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正文內(nèi)容

舍烏煤礦風險分級管控實施方案-展示頁

2024-10-25 01:43本頁面
  

【正文】 施,采煤工作面初次放頂、收尾、搬家倒面、過構(gòu)造、過沖刷帶、過富水區(qū)、過空巷等應制定專項措施;(4)支護方式、支護參數(shù)選擇合理,支護設(shè)施可靠有效;(5)監(jiān)測采掘工作面頂板,進行趨勢分析和判斷;(6)礦井、水平、采區(qū)和采煤工作面安全出口暢通;爆破管理。采掘管理。建立健全安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),對礦井各重要場所“一通三防”相關(guān)數(shù)據(jù)進行實時監(jiān)測,及時掌握各種數(shù)據(jù)變化情況,并實現(xiàn)對礦井相關(guān)設(shè)備的自動化控制。(3)內(nèi)外因發(fā)火管理和火區(qū)管理符合《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定;(4)有防滅火管理制度、礦井防滅火系統(tǒng)圖,有防火密閉管理臺帳、火災預測預報管理臺帳、采空區(qū)技術(shù)管理檔案,所有地面建筑物、煤堆、矸石山等處的防火措施和制度符合國家有關(guān)防火的規(guī)定,及時對地表塌陷裂隙進行回填。建立并保持防滅火管理程序,以消除和控制礦井火災風險。綜合防塵管理制度完善,技術(shù)資料齊全。定期測定全塵和呼吸性粉塵濃度,且不超標。建立健全防塵系統(tǒng),有效降低各作業(yè)地點的粉塵濃度。防治水管理符合以下要求:(1)堅持“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的十六字方針,編制中長期防治水規(guī)劃和年度防治水計劃,制定“防、堵、疏、排、截“的綜合防治措施;(2)井下防水、排水系統(tǒng)合理,能力滿足實際需要;(3)每年雨季前對防治水工作進行全面檢查;(4)防治水設(shè)施完善、設(shè)備齊全;(5)井下掘進工作面堅持“有掘必探”防治措施;(6)防治水專項應急預案完善。防治水管理。(4)舍烏煤礦屬低瓦斯礦井,無自燃,無煤塵爆炸危險性。每次排放瓦斯都做好記錄,建冊登記。有瓦斯排放安全技術(shù)措施并嚴格按措施進行排放。瓦斯管理符合以下要求:(1)煤礦已經(jīng)建立完善瓦斯管理制度,明確瓦斯防治責任并細化分解落實到各崗位,根據(jù)井下條件的變化,不斷改進和加強瓦斯治理的各項措施,嚴格制度的貫徹與落實,實行群防群治;(2)煤礦已經(jīng)強化瓦斯檢測,有專職瓦斯檢查員且配備滿足要求。瓦斯管理。(6)、局部通風機通風符合《煤礦安全規(guī)程》的要求,采用雙風機、雙電源,能自動切換,保持連續(xù)均衡供風。(4)、風速、有害氣體濃度等,應符合《煤礦安全規(guī)程》要求。(2)、風門、風橋、風筒、密閉等通風設(shè)施保持完好無損。通風管理。對檔案內(nèi)容進行分析、評估,明確重點監(jiān)控對象。員工檔案。員工行為監(jiān)督。年末進行1次風險管理培訓需求調(diào)查并形成調(diào)查報告和對上年度培訓計劃的可行性和培訓效果進行評估并形成年度培訓績效評估報告,根據(jù)報告編制下年度培訓計劃;(3)明確員工分層和分類培訓內(nèi)容與周期;(4)對員工不安全行為進行針對性的喬正培訓;(5)建立員工培訓信息檔案;(6)每次培訓結(jié)束,形成單項培訓績效評估報告;(7)對參加培訓的員工應進行考核或考試,并有完整的培訓臺帳;(8)采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備前對員工進行培訓并有記錄。員工教育培訓。舍烏煤礦制定員工崗位規(guī)范,并符合以下要求:(1)明確各崗位工作任務;(2)規(guī)定各崗位所需個人防護用品和工器具;(3)明確各崗位安全管理職責;(4)明確各崗位安全行為標準;員工不安全行為控制措施。在危險源辨識的基礎(chǔ)上,總結(jié)分析不安全行為的發(fā)生規(guī)律,為不安全行為控制提供依據(jù)。明確崗位設(shè)置要求和崗位需求計劃,明確員工身體條件、專業(yè)技能、文化水平等準入條件。(四)員工不安全行為管理員工準入管理。