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20xx紅旗小學責任區(qū)劃分表-展示頁

2024-10-25 13:46本頁面
  

【正文】 行統(tǒng)一管理和各部門自行管理相結合的管理方式。辦公室會不定期對各衛(wèi)生責任區(qū)進行督查,納入文明創(chuàng)建考核內容,對衛(wèi)生管理不達標或無人管理監(jiān)督的衛(wèi)生責任區(qū),予以通報批評,責令限期整改直到考核處罰。辦公樓南面場地及道路由辦公樓各科室及保衛(wèi)科組成值日小組輪流值日;食堂四周由食堂工作人員負責每日打掃;技術中心各科室負責技術中心樓四周衛(wèi)生;各車間前的道路由對應車間員工負責打掃;西邊裝車發(fā)貨場地由倉庫人員負責打掃;(四)、廠區(qū)綠化區(qū)域:由綠化人員負責,工廠保潔員協(xié)助。辦公樓住宿人員責任區(qū)范圍:各自宿舍、四至五樓公共衛(wèi)生(走廊、衛(wèi)生間)輪流打掃(二)、技術中心樓、車間及衛(wèi)生區(qū)域劃分技術中心各辦公室:各部門自行打掃;技術中心辦公室走廊、會議室、大廳、樓梯等公共區(qū)域:由各部門組成的值日小組輪流值日;衛(wèi)生間:每日由工廠保潔打掃;技術中心員工宿舍:住宿員工自行打掃;各生產車間:各車間負責打掃各車間非設備范圍內:即車間內空地、道路、長久無人使用的機器旁邊由工廠保潔員打掃;倉庫:工廠保潔員負責打掃。三、衛(wèi)生責任區(qū)保潔范圍(天天打掃)(一)、辦公樓辦公樓衛(wèi)生責任區(qū)域按照各辦公室及房間內外所映射區(qū)域劃分,入駐辦公樓的單位分別負責一片。定期組織全體職工開展衛(wèi)生大掃除,遇有重要接待任務,及時清掃保潔。劃分衛(wèi)生責任區(qū)按照屬地管理、誰污染誰治理的原則,目的是強化環(huán)境衛(wèi)生的日常管理,形成長效監(jiān)督管理機制,使人人關心環(huán)境,講究衛(wèi)生,確保辦公樓始終保持干凈整潔。第三篇:責任區(qū)劃分方案中商風輪輪胎有限公司衛(wèi)生責任區(qū)劃分方案為切實加強中商風輪輪胎有限公司辦公樓環(huán)境衛(wèi)生管理,搞好公司文明創(chuàng)建,創(chuàng)造更加整潔、舒適、清新、優(yōu)美的辦公環(huán)境,展示中商風輪輪胎有限公司辦公樓對外窗口形象,特制定衛(wèi)生責任區(qū)劃分方案?!包h員責任區(qū)”和“黨員示范崗”創(chuàng)建活動的開展,已經成為公司保持共產黨員先進性、發(fā)揮黨員先鋒模范作用的有效載體,成為加強黨員隊伍建設,增強黨組織凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力的重要抓手。根據黨員在“責任區(qū)”中的表現(xiàn),各支部隨時進行“黨員示范崗”掛牌。黨委每半年開展工作經驗交流,“責任區(qū)”、“示范崗”創(chuàng)建情況年底還將列入支部黨建工作考核驗收內容。四、加強動態(tài)督查管理,促進“黨員示范崗”創(chuàng)建活動常態(tài)化。:大力倡導“我愛人人,人人愛我”的思想,建立互助友愛的人際關系。:帶頭嚴格執(zhí)行黨和國家的各項法律、法規(guī)和制度;廉潔自律,自覺地抵制不良傾向,做遵紀守法的模范。用行動引導員工愛崗敬業(yè)、積極奉獻。同時,監(jiān)督、教育廣大員工嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,嚴格落實管理規(guī)定和操作規(guī)程,強化安全意識,提高安全技能,確保安全運營。