫助若干名員工，既做員工的思想政治工作，以通過黨員自身模范作用，影響、帶領(lǐng)員工提高綜合素質(zhì)，調(diào)動(dòng)積極性，使員工愉快地工作、生活，促進(jìn)公司又好又快發(fā)展。責(zé)任區(qū)的劃分以車間、部門為基本單位，無黨員的部門、車間由分管黨小組指定責(zé)任黨員。四、各黨小組要調(diào)查摸清分管區(qū)域內(nèi)的黨員隊(duì)伍狀況、群眾特點(diǎn)和群眾關(guān)心的問題并梳理登記，合理設(shè)置黨員思想政治工作責(zé)任區(qū)，并向支部上報(bào)各責(zé)任區(qū)內(nèi)責(zé)任黨員及所負(fù)責(zé)思想政治工作對象具體名單。深入開展“四必談、五必訪”活動(dòng)。把思想政治工作有形化，使公司黨組織和黨員成為職工群眾的“貼心人”。做好責(zé)任區(qū)內(nèi)入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員的培養(yǎng)、教育和考察工作。公司黨支部認(rèn)為責(zé)任區(qū)黨員應(yīng)該履行的其他職責(zé)。對于責(zé)任區(qū)及責(zé)任黨員設(shè)置有變動(dòng)的，各黨小組要及時(shí)上報(bào)。八、公司黨支部在年終依據(jù)各黨小組的活動(dòng)記錄對各責(zé)任區(qū)黨員的工作進(jìn)行考核。對于考核優(yōu)秀的黨員，其考核表進(jìn)行公示3天，接受職工群眾的監(jiān)督，對職工群眾的意見實(shí)行一票否決制。九、本制度二O一二年二月二十八日起實(shí)施。黨員通過“黨員責(zé)任區(qū)”，幫助和帶動(dòng)職工更好地完成公司的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等各項(xiàng)任務(wù)，促進(jìn)公司和諧發(fā)展。經(jīng)常性地開展談心談話活動(dòng)，尊重人、關(guān)心人，積極做好思想政治工作；向職工宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳公司和我所的大政方針和各項(xiàng)規(guī)章制度；幫助職工進(jìn)步，引導(dǎo)他們向黨組織靠近，使責(zé)任區(qū)的職工在政治上、思想上和行動(dòng)上同公司保持高度一致。監(jiān)督、教育職工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立“安全第一”思想，帶頭做到“精確復(fù)制”，杜絕習(xí)慣性違章；做到黨員無違章、無責(zé)任事故，黨員身邊無違章、無事故。立足崗位，帶頭實(shí)干奉獻(xiàn)，用一流的業(yè)績?yōu)槿罕姌淞駱?，并通過自己的模范作用，影響和帶動(dòng)責(zé)任區(qū)的職工群眾