【正文】 工干部綜合素質(zhì)和服務(wù)大局、服務(wù)女職工的能力，努力把女職工組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織。（二）強(qiáng)化女工組織自身建設(shè)，為推進(jìn)女職工工作新發(fā)展提供保障堅持?黨建帶婦建，婦建服務(wù)黨建?原則，加強(qiáng)女工組織規(guī)范化建設(shè)和制度建設(shè)。深入開展以評選醫(yī)德標(biāo)兵為主要抓手的職業(yè)道德建設(shè)活動。利用女職工流動課堂和?職工書屋?等有效載體，加強(qiáng)女職工社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德等學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)女職工踐行社會主義核心價值觀，牢記服務(wù)宗旨，提高自身整體素質(zhì)。組織動員醫(yī)療單位開展崗位練兵、技術(shù)比武活動，培育一批?巾幗能手?、?巾幗標(biāo)兵?，激勵廣大女職工立足本職，創(chuàng)造佳績。組織廣大女職工參加?當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’?主題技能競賽。以開展?喜迎十八大，巾幗創(chuàng)新業(yè)?主題實(shí)踐活動為主題，以?爭創(chuàng)巾幗文明崗、人民滿意我先行?活動為載體，進(jìn)一步深化?巾幗建功?活動，引導(dǎo)女職工立足崗位，奮發(fā)有為，勇挑重?fù)?dān),爭創(chuàng)一流。一、指導(dǎo)思想：堅持以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七屆六中全會精神，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，大力宣傳社會主義核心價值體系，緊緊圍繞醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和衛(wèi)生中心工作，履行組織婦女、引導(dǎo)婦女、服務(wù)婦女、維護(hù)婦女合法權(quán)益的職責(zé)，努力推進(jìn)女職工組織建設(shè)，加大困難女職工幫扶力度，進(jìn)一步激發(fā)工會女職工組織活力，推動工會女職工工作取得新的進(jìn)展，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大的召開。第一篇：2012年女工工作要點(diǎn)鄂衛(wèi)工“2012”3號關(guān)于印發(fā)《2012年省衛(wèi)生廳女工工作要點(diǎn)》的通知廳直各單位工會、廳機(jī)關(guān)工會：現(xiàn)將《2012年省衛(wèi)生廳女工工作要點(diǎn)》印發(fā)你們，請結(jié)合實(shí)際制定方案，認(rèn)真貫徹落實(shí)。二○一二年二月二十日主題詞：女工工作要點(diǎn)通知報：省直機(jī)關(guān)工委湖北省衛(wèi)生廳辦公室2012年2月20日印發(fā)擬稿：孫小慧校對：熊慧琴共印15份2012年省衛(wèi)生廳女工工作要點(diǎn)為進(jìn)一步加強(qiáng)省衛(wèi)生廳女工組織建設(shè)，激勵廣大女職工為湖北衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)，根據(jù)省直機(jī)關(guān)女職工委員會工作部署，特制定本工作要點(diǎn)。二、主要任務(wù)（一）深入實(shí)施女職工提升素質(zhì)、建功立業(yè)工程，團(tuán)結(jié)動員廣大女職工為推動衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展再立新功用創(chuàng)先爭優(yōu)活動激勵廣大女職工，為推動衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)。積極引導(dǎo)女職工參與?三好一滿意?活動，著力提高醫(yī)療質(zhì)量，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，改進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，努力打造人民滿意的巾幗崗位，廳系統(tǒng)擬在下半年組織開展全省衛(wèi)生系統(tǒng)?巾幗示范崗?評選表彰。積極組織女職工參與技術(shù)革新、服務(wù)創(chuàng)新和提合理化建議等群眾性創(chuàng)新活動。