:積極宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和各項規(guī)章制度;引導員工積極向黨組織靠近,使全體員工在政治上、思想上和行動上與黨組織保持高度一致。二、立足本職崗位,有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在日常經營、管理、發(fā)展、穩(wěn)定等方面,努力成為廣大員工的工作標桿、學習榜樣、知心朋友。隨著“黨員責任區(qū)”活動的推進黨員的示范帶頭作用進一步顯現(xiàn),為了更好地促進活動的開展和效果的提升,公司黨委在此基礎上開展 “黨員示范崗”掛牌活動,激勵每一位黨員在本職崗位上樹起一面面旗幟,成為黨員群眾學習的榜樣,以引領、帶動全體黨員更好地參與到活動中來。黨員責任區(qū)劃分以黨員工作、學習的班組為主。各支部定期以召開群眾座談會等形式,及時聽取黨外群眾對責任黨員工作的評價,結合實際,積極探索、總結、提煉在黨員責任區(qū)創(chuàng)建工作中的好經驗、好做法;通過簡報、微信、微博等多媒體平臺,大力宣傳在創(chuàng)建過程中涌現(xiàn)出的先進黨員,號召廣大黨員群眾向先進看齊,從而起到引領、示范和輻射作用,激勵每一位黨員立足本職崗位積極進取創(chuàng)造一流工作業(yè)績,進而帶動和促進全區(qū)工作?,F(xiàn)將具體情況匯報如下:一、高標準嚴要求,認真組織實施。為了更好地引導每一名黨員成為經營管理、發(fā)展穩(wěn)定的中堅力量,成為安全運行、優(yōu)質服務的模范,成為員工知心信賴的朋友,按照機關工委“我是共產黨員下午放學請各班勞動委員自行檢查并記載衛(wèi)生情況。第一篇:2013紅旗小學責任區(qū)劃分表紅旗小學衛(wèi)生責任區(qū)劃分表六年級: 新操場新 四樓(包括各室及走廊窗戶)各室一個星期一次 電腦室(一個星期一次)圖書室(一個星期一次)五年級:老操場 老樓前后二溝 新三樓(包括各室及走廊窗戶)各室一個星期一次 留守兒童教室(一個星期一次)新二樓窗戶(一個星期一次)四年級:大門通道(包括新樓一樓走廊)老樓樓梯(3樓—1樓)三樓走廊三年級:新樓南樓梯(4樓—1樓)老三樓走廊二年級:新樓北樓梯(4樓—1樓)體藝教室(一個星期一次)及走廊一(一)班:本班走廊二樓廁所走廊(下學期同年級對換)一(二)班:本班走廊學前班:本班走廊注意 :(1)各班班主任請做好衛(wèi)生責任區(qū)人員安排表。(2)每天二打掃,早晨、中午打掃。第二篇:劃分黨員責任區(qū).劃分黨員責任區(qū),創(chuàng)建黨員示范崗,是新時期進一步強化黨員目標責任管理,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的特殊形式。先鋒表率從我做起”主題活動要求,我公司結合自身實際和工作特點,在全區(qū)范圍內以創(chuàng)建“黨員責任區(qū)”活動為依托,組織開展了以“立足本職、正當先鋒”為主題的“黨員示范崗”創(chuàng)建活動。公司黨委明確各黨支部書記為活動的第一責任人,并將創(chuàng)建活動作為日常工作,有組織、有內容、有推動、有檢查,促使每一名黨員在各自工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。二、以“黨員責任區(qū)”為依托,提高“黨員示范崗”創(chuàng)建活動質量。各支部結合工作性質和工作崗位的實際情況,分別確定每個黨員的責任區(qū)范圍和責任區(qū)任務,并將責任區(qū)域化、具體化,進行明確分工,落到實處;并通過制度落實和嚴格管理,使每名黨員圍繞企業(yè)中心工作,立足本職崗位,更好地發(fā)揮先鋒模范作用。