(三)風險防控我礦在生產(chǎn)建設(shè)活動中,根據(jù)風險評估確定的在人員、技術(shù)、環(huán)境、管理方面存在可能導致事故的危險源,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》國家安全生產(chǎn)行業(yè)標準等法律、法規(guī)、制度,按照“消除、預防、減弱、隔離、聯(lián)鎖、警示”的原則,編制作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程,制定安全技術(shù)措施、應急預案或其它計劃等對危險源進行防控。(二)風險預警煤礦企業(yè)在生產(chǎn)建設(shè)活動中,對照《富源縣煤礦危險源排查治理工作手冊》,按照“人、機、環(huán)、管”四種風險管理,對危險源和安全隱患進行辨識、風險評估。三、目標任務通過危險源安全風險評估、預警防控,使安全隱患始終處于受控狀態(tài),減少煤礦一般事故,防范煤礦較大事故,杜絕和遏制重特大事故。二、組織機構(gòu)為加強對我礦安全風險預警防控的組織領(lǐng)導,有效防范煤礦安全生產(chǎn)事故,富源縣老廠鎮(zhèn)舍烏煤礦成立安全風險預警防控實施領(lǐng)導小組。第一篇:舍烏煤礦風險分級管控實施方案富源縣老廠鎮(zhèn)舍烏煤礦安 全 風 險 預 警 防 控 實 施 方 案富源縣老廠鎮(zhèn)舍烏煤礦 2018年3月12日 老廠鎮(zhèn)舍烏煤礦 安全風險預警防控實施方案為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,根據(jù)《國家安全監(jiān)管總局國家煤礦安監(jiān)局關(guān)于學習貫徹煤礦安全風險預控管理體系規(guī)范的通知》(安監(jiān)總煤行[2018]133號)精神,按照《曲靖市煤炭工業(yè)局關(guān)于印發(fā)曲靖市煤礦安全風險預警防控辦法(試行)的通知》(曲煤發(fā)[2018]14號)要求,富源縣老廠鎮(zhèn)舍烏煤礦特制定安全風險預警防控實施方案。一、指導思想以科學發(fā)展觀為指導,堅持以人為本的安全發(fā)展理念,進一步推進煤礦企業(yè)貫徹黨和國家煤礦安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),圍繞“事故防范在于落實預防在先”這一中心,摸清煤礦安全生產(chǎn)中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),強化煤炭企業(yè)風險控制,有效促進煤炭企業(yè)隱患整改,切實推進煤炭企業(yè)建立和不斷完善自我約束、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制,實現(xiàn)對安全生產(chǎn)風險超前預控,規(guī)避安全風險,有效防范煤礦安全生產(chǎn)事故。組長:劉飛副組長:丁浩、方應林 成員:楊敏、賀雙能、袁珍龍、謝元文、黃坤、周恩邦、劉有貴、金德祥、張維佳、唐學龍、段學飛、曹澤、亢柱能、李強、周輝以及各科室成員。四、工作內(nèi)容(一)建立體系我礦建立安全風險預警防控管理體系,以危險源辨識和風險評估為基礎(chǔ),以風險預控為核心,以不安全行為管控為重點,對煤礦危險源進行全面、系統(tǒng)的辨識和風險評估,對危險源產(chǎn)生的風險進行預警并采取措施加以控制。經(jīng)煤礦領(lǐng)導負責人明確后,交責任人進行風險預警。在進行重大以上風險任務時,應編制專門的安全措施,并明確安全工作程序。建立并保持員工準入管理標準。員工不安全行為分類。制定員工崗位規(guī)范。制定員工不安全行為控制措施,確保員工崗位規(guī)范的有效執(zhí)行。(1)明確員工培訓與績效考核的職能部門及人員,并有績效考核制度;(2)每年對全員進行1次以上危險源辨識、風險評估為主的體系培訓。(3)每月停產(chǎn)1—2天對員工進行“三個一”活動(一次安全警示教育、一次安全形勢分析、一次技術(shù)專題培訓)。建立完善員工行為監(jiān)督制度,及時對員工不安全行為進行監(jiān)督和控制,并制定改進計劃。建立健全員工檔案,全面掌握員工信息,并確保所有在崗員工的檔案齊全。(五)、生產(chǎn)系統(tǒng)安全要素管理。(1)、礦井、采區(qū)和工作面應具備獨立完善的通風系統(tǒng),采區(qū)應實行分區(qū)通風,無串聯(lián)通風;我礦屬低瓦斯礦井,但是也必須要嚴格加強礦井瓦斯管理。(3)、礦井總風量、采掘工作面和各種供風場所的配風量,應滿足安全生產(chǎn)的要求。(5)、按規(guī)定及時測風、調(diào)風,做好測風報表,采掘工作面及其他供風地點風量、風速持續(xù)均衡,并按規(guī)定的周期進行
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