在女職工中繼續(xù)實(shí)施?素質(zhì)提升?工程，開展?創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工?活動。建立健全女職工培訓(xùn)機(jī)制，有計劃地對女職工進(jìn)行業(yè)務(wù)理論、專業(yè)知識、崗位規(guī)范、服務(wù)技能、創(chuàng)新能力等方面的培訓(xùn),為女職工成才搭建平臺。做好先進(jìn)典型的培養(yǎng)、選樹和宣傳工作，為推薦全省三八紅旗手個人（集體）和全國先進(jìn)女職工表彰活動做好準(zhǔn)備。完善工作檔案，建立健全工作制度（定期例會制度、定期匯報制度、定期檢查考核制度等），按照《工會法》和《女職工委員會工作條例》的要求，進(jìn)一步夯實(shí)女職工組織基礎(chǔ)，督促單位黨委配齊配強(qiáng)女工委主任，確保女職工工作機(jī)構(gòu)按規(guī)定設(shè)置和配備，工作計劃和活動經(jīng)費(fèi)列入同級工會工作總體部署。（三）依法維護(hù)女職工合法權(quán)益, 在參與社會管理過程中促進(jìn)社會平安和諧深入開展普法宣傳培訓(xùn)工作。認(rèn)真部署?六五?普法工作，抓住??國際禁毒日、?12?1?世界防艾滋病日、?11?25?國際反家暴日等紀(jì)念日、?12?4?全國法制宣傳日等主題日契機(jī)，以法律咨詢、法律服務(wù)為主要形式，將普法宣傳融入各項(xiàng)專題活動中，并組織動員婦女干部參加各種普法講座。推動《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》修訂工作盡快啟動和《社會保險法》有關(guān)生育保險實(shí)施辦法的制定與完善。促進(jìn)各單位建立婦科病普查制度，擴(kuò)大婦科疾病保險的普及面，開展婦女兒童健康科普、重大疾病、艾滋病防治知識教育。1努力打造女職工幫扶工作品牌，面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵉胤?wù)基層和職工群眾。協(xié)調(diào)有關(guān)部門，將困難女職工幫扶工作納入各級工會幫扶總體工作和送溫暖工程，拓寬女職工組織幫扶工作領(lǐng)域，開展?六一?兒童節(jié)慰問活動，熱情關(guān)心單親、特困女職工，加大對單親困難女職工當(dāng)年考上大學(xué)子女的幫扶力度。三、主要措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。（二）完善溝通機(jī)制。健全工作網(wǎng)絡(luò)，及時明確具體工作目標(biāo)、任務(wù)及進(jìn)度，適時總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)做法，共同做好衛(wèi)生系統(tǒng)女職工工作。大力宣傳女勞動模范和女先進(jìn)典型的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，不斷挖掘工作中涌現(xiàn)出的新典型，借助媒體擴(kuò)大湖北衛(wèi)生系統(tǒng)女職工工作影響力，深化向王爭艷等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動，打造一批?王爭艷工作室?、?海虹服務(wù)中心?、?冬梅護(hù)理組?等湖北衛(wèi)生系統(tǒng)女工作優(yōu)秀品牌。圍繞廠深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展、提質(zhì)提速等工作，抓好一個深化、完善兩個機(jī)制、加強(qiáng)兩個建設(shè)、實(shí)現(xiàn)兩個確保、發(fā)揮一個作用。一、提升女工素質(zhì)，為全廠發(fā)展建功立業(yè)，激發(fā)女工工作熱情。在女職工班組中開展“四個一”。引導(dǎo)女職工積極參與廠經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新工作，發(fā)揮她們的聰明才智，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，貢獻(xiàn)力量。努力完善女職工建功立業(yè)示范崗創(chuàng)建實(shí)施細(xì)則，組織好創(chuàng)建過程各個環(huán)節(jié)的驗(yàn)收。以“動車文化”為引領(lǐng)，形成上下聯(lián)動的工作格局。制定女職工培訓(xùn)計劃，依托培訓(xùn)單位、聘請專家授課等形式，針對性做好改革過程中女職工崗位轉(zhuǎn)換培訓(xùn)工作