每一名黨員佩戴黨員胸牌,自覺接受群眾監(jiān)督?;顒娱_展至今,公司各黨支部共建立了8個“黨員責任區(qū)”,13個黨員示范崗,為黨員發(fā)揮先鋒模范作用提供大展身手的舞臺?!柏熑螀^(qū)”、“示范崗”的創(chuàng)建,有力地促進了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,進一步發(fā)揮有效提高企業(yè)管理水平、工作效率和服務質量,促進各項工作又好又快發(fā)展。:牢固樹立“發(fā)展不能以犧牲人的生命為代價”的理念,模范執(zhí)行安全生產責任制,嚴格落實“安全生產禁令”和“七想七不干”等制度,做到黨員無違章、無責任事故,黨員身邊無違章、無事故。:立足崗位、帶頭實干,積極投身于勞動競賽、優(yōu)質服務和“比學趕幫超”之中,切實完成各項經營管理目標任務,用一流的業(yè)績?yōu)閱T工樹立榜樣。積極參加各類技術業(yè)務培訓,提高自身的能力和水平,成為本專業(yè)本崗位的骨干和能手;教育、幫助員工不斷提高業(yè)務素質,帶領員工保質保量地完成經營任務。遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,積極宣傳并堅決執(zhí)行《職工違紀違規(guī)行為處分規(guī)定》,成為遵紀守法模范。維護員工合法權益,積極向組織反映廣大員工在工作、生活中的困難,并積極爭取得到有效解決,努力營造員工團結友愛、民主氛圍濃厚、共同發(fā)展進步的和諧環(huán)境。各黨支部每季度對黨員責任區(qū)工作開展情況進行檢查和總結,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改,做好各項記錄,不斷提升黨員責任區(qū)工作的實效。通過檢查、交流、評比,逐步提升創(chuàng)建水平,深化活動內容,提高創(chuàng)建效果。根據工作計劃、任務的改變和人員變動,隨時調整“責任區(qū)”和“示范崗”,使活動的開展始終貼近中心工作、貼近實際生活、貼近職工群眾,做到及時調整、滾動發(fā)展,從而促進創(chuàng)建活動的深化與提高。我們將進一步加強檢查和督促,不斷探索和改進“黨員責任區(qū)”和“黨員示范崗”創(chuàng)建活動的形式和方法,真正把保持共產黨員先進性的長效機制落到實處。一、衛(wèi)生責任區(qū)劃分原則和目的辦公樓衛(wèi)生保潔實行總經辦統(tǒng)一管理和各部門自行管理相結合的管理方式。二、衛(wèi)生責任區(qū)責任單位職責負責衛(wèi)生責任區(qū)做到地面、走廊、墻壁、天花、玻璃、欄桿等無塵垢、無蛛網、無亂貼亂畫、無痰跡雜物。重視安全保衛(wèi)工作,有安全防范措施,負責衛(wèi)生責任區(qū)范圍內防盜、防火、防破壞、防事故工作。辦公室 責任區(qū)范圍:二樓總經理辦公室、一樓辦公室、大廳花草護理;內銷部責任區(qū)范圍:二樓董事長辦公室、一樓內銷室、一樓接待室;財務部責任區(qū)范圍:結算中心、一樓樓梯間;外貿部責任區(qū)范圍:二樓董事長辦公室、外貿室、三樓會議室;業(yè)務部責任區(qū)范圍:一樓業(yè)務室、業(yè)務部部長辦公室;人力資源部責任區(qū)范圍:二樓東面辦公區(qū);保潔公司責任區(qū)范圍:大廳、大廳前、樓梯及欄桿、二樓娛樂室、一至三樓衛(wèi)生間、一至三樓走廊,各科室室內窗戶(每月月底擦洗)。(三)、辦公樓、食堂、技術中心、車間、倉庫等所影射區(qū)域劃分。(五)、義務勞動體驗區(qū)域(每周一次):辦公樓西側的大花園是財務部義務勞動體驗區(qū);旗桿西側花園是外貿部義務勞動體驗區(qū);旗桿東側花
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